MBTI kişilik tipinin doğru yorumu: INFP - Terapist

MBTI kişilik tipi: INFP - Terapist

INFP’ler, kendi temel değerleri ve inançları tarafından yönlendirilen, yaratıcı idealistlerdir. Terapist için önemli olan olasılıktır; mevcut gerçeklik yalnızca geçici bir endişedir. Daha iyi bir geleceğin potansiyelini görüyorlar ve yeteneklerini gerçeğin ve anlamın peşinden gitmek için kullanıyorlar.

INFP kişilik türü

INFP’ler duyarlı, sevgi dolu, şefkatli ve kendilerinin ve başkalarının kişisel gelişimiyle derinden ilgilenen kişilerdir. Bireyci ve yargılamayan INFP’ler herkesin kendi yolunu bulması gerektiğine inanır. Kendi fikirlerini ve değerlerini keşfetmeye zaman ayırmaktan hoşlanırlar ve başkalarını da aynısını yapmaya nazikçe teşvik ederler. INFP’ler yaratıcıdır ve genellikle sanatsaldır; kendilerini ifade etmenin yeni yollarını bulmaktan hoşlanırlar.

INFP ne anlama geliyor?

INFP, Myers-Briggs Tip Göstergesinin (MBTI) yaratıcıları Katharine Briggs ve Isabel Myers tarafından oluşturulan on altı kişilik tipinden biridir. INFP, psikolog CG Jung’un çalışmasına dayanan dört temel kişilik özelliği olan İçe Dönüklük, Sezgi, Hissetme ve Algılama anlamına gelir.

INFP kodunun dört harfinden her biri, bu türden temel kişilik özelliklerini temsil eder. INFP’ler yalnızca zamanla motive olurlar (İçe Dönüklük), gerçekler ve ayrıntılar yerine fikir ve kavramlara odaklanırlar (Sezgi), duygulara ve değerlere dayalı kararlar verirler (Hissetme) ve planlama ve organizasyona (Algılama) karşı kendiliğindenliği ve esnekliği tercih ederler.

INFP kişilik tipi aynı zamanda şefkatli idealizmleri ve başkalarına karşı nazik şefkatleri nedeniyle ‘şifacı’ olarak da bilinir. INFP’ler için diğer takma adlar şunları içerir:

• Düşünceli idealist
• arabulucu

INFP Değerleri ve Motivasyonları

INFP’ler özgünlüğe değer verir ve yaptıkları işte orijinal ve bireysel kalmak isterler. Çoğunlukla kendi içlerindeki anlamı ve gerçeği bulmayla ilgilenirler. Geleneği takip etmek INFP’ler için pek çekici değildir; değerleri ve fikirleri kendi başlarına keşfetmeyi ve neyin doğru olduğuna kendileri karar vermeyi tercih ederler. INFP’ler genellikle alternatif ve alışılmışın dışındadır ancak uyum sağlamak istemezler. INFP’ler kalabalığa uyum sağlamaya çalışmaktansa kendilerine sadık kalmayı tercih ederler.

INFP’ler, herkesin kendi yolunu izlemesi gerektiğine inanarak, başkalarına karşı muamelelerinde kabul edicidir ve yargılayıcı değildir. Esnektirler ve kolay hareket ederler ve çoğu zaman birçok perspektifi görürler. Başkalarını desteklemek INFP’ler için önemlidir; ancak INFP’ler, değerlerinin ihlal edildiğini hissederlerse sert tepki verebilirler. Özellikle işleri yapmanın tek bir doğru yolu olduğu konusunda ısrar edenler tarafından susturulmaktan nefret ediyorlar. INFP’ler açık ve destekleyici bir fikir alışverişi istiyor.

Başkaları INFP’yi nasıl görüyor?

INFP’ler ilk başta biraz soğuk görünebilir çünkü düşüncelerini ve duygularını yalnızca güvendikleri kişilerle paylaşırlar. Düşünürler, genellikle ruhsal yönelimlidirler ve değerler, etik, insanlık ve kişisel gelişim hakkında anlamlı alışverişlerden hoşlanırlar. Terapistler genellikle meraklı ve açıktırlar; her zaman kendilerini ve başkalarını daha derinden anlamaya çalışırlar. İdealleri konusunda tutkuludurlar ama aynı zamanda çok özeldirler; çok az insan INFP’lerin inançlarına ne kadar derinden bağlı olduklarını anlar.

INFP’ler hassas ve empatiktir; yaşamları boyunca anlam ve özgünlük ararlar. Bu tür bir insan hayatın küçük ayrıntılarını pek umursamaz ve gerçek gerçeklerden çok ilginç fikirlerle ilgilenir. Genellikle başkalarını koşulsuz olarak kabul ederler ve ana akım olmayan görüşlere veya yaşam tarzlarına ilgi duyabilirler. Kendini ifade etmede yeni kavramları keşfetmeyi sevdikleri için sanata, özellikle avangard sanata özel bir ilgileri var.

Daha fazla bilgi için: [‘İnsanları Okumak: İnsan Davranışının Kodunu Çözmek’](https://union-click.jd.com/jdc?e=618%7Cpc%7C&p=JF8BATcJK1olXgEDUF5eCk4QBV8IGloTWQUBVFlVCUkeA19MRANLAjZbERscSkAJHTdNTwcKARlZAUEPVhcJ RT9LT0VSBVJES w4PTRNJXGFOSxhBJVMOVF9cDk8UAG8PE1oXVAYyHF4PCBl_X2xreFx9NAVZEBoeQw9fRWMEK14VXAc KXVZYC0gnAG4KG1ISXgMFV25tCEgnQgEIGlwWXg8BXG5fCEoWA2sOG1kdbQYFX VtaD0gWAWoJHl8lW gYLZAUIZk8SB2dYHlJFDwcLV15tOHsUM2giEk8TL0dQQFgvOHsXM2w4G1oVVAAAUFldD0ILA2sNHV gWQQYFXVtaD0gWA2YLGVklXwcDUFdtOHtifjFRZj8UD2AGKQIlSS5x emZ9TSASWVFsVi0iCS9VBWhw fR9jIGFkNh8DOA)

INFP kişilik tipi ne kadar nadirdir?

INFP bileşimi:

• Toplam nüfusun %6,3’ü
• %7,6 kadın
• Erkeklerin %4,9’u

PsycTest Ücretsiz MBTI Kişilik Testi:

Ayrıntılar için beni tıklayın

psyctest.cn

INFP Ünlüleri

INFP ünlüleri şunları içerir:

• Audrey Hepburn
• Winona Ryder
  -Alicia Keys
  -John Lennon
  -Kim Taehyung (V)
  -Kurt Cobain
• Keanu Reeves
  -Tori Amos
  -Morrissey
  -Chloe Sevigny
• William Shakespeare
  -Bill Watson
• AA Milne
• Helen Keller
  -Carl Rogers
• Isabel Briggs Myers (Myers-Briggs Tip Göstergesinin yaratıcısı)

INFP hakkında gerçekler

INFP hakkında ilginç gerçekler:

• Kişilik özelliği ölçümünde puanlar sanatsal, yansıtıcı, dikkatsiz, duyarlı, esnek ve takdir ediciydi.
• Kalp hastalığına yakalanma olasılığı tüm türler arasında en düşük olanıdır.
• Erkeklerin kronik ağrı bildirme olasılığı en düşüktü.
• bildirilen tüm evlilik memnuniyetsizliği türleri arasında ikinci sırada yer almaktadır.
• İntihar düşünceleri büyük olasılıkla üniversite yıllarında ortaya çıkar.
  -Yabancı dil öğrenmede ortalamanın üzerinde başarılı olma eğilimindedirler.
• İşlerinden memnun olmama olasılığı en yüksek olan türler arasında.
• Kişisel değerler özerkliği ve yaratıcılığı içerir.
• Danışmanlık, yazarlık ve sanat alanlarındaki kariyerler fazlasıyla temsil ediliyor.

INFP hobileri ve ilgi alanları

Popüler INFP hobileri arasında şiir, yaratıcı yazarlık, müzik, fotoğrafçılık, tiyatro ve görsel sanatlar yer alır.

INFP’nin Avantajları

idealizm. INFP’ler başkalarını derinden önemser ve başkalarının yaşamları üzerinde olumlu bir etki yaratmak için ellerinden gelenin en iyisini yapmanın kendi sorumlulukları olduğuna inanırlar. Bu sarsılmaz bağlılık nedeniyle INFP’ler büyük fedakarlık yapma yeteneğine sahiptirler ve kişisel kazanç uğruna ahlaki standartlarından ödün vermezler. INFP’ler, insanların olağanüstü şeyleri başarmak için sınırsız bir potansiyele sahip olduğuna ve ufuklarını genişletmek isteyenlere teşvik veya maddi destek sağlayacaklarına her zaman güvenilebileceklerine inanıyor.

Dik. Dürüstlük bir INFP için entelektüel ve ahlaki dürüstlük de dahil olmak üzere her şey anlamına gelir. Bazıları INFP’leri aşırı yaratıcı olmakla veya var olması gerektiğinde ısrar ettikleri daha derin bir anlam bulmak için mantığın sınırlarını zorlamaya istekli olmakla suçlayabilir, ancak INFP’lerin derinlemesine yansıtıcı doğasının onlara sınırları aşmalarına izin verdiği inkar edilemez. ve hayal gücü çoğu zaman eski sorunlara yeni çözümler bulmamızı engelliyor.

anlaşmak. Empatik idealistler olarak uyumlu bir ilişki INFP’nin ruhuna merhem gibidir. INFP’ler, aile ortamında veya bir ekipte çalışırken arabulucu olarak çok etkilidir çünkü herkesin bakış açısına meşru bir ilgileri vardır ve herkesin adil bir şekilde yargılanmasını sağlamak için büyük çaba harcarlar. Onlar işbirliğinin tutkulu savunucularıdır ve insanlar ortak bir amaç için birlikte çalıştığında hiçbir zorluğun aşılamaz olmadığına inanırlar.

Adanmışlık. Merhamet, yaratıcılık, yaratıcılık ve açık fikirlilik gibi erdemlere sözde bağlılık göstermek kolaydır ancak bu fikirler, gerçek dünyadaki uygulamalara dönüştürülemedikleri sürece pek bir anlam ifade etmez. Neyse ki INFP’ler bu konuda ustadır. Tutkulu ve davalarına bağlı olan bu bireyler, çevrelerini şekillendirme ve değiştirme konusunda eşsiz bir yeteneğe sahiptirler, böylece kişisel gelişimi ve herkes için üstün başarıyı teşvik ederler.

INFP’nin Zayıf Yönleri

Duyarlılık. INFP’lerin derin şefkati, duyarlılığı ve yaratıcılığa olan bağlılığı, ilişkilere yapıcı bir şekilde yaklaşmalarına olanak tanır. Ancak bu duygular aynı zamanda onları hayal kırıklığı ve yoğun varoluşsal kaygı duygularına karşı savunmasız bırakabilir. INFP’ler idealizmlerinin başkaları tarafından her zaman paylaşılmadığını veya saygı duyulmadığını anladıklarında, dünyayı tutkuyla keşfetme dürtüleri sonunda buharlaşabilir ve devam edemeyecek kadar cesaretleri kırıldığında olağanüstü yetenekleri tamamen boşa gidebilir.

gerçekçi değil. Adaleti ve haysiyeti savunmak takdire şayan olsa da, güçlü duyguları bazen INFP’lerin bir şeyi başarmak için gerekli olsa bile uzlaşmayı reddetmelerine neden olabilir. Bir kişinin ahlak kurallarına sadık kalması övgüye değerdir, ancak gerçek dünyada INFP bir miktar uzlaşma sağlamanın ve almanın bir yolunu bulmadıkça ve sorunlara mükemmel olmasa da pratik çözümler bulmadıkça hiçbir şey başarılamaz.

Özverili. INFP’ler barışı korumanın veya başkalarını mutlu etmenin gerekli olduğuna inanırlarsa, kendi ihtiyaçlarını görmezden gelme veya bastırma eğilimindedirler. Bir kişi güvensizliklerini çok uzun süre bastırdığında, bu durum en sonunda patlamaya veya duygusal çöküntüye yol açabilir. Hassas INFP’ler genellikle sessizce acı çekerler ve bu utanç vericidir çünkü INFP’ler ve arkadaşları genellikle onları önemseyen ve acıları ve hayal kırıklıklarıyla başa çıkmalarına yardımcı olmaktan mutluluk duyacak birçok insan vardır.

Hatalar. Merhametli INFP’ler kafalarından ziyade kalpleriyle liderlik ederler ve bu da bazen başlarını belaya sokabilir. Ne yazık ki, her zaman kolay hedefler arayan insanlar var ve bu insanların bakış açısına göre INFP’nin alnında ‘Beni sömürün, beni sömürün!’ yazan yanıp sönen bir neon tabela olsa iyi olur, ama güven harika bir şeydir. seni saf yaptığında o kadar da harika değil.

Daha fazla ayrıntı: [Psikotip](https://union-click.jd.com/jdc?e=618%7Cpc%7C&p=JF8BAQQJK1olXQUBV1tbDEMWBV8LHF4UXgIAVV5VAXtTXDdWRGtMGENDFlVDFhNSVzMXR0ROCBlQCgJDThtUV3FPQw9TQlZQEQYDV0V RUyx cYw4ZXgEHVV1ZCkoXC2Y4ewMLQ25-VxY9FhtoYhRRSF9PPgdrAlJROE4XAm4AElMQXgUyV19fCEIQAGoPGGslXQUyFTBbCkMXA2s4GVsUXAYGUl5fAHsXBGkLG1gXXQECV1teOEwXCl9TTj URWAIKBFtUWBkW CmwIK2slXjYFVFdJDjlWUXsOaWslXTYBZBwzABwfVGgBH1wVXFUKUV4IWEJCBG8AS14WWFMEUQxZAUknAW4JH1IlbQ)

INFP’nin Büyümesi ve Gelişmesi

Tam potansiyellerine ulaşmak için INFP’ler şunları yapmalıdır:

Uzlaşma ve ödün verme arasındaki farkı anlamayı öğrenin. INFP’lerle aynı fikirde olmayan insanlar olaylara farklı bir perspektiften bakıyor, ancak INFP’ler köşeye sıkıştırılmış gibi hissediyor. INFP’ler inatçı olamaz ve rakiplerinin motivasyonlarını daha net anlayabilmeleri için çıkmazdan bir çıkış yolu bulmaları gerekir. Anlaşmazlıklara neden olan şey değerlerin eksikliği değil de sadece değerlerdeki farklılıklarsa, INFP’ler kendilerini uymayan ayakkabılar giymeye zorlamayacakları gibi, başkalarının da onların inatçılığına boyun eğmelerini beklememelidir.

Rüyaların ve fantazilerin gerçekliğin yerini almak yerine, gerçekliği artırmak için kullanıldığından emin olun. Dünyaya idealist gözlerle bakan INFP’ler çoğu zaman başkalarının algılayamayacağı görkemli güzellikleri ve sonsuz olasılıkları görürler. Ancak INFP’ler bazen gerçek dünyadaki sorunları çözmek için bunları kullanmak yerine bu fantezilere çekilmeyi tercih ediyor. Hayal gücü daha iyi olasılıkların kapılarını açabilir ve INFP’ler onun dönüştürücü potansiyelini asla gözden kaçırmamalıdır.

Ayrıntılara saygı duymayı öğrenin. Yeni bir fikir ne kadar yaratıcı olursa olsun, onu hayata geçirmek için gereken lojistik ayrıntılar gözden kaçırılırsa veya göz ardı edilirse hiçbir yere varamaz. INFP’ler yaratıcı sürecin bu yönünü biraz sıkıcı bulabilirler, ancak ilgisizliklerinin üstesinden gelmek ve yine de tüm bu sinir bozucu ayrıntılara dikkat etmek için kendilerini zorlamalılar.

LİDERLİK POZİSYONU ARIYOR. INFP’lerin güçlü eşitlikçi içgüdüleri vardır, doğal arabuluculardır, işbirliğinin etkinliği konusunda tutkuludurlar ve birisinin paylaşacak yeni bir fikri olduğunda asla görmezden gelmeyen mükemmel dinleyicilerdir. Bu takdire şayan nitelikler, mükemmel liderlik becerileri olarak iki katına çıkar ve bunlara sahip olan hiç kimse, sırf dışa dönük olmadıkları için liderlik pozisyonlarından kaçınmamalıdır. En önemlisi, liderler liderlik ettikleri kişilerin saygısını kazanmalıdırlar ve INFP’ler bu saygıyı diğer kişilik tipleri kadar kazanabilirler.

Kendinizi özür dilemeden kabul edin. Standartları çok yüksek olduğundan INFP’ler beklentilerini karşılayamadıklarında kendilerini affetmekte zorlanıyorlar. Ayrıca kararsızlaşıp öyle aşırı mükemmeliyetçiliğe düşebilirler ki, bu onların yaratıcılıklarını keser, mükemmelleşmelerini ve başarmalarını engeller. Bu dinamik talihsiz bir durumdur, özellikle de bir INFP başkasını bu kadar imkansız standartlara tabi tutmayı asla düşünmez. INFP’lerin zihinsel sağlıkları ve mutlulukları adına kendilerini başkalarıyla karşılaştırmayı bırakmayı öğrenmeleri ve kendi mutluluklarına öncelik vermeleri gerektiğinin farkına varmaları gerekiyor.

INFP iş başında

INFP’ler özellikle para veya işteki statüyle motive olmuyorlar, kişisel değerleriyle uyumlu ve başkalarına yardım etmelerine olanak tanıyan işler yapmayı tercih ediyorlar. INFP’ler genellikle vizyon ve ilhamla motive olurlar ve kendileri için önemli olan projelere ve nedenlere dahil olmak isterler.

INFP’ler yaratıcı problem çözmekten hoşlanırlar, karmaşık sorunları anlamaya isteklidirler, yeniliği takdir ederler ve insanların durumlarını iyileştirmek için orijinal fikirler bulmak isterler. Terapist gibi ideal bir iş, onların kişiliklerini çalışma biçimleriyle ifade etmelerine ve benzersiz çözümleri görme yeteneklerini kullanmalarına olanak tanır.

INFP’ler özerk çalışmayı ve projelerin nasıl ve ne zaman tamamlanacağını kontrol etmeyi severler. Çalışmalarına kendi kişisel damgasını vurma özgürlüğünü istemelerine rağmen genellikle ekip etkinliklerine katılmaktan hoşlanırlar. INFP’lerin başkalarıyla çalışırken işbirlikçi, destekleyici ve esnek olmaları önemlidir ve kendileriyle benzer tutkuları ve idealleri paylaşan insanlarla çalışmak isterler.

Daha fazla bilgi için: [‘Tip 16 Kişiliğin Kişisel Gelişimi’](https://union-click.jd.com/jdc?e=618%7Cpc%7C&p=JF8BATcJK1olXwUHUVpVCEwQAV8IGloTXgEEXVtdCUMSAl9MRANLAjZbERscSkAJHTdNTwcKARlZAUEPVhcJRT9LT0VSB VJESw4 PTRNJXGFOSxhBJVMOVF9cDkgQBWYNG1odWAcyHx0rdA8QYRhqXFhIIxhVKikEDzEVRWMEK14VXAcKXV ZYC0gnAG4KG1ISXgMFV25tCEgnQgEIGFIUVQcBVG5fCEoWA2sOG1kdbQYFXVtaD04XAW 8BHFIlWgYLZ AUIZk8SB2dYHlJFDwcLV15tOHsUM2giIEk8TL0dQQFgvOHsXM2w4G1oVVQQFXV5UDU8LA24PEl4RQQY Q5aKjgjOA) MBTI benzersiz bir kişilik analizidir yöntem. Bu kitap bunu tip 16 kişilerin kendilerini nasıl geliştirebileceklerini keşfetmek için bir araç olarak kullanıyor. Hemen kullanılabilecek kanıtlanmış yöntemler ve büyüme planları sağlayın. Bu kitabı okuduktan sonra kişiliğinizin nasıl bir tip olduğunu kolaylıkla anlayabilirsiniz. Kariyerinizde, yararlanabileceğiniz güçlü yönleriniz nelerdir ve hangi zayıf yönlerinizi kontrol etmeniz gerekir? Önemli olan kafa karışıklığından kurtulmanıza ve zihninizdeki ideal benliğe dönüşmenize yardımcı olacak, size özel hazırlanmış bir rehber olmasıdır! Bu kitap aracılığıyla siz de kendinize öğretebilirsiniz! Diğer insanların nasıl bir tip olduğunu anlamak kısa bir zaman alır. Karşınızdaki kişinin tercihlerini ve özelliklerini öğrenin ve karşınızdaki kişinin sizin için uygun bir arkadaş, iş ortağı veya ortak olup olmadığını öğrenin!

INFP Kariyer İstatistikleri

• Tüm kategoriler arasında ikinci en düşük ortalama gelir, 31.508 $
• Büyük olasılıkla çocuklarla evde kalmak her türden
• Tüm türler arasında dördüncü en düşük iş tatmini
• Serbest meslek sahibi olma olasılığı ortalamanın biraz üzerinde

INFP’ler için Popüler Kariyerler

İlgili ve yaratıcı INFP’ler kişiliklerini ve değerlerini ifade eden kariyerleri seçme eğilimindedir. Birçok INFP, şefkat ve empati yoluyla başkalarına yardım edebilecekleri başkalarına yardım etme konusunda kariyer bulur. INFP’ler ayrıca sıklıkla özgür düşünmelerine ve kendilerine özgü benlikleri haline gelmelerine olanak tanıyan yaratıcı veya sanatsal kariyerleri seçerler.

INFP’ler için popüler kariyerler şunları içerir:

• Sanat, Tasarım ve İletişim: Sanatçı, moda tasarımcısı, grafik tasarımcısı, multimedya sanatçısı veya animatör, editör, film editörü, tercüman veya çevirmen, fotoğrafçı, PR uzmanı, yazar
• Bilim ve Sağlık: Antropologlar, Psikologlar, Sosyologlar, Kiropraktörler, Beslenme Uzmanları, Genetik Danışmanlar, Masaj Terapistleri, Ebeler, Mesleki Terapistler, Fizik Terapistler, Konuşma-Dil Patologları, veteriner, veteriner teknisyeni
• Toplum ve Sosyal Hizmetler: Ruh sağlığı danışmanı, okul veya kariyer danışmanı, toplum hizmetleri yöneticisi, sosyal hizmet uzmanı
• Eğitim ve Kütüphaneler: Arşivci veya kütüphaneci, ilkokul öğretmeni, kütüphaneci, erken çocukluk öğretmeni, profesör veya üniversite öğretim görevlisi, özel eğitim öğretmeni
• İşletme ve Yönetim: Kaynak Geliştirme, İnsan Kaynakları Uzmanı, Eğitim veya Geliştirme Müdürü

Bir takımda INFP

Destekleyici ve yaratıcı bir takım oyuncusu olarak INFP, takım arkadaşlarının fikirlerini anlayarak ve birliği teşvik etmek için çalışarak takımın misyonuna katkıda bulunur. Pek çok bakış açısını açık ve dürüst bir şekilde dinlerler ve katılan herkesin fikirlerini ve önceliklerini birleştiren yaratıcı çözümler bulma konusunda ustadırlar. Değerleriyle uyumlu olduğu sürece neredeyse her seçeneği değerlendirmeye istekli, esnek ve yenilikçi düşünürlerdir.

INFP’ler, bir vizyon tarafından yönlendirilen ve ekibin hedeflerini gerçek anlamda anlamak isteyen ekiplerde en iyi şekilde çalışır. Bir amaca eşit derecede bağlı olan ve ideallerine ulaşmak için olasılıkları keşfetmeye istekli ekip üyeleri istiyorlar. INFP’ler, daha derin sorunları veya alternatifleri dikkate almadan yalnızca eyleme odaklanan ekipler tarafından yabancılaşmış hissedebilirler.

INFP’ler karşılıklı destek ve kabul ortamı ararlar ve çok fazla çatışma veya rekabetin olduğu gruplarda sorun yaşayabilirler. Yargılama eksikliği ve olumsuz duygular sıklıkla problem çözme konusundaki yaratıcı yeteneklerini bastırır.

Lider olarak INFP

Liderlik pozisyonlarında INFP’ler, teşvik ve olumlu bir vizyon aracılığıyla başkalarına ilham verir. Son derece idealisttirler ve önemli olduğunu düşündükleri amaçlar uğruna çalışırken sakin bir kararlılık ve liderlik sergilerler. Çoğunlukla başkalarındaki potansiyeli görürler ve başkalarına yeteneklerini geliştirmeleri konusunda ilham verme konusunda iyidirler.

Destekleyici, yaratıcı liderler olarak INFP’ler, ekiplerini kalıpların dışında düşünmeye teşvik eder. Esnek doğaları ve uyum konusundaki güçlü istekleri nedeniyle çatışmalardan kaçınabilir ve zor kararları erteleyebilirler. Vizyonlarına eşit derecede bağlı, benzer düşüncelere sahip kişilerden oluşan işbirlikçi ekiplere liderlik etmede en iyisidirler.

INFP’ler için kaçınılması gereken kariyerler

Her kişilik tipinin her kariyerde başarılı olabileceğini unutmamak önemlidir. Ancak bazı kariyerler INFP’nin yeteneklerine ve tercih edilen çalışma tarzlarına çok uygunken, diğerleri bu tip için doğal olmayan düşünce ve davranış kalıpları gerektirir. INFP’lerin doğal tercihleri dışında çalışmasını gerektiren kariyerler stresli veya yorucu olabilir ve genellikle kariyer seçen INFP’ler için çekici değildir.

Genel nüfusa yönelik anketlerden topladığımız verilere göre, aşağıdaki meslekler INFP’ler arasında daha az popüler.

INFP ve diğer kişilik türleri

Benzer düşüncelere sahip

Aşağıdaki insan türlerinin INFP’nin değerlerini, ilgi alanlarını ve genel yaşam tarzını paylaşma olasılığı çoğu kişiden daha yüksektir. Her konuda aynı fikirde olmayabilirler ve her zaman iyi geçineceklerinin garantisi yoktur, ancak kendilerini rahat ve rahat hissetmeleri ve pek çok ortak noktaya sahip olmaları daha olasıdır.

• INTP
• INFP
• INFJ
• ENFP

İlginç farklılıklar

Aşağıdaki insan türleri INFP’leri kişilik açısından benzer bulabilir, ancak onları izlemeyi özellikle ilginç kılabilecek bazı önemli farklılıklar vardır. INFP’ler bu tür insanları özellikle ilginç ve çekici bulabilirler. INFP’ler ve bu türler arasındaki ilişkilerde iyi bir ortak zemin dengesi ve birbirlerine meydan okuma fırsatları bulunmalıdır.

• ISFP
• INTJ
• ENTP
• ENFJ

Potansiyel eklemeler

INFP’ler aşağıdaki türdeki insanlarla hemen bir bağ hissetmeyebilirler, ancak birbirlerini tanıdıktan sonra bazı önemli ortak noktalarının yanı sıra birbirlerine öğretecek bir şeyleri olduğunu keşfedebilirler. Bu tür insanlar başlangıçta INFP’lerin ilgisini çekmese de ilişkileri, tamamlama ve karşılıklı öğrenme açısından büyük bir potansiyel sunar.

• ISTP
• ISFJ
• ESFP
• ENTJ

Tersine meydan okuyun

Aşağıdaki insan türlerinin kişilik çatışmaları ve INFP’lerle çatışmalar yaşama olasılığı daha yüksektir, ancak aynı zamanda büyüme için en iyi fırsatlara da sahiptirler. Bu türlerin INFP’lerden temelde farklı değerleri ve motivasyonları olduğundan, başlangıçta bağlantı kurmak imkansız görünebilir. Ancak çok farklı oldukları için güçlü yönleri INFP’nin zayıf yönleridir ve eğer bir ilişki kurabilirlerse birbirlerinden çok şey öğrenebilirler.

• ISTJ
• ESTP
• ESTJ
• ESFJ

Aşık INFP

İlişkilerde INFP’ler besleyici, empatik ve sadıktır. Güçlü bağlar ve uyumlu değerler arayarak arkadaşlarını ve partnerlerini dikkatle seçerler. Kendilerinin farkındadırlar ve çoğu zaman ruhsaldırlar.

INFP’ler açık fikirli olma ve kendi temel değerlerini ihlal etmediği sürece başkalarının davranış ve tercihlerini kabul etme eğilimindedir. Partnerlerinin bireyselliğini desteklerler ve onları ilgi alanlarını ve fikirlerini keşfetmeye teşvik ederler.

INFP’ler başkalarıyla uzlaşmanın ve uzlaşmanın yollarını ararlar ve genellikle ilişki sorunlarına yaratıcı çözümler bulurlar. Çok hassas olabilirler ancak yüzleşmeye isteksiz oldukları için çoğu zaman olumsuz tepkileri kendilerine saklarlar.

INFP’ler için yakın ve uyumlu ilişkiler önemlidir, ancak aynı zamanda düşünmek ve düşünmek için çok fazla bağımsız zamana ihtiyaç duyarlar. Çoğunlukla kendilerini ifade etme ve daha yüksek bir benlik duygusunun peşinde koşma konusunda tam özgürlük isterler. Hayatın gizemlerini bağımsız olarak keşfetmeleri için ihtiyaç duydukları desteği sağlayan, aynı zamanda sadık ve sevgi dolu bir ortağa değer verirler.

Ebeveyn olarak INFP

Ebeveynler olarak INFP’ler şefkatli, destekleyici ve uyumludur. Nadiren katı veya yapılandırılmış aileler oluştururlar, sorunları ve durumları ortaya çıktıkça çözmeyi tercih ederler. Tipik olarak, çocuklarına karar vermede oldukça fazla özgürlük ve etki sağlarlar ve aile kurallarını belirleme ve uygulama görevini diğer ebeveyne bırakabilirler.

INFP çocukları, INFP ebeveynlerinin temel değerlerini ihlal edene kadar sıklıkla kendilerini özgürce ifade edebilir ve kendi kararlarını verebilir durumda bulurlar. Terapist ebeveynler, değerlere meydan okunduğunda kararlı davranırlar.

Daha fazla bilgi için: [‘Lütfen Beni Anlayın: Kelsey’nin Kişilik Tipi Analizi’](https://union-click.jd.com/jdc?e=618%7Cpc%7C&p=JF8BATcJK1olXQAKXVxbCEsVAl8IGloSVQMLUFheDk0UB19MRANLAjZbERscSkAJHTdNTwcKARlZAUEPVhcJRT9LT0V SBVJ ESw4PTRNJXGFOSxhBJVMOVF9cD0MSCmsOGF0TXgIyVh08FjBHBTZtSRMVXkcDCylDdg1ERWMEK14VXA cKXVZYC0gnAG4KG1ISXgMFV25tCEgnQgEIGlodWgEBXG5fCEoWA2sOG1kdbQYFXVtaD 0oQC24PH10lW gYLZAUIZk8SB2dYHlJFDwcLV15tOHsUM2giEk8TL0dQQFgvOHsXM2w4G1oVVQUHUVhcDkwLA28O HVoVQQYFXVtaD0oQBGgOHl0lXwcDUFdtOHtgaBldSQl1DgdhPy0BWi xxeGt_UiBWPURsVjkuYT9s fQltGgtKNVVpAg4JOA)

INFP İletişim Tarzı

INFP’ler seçenekleri ve fikirleri keşfetmekten hoşlanan nazik, destekleyici iletişimcilerdir. Olasılıkları göz önünde bulundururlar ve genellikle yenilikçi, esnek çözümler bulma konusunda iyidirler. Dikkatli dinleyiciler olarak iletişim tarzlarını etkileşimde bulundukları insanlara uyarlamaya çalışırlar. Merhametli ve işbirlikçidirler ve genellikle başkalarını ve onların bakış açılarını takdir ederler, ancak değerlerini ve fikirlerini yabancılarla paylaşırken çekingen olabilirler.

Keşif Yolu

MBTI kişilik türlerini daha derinlemesine anlamak istiyorsanız PsycTest’in MBTI Zone fırsatını kaçırmamalısınız! Burada MBTI türünüzü ücretsiz olarak test edebilirsiniz ve ayrıca keşfetmenizi bekleyen çeşitli heyecan verici makaleler de vardır. PsycTest’in MBTI bölümü kendinizi ve başkalarını daha iyi anlamanıza, kişilerarası iletişim becerilerinde daha fazla uzmanlaşmanıza ve başarıya ve mutluluğa doğru daha iyi ilerlemenize yardımcı olacaktır. Birlikte daha heyecan verici içerikleri keşfedelim!

INFP kişiliği için, WeChat genel hesabında (psyctest) ‘INFP Gelişmiş Kişilik Dosyası’ ücretli okuma sürümünü özel olarak başlattık. Gelişmiş kişilik profili, ücretsiz yoruma göre daha detaylı ve gelişmiş olup, bireysel ihtiyaç ve beklentilerinizi daha da karşılamayı amaçlamaktadır.

Bu makaleye bağlantı: https://m.psyctest.cn/article/0rdB6Ldv/

Orijinal makalenin yeniden basılması durumunda lütfen bu bağlantıda yazarını ve kaynağını belirtiniz.