Holland Career Interest Test는 Holland의 커리어 관심 이론을 기반으로 한 전문 평가 도구입니다. 개인이 자신의 경력 관심사와 능력 경향을 이해하도록 돕는 데 널리 사용되어 경력 개발 경로를보다 과학적으로 계획합니다. 이 테스트는 구체적으로 중국 구직자의 실제 상황을 결합합니다. 이 콘텐츠는 포괄적이고 정확하며 학생, 신입생 졸업생 및 경력 변화가 필요한 학생들에게 적합합니다.
네덜란드 커리어 관심 테스트는 무엇입니까?
Holland Career Interest Assessment Scale은 유명한 미국 직업 교육 전문가 인 Holland가 설계했습니다. 고도로 인식 된 경력 평가 도구이며 구직, 경력 계획 및 경력 전환 분야에서 널리 사용됩니다. 네덜란드의 커리어 관심 테스트의 핵심 개념은 개별 관심사 유형을 분석하여 적절한 경력 환경과 일치하는 데 도움이되어 잠재력을 더 잘 실현하고 경력 개발 목표를 달성하는 것입니다. 홀랜드는 개인의 관심사가 직업 유형과 밀접한 관련이 있다고 생각하며 관심 유형을 정확하게 이해하면 개인이 가장 적합한 경력 방향을 선택하는 데 효과적으로 도움이 될 수 있습니다.
홀랜드의 6 가지 주요 경력 관심 유형
홀랜드는 경력 관심사를 6 가지 주요 범주 (RIASEC 모델)로 나누었습니다. 이 6 가지 유형은 다음과 같습니다.
- 현실적 (R) : 실습 연습을 좋아하고 기계, 도구 및 자연을 다루고 기술 작업에 적합합니다.
- 연구 지향 (I) : 과학적 연구 및 분석 경향이 있고 추상적 인 문제를 해결하는 데 능숙하며 과학자, 엔지니어 등을 포함한 이상적인 경력.
- 예술 유형 (a) : 창의적이고 예술적, 자유 표현을 선호하며 문학, 음악 및 미술과 같은 예술 분야에 적합합니다.
- 사회적 유형 : 다른 사람들을 돕는 것을 좋아하고, 의사 소통을 잘하며, 이상적인 직업에는 교사, 컨설턴트, 사회 복지사 등이 포함됩니다.
- 엔터프라이즈 유형 (E) : 목표 지향적이며 다른 사람들을 이끌고 영향을 미치며 관리 및 마케팅과 같은 경력에 적합합니다.
- 전통 (C) : 구조화되고 표준화 된 작업과 같은 질서 및 세부 사항에주의를 기울이며 회계, 관리 및 기타 분야에 적합합니다.
모든 사람의 경력 관심사는 일반적으로 여러 유형의 조합이므로 네덜란드 경력 관심 경향 테스트 결과는 주요 관심사 유형 (예 : RIE, SAC 등)에 대한 조합 코드를 제공합니다. 네덜란드 커리어 코드 비교 테이블을 통해 관심사에 맞는 경력 영역을 빠르게 이해할 수 있습니다.
Holland Career Interest Test를 선택하는 이유는 무엇입니까?
- 무료 온라인 평가 : Holland Career Interest Test 60 질문 버전, 지불 할 필요가없고 언제 어디서나 완료하기 쉽습니다.
- 과학적 권위 : 네덜란드의 경력 관심 이론을 기반으로 한 경력 계획, 전문 선택 및 구직 방향 안내에 널리 사용됩니다.
- 단순화되고 효율적인 : 60 질문은 디자인하기 쉽고 경력의 관심사를 정확하게 반영하며 결과는 직관적이고 이해하기 쉽습니다. 또한 우리가 무료로 제공하는 Holland Career Interest 90 질문의 정식 버전을 경험할 수도 있습니다.
- 멀티 스케나 리오는 적용 가능합니다 . 고등학생, 대학생, 신입생 및 전문가, 특히 경력 혼동이 있거나 경력을 바꿔야하는 사람들에게 적합합니다.
Holland Career Interest Test는 가장 관심이있는 경력 분야와 가장 잘 작동하는 방식을 명확하게 인식하는 데 도움이됩니다. 이것은 당신이 현명한 직업 선택을하는 데 도움이 될뿐만 아니라 직장에서의 만족도와 성취를 향상시킬 것입니다.
네덜란드의 커리어 관심 테스트에 적용 가능한 사람들
- 고등학교 졸업생 : 올바른 전문 방향을 선택하십시오.
- 대학 및 주니어 칼리지 학생들 : 향후 경력 계획을 명확하게합니다.
- 새로운 졸업생 : 관심사와 일치하는 구직 목표를 찾으십시오.
- 노동자 : 경력 변화의 잠재력과 개발 기회를 이해하십시오.
네덜란드 경력 관심 시험 운영 지침
이 홀랜드 경력 절차 테스트는 단순한 질문과 답변을 통해 경력의 관심사와 능력을 빠르게 이해하는 데 도움이되는 총 60 개의 질문을 가진 단순화 된 버전입니다. 테스트에는 옳고 그른 것이 없으며, 가장 정확한 테스트 결과를 얻으려면 개인의 첫 인상을 기반으로 답변에 답변해야합니다. 테스트 결과는 6 가지 직업 유형의 점수를 기준으로 포괄적으로 분석하여 최고의 경력 분야를 식별하는 데 도움이됩니다.
- 첫 인상에 따르면, 대답 할 때, 당신은 각 질문의 직관적 인 느낌에 따라, 지나치게 생각하지 않고, 옳고 그름 또는 선이나 나쁜 것에 대해 걱정하지 않아도됩니다.
- 각 질문은 '예'또는 '아니오'에 답변하며 관련 경험이 있는지 또는 그러한 활동에 능숙한 지 고려하지 않고 빠르게 완료됩니다.
- 답변을 체계적으로 분석하고 개인화 된 커리어 관심 보고서를 생성합니다.
- 전문적인 조언은 Riasec Career Interest 포트폴리오를 확인하십시오.
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