'8value 政治倾向' से संबंधित लेख

क्या आप कभी लोकप्रिय कोरियाई किस्म के शो 'द कम्युनिटी' से आकर्षित हुए हैं? आज हम आपके लिए एक निःशुल्क मनोवैज्ञानिक परीक्षण लेकर आए हैं जो इसी बात को प्रतिध्वनित करता है 8मूल्य विचारधारा सत्यापन क्षेत्रीय राजनीतिक स्थायी मूल्य परीक्षण। यह परीक्षण न केवल मुफ़्त है, बल्कि व्यापक और गहन भी है। इसे आधिकारिक मूल्य परीक्षण में अग्रणी कहा जा सकता है। आइए विचार परीक्षण के इस आकर्षक क्षेत्र को एक साथ खोजें!...

सिग्मा मेल क्या है सिग्मा मेल (सिग्मा मेल) आम तौर पर स्वतंत्र, आत्म-अनुशासित पुरुषों को संदर्भित करता है जो विपरीत लिंग का पीछा नहीं करते या उसे खुश नहीं करते और सभी का सम्मान करते हैं। उन्हें 'उच्च गुणवत्ता वाला आदमी' माना जाता है क्योंकि वह मुख्यधारा के सामाजिक मूल्यों से अलग हैं और व्यक्तित्व से परिपूर्ण दिखते हैं, और उन्हें 'अकेला भेड़िया' माना जाता है। ये गुण उन्हें उच्च गुणवत्ता वाले व्यक्त...

बीडीएसएम परीक्षण क्या है? आज के समाज में, बीडीएसएम परीक्षण धीरे-धीरे एक लोकप्रिय विषय बन गया है, खासकर मनोवैज्ञानिक अन्वेषण और भावनात्मक पहचान के क्षेत्र में। बीडीएसएम परीक्षण को बीडीएसएम प्रवृत्ति परीक्षण और बीडीएसएम व्यक्तित्व पत्र विशेषता परीक्षण भी कहा जाता है। बीडीएसएम परीक्षण हर किसी के लिए उपयुक्त नहीं है, लेकिन यह उन लोगों के लिए है जो अपनी भूमिका की गहरी समझ हासिल करना चाहते हैं अंतरंग स...

डिफरेंशियल एप्टीट्यूड टेस्ट (डीएटी) एक मनोवैज्ञानिक परीक्षण उपकरण है जिसका व्यापक रूप से कैरियर योजना, शैक्षणिक मूल्यांकन और भर्ती प्रक्रियाओं में उपयोग किया जाता है। यह मानकीकृत उपपरीक्षणों की एक श्रृंखला के माध्यम से कई संज्ञानात्मक डोमेन में किसी व्यक्ति की संभावित क्षमताओं का आकलन करता है। चाहे आप छात्र हों, कार्यस्थल पर नवागंतुक हों, या मौजूदा कर्मचारी हों, डीएटी भविष्य के करियर विकल्पों या स...

आधुनिक कार्यस्थल में, अपनी व्यावसायिक योग्यताओं और व्यावसायिक आवश्यकताओं के बीच मेल को समझना बहुत महत्वपूर्ण है। जीएटीबी (जनरल ऑक्यूपेशनल एप्टीट्यूड टेस्ट) के माध्यम से, आप कई क्षमता आयामों में अपनी ताकत और कमजोरियों को व्यापक रूप से समझ सकते हैं, जिससे आपको करियर विकल्प और करियर योजना बनाने में मदद मिलेगी। जीएटीबी व्यावसायिक योग्यता नौ प्रमुख क्षमताओं का आकलन करती है, जिनमें शामिल हैं: सामान्य स...

साक्षात्कार के दौरान नौकरी छोड़ने के कारण, व्यक्तिगत कमियाँ और क्रॉस-इंडस्ट्री नौकरी की तलाश जैसे प्रमुख मुद्दों से निपटने के लिए पूरी रणनीतियाँ, साक्षात्कारकर्ता के सबटेक्स्ट में महारत हासिल करें, साक्षात्कार की समस्याओं को कुशलतापूर्वक हल करें और साक्षात्कार की सफलता दर में सुधार करें। साक्षात्कार में सैकड़ों प्रश्न होते हैं! उनमें से, 'छोड़ने का कारण', 'आपकी कमियाँ क्या हैं', और 'आपने क्रॉस-इ...

साक्षात्कार के दौरान 'प्रवेश के बाद काम शुरू करने में कितना समय लगेगा?' का उत्तर कैसे दें? प्रोफेशनल एचआर सर्वोत्तम प्रतिक्रिया समय साझा करता है और साक्षात्कार चुनौतियों से आसानी से निपटने में आपकी मदद करने के लिए कार्यस्थल व्यक्तित्व मूल्यांकन टूल के साथ आता है। नौकरी खोज प्रक्रिया के दौरान, साक्षात्कारकर्ता अक्सर उम्मीदवारों से मुख्य प्रश्न पूछते हैं 'प्रवेश के बाद वे कितने दिन काम कर पाएंगे?'...

ईर्ष्या एक प्रकार की ईर्ष्या है जो किसी के स्वयं से बेहतर होने के कारण होती है। यह आमतौर पर किसी व्यक्ति के आत्म-सम्मान, आत्मविश्वास, मूल्यों, अपेक्षाओं और लक्ष्यों से संबंधित होती है। अलग-अलग प्रकार के व्यक्तित्व अलग-अलग चीज़ों या लोगों से ईर्ष्यालु हो सकते हैं, और ईर्ष्या व्यक्त करने और उससे निपटने के तरीके भी अलग-अलग हो सकते हैं। तो, 16 एमबीटीआई व्यक्तित्व प्रकारों से ईर्ष्या क्या है? यह लेख आप...

क्या आपको कभी ऐसा अनुभव हुआ है कि कभी-कभी आप ऐसे व्यवहार और दृष्टिकोण प्रदर्शित करते हैं जो आपके सामान्य व्यक्तित्व से बिल्कुल अलग होते हैं, जिससे आप आश्चर्यचकित और भ्रमित हो जाते हैं? क्या आपको कभी ऐसा महसूस हुआ है कि कभी-कभी आप उन विचारों और भावनाओं से परेशान होते हैं जो आपके सामान्य मूल्यों के बिल्कुल विपरीत होते हैं, जिससे आप विवादित और उदास महसूस करते हैं? यदि आपका उत्तर हां है, तो हो सकता है...

शर्म की प्रकृति, प्रभाव और मुकाबला करने के तरीकों की गहराई से खोज आपको इस जटिल भावना को समझने और एक स्वस्थ मनोवैज्ञानिक स्थिति स्थापित करने में मदद करेगी। आइए साथ मिलकर सीखें कि शर्म के साथ कैसे तालमेल बिठाया जाए और इसे विकास की प्रेरणा में कैसे बदला जाए। हममें से प्रत्येक ने उन शर्मनाक क्षणों का अनुभव किया है: अपने बचपन की शर्मनाक कहानियों को साझा करते समय अपने माता-पिता को तुरंत रोकना चाहते है...