MBTIパーソナリティタイプ：ENFJ - 理想主義ガイド
ENFJは理想主義者のオーガナイザーであり、人類にとって最も有益であり、しばしば他者の成長の触媒として役立つビジョンを実現するように駆り立てられています。彼らは他の人の可能性を見て、自分の魅力を使って他の人に自分のアイデアを受け入れるように説得し、人間の可能性に情熱を傾け、常に価値とビジョンによって指向されています。
ENFJパーソナリティタイプの分析
ENFJは通常、エネルギッシュで明確な目標を持っており、あらゆる種類の問題で常に忙しいです。彼らは人間の性質のニーズに精通しており、人間の困難について鋭い認識を持ち、楽観的で前向きに見える傾向があり、改善の機会を本能的に発見します。 ENFJには壮大な理想と野望がありますが、追求は彼ら自身の利益のためではありません - 彼らは世界をより良い場所にする責任があると信じています。
ENFJの意味とコア特性
ENFJは、キャサリンブリッグスとイザベルマイヤーズによって設立されたマイヤーズブリッグスタイプインジケーター（MBTI）の16の性格タイプの1つです。その名前は4つのコア特性を表しています。
- 外向：他の人と一緒にいることからエネルギーを得る。
- 直感的：事実や詳細ではなく、アイデアや概念に焦点を当てます。
- 感情：感情と価値に基づいて決定を下す。
- 審査：カジュアルで柔軟ではなく、秩序ある計画を好む。
ENFJは、他の人を支援することへの情熱のために、しばしば「教師の性格」と呼ばれます。
ENFJの価値と本質的な動機
強い利他主義と思いやりに駆られ、ENFJは他の人の感情を知覚する直観を持ち、周囲の人々の感情的なバロメーターになります。彼らの同情は、互いに近い人々に限定されませんが、本質的に本質的により人道的であり、人類の全体的なジレンマについて本当の懸念を抱き、他人の感情を直接体験し、苦しみを目撃するときに行動する必要性を感じます。
ENFJは、他の人との緊密で協力的なつながりを構築することに熱心であり、コラボレーションがタスクを達成するための最良の方法であると考えています。彼らは好かれ、フィードバックに非常に敏感であり（肯定的と否定的な両方）、自分自身や他の人に高い期待を持っています。他の人があなたほど誠実ではないとき、あなたは失望するかもしれません。 ENFJは、強力な関係を維持するよう努め、家族、チーム、コミュニティの貴重なメンバーになることに取り組んでいます。
他の人の目にはenfj
ENFJは自然な優れたガイドであり、教育活動を組織する際に天才として賞賛されることがよくあります。彼らは状況を制御し、チームが学習と成長に有益な活動を整然とした方法で実行するように導く傾向があります。人間の可能性についての彼らの直観により、彼らは他の人が魅力と情熱を持ってより高い開発を追求することを奨励しています。しばしば動的で効率的であり、他の人を新しい知識を探求するように導くときに特に顕著です。
ENFJは優れたコミュニケーターであり、言語を使用して他の人とのつながりを確立するのが得意であり、人間の性質について深い洞察を持ち、対人関係について話すのが好きです。彼らは他の人が個人的な問題を解決し、人間の性質、感情、動機に関する洞察を共有するのを喜んで助けますが、時には投資になり、感情的になり、否定的な感情が多すぎると疲れを感じます。
ENFJパーソナリティの希少性
群衆の中のENFJの割合：
- 総人口の2.2％。
- 女性は2.8％を占め、男性は1.4％を占めています。
データソース：PSYCTEST Quizmbtiパーソナリティタイプの統計
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ENFJセレブリティの例
ENFJの有名人には次のものが含まれます。
- オプラウィンフリー（メディアパーソン）
- マーティンルーサーキング（社会活動家）
- マイケルジョーダン（アスリート）
- ミーガン・マークル（公人）
- マヤアンジェロ（作家）
ENFJについての興味深い事実
- 人格特性は、ポジティブで、幸せで、コミュニケーションが得意で、要求が厳しく、他人を評価し、妥協が得意であると明らかにされています。
- 運動を通じてストレスに対処する可能性が最も高く、超自然的な力を信頼する可能性が最も高い。
- 心理学者によって、学校でトラブルを引き起こす可能性が最も低いとリストされています。
- 友情、教育、創造性、コミュニティサービスに注意を払い、仕事の満足度が高く、しばしば去ることを計画しています。
- 宗教、教育、芸術の分野で一般的に見られます。
ENFJの趣味と興味
ENFJの人気のある趣味には、ソーシャルアクティビティの組織化、読書、芸術鑑賞、博物館の訪問、ストーリーテリング、音楽、執筆、料理が含まれます。
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ENFJの中核的な利点
調和のとれたメンテナンス機能
ENFJは、調和を促進し、潜在的な対立を迂回させることに取り組んでいるだけでなく、他の人を説得し、同じ方向に移動するように促すことにも優れています。彼らは、前向きな関係を達成感の基礎と見なし、高度に協力し、職場の内外で結束や友情さえ促進します。
優れたコミュニケーションスキル
ENFJの成功の鍵の1つは、クラスの講義やラブレターの執筆など、アイデアを言語に変える能力など、複数のメディア間のコミュニケーションの習熟度です。彼らは執筆、話、ストーリーテリングが大好きで、リスナーは通常、自分の意見を受け入れ、あらゆるサイズのグループでうまくやって、特に同様に情熱を持っている人々とコミュニケーションをとるときに焦点を合わせたいと思っています。
効率的な説得能力
ENFJはその説得で知られており、しばしば他の人が望むように行動することを効果的に許可することができます。しかし、彼らは操作や個人的な利益のためではなく、人々が彼らに利益をもたらすか、可能性を発見するので、人々がより良いことをすることを望んでいるという慈善団体をやる気にさせます。それは楽しくて信頼できるので、他の人は通常、耳を傾けてフォローすることをいとわない。
リードするために生まれた
ENFJには堅実なソーシャルサークルがあり、多くの場合、イベントを計画し、機会を生み出し、リーダーシップは他の人が迅速に参加し、情熱的であることを保証します。教育とガイダンスは彼らにとって呼吸と同じくらい自然であり、リーダーシップ、訓練、教育の仕事に特に優れています。理想主義は、彼らが他者の可能性を明確に見るのに役立ち、判断が彼らが達成する道を計画するのに役立ちます。
ENFJの潜在的な弱点
決定を下す前に詳細を無視してください
ENFJは情熱的で故意であり、多くの場合、問題を完全にチェックしたり、結果を熟考したりせずにそれに専念しています。直感の才能が勝ち、全体的な状況をはっきりと見ていると思いますが、必要な詳細を無視するかもしれません。
コミットするリスクの過剰
忙しい生活の中で育ったにもかかわらず、ENFJは感動的な生活と機会に過剰に投資される傾向があり、できるだけ多くのことに「はい」と言いたいと考えています。
決定を下すのは難しい
決定を下すとき、ENFJは主観的な要因を欠く情報に対処することが難しいと感じるかもしれません。また、厳格なロジック、客観的推論、データの結論は困難または実行不可能かもしれません。思いやりがあると見なされていますが、それは個々のニーズを全体より上に置いており、ルールよりも例外を見る可能性が高いため、公平性の欠如と見なされる場合があります。
過度の無私の傾向
ENFJは他の人や関係のニーズを優先しているため、自分のニーズに正しく注意を払えない場合があります。紛争や不会を表現する必要性を心配する場合は、それを隠そうとします。あなたが自己意識を確立しない場合、あなたは関係において真実を維持することができないでしょう。さらに、彼は一人でいる傾向があり、彼の感情が孤独と誤解を悪化させることを本当に理解している人はいません。
ENFJの成長と開発の提案
詳細の認識を強化します
ENFJは行間の表現が好きですが、詳細が重要である場合があります（退屈な非人格的な契約を読むなど）。これは反応を強いられるかもしれませんが、必要です。プロジェクトに取り組むとき、ENFJはまず「それについて考えさせてください」と言ってから、時間をかけて詳細、目標、時間のコミットメントを検討する必要があります。
目標を達成することを続けます
ENFJは新しいプロジェクトを開始するのが好きですが、噛みすぎて痛くないこともあります。プロジェクトを全体として扱い、圧倒されるのではなく、それを小さな部分に分割し、各作品をユニークな目標として扱います。
競合値を受け入れます
不会と紛争は世界の終わりではなく、常に避けられていません。 ENFJは友好的な関係を切望していますが、成長はしばしばタイトな空間で起こります。意識的な心と対立することは、良いことにつながる可能性があります。
現在のアクションに焦点を当てます
ENFJは本質的に未来に目を向けていますが、可能性を想像するのに役立ちますが、現在の生活に対処することを回避するかもしれません - 可能性は現実よりもエキサイティングです！私たちは未来に目を向け続けますが、将来の目標を達成するために、今日のタスクを完了するためにスケジュールと計画のスキルを使用する必要があります。
自分の収益を明確にします
ENFJは他の人を助けることから満足感を持っていますが、彼らは才能と収入を真剣に受け止めなければなりません。これは、他の人を助け、世界に貢献し、生活費を稼ぐことによって達成できます。また、プロジェクトの関係レベルに陥り、パフォーマンスを達成できないことを避けるために、よりタスク指向になり、生産性に集中するために一生懸命努力する必要があります。
職場でのENFJ
ENFJは、職場に積極的な変化を実施するために他の人を組織する動機を持っています。情熱的であり、問題解決者であり、特に人々についての強い直観を使用するのに優れています。
彼らは協力を追求し、調和のとれた環境で最高のプレーをし、他の人をサポートし、成長を促し、しばしばメンターとして機能し、他の人が彼らの主な目標として改善するのを助けることができる傾向があります。
ENFJはリーダーシップの役割に簡単に惹かれ、自然にチームを組織してユニークな才能を演奏し、しばしば先見の明があり、職場で人々志向の革新的なイニシアチブを作成し、チームワークを価値のあるものにし、アイデアを実践したいと思っています。
理想的な職場環境は、将来を見据えた、人々指向の人道的使命であり、建設的な行動を強調する必要があります。理想的な作業は、他者の状況と幸福を改善するアイデアを開発および実装できるようにする必要があります。
ENFJキャリア統計
- おそらくすべての感情的なタイプの大規模なチームを管理する。
- 仕事の満足度は、あらゆるタイプの中で2番目にランクされています。
- 平均収入は感情的なタイプで2番目にランクされています。
- フルタイムの親になる可能性が最も低い感情的なタイプのグループ。
ENFJが適応した人気のあるキャリア
特定のキャリアの方向性：
- コミュニティおよびソーシャルサービス：健康教育者、結婚および家族療法士、リハビリテーションカウンセラー、ソーシャルワーカー
- メディアとコミュニケーション：翻訳者、写真家、PRスペシャリスト、ジャーナリスト、ライター
- 教育：小学校および中等学校の教師、教育コーディネーター、特別教育教師、大学大統領
- ビジネスと管理：人事マネージャー、マーケットリサーチアナリスト、会議プランナー、セールスマネージャー
- アートとデザイン：俳優、監督、ランドスケープデザイナー、インテリアデザイナー
- 科学と法律：心理学者、社会学者、法的調停者、弁護士
- ヘルスケア：作業療法士、理学療法士、言語病理学者、医療サービスマネージャー
チームでのENFJの役割
ENFJは、システムの仕事をサポートし、他者のニーズと優先順位を理解し、コンセンサスを構築し、自然に熱心であり、チームメンバーをビジョンに関与させる傾向があるため、改善計画を共同で実装することにコミットしている共同の刺激的なチームメンバーです。
協力に非常に重点が置かれているため、ENFJは紛争チームに対処することができず、調和を生み出し、客観的な評価を無視することに焦点を当てることができます。ミッションの強い感覚にもかかわらず、それはタスク指向よりも人志向であり、プロセス全体で他の人の成長を優先します - 時には、過度のガイダンスと励ましのためにチームの主要な目標を忘れないようにタスクに再び焦点を合わせます。
リーダーとしてのENFJ
ENFJのリーダーは熱狂的で、親切で、アクション志向であり、人々のニーズを満たすために組織を改善する方法について明確なアイデアを持っていますが、彼らの使命に自信を持っていますが、彼らは目標の指向と対人的注意のバランスをとり、協力を求め、他の人がアクションと精神に参加し、しばしばメンターの役割を果たし、従業員の成長を支援することを望んでいます。
通常、リーダーシップの有能ですが、進行中の紛争環境で落胆することができ、高く評価される必要があり、自分のアイデアや価値に対するサポートのために戦うことができない場合、疲れ果て、非効率的に感じることができます。
ENFJが避けるべきキャリア
あらゆる性格タイプがさまざまな職業で成功する可能性がありますが、一部の職業はENFJの自然に反して、ストレスや燃え尽きにつながる可能性があります。 ENFJが人口調査では、以下の職業は好まれていません。
| 💔 | 💔 | 💔 |
|---|---|---|
| 大工 | 電気技師 | メカニック |
| 工場ディレクター | システムアナリスト | 監査人 |
| コンピュータープログラマー | エンジニアリング技術者 | 電気エンジニア |
ENFJと他の性格タイプの関係
志を同じくします
次のタイプは、価値、興味、ライフスタイルをENFJと共有する可能性が高く、仲良くしやすくなります。
興味深い違い
次のタイプはENFJに似ていますが、重要な違いがそれらを魅力的にし、関係には共通性と相互の課題のバランスがあります。
補完的な成長タイプ
ENFJはすぐに次のタイプに引き付けられないかもしれませんが、より深い理解の後、共通性と相互学習の可能性があり、関係には補完的な価値があります。
反対の挑戦
次のタイプは、紛争が起こりやすいENFJの価値と動機とは最も異なりますが、成長の機会でもあります。関係を確立できれば、お互いから学ぶことができます。
Enfj in Love
ENFJは人間関係に役立ち、熱心であり、あなたのパートナーを理解し、彼が好きなことをしたいと思っており、あなたのパートナーの感情や反応に敏感です。
彼らは優れた「チアリーダー」であり、パートナーが潜在能力を発展させ、積極的に関与し、支援する準備をし、パートナーの業績をサポートする機会を見つけることを奨励しています。
ENFJのパートナーは、自分のニーズを犠牲にして、時には紛争を犠牲にして、紛争を避け、しばしば紛争を避けることもあります。 ENFJは批判に非常に敏感であり、感情的に傷ついたときに非常に感情的であり、他の人を「罰する」ことさえあるかもしれませんが、人間の性質、感情、動機に対するその深い洞察は通常、問題を解決するために使用できます。
理想的なパートナーは、彼の思いやり、サポート、献身を高く評価し、ENFJの感情と価値を理解するよう努めています。
親としてのENFJ
ENFJの親は常に積極的に子供たちを発達させ、子供たちにさまざまな問題を処理するように教え、情熱的な方法で善悪の概念を明確にします。
彼らは子供たちに高い希望を持ち、しばしば彼らのために明るい未来を想像し、可能性に焦点を当て、発達を刺激したいと望み、時には子供たちを過度に認識し、彼らが彼らの期待に応えられないときに失望します。子どもの不正行為を見るとき、自分の価値に対する反乱と見なされ、彼らを修正しようとするかもしれません。
ENFJのコミュニケーションスタイル
ENFJは情熱的で思いやりのあるコミュニケーターであり、他の人のアイデアを理解することに強い関心を示し、あなたの状況を改善するために行動を起こすために他の人にとって最も重要なことを知りたいという願望を示しています。彼らは積極的なサポートを喜んで提供し、誰もが自分のアイデアが価値があることを知っていることを確認し、さまざまなタイプの人々とつながり、他の人のニーズを満たすソリューションを考え出し、他の人を成功に向けて導く能力を持って生まれます。
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ENFJの成長の核心は、「利他的献身」と「セルフケア」のバランスです。他の人のニーズを正確に捉えることができますが、「過剰な攻撃」によって本当の自己を抑制することができます。調和のとれた関係を構築することはできますが、個人的な境界の防御ラインをセットアップすることは困難です。あなたがあなたの温かさの一部を自己整合のために残すことを学ぶとき、消費されたそれらの「犠牲」は、世界に影響を与える持続可能な力になります。クリックして開きます： 「ENFJ Advanced Personalityファイル」
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