Giải thích đúng về kiểu tính cách MBTI: ESTJ - Người giám sát

Kiểu tính cách MBTI: ESTJ - Giám sát

ESTJ là những người theo chủ nghĩa truyền thống làm việc chăm chỉ, mong muốn phụ trách các dự án và con người của tổ chức. Họ là người có phương pháp, tuân thủ quy tắc, tận tâm và có xu hướng tiếp cận các dự án một cách có hệ thống, có phương pháp.

Kiểu tính cách ESTJ

ESTJ là những nhà tổ chức tài ba và muốn mang lại cấu trúc cho môi trường xung quanh họ. Họ coi trọng khả năng dự đoán và thích tiến triển mọi thứ theo một trình tự hợp lý. Khi nhận thấy sự thiếu tổ chức, ESTJ thường chủ động thiết lập các quy trình và hướng dẫn để mọi người đều hiểu rõ kỳ vọng của mình.

ESTJ là viết tắt của từ gì?

ESTJ là từ viết tắt dùng để mô tả một trong mười sáu loại tính cách do Katherine Briggs và Isabel Myers tạo ra. Nó tượng trưng cho sự hướng ngoại, cảm giác, suy nghĩ, phán xét. ESTJ là những người tràn đầy năng lượng khi ở cạnh người khác (hướng ngoại), tập trung vào sự kiện và chi tiết hơn là ý tưởng và khái niệm (cảm giác), đưa ra quyết định dựa trên logic và lý trí (suy nghĩ), và thích làm việc có kế hoạch và tổ chức hơn là tự phát và tự phát. hành động một cách linh hoạt (phán quyết). ESTJ đôi khi được coi là những người có cá tính điều hành vì họ có xu hướng chịu trách nhiệm và đảm bảo mọi việc được thực hiện đúng đắn.

Giá trị và Động lực của ESTJ

ESTJ là những người truyền thống, thực tế và hiện thực. Đối với ESTJ, kinh nghiệm trong quá khứ rất quan trọng: những gì hiệu quả và những gì đã từng làm trước đây. Họ coi trọng bằng chứng hơn là phỏng đoán và tin tưởng vào trải nghiệm cá nhân của mình. ESTJ tìm kiếm các quy tắc để tuân theo và các tiêu chuẩn để đáp ứng, đồng thời thường đóng vai trò lãnh đạo trong việc giúp đỡ người khác đáp ứng mong đợi. Họ quan tâm đến việc duy trì trật tự xã hội và khiến người khác tuân theo các quy tắc.

ESTJ thường đóng vai trò là người quản lý dự án ở nhà và tại nơi làm việc, giỏi trong việc đặt mục tiêu, đưa ra quyết định và tổ chức các nguồn lực để hoàn thành nhiệm vụ. ESTJ muốn làm việc có năng suất cao và tin rằng điều này có thể đạt được tốt nhất với những con người và hệ thống được tổ chức tốt.

Cách người khác nhìn nhận ESTJ

ESTJ rất giỏi trong việc đảm nhận trách nhiệm, họ biết mọi việc sẽ diễn ra như thế nào và sẵn sàng chịu trách nhiệm đảm bảo rằng chúng sẽ diễn ra. Họ định hướng công việc và đặt công việc lên trên niềm vui. ESTJ tự tin, mạnh mẽ và dường như luôn nắm quyền kiểm soát. ESTJ đánh giá cao cấu trúc và thường bắt đầu tổ chức ngay khi họ bước vào phòng. Họ muốn thiết lập các quy tắc cơ bản và đảm bảo mọi người đều tuân theo chúng.

ESTJ thường tham gia vào nhiều tổ chức khác nhau, chẳng hạn như câu lạc bộ, hiệp hội, hiệp hội và nhà thờ, nơi họ thường đảm nhận vai trò lãnh đạo. Họ có xu hướng tương tác với mọi người thông qua các nghi lễ và thói quen. Tương tác xã hội đối với ESTJ thường có nghĩa là tuân theo những truyền thống đã được thiết lập và tương tác với mọi người một cách có tổ chức. ESTJ có xu hướng tôn trọng và tìm kiếm thứ bậc. Họ muốn biết ai chịu trách nhiệm và nếu không xác định được thì chỉ định mức độ trách nhiệm. Một khi đã có cơ cấu, ESTJ thường tin tưởng vào những người có thẩm quyền và mong đợi sự tuân thủ từ những người cấp dưới.

Để biết thêm thông tin: [Nhận dạng chính xác mọi người: nhận dạng nhau rõ ràng theo mọi hướng và nhanh chóng thâm nhập vào tâm trí người khác](https://union-click.jd.com/jdc?e=618%7Cpc%7C&p=JF8BATcJK1olXgEGU1xeCE4eA18IGloWVA8LV19cAEkUBV9MRANLAjZbERscSkAJHTdNTwcKARlZAUEPVh cJRT9LT 0VSBVJESw4PTRNJXGFOSxhBJVMOVF9cC0IeCmwJGlMXXgAyLikFTR5RazJrUxt2XF5HNxghaw1kRWM EK14VXAcKXVZYC0gnAG4KG1ISXgMFV25tCEgnQgEIGlIQVAUCUW5fCEoWA2sOG1kdbQYFX VtaDEMWam 4AGlslWgYLZAUIZk8SB2dYHlJFDwcLV15tOHsUM2gIEk8TL0dQQFgvOHsXM2w4G1oVVQYDVVldCU8 LA24PElgXQQYFXVtaDEIfBW4JHlklXwcDUFdtOHseABd-Y1p3CFxqVwlYVUxxehoBHA1cNX5sVgQAd xweZ29BQVoRKAF5MgAGOA)

Loại tính cách ESTJ hiếm đến mức nào?

Thành phần ESTJ:

• 9% tổng dân số
• 11,3% nam giới
• 7% phụ nữ

Bài kiểm tra tính cách MBTI miễn phí của PsycTest:

Nhấp vào tôi để biết chi tiết

psyctest.cn

Người nổi tiếng ESTJ

Những người nổi tiếng của ESTJ bao gồm:

• Colin Powell
  -Thẩm phán Judy Sheindlin
• Michelle obama
  -Martha Stewart
• Alec Baldwin
• Tiến sĩ Laura Schlesinger
• George Washington
• Sandra Day O’Connor
• Mike Wallace
  -Vince Lombardi

Sự thật về ESTJ

Một số sự thật thú vị về ESTJ:

• Về các thước đo đặc điểm tính cách, điểm số có thể là sự hài lòng, nghị lực, thành kiến, tự mãn và tính thực tế.
• Có nhiều khả năng thể hiện hành vi Loại A hơn các loại khác
  -Có điểm cao nhất về đối phó với mọi loại nguồn lực (gắn với ENFP)
• Xếp thứ 3 về mức độ hài lòng trong hôn nhân
• Nằm trong top 4 trường đại học hàng đầu về điểm trung bình GPA
• Là một trong những người ít có khả năng nghĩ đến việc tự tử khi còn học đại học
• Một trong những loại người có khả năng ở lại đại học cao nhất
• Một trong những người hài lòng nhất với công việc của mình
• Giá trị cá nhân được coi trọng bao gồm sức khỏe, sự an toàn về tài chính, thành tích và uy tín
• Đại diện quá mức trong số các nhân viên ngân hàng, nhà quản lý tài chính và chủ doanh nghiệp

Sở thích và mối quan tâm của ESTJ

Sở thích phổ biến của ESTJ bao gồm xây dựng và sửa chữa đồ đạc trong nhà, làm vườn, tình nguyện, phục vụ cộng đồng, tham dự và xem thể thao.

Điểm mạnh của ESTJ

Tổ chức và hiệu quả. ESTJ giỏi lập kế hoạch và lập danh sách, đồng thời rất tỉ mỉ và có kế hoạch. Bộ não của họ áp đặt một cách tự nhiên cấu trúc lên cuộc sống và thời gian của họ. ESTJ thích tạo ra trật tự từ sự hỗn loạn và luôn đến đúng giờ trong các cuộc hẹn. Điều này giúp người khác thấy họ là người đáng tin cậy, ổn định và đáng tin cậy.

Sự cống hiến và cam kết. Không ai có thể buộc tội ESTJ là lười biếng; kiểu người này cống hiến hết mình, thể hiện nghị lực và sự cam kết vô biên. Họ sẵn sàng hy sinh thời gian hoặc lợi ích cá nhân để giữ lời hứa và hoàn thành công việc tốt nhất có thể. Nhà tuyển dụng có thể tin tưởng vào ESTJ trong việc duy trì nhất quán tầm nhìn của tổ chức và thực hiện nó một cách hoàn hảo, đồng thời khuyến khích các nhân viên khác thực hiện các tiêu chuẩn tương tự.

Chính trực. ESTJ thể hiện sự liêm chính nhất quán trong vai trò lãnh đạo, tin rằng các quy tắc áp dụng bình đẳng cho họ và cấp dưới của họ. Dù biết sử dụng quyền lực nhưng họ tỏ ra rất tôn trọng cấp trên và không ngần ngại hay đấu tranh để tuân theo mệnh lệnh. Họ hiểu rằng các tổ chức và xã hội hoạt động tốt nhất khi dựa trên ý thức tôn trọng và trách nhiệm lành mạnh.

Quyền quản lý. ESTJ là những người bảo vệ xã hội. Họ tin rằng trách nhiệm của họ là duy trì các tiêu chuẩn và vạch ra rõ ràng những gì có thể chấp nhận được và những gì sẽ không được dung thứ. Do đó, ESTJ luôn được tin tưởng sẽ tuân thủ và duy trì luật pháp, quy tắc, quy định và quy ước nhằm duy trì trật tự và hoạt động trơn tru của tổ chức. Về mặt gia đình, ESTJ cam kết chăm sóc gia đình họ đồng thời mong muốn cung cấp dịch vụ xuất sắc cho tất cả những người họ phục vụ.

Điểm yếu của ESTJ

Phán xét. Lối sống đen trắng có thể là một cái bẫy lớn đối với ESTJ. Trong khi họ có một cam kết đáng khen ngợi đối với niềm tin của mình, họ thường quên rằng tất cả các nguyên tắc mà họ tán thành đều không phổ quát cũng như không khách quan, và rằng cách làm truyền thống lâu đời không phải là cách duy nhất. ESTJ có thể không coi sự đổi mới là có lợi và có thể thiếu kiên nhẫn với những người chọn lối sống khác thường, có thể bị cho là hay phán xét hoặc gần gũi.

Cảm xúc khó chịu. ESTJ có xu hướng gạt bỏ cảm xúc hoặc quan tâm đến cảm xúc của chính họ hoặc của người khác, điều này có thể khiến họ tỏ ra khắc nghiệt, thô lỗ, vị lợi và thiếu quan tâm. Trí tuệ cảm xúc thấp thường có thể khiến họ đánh giá sai ý định của người khác và bị hiểu lầm. Họ thường ít kiên nhẫn với những người suy nghĩ, hành động hoặc phản ứng theo cảm xúc, coi đây là những bất lợi hơn là những lợi thế tiềm tàng.

Tham công tiếc việc. Trong khi đạo đức làm việc của ESTJ rất đáng khen ngợi thì kiểu người này cũng có thể mắc chứng nghiện công việc và cầu toàn. Tính cách và cường độ Loại A của họ có thể khó được người khác chấp nhận, vì họ thường rất xa cách với những người có thể không làm việc chăm chỉ hoặc “hoàn hảo” như họ.

Bướng bỉnh. Việc ESTJ khăng khăng rằng cách thức hoặc quan điểm của họ là đúng về mặt khách quan có thể cản trở quá trình phát triển cá nhân. Trên thực tế, ESTJ thường bám chặt vào niềm tin ban đầu và sự đúng đắn của mình đến mức họ không thừa nhận những thông tin mới hoặc mâu thuẫn có thể dẫn đến một kết luận thay đổi, có lẽ đúng hơn. Sự cứng nhắc ngăn cản họ thực sự cởi mở và cách tiếp cận thực tế của họ đối với suy nghĩ và cuộc sống nói chung có thể cản trở khả năng suy nghĩ giàu trí tưởng tượng hoặc khả năng nhìn xa trông rộng của họ.

Sự tăng trưởng và phát triển của ESTJ

Để phát huy hết tiềm năng của mình, ESTJ nên:

Hãy phán xét. ESTJ có thể cực kỳ tự tin rằng họ đã tìm ra được động cơ, ý định, hậu quả và kết luận trước khi thu thập tất cả thông tin và không thừa nhận rằng họ có thể không nắm được toàn bộ câu chuyện. Trước khi đưa ra phán đoán hoặc đánh giá nhanh, tốt nhất bạn nên đợi một lát, đặt thêm câu hỏi, đợi thêm thông tin chi tiết và thừa nhận rằng dù bạn rất tự tin nhưng vẫn có thể có điều gì đó bạn không nhìn thấy.

Tôn trọng sự đa dạng. ESTJ thường không nhận ra rằng những người khác có rất nhiều đóng góp và cách của họ không phải là cách duy nhất nên không nên bỏ qua. ESTJ linh hoạt và cởi mở hơn một chút có thể thấy rằng sự linh hoạt và cởi mở không phải là điều xấu. Thực sự không cần thiết phải bám vào ý tưởng của riêng bạn.

Bài tập tự phê bình. ESTJ có xu hướng tin rằng họ luôn đúng và la bàn đạo đức của họ là khách quan, tuyệt đối và phổ quát. Tuy nhiên, tính khách quan của họ không phải lúc nào cũng khách quan như vẻ ngoài của nó - họ có một tiêu chuẩn khiến họ cảm thấy khách quan, thường là do ‘đây là cách mọi việc luôn được thực hiện’. Họ sẽ được hưởng lợi từ việc nhận ra tính chủ quan của cá nhân và dành chút thời gian để xem xét nền tảng cho niềm tin của mình.

Hiểu được cảm xúc của người khác. ESTJ cần nỗ lực thừa nhận cảm xúc của chính mình và cẩn thận hơn với cảm xúc của người khác. Mặc dù nó có vẻ ‘không mang tính cá nhân’ nhưng nó rất quan trọng đối với cấp dưới hoặc trẻ em. Sự nghiêm khắc và cứng nhắc có thể xua đuổi những nhân viên giỏi và xa lánh các thành viên trong gia đình, vì vậy hãy ghi nhận những món quà và tài năng của người khác và nỗ lực có ý thức để bày tỏ sự đánh giá cao đối với những tài năng đó.

Hãy thư giãn, đừng lo lắng. ESTJ cần nỗ lực giảm bớt căng thẳng và thư giãn một cách có ý thức. Mặc dù bạn không muốn bị coi là lười biếng nhưng hãy nhớ rằng thư giãn và nghỉ ngơi không phải là dấu hiệu của sự lười biếng mà là cách bình thường để con người nạp lại năng lượng. ESTJ được hưởng lợi từ những kỳ nghỉ thực sự (không phải những hoạt động, kế hoạch và du lịch bất tận) và sự nghỉ ngơi bắt buộc. Các bài tập như yoga, thái cực quyền và thiền định có thể giúp ích.

Thêm chi tiết: [Psychotype](https://union-click.jd.com/jdc?e=618%7Cpc%7C&p=JF8BAQQJK1olXQUBV1tbDEMWBV8LHF4UXgIAVV5VAXtTXDdWRGtMGENDFlVDFhNSVzMXR0ROCBlQCgJDThtUV3FPQw9TQlZQEQYDV0VRUy x cYw4ZXgEHVV1ZCkoXC2Y4ewMLQ25-VxY9FhtoYhRRSF9PPgdrAlJROE4XAm4AElMQXgUyV19fCEIQAGoPGGslXQUyFTBbCkMXA2s4GVsUXAYGUl5fAHsXBGkLG1gXXQECV1teOEwXCl9TTjURWAIKBFt UWBkW CmwIK2slXjYFVFdJDjlWUXsOaWslXTYBZBwzABwfVGgBH1wVXFUKUV4IWEJCBG8AS14WWFMEUQxZAUknAW4JH1IlbQ)

###ESTJ tại nơi làm việc

Trong công việc, ESTJ xuất sắc trong việc tổ chức con người, dự án và hoạt động. Họ thích nắm quyền kiểm soát và thường theo đuổi các vị trí quản lý, thích các vai trò liên quan đến việc ra quyết định và thực thi các chính sách và thủ tục.

ESTJ nhanh chóng tạo dựng được danh tiếng ở nơi làm việc nhờ khả năng hoàn thành nhiệm vụ đúng thời hạn và chất lượng cao. Họ luôn đáng tin cậy và đạt được sự hài lòng khi hoàn thành dự án. Quá nhiệt tình trong việc đảm nhận trách nhiệm, đôi khi họ làm việc quá sức.

Môi trường làm việc lý tưởng cho ESTJ có tính tổ chức chặt chẽ, với những kỳ vọng rõ ràng và cơ cấu quyền lực có tổ chức. Công việc lý tưởng của họ cho phép họ sử dụng các kỹ năng tổ chức của mình trong một bộ quy trình được tiêu chuẩn hóa để tạo ra một sản phẩm hữu hình một cách hiệu quả.

Những nghề nghiệp phổ biến dành cho ESTJ

Những nghề nghiệp phổ biến của ESTJ bao gồm:

Tên nghề nghiệp | Tên nghề nghiệp |
|
Kỹ sư bán hàng | Đại lý bảo hiểm |
Giám đốc kinh doanh | Đại lý mua bán |
Giám đốc Khách sạn | Nhà phân tích tín dụng |
Điều chỉnh bảo hiểm | Tư vấn tài chính |
Tư vấn Quản lý | Giám đốc Văn phòng |
| Giám đốc Tài chính | Giám đốc Thông tin |
Giáo viên Phi công Hàng không Dân dụng |
| Nông dân hoặc Chủ trang trại |
| Thẩm phán |
| Giám đốc tài sản Chủ nhà hàng |
| Dược sĩ | Bác sĩ |
Huấn luyện viên thể thao | Kỹ sư xây dựng |
Kỹ sư công nghiệp | Kỹ sư bay Quản trị cơ sở dữ liệu |
Người định giá bất động sản |
Giám đốc Nhà máy Tổng thầu |

ESTJ trong đội

ESTJ là kiểu tính cách có trách nhiệm, mang lại trật tự và năng lượng làm việc chăm chỉ cho nhóm của họ, tập trung vào các cơ hội để tạo ra cấu trúc và hành động nhanh chóng. ESTJ thẳng thắn và thẳng thắn chia sẻ đánh giá khách quan của họ về các tình huống. Họ làm việc chăm chỉ, năng suất và hướng đến kết quả, mong đợi những người khác có cùng quyết tâm có phương pháp với họ.

ESTJ rất tập trung vào nhiệm vụ và có thể trở nên thiếu kiên nhẫn với những đồng nghiệp muốn thảo luận mọi việc quá lâu trước khi chuyển sang các bước hành động, đặc biệt nếu cuộc thảo luận quá trừu tượng hoặc lý thuyết. Họ có xu hướng lãnh đạo nhóm của mình trong việc đưa ra quyết định và tiến hành các kế hoạch hành động cụ thể. ESTJ là những người lập kế hoạch tài giỏi, tôn trọng các mốc thời gian và thời hạn và không sẵn sàng đi chệch khỏi kế hoạch. Họ muốn hiểu các quy trình đã được thiết lập nhưng có thể trở nên khó chịu bởi các thành viên trong nhóm không tuân theo các quy tắc.

Để biết thêm thông tin: Loại nghề nghiệp của bạn là gì?

ESTJ với tư cách là người lãnh đạo

Ở các vị trí lãnh đạo, ESTJ đảm bảo rằng mọi việc được thực hiện chính xác, kết quả được tạo ra một cách đáng tin cậy và các tiêu chuẩn được đáp ứng. Họ đưa ra những kỳ vọng rõ ràng cho nhóm, không chỉ về những gì cần phải làm mà còn cả cách thức và thời điểm cần thực hiện. Khi quản lý dự án, kế hoạch của họ thường bài bản và chi tiết, đảm bảo sản phẩm cuối cùng được giao đúng như mong đợi.

ESTJ có xu hướng bám vào những cách làm truyền thống và có thể không nhận ra sự cần thiết của sự đổi mới. Họ tin tưởng vào những trải nghiệm trong quá khứ và có thể miễn cưỡng bước vào một tương lai không chắc chắn. Tầm nhìn có thể là một thách thức đối với các nhà lãnh đạo ESTJ, những người thường giỏi thực hiện thay đổi hơn là hình dung về nó.

ESTJ tin tưởng vào cơ cấu quyền lực và thường tìm cách thiết lập hệ thống phân cấp rõ ràng. Họ sẵn sàng chấp nhận mệnh lệnh từ cấp trên và mong muốn cấp dưới tôn trọng quyền lực của họ. Họ thường quyết đoán và có thể ít linh hoạt sau khi đưa ra quyết định.

Những nghề nghiệp nên tránh đối với ESTJ

Điều quan trọng cần lưu ý là bất kỳ loại tính cách nào cũng có thể thành công trong bất kỳ nghề nghiệp nào. Tuy nhiên, một số nghề nghiệp rất phù hợp với tài năng và phong cách làm việc ưa thích của ESTJ, trong khi những nghề nghiệp khác đòi hỏi những kiểu suy nghĩ và hành vi mà ESTJ không có. Những nghề nghiệp cho phép ESTJ làm việc ngoài sở thích tự nhiên của họ có thể gây căng thẳng hoặc mệt mỏi và thường không hấp dẫn đối với những ESTJ đang chọn nghề.

Dựa trên dữ liệu được thu thập từ các cuộc khảo sát dân số nói chung, những nghề nghiệp sau đây không được các ESTJ ưa chuộng.

ESTJ và các loại tính cách khác

Cùng chí hướng

Những kiểu người sau đây có nhiều khả năng chia sẻ các giá trị, sở thích và lối sống tương tự với ESTJ. Mặc dù không có gì đảm bảo rằng họ sẽ đồng ý về mọi thứ hoặc sẽ luôn hòa hợp với nhau, nhưng họ có nhiều khả năng cảm thấy thoải mái và có nhiều điểm chung với nhau hơn.

• ISTJ
• ESTP
• ESTJ
• ENTJ

####Sự khác biệt thú vị

Một số người cho rằng tính cách ESTJ tương tự như những kiểu tính cách sau, nhưng thực tế có một số điểm khác biệt chính khiến những kiểu tính cách này trở nên thú vị hơn khi xem. ESTJ có thể cảm thấy đặc biệt bị thu hút bởi những kiểu người này và mong muốn được làm quen với họ. Xây dựng mối quan hệ tốt giữa ESTJ và những kiểu người này đòi hỏi sự cân bằng giữa điểm chung và cơ hội thách thức lẫn nhau.

• ISTP
• INTJ
• ESFP
• ESFJ

Những bổ sung tiềm năng

ESTJ ban đầu có thể không cảm thấy được kết nối trực tiếp với những kiểu người sau đây, nhưng sau khi tìm hiểu nhau, họ có thể nhận thấy rằng họ có một số điểm chung quan trọng và có thể học hỏi lẫn nhau. Mặc dù những kiểu người này ban đầu có thể không thu hút ESTJ, nhưng mối quan hệ của họ có rất nhiều tiềm năng để bổ sung và học hỏi lẫn nhau.

• ISFJ
• INFJ
• ENTP
• ENFJ

Thử thách người đối diện

Những kiểu người sau đây có thể có những mâu thuẫn, xung đột về tính cách với ESTJ, nhưng đây cũng chính là cơ hội tốt nhất để phát triển. Vì những kiểu người này về cơ bản có những giá trị và động lực khác với ESTJ nên ban đầu chúng có vẻ khó hiểu. Nhưng chính vì họ quá khác nhau nên điểm mạnh của họ chính là điểm yếu của ESTJ. Nếu họ có thể xây dựng được một mối quan hệ tốt, họ có thể học hỏi lẫn nhau rất nhiều điều.

• ISFP
• INTP
• INFP
• ENFP

###ESTJ đang yêu

Trong các mối quan hệ, ESTJ là người đáng tin cậy và có trách nhiệm, nhưng cũng có xu hướng cố chấp. Họ coi trọng cuộc sống hàng ngày và truyền thống gia đình, đồng thời mong muốn sự ổn định và an ninh trong cuộc sống gia đình. Thông thường, họ rất có tổ chức và có một ngôi nhà ngăn nắp.

ESTJ có thể tỏ ra hách dịch và thường muốn ra lệnh cho những người xung quanh. Họ là người quyết đoán, có ý chí mạnh mẽ và đôi khi vô cảm trước cảm xúc của đối phương. Vì vậy, họ cần nỗ lực nới lỏng sự kìm kẹp và mở ra các kênh liên lạc.

ESTJ muốn có một mối quan hệ đáng tin cậy, một mối quan hệ có thể giúp họ đạt được lý tưởng về cuộc sống gia đình truyền thống. Các đối tác được ESTJ đánh giá cao sẽ đánh giá cao trách nhiệm và năng suất của họ, đồng thời sẽ đánh giá cao những đóng góp đáng kể của ESTJ cho mối quan hệ.

ESTJ với tư cách là cha mẹ

Là cha mẹ, ESTJ nhấn mạnh vào vai trò và kỳ vọng rõ ràng, đồng thời nhấn mạnh sự tôn trọng quyền lực và các quy tắc gia đình. Họ thường kiểm soát việc nhà và giao nhiệm vụ cũng như trách nhiệm cho các thành viên trong gia đình, mong muốn những vai trò này được hoàn thành mà không có lời phàn nàn nào.

ESTJ là những người theo chủ nghĩa truyền thống, đánh giá cao các ngày lễ, nghi lễ và các dịp văn hóa và thường gắn kết với con cái thông qua các nghi lễ đã được thiết lập. Mục tiêu cuối cùng của ESTJ trong việc nuôi dạy con cái là nuôi dạy những đứa trẻ chăm chỉ, năng suất và tuân thủ các quy tắc cũng như kỳ vọng của xã hội.

Để biết thêm thông tin: [Xin hãy hiểu cho tôi: Phân tích kiểu tính cách của Kelsey](https://union-click.jd.com/jdc?e=618%7Cpc%7C&p=JF8BATcJK1olXQAKXVxbCEsVAl8IGloSVQMLUFheDk0UB19MRANLAjZbERscSkAJHTdNTwcKARlZAUEPVhcJRT9LT0VSBVJES w4 PTRNJXGFOSxhBJVMOVF9cD0MSCmsOGF0TXgIyVh08FjBHBTZtSRMVXkcDCylDdg1ERWMEK14VXAcKXV ZYC0gnAG4KG1ISXgMFV25tCEgnQgEIGlodWgEBXG5fCEoWA2sOG1kdbQYFXVtaD0oQC24PH10lW gYLZ AUIZk8SB2dYHlJFDwcLV15tOHsUM2gIEk8TL0dQQFgvOHsXM2w4G1oVVQUHUVhcDkwLA28OHVoVQ QYFXVtaD0oQBGgOHl0lXwcDUFdtOHtgaBldSQl1DgdhPy0BWixxeGt_UiBWPURsVjkuYT 9sfQltG gtKNVVpAg4JOA)

Phong cách giao tiếp ESTJ

ESTJ là người giao tiếp thực tế và có định hướng hành động. Họ thường nắm quyền kiểm soát và sử dụng giao tiếp để tổ chức và xác định những gì cần phải làm. ESTJ rất rõ ràng về các kỳ vọng và quy trình; họ giải thích các bước cần thiết cũng như cách thức và thời điểm hoàn thành nhiệm vụ. Mặc dù họ sẵn sàng tranh luận và chỉ trích nhưng họ vẫn muốn tuân theo các quy tắc và hoàn thành công việc. Họ tập trung vào nhiệm vụ và kết quả và ít kiên nhẫn trước những sai lệch hoặc không phù hợp.

Con đường khám phá

Nếu bạn muốn hiểu sâu hơn về các loại tính cách MBTI, bạn không thể bỏ qua MBTI Zone của PsycTest! Tại đây, bạn có thể kiểm tra miễn phí loại MBTI của mình và cũng có nhiều bài viết thú vị khác đang chờ bạn khám phá. Phần MBTI của PsycTest sẽ giúp bạn hiểu rõ hơn về bản thân và người khác, nắm vững hơn các kỹ năng giao tiếp giữa các cá nhân và tiến tới thành công và hạnh phúc tốt hơn. Hãy cùng nhau khám phá nhiều nội dung thú vị hơn nhé!

Đối với tính cách ESTJ, chúng tôi đã đặc biệt ra mắt phiên bản đọc trả phí của ‘Tệp tính cách nâng cao ESTJ’ trên tài khoản công khai WeChat (psyctest). Hồ sơ tính cách nâng cao chi tiết và nâng cao hơn so với phiên dịch miễn phí, nhằm đáp ứng hơn nữa nhu cầu và mong đợi cá nhân của bạn.

Liên kết đến bài viết này: https://m.psyctest.cn/article/KAGkErxP/

Nếu bài viết gốc được in lại, vui lòng ghi rõ tác giả và nguồn ở dạng link này.