🪧 আরও আবিষ্কার করতে ট্যাব পরিবর্তন করুন! আপনি যা চান তা খুঁজে না পেলে, আপনি একটি বার্তা দিতে পারেন এবং আমরা যত তাড়াতাড়ি সম্ভব এটি যোগ করব৷
তাৎক্ষণিক প্রতিক্রিয়া
এই জটিল এবং দ্রুতগতির বিশ্বে আমরা প্রায়শই বিভিন্ন চ্যালেঞ্জ এবং প্রলোভনের মুখোমুখি হই। কীভাবে প্রতারিত হওয়া এড়ানো যায়, কীভাবে একটি পরিষ্কার মন বজায় রাখা যায় এবং কীভাবে আপনার নিজের স্বাধীনতা এবং শক্তি বেঁচে থাকতে হয় তা এমন বিষয় যা প্রতিটি আধুনিক ব্যক্তিকে গুরুত্ব সহকারে চিন্তা করা দরকার। নিম্নলিখিত 11 টি পরামর্শ আপনাকে উল্লেখ করার মতো দিকনির্দেশ সরবরাহ করতে পারে। 1। একটি অভ্যন্তরীণ অর্ডার ত...
সম্পর্কগুলি আমাদের জীবনের একটি অবিচ্ছেদ্য অঙ্গ এবং আমাদের আবেগ, বৃদ্ধি এবং সুখকে প্রভাবিত করে। তবে আন্তঃব্যক্তিক যোগাযোগ কোনও সহজ কাজ নয়। অপ্রয়োজনীয় সমস্যা এবং দ্বন্দ্ব এড়াতে আমাদের কিছু প্রাথমিক নীতি এবং দক্ষতা অর্জন করতে হবে। এই নিবন্ধে, আমরা আপনার আন্তঃব্যক্তিক দক্ষতা এবং স্তর উন্নত করতে আপনাকে সহায়তা করার আশায় আপনার সাথে আন্তঃব্যক্তিক সম্পর্কের 20 টি নিয়ম ভাগ করব। সম্পর্কিত মনস্তাত্ত্বি...
এমবিটিআই ব্যক্তিত্বের ধরণগুলি কীভাবে আপনাকে ক্যারিয়ার, সংবেদনশীল এবং জীবনের সিদ্ধান্তের গুণমান উন্নত করতে সহায়তা করতে পারে, সুখ এবং আত্ম-সচেতনতার উচ্চতর ধারণা নিয়ে আসে তা বুঝতে পারেন। এই নিবন্ধটি আপনার এমবিটিআই ব্যক্তিত্বের ধরণটি বোঝার জন্য ছয়টি প্রধান কারণ প্রকাশ করেছে যে আপনার জীবনকে স্ব-সচেতনতা থেকে আন্তঃব্যক্তিক যোগাযোগে পরিবর্তন করতে পারে এবং আপনাকে আরও উন্নত জীবন অর্জনে সহায়তা করে। --- ...
বন্ধুত্বের স্তর রয়েছে এবং সামাজিক মিথস্ক্রিয়া পরিচালনার প্রয়োজন। একটি মনস্তাত্ত্বিক দৃষ্টিভঙ্গির মাধ্যমে বন্ধুত্বের সাতটি স্তরের আলোচনা করুন এবং কীভাবে সত্যিকারের বন্ধুত্ব তৈরি এবং বজায় রাখতে হয় তা বুঝতে এবং সামাজিক সম্পর্ককে আরও স্থিতিশীল এবং অর্থবহ করে তুলুন। আপনি কি কখনও এই অভিজ্ঞতা পেয়েছেন: সামাজিক সফ্টওয়্যারটিতে একজন পরিচিত অবতার দেখে কিন্তু তিনি কে তা মনে রাখছেন না? অথবা আপনি কি কেউ আ...
চারটি পদত্যাগের পরিস্থিতি থেকে শুরু করে, 'কেন আপনার আগের কাজটি ছেড়ে দিন' এর নিখুঁত উত্তর দেওয়ার দক্ষতার একটি বিশদ বিশ্লেষণ আপনাকে কীভাবে এই কঠিন প্রশ্নের উত্তর এবং পেশাদারভাবে উত্তর দিতে হয় তা শিখিয়ে দেয় এবং আপনাকে আপনার কাজের শিকারের যাত্রায় সর্বোত্তম ধারণা তৈরি করতে সহায়তা করে। প্রতিটি সাক্ষাত্কারে, 'আপনি কেন আপনার আগের কাজটি ছেড়ে চলে গেলেন?' প্রায় একটি অবশ্যই অবশ্যই এটি অবশ্যই এবং অনেক...
মানসিক পরামর্শ কৌশলগুলি আপনাকে সামাজিক, কাজ এবং জীবনে আরও প্রভাবশালী হতে সহায়তা করতে পারে। নির্বাচনী পরামর্শ, নোডিং পরামর্শ এবং আচরণগত পরামর্শের মতো কৌশলগুলির মাধ্যমে আপনি সহজেই অন্য পক্ষের পছন্দগুলি পরিচালনা করতে পারেন এবং আপনার লক্ষ্যগুলি অর্জন করতে পারেন। মনস্তাত্ত্বিক ইঙ্গিতগুলি একটি খুব শক্তিশালী মনস্তাত্ত্বিক দক্ষতা যা আপনাকে সামাজিক, কাজ এবং জীবনে আরও কার্যকরভাবে অর্জন করতে এবং আপনার ব্যক্...
মানব মস্তিষ্ক একটি অত্যন্ত জটিল এবং শক্তিশালী অঙ্গ যা বিভিন্ন তথ্য প্রক্রিয়া করতে পারে, যৌক্তিক যুক্তি সম্পাদন করতে পারে, কল্পনা তৈরি করতে পারে, আবেগ প্রকাশ করতে পারে, নিয়ন্ত্রণ আচরণ ইত্যাদি এবং আরও অনেক কিছু করতে পারে। যাইহোক, মানব মস্তিষ্কের কিছু ত্রুটি এবং দুর্বলতাও রয়েছে, যা আমাদের চিন্তাভাবনা এবং সিদ্ধান্ত গ্রহণকে প্রভাবিত করবে, যা আমাদের কিছু অযৌক্তিক এবং এমনকি বোকা পছন্দগুলি করতে দেয়। এ...
ENFP ব্যক্তিত্ব (এক্সপ্লোরার টাইপ) সহ লোকেরা তাদের আবেগকে আতশবাজি হিসাবে চমত্কার করে তোলে - তারা তাত্ক্ষণিকভাবে জ্বলজ্বল করে, উজ্জ্বলভাবে এবং অপ্রত্যাশিতভাবে জ্বলজ্বল করে। আপনি এমন ব্যক্তি নন যিনি আপনার আবেগকে আড়াল করেন। বিপরীতে, আপনার আবেগগুলি সর্বদা ছুটির আতশবাজি হিসাবে উজ্জ্বল প্রদর্শিত হয়। এমবিটিআই টাইপের ষোল ব্যক্তিত্বের মধ্যে, ইএনএফপি অন্যতম সংক্রামক ব্যক্তিত্ব। আপনি উত্সাহী, সহানুভূতিশীল,...
এই নিবন্ধটি আপনাকে সামাজিক দক্ষতা উন্নত করতে, যোগাযোগের প্রভাবগুলি উন্নত করতে এবং কর্ম, অধ্যয়ন এবং জীবনে আরও আত্মবিশ্বাসের সাথে অন্যদের সাথে যোগাযোগ করতে সক্ষম হতে বিভিন্ন কার্যকর মনস্তাত্ত্বিক আচরণগত ইঙ্গিত কৌশলগুলির সাথে পরিচয় করিয়ে দেয়। সামাজিক মিথস্ক্রিয়া জীবনের একটি অপরিহার্য অঙ্গ। কাজ, অধ্যয়ন, বা প্রতিদিনের বিনোদন, যোগাযোগ এবং অন্যের সাথে মিথস্ক্রিয়া একটি গুরুত্বপূর্ণ অবস্থান দখল করে।...
এই নিবন্ধটি বাস্তব গল্পগুলির মাধ্যমে একটি শীতল কাজের মানসিকতার মূল্য ব্যাখ্যা করে, কর্মক্ষেত্রের লোকদের আরও ভাল ভারসাম্যপূর্ণ কাজ এবং জীবনকে সহায়তা করে, উদ্বেগ এবং চাপ হ্রাস করতে এবং কর্মক্ষেত্রে তাদের সুখ এবং দক্ষতার বোধকে উন্নত করতে সহায়তা করে। আধুনিক কর্মক্ষেত্রে, অনেকে উদ্বেগ এবং চাপের মুখোমুখি হন এবং প্রায়শই মনে করেন যে তাদের কাজটি স্বীকৃত, প্রচারিত বা সম্মানিত নয়। অনেক লোক কাজের প্রতি উত...
