19 глубоких мыслей Эла Райса о новых областях, новых отраслях и новых карьерах

Эл Райс, глобальный мастер стратегического позиционирования, имеет 19 глубоких мыслей о новых областях, новых отраслях и новых карьерах.

Эл Райс — известный эксперт по маркетингу. Он изложил множество уникальных идей о брендах, конкуренции и инновациях в таких книгах, как «Позиционирование» и «22 нерушимых закона маркетинга». В этой статье он делится своими 19 глубокими мыслями о новых областях, новых отраслях и новых карьерах, надеясь вдохновить и дать рекомендации тем, кто хочет найти возможности в переменах.

  1. Какой бы перспективной ни была ваша идея, если вы не готовы посвятить ей большую часть своей жизни и ресурсов, то вряд ли другие сделают это. Для реализации хорошей идеи требуются постоянные инвестиции и тяжелая работа. Если у вас недостаточно энтузиазма и решимости, вам будет трудно убедить других последовать за вами.

  2. Потерпеть неудачу — это нормально. Чтобы добиться успеха в долгой карьере, все, что вам действительно нужно, — это победившая лошадь, а затем вам просто нужно сделать то же самое снова. Успех часто приходит благодаря нескольким прорывам, а не бесчисленным попыткам. Вы должны учиться на своих неудачах, найти идею, которая победит вас на рынке, и придерживаться ее.

  3. Если ты всегда делаешь то, что всегда делал, ты получишь только то, к чему привык. Если вы хотите изменить свою судьбу, вам придется выйти из зоны комфорта и попробовать что-то новое и сложное. Только в переменах можно раскрыть свой потенциал и возможности.

  4. На самом деле, мы считаем, что вам следует менять маунтов, пока текущая ситуация все еще оптимистична. Если вы сделаете это, вы окажетесь в проактивной позиции, а не в позиции реагирования. Не ждите, пока у вас возникнут проблемы или вас исключат, прежде чем вы захотите сменить сферу деятельности или карьеру. Вам следует проявить инициативу в поиске новых направлений и возможностей, пока у вас еще есть преимущества и ресурсы.

  5. Когда появляется новая отрасль, большинство людей боятся ее избегать, поскольку у них нет опыта работы в этой новой отрасли. Но не забывайте, что и все остальные тоже. Вот почему новые отрасли промышленности представляют собой золотые возможности. Потому что в новой отрасли нет установленных правил и авторитетов, только творчество и инновации. Если вы сможете воспользоваться этой возможностью, быстро учиться и адаптироваться, вы можете стать лидером в этой отрасли.

  6. Причина, по которой люди цепляются за колеблющуюся лошадь и отказываются ее отпускать, заключается в том, что они не могут хорошо справиться с неопределенностью, связанной с новыми начинаниями. Поняв это, нетрудно понять, почему люди остаются старыми привычками и ничего не достигают. Если вы хотите добиться успеха, вы должны быть готовы столкнуться с рисками и изменениями, а также быть готовыми принять неудачи и неудачи. Только так вы сможете найти лошадь, которая действительно подойдет именно вам.

  7. Смена креплений всегда непростая задача. Будет ли трава зеленее в поле по ту сторону забора? Никто не может этого гарантировать. Но если вы уже в беде, у вас нет выбора. Осмотритесь вокруг, выберите лошадь с лучшим потенциалом, а затем сядьте на нее со сжатым кулаком. Вы можете упасть, а можете добиться успеха, но, по крайней мере, вы дадите себе шанс вместо того, чтобы оставаться там, где находитесь.

  8. Такова жизнь. Если вы слушаете и наблюдаете, вы сможете заметить очевидное; если вы все время болтаете, ваши шансы увидеть вещи ясно значительно уменьшаются. Трудно наблюдать, когда ты говоришь. Если вы хотите найти новые области и возможности, вы должны научиться слушать и наблюдать, выявлять потребности и тенденции рынка, понимать болевые точки и ожидания клиентов, а также понимать сильные и слабые стороны конкурентов.

  9. В новых областях всегда появляются возможности. Именно новое поле создает возможности, а не вы. Вы не можете создать новую область из воздуха, но вы можете использовать свой творческий потенциал в новых областях. Вы должны всегда обращать внимание на изменения и прогресс общества, искать области, которые не были до конца разработаны или проигнорированы, а затем использовать свои идеи и действия для заполнения этих пробелов.

  10. Вопрос для вас: Каким будет новый рубеж в будущем? Это вопрос, который вам нужно задать себе, а не вопросы типа «Что я хочу делать?», «Какой я человек?», «Кто я?» и «Что я делаю?» Потому что эти вопросы основаны на прошлом и настоящем, а не на будущем. Будущее — это то, с чем вам придется столкнуться и что вы поймете. Если вы сможете предвидеть новые направления в будущем и подготовиться заранее, вы получите возможности и преимущества.

  11. Деньги — не лучший показатель потенциальной работы. Не спрашивайте, что вы можете сделать для компании, спросите, что компания может сделать для вас. Хорошая работа должна давать вам больше возможностей, таких как обучение, рост, вызовы, веселье, влияние и т. д. Если работа приносит вам только деньги и ничего больше, то ею не стоит заниматься.

  12. Будьте в курсе «мусорных» компаний в деловом мире. Каким бы умным и сообразительным вы ни были, ставка на проигравшего никогда не окупится. Мусорная компания – это та, у которой нет ни конкурентоспособности, ни инноваций, ни видения, ни культуры, ни ценностей, ни лояльности, ни чувства ответственности, ни честности, ни морали, ни социальной ответственности. Такой бизнес не только не принесет вам успеха и счастья, но и заставит вас потерять уверенность и достоинство.

  13. Творческие таланты должны научиться слушать свою аудиторию и адаптироваться к тому, чего хочет от них аудитория, вместо того, чтобы позволять аудитории подстраиваться под вас. Это означает понимание вашего целевого рынка, изучение его потребностей, предпочтений и ожиданий, а затем использование вашего творчества для их удовлетворения. Нельзя делать что-то просто исходя из собственных предпочтений или идей, иначе вы можете потерять внимание и поддержку своей аудитории.

  14. Суровая реальность такова, что способности — наименее важный фактор успеха. Бизнес не является рациональной организацией и не оказывает бесконечной помощи в личном развитии. Предприятия — это совокупность людей, пытающихся превзойти своих конкурентов. Поэтому, если вы хотите выделиться на предприятии, вы должны выполнить следующие три условия: во-первых, иметь сильный личный бренд, чтобы другие знали, кто вы и что вы можете сделать, во-вторых, иметь эффективную личную сеть, чтобы позволить другим; Доверяйте вам и будьте готовы сотрудничать с вами; в-третьих, имейте четкую личную цель, чтобы другие поняли, чего вы хотите и какой вклад вы можете внести в компанию.

  15. (В большом бизнесе) Хорошая работа — это только первый шаг. Вы должны найти способ дать другим понять, что вы можете выполнять свою работу хорошо. Это требует от вас определенных навыков общения и продвижения, чтобы ваши достижения и ценность могли быть признаны и оценены. Вы можете повысить свою известность следующими способами: во-первых, активно участвовать в важных проектах и мероприятиях, чтобы продемонстрировать свой профессионализм и энтузиазм; во-вторых, активно делиться своими знаниями и опытом, чтобы помочь другим решать проблемы и повышать эффективность; в-третьих, выражать свое мнение и предложения; когда это уместно, и проявите свою креативность и лидерство.

  16. Чем крупнее предприятие, тем больше вероятность того, что сотрудники, которым не хватает сотрудничества, будут устранены до того, как достигнут вершины. Это связано с тем, что на крупных предприятиях никто не может самостоятельно выполнить все задачи и цели. Только благодаря командной работе можно достичь больших результатов. Поэтому, если вы хотите добиться успеха в большом предприятии, вы должны обладать следующими качествами: во-первых, уважать и доверять другим, не думать о себе слишком высоко или слишком низко, во-вторых, быть готовым и уметь общаться с людьми разных типов; происхождение и личные качества Сотрудничать и не влиять на рабочие отношения из-за личных симпатий и антипатий, в-третьих, брать на себя инициативу и брать на себя ответственность и обязательства, а не уклоняться от проблем и не избегать их;

  17. Никогда не бойтесь совершать ошибки. В конечном итоге самое важное — связать себя с идеей, которая имеет большое влияние. Для этого вам необходимо обладать следующими двумя способностями: во-первых, смело пробовать и рисковать и не бояться неудач или критики, во-вторых, хорошо учиться и совершенствоваться, а не довольствоваться успехом или похвалой; Вы должны понимать, что ни одна идея не идеальна с самого начала, только благодаря постоянному тестированию и модификации она может стать лучше.

  18. У вас больше шансов получить славу и богатство, а также у вас больше шансов на победу, если вы найдете хорошую идею, чем если ее придумаете. Это связано с тем, что появление хорошей идеи требует много времени и усилий, и другие, скорее всего, будут ее упреждать или подражать. Чтобы признать хорошую идею, требуется лишь глубокое понимание и суждение, а ее преимуществами можно поделиться посредством сотрудничества или инвестиций. Поэтому, если вы хотите стать успешным творческим человеком, вы должны обладать следующими двумя навыками: во-первых, широко собирать и анализировать информацию, не ограничиваясь собственными знаниями и опытом, во-вторых, своевременно ловить и использовать возможности; , не раздумывая Или откладывая.

  19. Когда вы продаете свое творчество другим, помните, что упаковка вашего продукта так же важна, как и сам продукт. Иногда это важнее самого продукта. Это потому, что люди склонны решать, заинтересованы ли они в вашем продукте, основываясь на первых впечатлениях, которые часто зависят от вашего внешнего вида, тона и отношения. Поэтому, если вы хотите, чтобы другие платили, вы должны обратить внимание на следующие три аспекта: во-первых, одевайтесь подобающе и профессионально, чтобы другие думали, что вы заслуживаете доверия; во-вторых, говорите четко и организованно, чтобы другие думали, что вы знаете, что делаете; ; в-третьих. Речь идет о демонстрации уверенности и энтузиазма, чтобы другие почувствовали, что вы уверены в своем продукте.

Ссылка на эту статью: https://m.psyctest.cn/article/egdQ60Gb/

Если оригинальная статья перепечатана, укажите автора и источник в форме этой ссылки.

связанное предложение

💙 💚 💛 ❤️

Если веб-сайт полезен для вас и квалифицированные друзья готовы вознаградить вас, вы можете нажать кнопку вознаграждения ниже, чтобы спонсировать этот веб-сайт. Фонды благодарности будут использоваться для покрытия фиксированных расходов, таких как серверы и доменные имена. Мы будем регулярно обновлять информацию о вашей благодарности. Вы также можете бесплатно помочь нам выжить, нажимая на рекламу на веб-странице, чтобы мы могли продолжать создавать более качественный контент! Вы можете поделиться и порекомендовать этот сайт своим друзьям. Спасибо за ваш вклад в этот сайт. Спасибо всем!

Комментарий

Тестирование сегодня

Голландский тест на карьерный интерес: полный самотест из 90 вопросов, чтобы найти направление карьеры, которое лучше всего подходит вам. Сердечный сигнал · Тест на психологию еды – проверь свой стиль любви! Оценка личности MBTI типа 16, 200 вопросов, полная версия Карьерные ценности Шубера на Первой мировой войне Бесплатный онлайн-тест Профессиональный личностный тест MBTI: официальная стандартная версия из 93 вопросов. Бесплатный онлайн-тест на сексуальные предпочтения БДСМ: проверьте свои личностные качества в буквенном круге Быстрая пробная версия личностного теста MBTI ⚡️ бесплатный онлайн-тест 12 вопросов | Heart Signal·ABM Бесплатный онлайн-тест «Любовь к животным» Бесплатный онлайн-тест MBTI типа 16, 28 вопросов, простая версия | Гарри Поттер|Школа чародейства и волшебства Хогвартс. Четыре дома. Сортировочная шляпа. Бесплатный онлайн-тест.

Последние психологические тесты

Последние статьи

Код результата теста на профессиональный интерес в Голландии, сравнительная таблица типов занятий и предметов Выявление нарциссического расстройства личности (NPD) с использованием опросника нарциссической личности NPI Проверьте скорость своей руки! Оценка 5 веб-сайтов онлайн-тестирования CPS Счастливые числа, счастливые цвета, удачные места, счастливые даты и счастливые драгоценные камни для двенадцати знаков зодиака. Двенадцать знаков зодиака: комплексный анализ знаков зодиака, истинные личности мужчины и женщины и руководство к идеальному совпадению [Самый точный во всей сети] Бесплатный тест «Сортировочная шляпа Гарри Поттера», вход на официальный сайт: Тест на сортировку в Хогвартсе [Самый точный в Интернете] БДСМ-тест - Тенденция сексуальных предпочтений взрослых и алфавитные личностные качества Психологический граничный тест Как использовать модель Career Clover для планирования карьеры: инструменты, которые помогут вам найти карьеру своей мечты Анализ модели карьерного клевера: баланс интересов, способностей и ценностей для достижения карьерного успеха Интерпретация модели «клевера»: секрет улучшения вашей карьеры