🪧 Chuyển đổi tab để khám phá thêm! Nếu bạn không thể tìm thấy những gì bạn muốn, bạn có thể để lại tin nhắn và chúng tôi sẽ bổ sung nó trong thời gian sớm nhất.
Phản hồi ngay lập tức
Trong những khoảnh khắc quan trọng trong cuộc sống, chúng ta thường cần phải đối mặt với những câu hỏi sau: 'Điều gì là quan trọng nhất đối với tôi?', 'Làm thế nào tôi nên đưa ra những lựa chọn quan trọng trong cuộc sống?', 'Làm thế nào tôi có thể sống một cuộc sống có ý nghĩa hơn?'. Khảo sát giá trị Rokeach (RVS) cũng được dịch là Khảo sát giá trị Rockach hoặc lịch trình giá trị Rockach như một c...
Bài viết này giải thích giá trị của một tâm lý làm việc lạnh thông qua những câu chuyện có thật, giúp mọi người ở nơi làm việc cân bằng tốt hơn công việc và cuộc sống, giảm lo lắng và căng thẳng, và cải thiện ý thức về hạnh phúc và hiệu quả của họ tại nơi làm việc. Ở nơi làm việc hiện đại, nhiều người phải đối mặt với sự lo lắng và áp lực, và thường cảm thấy rằng công việc của họ không được công n...
Làm thế nào để tìm thấy thành công công việc đầu tiên của bạn mà không có kinh nghiệm làm việc? Bài viết này chia sẻ các kỹ năng tìm kiếm công việc thực tế, bao gồm phân tích SWOT, phương pháp tự đánh giá và cách thay thế kinh nghiệm làm việc thông qua kinh nghiệm câu lạc bộ để giúp sinh viên đại học cải thiện khả năng cạnh tranh việc làm của họ. 'Tôi nên làm gì? Tôi sẽ tốt nghiệp trong một vài th...
Với những thay đổi trong môi trường nơi làm việc và nhu cầu phát triển nghề nghiệp của mọi người, ngày càng có nhiều người bắt đầu chú ý đến các mỏ neo nghề nghiệp của họ. Neo nghề nghiệp đề cập đến cốt lõi của giá trị chuyên nghiệp và ý thức hoàn thành của một người, và đại diện cho sở thích và mối quan tâm của một cá nhân đối với nghề nghiệp. Bảng câu hỏi neo nghề nghiệp Schein là một công cụ để...
Bạn có phải là một người trầm tính thích ở một mình và ghét các nhóm nhỏ ở nơi làm việc? Bạn có cảm thấy kiệt sức sau khi giao tiếp xã hội, nhưng tái tạo năng lượng trong khi bạn một mình? Nếu bạn là nhân vật loại I (hướng nội) trong bài kiểm tra tính cách MBTI, bài viết này sẽ giúp bạn tìm thấy 10 hướng dẫn nghề nghiệp lý tưởng hàng đầu phù hợp với bạn và dạy bạn cách chơi những lợi thế độc đáo c...
Một phân tích kỹ lưỡng về các kỹ năng trả lời hoàn hảo của 'Tại sao lại để lại công việc trước đây' trong cuộc phỏng vấn, bắt đầu từ bốn tình huống từ chức, dạy bạn cách trả lời câu hỏi khó khăn này một cách duyên dáng và chuyên nghiệp, và giúp bạn tạo ấn tượng tốt nhất trong hành trình săn công việc của bạn. Trong mỗi cuộc phỏng vấn, câu hỏi 'Tại sao bạn lại rời bỏ công việc trước đây?' Gần như l...
Là một 'hòa giải viên' điển hình (INFP) trong hệ thống MBTI, bạn được sinh ra với cảm giác duy tâm, sự đồng cảm sâu sắc và tiềm năng sáng tạo. Những phẩm chất này làm cho bạn cảm thấy như một 'tia sáng tâm linh' trong thực tế tập trung vào hiệu quả và quy tắc. Bạn giỏi hiểu người khác từ bản chất của bản chất con người, và luôn luôn gắn bó với tầm nhìn 'làm cho thế giới tốt hơn' trong trái tim bạn...
Bài viết này phân tích sâu sắc sự đối xử độc đáo của 16 loại MBTI tính cách trong văn hóa phương Đông, bao gồm các yếu tố như chủ đề MBTI phổ biến, hiện tượng xã hội và các giá trị phương Đông truyền thống. Cung cấp cổng thông tin kiểm tra MBTI miễn phí để giúp bạn hiểu đầy đủ các tình huống của các tính cách khác nhau và cải thiện sự hiểu biết của bạn về MBTI. MBTI, chỉ số loại Myers-Briggs, là m...
Trong hệ thống kiểm tra tính cách MBTI , loại tính cách của mỗi người không chỉ được phản ánh trong bốn chữ cái (như INFP, ESFP, v.v.), mà sự khác biệt sâu sắc hơn đến từ các chức năng nhận thức mà họ sử dụng. Lý thuyết MBTI bắt nguồn từ lý thuyết tâm lý của Jung, và sau đó được mẹ và con gái của Myers-Briggs phát triển và cải thiện, hình thành phiên bản miễn phí kiểm tra tính cách Myers-Briggs, đ...
Chúng tôi thường nói rằng 'Thật sự rất khó để kết hợp với các giá trị khác nhau.' Đây không chỉ là một tình cảm trên các mạng xã hội, mà còn là một động lực tâm lý ẩn giấu đằng sau sự lựa chọn của một mối quan hệ lãng mạn. Khi chọn người phối ngẫu, nhiều người không chỉ coi trọng ngoại hình, tính cách hay sở thích của người khác, mà còn quan tâm đến việc hai người có cộng hưởng tâm linh hay không....
