Loại tính cách ESTJ: Người giám hộ hiệu quả của trật tự
ESTJ là một người giám hộ siêng năng của truyền thống, đam mê tổ chức các dự án và nhân sự. Họ hành động rõ ràng, tuân thủ các quy tắc và làm nhiệm vụ của họ. Họ có xu hướng thúc đẩy các dự án một cách có hệ thống và có trật tự, và là những người xây dựng trật tự.
Phân tích loại tính cách ESTJ
ESTJ là chuyên gia tổ chức hoàn hảo, cam kết xây dựng các cấu trúc cho môi trường xung quanh, gắn kết tầm quan trọng với khả năng dự đoán và thích xử lý các giao dịch theo thứ tự hợp lý. Khi họ tìm thấy thiếu tổ chức, họ chủ động xây dựng các quy trình và hướng dẫn để đảm bảo rằng mọi người đều có những kỳ vọng rõ ràng và là 'người giữ quy tắc' trong nhóm.
ESTJ đại diện cho cái gì?
ESTJ là một trong 16 loại tính cách trong Chỉ số loại Myers-Briggs (MBTI), được thành lập bởi Katharine Briggs và Isabel Myers. Tên của nó đại diện cho bốn đặc điểm cốt lõi:
- Tắt quá mức : Nhận năng lượng từ các tương tác xã hội;
- Cảm biến : Tập trung vào các chi tiết thực tế hơn là các khái niệm trừu tượng;
- Suy nghĩ : Đưa ra quyết định dựa trên logic và tính hợp lý;
- Đánh giá : Thích lập kế hoạch có trật tự hơn là linh hoạt và linh hoạt.
ESTJ thường được gọi là 'tính cách có giám sát' vì xu hướng có trách nhiệm và đảm bảo hoàn thành hiệu quả các vấn đề.
Giá trị và động lực của ESTJ
ESTJ là một người thực tế truyền thống và thực dụng, người rất coi trọng các phương pháp 'hiệu quả' trong kinh nghiệm trong quá khứ và tin rằng bằng chứng tốt hơn so với đầu cơ. Họ tìm cách tuân theo các quy tắc và đáp ứng các tiêu chuẩn, thường đóng vai trò lãnh đạo để giúp người khác đáp ứng mong đợi và cam kết duy trì trật tự xã hội và tuân thủ các quy tắc.
ESTJ là một vai trò của người quản lý dự án tại nhà và tại nơi làm việc, chuyên đặt ra các mục tiêu, đưa ra quyết định và tổ chức các nguồn lực để hoàn thành các nhiệm vụ, tin rằng chỉ những người và hệ thống có trật tự mới có thể đạt được năng suất hiệu quả.
Estj trong mắt của người khác
ESTJ rất giỏi trong việc kiểm soát tình hình, biết cách kinh doanh nên làm việc và chuẩn bị để đảm bảo các mục tiêu đạt được. Họ là định hướng nhiệm vụ, đưa công việc của họ lên trên giải trí, tự tin và quyết đoán, như thể họ luôn có thể kiểm soát mọi thứ. Khi ở trong bất kỳ môi trường nào, họ nhanh chóng thiết lập các quy tắc cơ bản và đảm bảo mọi người tuân theo chúng.
ESTJ thường tham gia vào các câu lạc bộ, hiệp hội và các tổ chức khác và giữ các vị trí lãnh đạo. Nó có xu hướng tương tác với mọi người thông qua các nghi lễ và thói quen, tôn trọng hệ thống phân cấp, làm rõ việc phân bổ trách nhiệm, thẩm quyền ủy thác và dự kiến cấp dưới sẽ tuân theo.
Làm thế nào hiếm là các loại tính cách ESTJ?
Tỷ lệ ESTJ trong đám đông:
- 9% tổng dân số;
- Đàn ông chiếm 11,3% và phụ nữ chiếm 7%.
Nguồn dữ liệu: Thống kê loại tính cách của Psyctest Quizmbti
Bấm để xem chi tiết về tỷ lệ tính cách MBTI
Người nổi tiếng ESTJ
Những người nổi tiếng ESTJ bao gồm:
- George Washington (Chính trị gia)
- Michelle Obama (Nhà hoạt động xã hội)
- Colin Powell (Chiến lược gia quân sự)
- Martha Stewart (Doanh nhân)
- Thẩm phán Judy Sindling (người hợp pháp)
Sự thật về estj
Sự thật thú vị về ESTJ:
- Đặc điểm tính cách được thể hiện là: thực dụng, tràn đầy năng lượng và có trách nhiệm;
- Một trong những loại có tỷ lệ cao nhất của hành vi loại A;
- Đối phó với các tài nguyên căng thẳng có điểm số cao nhất (chặt chẽ với ENFP);
- Sự hài lòng hôn nhân đứng thứ ba, với sự hài lòng công việc cao;
- Hãy chú ý đến sức khỏe, an ninh tài chính và thành tích, thường được tìm thấy trong các lĩnh vực quản lý và tài chính.
Sở thích và sở thích của ESTJ
Sở thích phổ biến của ESTJ bao gồm: xây dựng và sửa chữa nhà, làm vườn, tình nguyện, dịch vụ cộng đồng, tham gia hoặc xem các sự kiện thể thao.
Khuyến nghị kiểm tra: Bài kiểm tra tính cách MBTI miễn phí PSYCTEST
Bấm để làm bài kiểm tra MBTI miễn phí ngay bây giờ
Ưu điểm cốt lõi của ESTJ
Tổ chức tuyệt vời và hiệu quả
ESTJ tự nhiên giỏi trong việc lập kế hoạch và quản lý danh sách, thiết lập một cách tỉ mỉ các cấu trúc cho cuộc sống và thời gian, tận hưởng việc tạo ra trật tự trong sự hỗn loạn, luôn luôn đúng giờ và được coi là một đối tác đáng tin cậy và ổn định.
Sự cống hiến và cam kết cực đoan
Estj không bao giờ chùng xuống và cống hiến hết mình cho các vấn đề của mình với sức sống không giới hạn. Cô sẵn sàng hy sinh thời gian cá nhân của mình để thực hiện những lời hứa của mình và mang lại kết quả xuất sắc. Nhà tuyển dụng có thể tin tưởng họ luôn luôn gắn bó với tổ chức tầm nhìn của tổ chức và thúc đẩy nhóm sống theo cùng một tiêu chuẩn.
Vững chắc và toàn vẹn
ESTJ thể hiện tính toàn vẹn nhất quán trong lãnh đạo, tin rằng các quy tắc áp dụng như nhau cho chính mình và những người khác. Mặc dù anh ta biết cách thực thi quyền lực, anh ta tôn trọng cấp trên rất nhiều và tin chắc rằng các tổ chức và xã hội cần phải dựa trên sự tôn trọng và trách nhiệm.
Khả năng quản lý hiệu quả
ESTJ duy trì các tiêu chuẩn là trách nhiệm của mình, xác định rõ ràng hành vi chấp nhận và không thể chấp nhận được, luôn tuân thủ và duy trì các quy tắc pháp lý, cam kết chăm sóc các thành viên gia đình trong gia đình và theo đuổi dịch vụ tuyệt vời tại nơi làm việc.
Điểm yếu tiềm ẩn của estj
Một phán đoán đen hoặc trắng
'' Suy nghĩ kép 'của ESTJ có thể trở thành một cái bẫy. Mặc dù nó đáng được khen ngợi vì đã tuân thủ niềm tin, nhưng nó thường bỏ qua tính chủ quan và sự đa dạng của các nguyên tắc, thiếu kiên nhẫn với lối sống phi truyền thống, và bị hiểu lầm là khắc nghiệt hoặc hẹp hòi.
Không đủ nhận thức cảm xúc
Estj thường phớt lờ cảm xúc của chính họ với người khác, dường như là khắc nghiệt và thực dụng, và trí tuệ cảm xúc thấp có thể dẫn đến sự đánh giá sai về ý định của người khác. Họ thiếu kiên nhẫn với những người hành động bằng trực giác hoặc cảm xúc và bỏ qua những lợi thế tiềm năng của họ.
Xu hướng công việc
Đạo đức nghề nghiệp của ESTJ rất đáng khen ngợi, nhưng họ có xu hướng rơi vào những người nghiện công việc và sự cầu toàn. Sức mạnh của tính cách loại A khiến người khác khó thích nghi và họ thờ ơ với những người không tham gia vào công việc của họ, điều này ảnh hưởng đến sự hợp tác của nhóm.
Suy nghĩ cứng đầu và cứng nhắc
ESTJ tin chắc rằng các phương pháp riêng của nó là khách quan và chính xác, cản trở sự phát triển cá nhân, từ chối thừa nhận thông tin mâu thuẫn, dẫn đến việc không thể chấp nhận kết luận mới và tư duy cứng nhắc giết chết trí tưởng tượng và tầm nhìn.
Đề xuất phát triển và phát triển của ESTJ
Phản ứng với sự phán xét nhanh chóng
ESTJ thường tự tin rằng cô đã thành thạo toàn bộ bức tranh, nhưng có thể bỏ qua thông tin chính. Tạm dừng trước khi đưa ra phán đoán, đặt thêm câu hỏi, v.v., thừa nhận sự tồn tại của 'chưa biết' và tránh những ý tưởng định sẵn.
Nắm lấy khả năng đa dạng
ESTJ cần nhận thức được giá trị của những đóng góp của người khác và phương pháp riêng của họ không phải là phương pháp chính xác duy nhất. Linh hoạt và cởi mở sẽ thấy rằng sự linh hoạt không phải là một điều xấu và không cần phải cứng đầu.
Thực hiện tự phê bình
ESTJ có xu hướng tin rằng đạo đức của chính nó là hoàn toàn khách quan, nhưng thực tế nó thường bị ảnh hưởng bởi 'thói quen truyền thống'. Dành thời gian để kiểm tra nền tảng của niềm tin và hiểu tính chủ quan cá nhân là một bước quan trọng trong tăng trưởng.
Chú ý đến các kết nối cảm xúc
ESTJ cần cố gắng thừa nhận cảm xúc của chính họ và chú ý đến cảm xúc của người khác. Sự nghiêm ngặt và nghiêm ngặt sẽ xua đuổi những nhân viên xuất sắc, xa lánh gia đình của họ, có ý thức đánh giá cao tài năng của người khác, và tăng cường sự gắn kết của nhóm và gia đình.
Học cách thư giãn tính phí
ESTJ cần phải làm việc chăm chỉ để giảm căng thẳng. Chấp nhận giải trí không phải là sự lười biếng, mà là một nhu cầu bình thường của con người. Các bài tập như kỳ nghỉ thực sự (thay vì các hoạt động vô tận) và thiền định có thể giúp cân bằng cuộc sống của bạn.
ESTJ tại nơi làm việc
ESTJ rất giỏi trong việc tổ chức nhân sự, dự án và hoạt động tại nơi làm việc, theo đuổi các vị trí quản lý và thích các vai trò thực thi chính sách và ra quyết định. Anh ta xây dựng danh tiếng bằng cách có thể thực hiện các nhiệm vụ đúng hạn và với chất lượng cao, đáng tin cậy và hài lòng từ việc hoàn thành các dự án, nhưng có thể bị cạn kiệt bởi trách nhiệm chấp nhận quá mức.
Môi trường làm việc lý tưởng có cấu trúc cao, với kỳ vọng rõ ràng và mức độ có thẩm quyền, cho phép nó sử dụng các kỹ năng tổ chức để tạo ra kết quả hiệu quả trong các quy trình được tiêu chuẩn hóa.
Sự nghiệp phổ biến của ESTJ
Sự nghiệp phổ biến của ESTJ bao gồm:
- Lĩnh vực quản lý : Giám đốc bán hàng, Giám đốc dự án, Giám đốc tài chính
- Luật tài chính : Cố vấn tài chính, luật sư, kiểm toán viên
- Kỹ thuật kỹ thuật : Kỹ sư dân dụng, Kỹ sư cơ khí, Quản trị viên cơ sở dữ liệu
- Ngành dịch vụ : Quản lý khách sạn, cảnh sát, dược sĩ
Vai trò ESTJ trong đội
ESTJ mang lại trật tự và năng lượng làm việc cho nhóm, tập trung vào việc xây dựng các cấu trúc và hành động nhanh chóng, lên tiếng và chia sẻ các đánh giá khách quan, siêng năng và hiệu quả, và được định hướng kết quả, và hy vọng nhóm sẽ đầu tư như nhau.
Họ thiếu kiên nhẫn với các cuộc thảo luận dài, đặc biệt là ghê tởm với lý thuyết trừu tượng, có xu hướng lãnh đạo nhóm đưa ra quyết định và thực hiện các kế hoạch cụ thể, tôn trọng thời gian biểu, bị những người vi phạm khó chịu và là những người thực thi quy tắc nghiêm ngặt.
Estj với tư cách là một nhà lãnh đạo
Các nhà lãnh đạo ESTJ đảm bảo rằng giao dịch được hoàn thành chính xác, kết quả là đáng tin cậy và các tiêu chuẩn được đáp ứng. Họ làm rõ những kỳ vọng của nhóm (bao gồm cả những việc cần làm, làm thế nào để thực hiện và khi nào), và kế hoạch được chi tiết và tổ chức để đảm bảo rằng các mặt hàng được giao hoàn toàn phù hợp với mong đợi.
Họ có xu hướng tuân thủ các phương pháp truyền thống, có thể bỏ qua sự cần thiết của sự đổi mới, tin vào kinh nghiệm trong quá khứ, ngần ngại về tương lai không chắc chắn, tốt hơn trong việc thực hiện thay đổi thay vì thụ thai, thiết lập hệ thống phân cấp rõ ràng và thiếu linh hoạt sau khi ra quyết định.
Sự nghiệp mà ESTJ nên tránh
Mặc dù bất kỳ loại tính cách nào cũng có thể thành công, các ngành nghề sau đây đều được điều tra là không thuận lợi bởi ESTJ:
| Sáng tạo | Danh mục dịch vụ | Nghiên cứu khoa học |
|---|---|---|
| nghệ sĩ | Giáo viên mầm non | Nhà khoa học xã hội |
| Nhạc sĩ | Nhân viên xã hội | nhà tâm lý học |
Mối quan hệ giữa ESTJ và các loại tính cách khác
Cùng chí hướng
Các loại sau đây có nhiều khả năng chia sẻ giá trị với ESTJ:
Sự khác biệt thú vị
Các loại sau đây tương tự như ESTJ nhưng có sự khác biệt chính:
Bổ sung tiềm năng
ESTJS có thể bổ sung các loại sau:
Thách thức điều ngược lại
Các loại sau khác nhau rất nhiều so với các giá trị ESTJ:
Estj đang yêu
ESTJ đáng tin cậy và có trách nhiệm trong tình yêu, nhưng cũng có thể bướng bỉnh, coi trọng cuộc sống hàng ngày và truyền thống gia đình, theo đuổi trật tự gia đình ổn định và an toàn, cư xử một cách có trật tự và có môi trường gia đình có trật tự.
Họ có thể xuất hiện độc đoán và thường muốn 'lập kế hoạch' các đối tác của họ, nhưng họ quyết đoán và mạnh mẽ, nhưng họ có thể bỏ qua cảm xúc của người khác và cần phải làm việc chăm chỉ để thư giãn kiểm soát và giao tiếp cởi mở. Đối tác lý tưởng đánh giá cao ý thức về trách nhiệm và hiệu quả của anh ấy và coi trọng sự đóng góp đáng kể của anh ấy cho mối quan hệ.
ESTJ là cha mẹ
Cha mẹ ESTJ nhấn mạnh vào việc làm rõ vai trò và kỳ vọng, nhấn mạnh sự tôn trọng đối với các quy tắc chính quyền và gia đình, thường kiểm soát gia đình và giao nhiệm vụ, và mong đợi các thành viên hoàn thành mà không cần khiếu nại.
Là những người theo chủ nghĩa truyền thống, họ coi trọng các nghi lễ ngày lễ và các dịp văn hóa, và kết nối với con cái của họ thông qua các nghi lễ được thiết lập. Mục tiêu của việc nuôi dạy con cái là nuôi dưỡng chăm chỉ, hiệu quả và tuân thủ các quy tắc xã hội.
Phong cách giao tiếp của ESTJ
ESTJ là một người giao tiếp định hướng hành động thực dụng, thường kiểm soát đối thoại để tổ chức các vấn đề, giải thích rõ ràng các kỳ vọng và thủ tục, và làm rõ các bước, phương pháp và thời gian cần thiết. Mặc dù anh ta chấp nhận tranh luận và chỉ trích, anh ta yêu cầu tuân thủ các quy tắc và hoàn thành công việc, và thiếu kiên nhẫn với những sai lệch.
Khám phá thêm đề xuất
Dựa trên hàng ngàn trường hợp ESTJ, nhóm Quiz Psyctest đã tạo ra một phiên bản trả phí của 'Tệp nhân cách nâng cao ESTJ' để tiết lộ cho bạn:
- Hướng dẫn nâng cấp lãnh đạo : Con đường chuyển đổi từ các quy tắc của người thi hành án thành người quản lý sáng tạo
- Phát triển trí tuệ cảm xúc : Một phương pháp để thiết lập kết nối giữa các cá nhân sâu sắc trong khi duy trì hiệu quả
- Đột phá trong các tắc nghẽn nghề nghiệp : Các chiến lược thực tế để biến các lợi thế truyền thống thành khả năng cạnh tranh xuyên biên giới
- Kế hoạch cân bằng cuộc sống : Nói lời tạm biệt với mô hình đồng ý và thiết lập một hệ thống cuộc sống bền vững và thành công
Bấm để mở khóa đơn đặt hàng và mật khẩu tăng trưởng của riêng bạn: 'Tệp cá tính tiên tiến của ESTJ'
Tại sao 'Tệp cá tính tiên tiến ESTJ' khóa của bạn để làm việc nâng cao?
Bạn có thường xuyên:
- Bạn có bỏ qua các nhu cầu cảm xúc của nhóm do theo đuổi hiệu quả quá mức không?
- Có khả năng quản lý, nhưng bị mắc kẹt trong mâu thuẫn giữa đổi mới và truyền thống?
- Bạn muốn vượt qua suy nghĩ cứng nhắc, nhưng có thể tìm thấy một con đường tăng trưởng khoa học?
Những gì bạn xứng đáng không chỉ là một trật tự hiệu quả, mà còn là một cuộc sống có tính đến cả thành tích và hạnh phúc. Tệp này sẽ trở thành một la bàn để bạn hiểu bản thân và kiểm soát nơi làm việc và cuộc sống. Khoản đầu tư hiện tại của bạn cuối cùng sẽ trả lại cho bạn một tương lai bình tĩnh và nổi bật hơn. Nếu bạn nhận ra giá trị của bài kiểm tra psyctest, bạn có thể hỗ trợ chúng tôi thông qua việc đọc có trả tiền - đây là sự khuyến khích lớn nhất đối với chúng tôi và nó cũng cho phép bạn có được nội dung chuyên nghiệp hơn.
Nếu bạn muốn có sự hiểu biết sâu sắc về tính cách ESTJ, nên truy cập phần MBTI của Psyctest Quiz, kiểm tra miễn phí và xem: Giải thích miễn phí về tính cách ESTJ
Liên kết đến bài viết này: https://m.psyctest.cn/article/KAGkErxP/
Nếu bài viết gốc được in lại, vui lòng ghi rõ tác giả và nguồn ở dạng link này.
