A avaliação online do Teste de Aptidão Profissional Geral (GATB) ajuda você a avaliar com precisão sua aptidão profissional. Passe em 9 testes de habilidades básicas (como capacidade de aprendizagem, habilidade linguística, habilidade aritmética, etc.) e obtenha conselhos profissionais de adaptação à carreira para ajudá-lo a encontrar o plano de carreira mais adequado. Quer você seja um candidato a emprego, um funcionário ou um planejador de carreira, a avaliação online GATB pode ajudar no desenvolvimento de sua carreira.
O que é o Teste de Aptidão Geral (GATB)?
A Bateria de Testes de Aptidão Geral (GATB) é uma ferramenta de avaliação de habilidades vocacionais amplamente utilizada, projetada para ajudar a avaliar o potencial e a adaptabilidade de um indivíduo em vários campos de carreira. Originalmente desenvolvido pelo Departamento do Trabalho dos EUA em 1934 e aprimorado ao longo de mais de uma década, o GATB foi projetado para medir as habilidades básicas necessárias para candidatos a empregos ou funcionários em diversas tarefas ocupacionais. Ele usa métodos de avaliação científica para medir sistematicamente nove habilidades básicas exigidas em vários campos ocupacionais e avalia a capacidade de aprendizagem física, habilidade de linguagem, habilidade aritmética, julgamento espacial, percepção morfológica, habilidade de secretariado, coordenação olho-mão, desempenho em aspectos como destreza dos dedos e destreza das mãos**.
Desde o seu lançamento, o teste GATB foi adoptado por muitos países e foi adaptado e ajustado localmente de acordo com os requisitos ocupacionais e antecedentes culturais de diferentes países. Por exemplo, no Japão, o Ministério do Trabalho padronizou o GATB e formou o ‘Teste Geral de Adaptabilidade Ocupacional’, o que melhorou ainda mais a sua ampla aplicação e natureza científica em todo o mundo.
Através do teste GATB, os indivíduos podem não só ter uma compreensão profunda das suas próprias vantagens de capacidade, mas também obter recomendações de carreira que correspondam às suas capacidades. É uma ferramenta importante no planeamento de carreira, recrutamento de talentos e formação de funcionários.
Objetivo do teste do GATB
O objetivo principal do Teste de Aptidão Profissional Geral (GATB) é avaliar a aptidão de um indivíduo em uma variedade de áreas de carreira e ajudar os candidatos a emprego a encontrar uma direção de carreira que corresponda às suas habilidades. Ele pode medir efetivamente a capacidade de aprendizagem dos participantes, capacidade de linguagem, capacidade aritmética, capacidade de julgamento espacial, capacidade de percepção morfológica, capacidade de tendência secretarial, capacidade de coordenação olho-mão, tendência de destreza dos dedos e tendência de destreza manual **, fornecendo assim uma avaliação abrangente da competência profissional . Por meio de testes, os usuários podem identificar áreas nas quais são bons e aprimorar determinadas habilidades de maneira direcionada para encontrar a carreira que melhor lhes convém.
9 avaliações básicas de aptidão do Teste de Aptidão Geral (GATB)
A avaliação online GATB consiste em 9 avaliações básicas de aptidão, incluindo:
- Aptidão Geral de Aprendizagem: Avalia a capacidade de aprender rapidamente novos conhecimentos, compreender e analisar.
- Aptidão linguística: reflete compreensão linguística, expressão e domínio de vocabulário.
- Aptidão Aritmética: Testa a capacidade de resolver problemas matemáticos e raciocínio lógico com rapidez e precisão.
- Aptidão de julgamento espacial: testa a capacidade de percepção espacial e resolução de problemas de geometria tridimensional.
- Aptidão de Percepção de Formas: Avalia a capacidade de detectar diferenças sutis e reconhecer formas e detalhes de objetos.
- Tendências de secretariado: Avaliar a organização da informação, o registo escrito e as capacidades de gestão do tempo.
- Aptidão de coordenação olho-mão: Reflete a capacidade de coordenar os olhos e as mãos.
- Destreza dos dedos: Mede a destreza dos dedos ao realizar operações finas.
- Destreza manual: testa a destreza manual na operação de ferramentas e na execução de tarefas complexas.
Avaliação online de aptidão vocacional geral GATB
A avaliação on-line de aptidão profissional geral do GATB ocorre principalmente na forma de questões de múltipla escolha. O conteúdo do teste abrange habilidade linguística, habilidade aritmética, habilidade de aprendizagem, etc. para garantir que cada habilidade possa ser medida de forma abrangente. As avaliações on-line são realizadas por meio de uma plataforma digital conveniente, garantindo que os participantes possam concluir o teste em um ambiente confortável.
Objetos aplicáveis da avaliação on-line do GATB
A avaliação online GATB é adequada para as seguintes pessoas:
- Candidatos a emprego: ajude os candidatos a compreender seus pontos fortes e potencial em diferentes áreas de carreira.
- Planejador de carreira: fornece base científica para o planejamento de carreira pessoal e recomenda orientações de carreira apropriadas.
- Pessoal Titular: Os funcionários que pretendem mudar de emprego ou melhorar suas habilidades podem descobrir seus próprios pontos fortes e fracos por meio de testes e realizar melhorias direcionadas de habilidades profissionais.
Processo de teste GATB
- Iniciar avaliação: no início do teste, os usuários precisam responder a uma série de questões de múltipla escolha sobre aptidão. Cada item de teste medirá uma dimensão de competência específica.
- Resultados da Avaliação: Cada competência será pontuada com base no seu desempenho e convertida em uma pontuação padronizada. Uma pontuação alta indica que você tem um forte desempenho nesta dimensão de habilidade, enquanto uma pontuação baixa pode indicar que são necessárias melhorias adicionais nesta área.
- Análise de correspondência de carreira: Os resultados do teste gerarão uma lista de carreiras recomendadas com base em suas pontuações em nove habilidades para ajudá-lo a entender para quais empregos você é mais adequado.
❤️ Para obter as pontuações dos testes de habilidade, você pode consultar a tabela de comparação de requisitos de aptidão ocupacional do GATB para ajudá-lo a entender quais ocupações são mais adequadas para suas aptidões.
Guia de teste: como escolher opções para cada pergunta do teste
- Responda com base na sua verdadeira habilidade: Cada pergunta tem várias opções. O objetivo do teste é avaliar com precisão a sua habilidade. Selecione a opção que melhor representa a sua situação real. Evite pensar demais na dificuldade da pergunta ou imaginar a resposta e, em vez disso, tente escolher a opção que você acha que melhor corresponde ao seu nível de habilidade real.
- Responda honestamente: Sua escolha deve refletir seu nível atual de habilidade, não o que você acha que deveria ter. Se você acha que está familiarizado com uma pergunta e pode respondê-la facilmente, escolha uma classificação mais alta. Se você não tiver certeza ou achar difícil, escolha uma classificação mais baixa.
- Não fique muito preso a uma determinada pergunta: O teste é uma ferramenta para avaliar sua capacidade geral e as respostas para cada pergunta não precisam ser perfeitas. Se você estiver hesitante em relação a determinadas questões, basta escolher a resposta que melhor se adapta à sua intuição. Mantenha suas respostas naturais e não gaste muito tempo em uma pergunta.
- Evite autocrítica excessiva ou excesso de confiança: Ao escolher um tema, não subestime ou superestime suas habilidades. Todo mundo tem áreas em que é bom e áreas em que não é bom. Escolha a opção que melhor reflete suas habilidades pessoais.
Critérios de seleção
- ‘Forte’: Se você acha que é excelente nessa habilidade e pode facilmente completar tais tarefas.
- ‘Forte’: Se você tiver um bom desempenho nesta habilidade, poderá completar a maioria das tarefas relacionadas.
- ‘Média’: Se o seu manejo desta tarefa for mediano, às vezes você consegue concluí-la com sucesso, às vezes é mais difícil.
- ‘Mais Fraco’: Se você geralmente acha esse tipo de tarefa difícil de concluir ou geralmente requer mais tempo e esforço.
- ‘Fraco’: Se você se sentir fraco nesta área de habilidade e tiver dificuldade em completar tarefas relacionadas.
Se não tiver certeza sobre uma pergunta, escolha a opção na qual você tem mais confiança, em vez de ignorá-la. Se algo não estiver claro, tente confiar na sua intuição e escolha a resposta que melhor corresponda à sua experiência real.
A avaliação online GATB é uma ferramenta científica e abrangente de avaliação de habilidades profissionais que pode ajudar os indivíduos a identificar com precisão seu próprio potencial e deficiências e fornecer um forte apoio para a escolha e o planejamento de carreira. Quer você seja um recém-chegado ao local de trabalho ou um funcionário em busca de transformação, o teste GATB pode fornecer uma orientação clara para o desenvolvimento de sua carreira. Clique no botão Iniciar teste abaixo para concluir a avaliação!
