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激越性抑郁症:一种被忽视的情绪障碍,你了解吗?
激越性抑郁症(AD)是一种特殊类型的抑郁症,除了情绪低落外,还伴有精神运动性激越和思想逃逸。这种病症的患者往往表现出不安、烦躁、冲动、敌意等行为,严重影响他们的生活质量和社会功能。激越性抑郁症与双相情感障碍、恐慌症和自杀行为有密切关联,需要及时诊断和治疗。
激越性抑郁症是什么
激越性抑郁症(AD)的全称是 Agitated Depression,也称为 焦躁性抑郁症。它是一种表现出焦虑、易怒、躁动不安等特征的抑郁症类型,与典型的低能量、迟缓型抑郁症相反。
激越性抑郁症是一种抑郁症的变异形式,它不仅包括抑郁症的典型症状,如情绪低落、兴趣缺失、自卑、无望、自杀念头等,还包括激越的症状,如不安、烦躁、多话、踱步、拧手、爆发、破坏、冲动、敌意、冷漠等。这些激越的症状可能是由于抑郁症患者试图通过外在的行为来缓解内心的痛苦,或者是由于抑郁症患者的大脑中某些神经递质的失衡导致的。
激越性抑郁症的...
想要成为情商高的人需要学会哪些心理特质?
情绪智力(情商)不仅仅是情绪控制的能力,它还涉及理解和管理情绪的方方面面。通过认识情绪智力的心理特质和实用技巧,帮助你提高情商,更好地应对生活中的情感挑战。
什么是情绪智力?
情绪智力(Emotional Intelligence,简称EQ,也叫情商)不仅仅是指控制情绪的能力。更准确地说,它是指一个人如何识别、理解、调节自己的情绪,并在与他人互动时有效处理情绪信息的能力。情绪并不是与理性对立的,它在很多情况下可以帮助我们更好地调节与周围环境的互动。情绪不仅对专注力、记忆力、学习、社交、决策等方面有积极影响,而且还可以引导我们在复杂的社交情境中做出更好的判断。
情商高的人能够在复杂的情境下做出更有效的情绪管理,他们能够准确识别他人情绪的来源,理解情绪的内涵,并在此基础上做出理性反应。
情绪智力高的人有哪些心理特质?
根据Mayer-Salovey-Caruso(MSC)模型,情商...
MBTI INFP型人格如何面对亲密关系中的冲突?深度解析与建议
在MBTI十六型人格中,INFP(调停者)是最富理想主义和情感深度的人格之一。他们对亲密关系的期待不仅仅停留在表面,而是希望通过深层的情感连接实现自我成长与灵魂共鸣。正因为如此,INFP在恋爱中倾注真情,把对方看作无限可能的存在。
然而,当理想与现实发生碰撞,冲突不可避免地出现时,INFP型人格会如何应对?他们在关系中最常见的情感挑战是什么?又该如何更有效地解决问题,维护一段健康而长久的亲密关系?
本文将带你深入探索INFP在感情冲突中的内在心理与行为模式,帮助你更好地理解这种人格类型,无论你是INFP本人,还是TA的伴侣。
INFP的恋爱观:理想化的深情连接
INFP性格类型倾向于将感情看作一种神圣的情感体验。他们渴望与伴侣之间有深层次的理解和情感共鸣。但也正因为他们的理想化倾向,在面对关系中的分歧与矛盾时,他们往往会感到不适甚至焦虑。
多数INFP不擅长直面冲突,反而倾向于“...
INTJ的情绪掌控策略:MBTI人格中的理性与情绪的平衡艺术
在MBTI十六型人格中,INTJ常被称为“战略家”或“建筑师型人格”。这种人格类型天生擅长分析系统、洞察模式,并通过逻辑推理来规划未来。他们追求效率、热衷于知识,是典型的理性主义者。然而,在处理情绪时,INTJ却常常陷入另一种困境:将情绪视为“问题”来解决,或者干脆选择忽略它。
情绪智能,不只是关于感觉,更是关于如何有意识地使用感觉来增强我们的行为与决策力。对INTJ而言,提升情绪智能的关键在于情绪调节能力的建设——一种将感受整合进思维系统的过程。这不是要INTJ放弃逻辑,而是要构建一套兼顾理性与感受的系统,帮助他们更全面地理解自己与他人。
在深入解析INTJ的情绪调节策略前,不妨先通过我们的免费MBTI性格测试,确认你属于哪种人格类型。
为什么INTJ人格需要情绪与逻辑的双重校准
对于INTJ而言,逻辑和计划是生活的核心。然而情绪是非线性、不可预测的——这恰好是INTJ最难以驾驭...
荣格八维+MBTI|你的人格有阴暗面吗?INTJ的阴影功能人格揭秘
你是否有过这样的经历:有时会表现出与平时人格特征不太一致的行为或想法?比如,平时是内向、理性、创新的INTJ,却在某些时刻变得外向、感性、传统,甚至有些无厘头。这些与主要人格相反的特征,便是阴影功能人格。本文将从MBTI和荣格八维的角度,深入剖析INTJ的阴影功能人格,为你带来启发与帮助。
注意:本文适合对荣格八维(MBTI认知功能)概念有基本了解的读者。若尚未了解相关概念,可阅读这篇文章 ,或自行搜索资料。如果还不知道自己的MBTI人格类型, 或想重新测试人格类型是否改变,赛可心理测试官方提供了免费MBTI 16型人格测试。
一、什么是阴影功能人格
MBTI与人格类型
MBTI(迈尔斯 布里格斯类型指标)是常用的人格测试工具,依据人们在四个维度上的偏好,将人格分为16种类型。每种类型有四个主要功能,包含感知功能(Sensing或Intuition)、判断功能(Thinking或F...
星座与MBTI人格:揭秘12星座中的INTP
MBTI 逻辑学家型人格 INTP 在12星座中的性格全解析!
MBTI性格测试,作为全球最受欢迎的心理测评工具之一,帮助人们深入了解自我潜力与独特优势。其中,INTP人格类型(逻辑学家型)以极强的理性、分析力、创造性而闻名,是天生的思考者与问题解决者。
不同的星座气质为INTP们的性格细节增添了别样的色彩。今天,赛可心理测试就带你一探——12星座中INTP人格的独特表现。如果你还没做过MBTI测试,强烈推荐先前往免费MBTI性格测试,找到属于你的类型再来看,会有更多惊喜发现哦!
白羊座的INTP:理智与热血并存
白羊座的INTP们像带着火焰的思想家,他们思维敏捷,充满探索欲望,不畏挑战。遇到新奇事物时,他们会第一时间投身其中,用逻辑推理快速做出判断与行动。
不过,冲动的星座能量也让他们容易忽视细节,有时候理想过多、执行过快,反而导致事倍功半。
更多白羊INTP特质详解请点击I...
MBTI与星座:ENTJ巨蟹座性格特点分析
在MBTI人格理论中,ENTJ被称为“指挥官型”,天生具备领导力和战略思维。而当ENTJ这一人格类型遇上感性而家庭导向的巨蟹座,会碰撞出什么样的性格火花?本文将深度剖析ENTJ巨蟹座的性格特征、感情观、职场表现与成长建议,帮助你更好理解这一类型的复杂魅力。
如你还不确定自己的MBTI人格类型,欢迎使用赛可心理测试官方提供的免费MBTI性格测试工具,也可通过个人星座查询工具快速找到自己的太阳星座,进一步了解人格与星座的结合模式。
ENTJ巨蟹座的性格特征
ENTJ巨蟹座融合了两种看似冲突的特质:外向果断、逻辑导向的ENTJ性格,加上情感细腻、念旧顾家的巨蟹座气质。这类人通常目标感极强,同时重视情感归属。他们能在冷静计划的同时,关注团队或家庭成员的感受,是罕见的“情理兼顾型领导者”。
ENTJ巨蟹座既不完全冷酷,也不盲目感性,这种独特组合使他们在人际关系中既富有控制力,又保留柔软底线。...
MBTI十二星座解析:ESFP人格与十二星座的性格匹配全指南
MBTI(Myers-Briggs Type Indicator) 是一种基于荣格心理学理论的个性分析工具,能够将人划分为16种不同的人格类型。其中的ESFP型人格,被称为“表演者”或“玩乐派”,代表着乐观、外向、热情、爱好社交、充满活力的个性。ESFP是天生的社交高手,喜欢活在当下、追求新鲜刺激。
而在西方星座体系中,星座反映一个人情绪表达、行为风格和潜在的心理需求。将ESFP人格与十二星座结合分析,能够更全面地理解不同ESFP在行为风格、情感表达、人际沟通等方面的细微差异。
如果你还不确定自己的MBTI人格类型,可以点击 免费MBTI性格测试 开始测评。同时,欢迎使用 个人星座查询工具,快速确认你的太阳星座。
为什么要分析ESFP与星座的组合?
每个ESFP都有共通点,但他们在生活中的具体表现,常受到出生星座的深层影响。不同的星座能放大或修正ESFP性格中的某些特质。例如,ES...
跟MBTI中的ENTJ恋爱是什么体验?——走近“指挥官型人格”的爱情观
在MBTI 16型人格(Myers-Briggs人格类型)中,ENTJ被称为“指挥官型人格”。这种类型的人天生具有领导力,思维果断、目标明确、逻辑缜密,是许多职场与创业领域的天生赢家。那么,和这样的性格类型谈恋爱是一种什么样的体验呢?本篇文章将带你深入了解ENTJ在恋爱关系中的表现,以及如何与他们建立深层次的情感链接。
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外冷内热的行动派恋人
指挥官型人格ENTJ通常是社交场合中的焦点人物。他们大胆、果断、擅长表达观点,有时甚至不加修饰地直接指出问题所在。这种“刀子嘴豆腐心”的风格既让人佩服,又容易让性格敏感的人觉得难以亲近。
ENTJ看起来总是从容、自信,似乎永远不需要他人依赖。但实际上,他们并非不需要感情,只是极其理性地筛选可以进入他们情感世界的人。一旦信任建立,他们也能展现出极为深情、忠诚和愿意共...
冒名顶替综合症:告别自我怀疑,深度解析冒名顶替综合症的表现、成因与应对方法
深入解析冒名顶替综合症的表现、影响及应对策略,帮助你克服职场自我怀疑,重建自信,实现职业成长。
你是否在取得成就后感到深深的自我怀疑?是否时常觉得自己只是在“假装”,担心有朝一日会被他人识破?如果这些感受让你感同身受,那么你可能正在经历一种被称为“冒名顶替综合症”的心理现象。这种现象在职场和学术界尤为普遍,影响着无数优秀的专业人士。
什么是冒名顶替综合症?
冒名顶替综合症(Imposter Syndrome)是一种独特的心理状态,也被称为“冒牌者综合征”或“自我能力否定倾向”。受此影响的个体往往无法认可自身的成就,即使拥有令人羡慕的学历、专业技能和丰富经验,他们仍会质疑自己的价值,将成功归因于运气或外部因素,而非自身的努力和能力。
典型特征与表现
这种综合症通常表现为持续的自我怀疑、对失败的强烈恐惧、难以接受赞扬,以及时刻担心被揭穿“真相”。受影响者往往会将自己的成功归因于外部...