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Am Arbeitsplatz fühlen sich viele Menschen verwirrt, sind sich ihrer beruflichen Weiterentwicklung nicht sicher oder haben mit Problemen wie Burnout und Ängsten zu kämpfen. Als wirksames Karriereplanungsinstrument hilft uns das Career-Clover-Modell dabei, eine umfassende Analyse und Reflexion unter drei Aspekten durchzuführen: „Interesse“, „Fähigkeit“ und „Wert“, um den Balancepunkt der Karriereen...
Den schriftlichen Test und das Vorstellungsgespräch bestanden, aber beim Persönlichkeitstest durchgefallen? ! Hilf dir, durch das Minenfeld zu kommen!
Bei der Jobsuche sind schriftliche Prüfungen und Vorstellungsgespräche meist die ersten Schritte, mit denen wir uns befassen müssen. Allerdings gibt es noch einen anderen Aspekt, der vielleicht weniger offensichtlich, aber ebenso wichtig erscheint:...
In der Psychologie sind Persönlichkeitsskalen wichtige Instrumente zur Erfassung individueller psychologischer Merkmale. Das Jackson Personality Inventory-Revised (JPI-R) ist eine der am weitesten verbreiteten Skalen. Es wurde 1974 vom amerikanischen Psychologen Douglas N. Jackson entwickelt, um die Persönlichkeitsmerkmale einer Person umfassend zu beurteilen.
Struktur und Merkmale des Jackson-Pe...
Neben dem professionellen Persönlichkeitstest MBTI 16 ist der Big Five-Persönlichkeitstest ein weiterer weit verbreiteter Persönlichkeitstest in der Psychologie. Er kann die Persönlichkeitsmerkmale einer Person anhand von 5 Persönlichkeitsfaktoren analysieren, sodass Sie Ihre Stärken und Schwächen analysieren können Mit diesem Wissen können Sie auch persönliche Entwicklungsvorschläge machen, die f...
Sind Sie Linkshänder? Wenn ja, wissen Sie vielleicht nicht, dass Ihre besondere Händigkeit tatsächlich eine magische Kraft ist! Warum sagst du das? Denn Linkshänder sind eine unschätzbare Ressource in der Neurowissenschaft und neurogenetischen Forschung und helfen uns, die Geheimnisse des menschlichen Gehirns aufzudecken!
Sie haben vielleicht gehört, dass die Gehirne von Rechtshändern und Linkshä...
MBTI-Persönlichkeitstyp: INFJ-Berater
INFJs sind nachdenkliche Erzieher mit einem ausgeprägten Sinn für persönliche Integrität und dem Antrieb, anderen dabei zu helfen, ihr Potenzial auszuschöpfen. Sie sind kreativ und engagiert und haben die Gabe, anderen bei der Lösung ihrer persönlichen Herausforderungen zu helfen.
!INFJ
INFJ-Persönlichkeitstyp
Berater verfügen über eine einzigartige intui...
MBTI-Persönlichkeitstyp: ENFJ – Lehrer
Das ENFJ ist ein idealistischer Organisator. Sie sind bestrebt, eine Vision zu verwirklichen, die für die Menschheit am besten ist, und wirken oft als Katalysatoren für menschliches Wachstum. Sie sehen Potenzial in anderen und haben das Charisma, andere von ihren Ideen zu überzeugen. ENFJs konzentrieren sich auf Werte und Visionen und haben eine Leidenschaft...
Persönlichkeit ist die Verkörperung der inneren Verhaltenstendenzen eines Individuums. Sie ist einzigartig, ganzheitlich, strukturell und stabil und bietet eine einheitliche innere Erklärung für äußere Verhaltensmuster. Seit Hippokrates vor zweitausend Jahren die „Theorie der vier Flüssigkeiten“ vorschlug, hat die menschliche Forschung zur „Persönlichkeitspsychologie“ nie aufgehört. Bis heute konk...
Was ist der MBTI-Persönlichkeitstest?
!MBTI-Persönlichkeitstyp
Einführung in den Myers-Brigg-Typindikator
Seit 1917 gilt der MBTI heute als der beliebteste Persönlichkeitstest. MBTI steht für Myers-Briggs Type Indicator und identifiziert 16 Persönlichkeitstypen anhand einer Reihe von Multiple-Choice-Fragen. Diese Methode der Persönlichkeitsindikatoren geht auf die taxonomische Theorie des Schwe...
Eifersucht ist eine Art Eifersucht, die dadurch entsteht, dass jemand besser ist als man selbst. Sie hängt normalerweise mit dem Selbstwertgefühl, dem Selbstvertrauen, den Werten, Erwartungen und Zielen einer Person zusammen. Verschiedene Persönlichkeitstypen können auf unterschiedliche Dinge oder Menschen eifersüchtig sein und unterschiedliche Arten haben, Eifersucht auszudrücken und damit umzuge...