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「房樹人」測驗 房樹人測驗(Tree-House-Person)，又稱屋樹人測驗，它開始於John Buck的「畫樹測驗」。 John Buck於1948年發明此方法，受測者只需在三張白紙上分別畫屋、樹及人就完成測試。 在這個測驗中，受試者需要畫出一個屋、一棵樹和一個人，然後被要求對畫作進行解釋，包括畫的細節、顏色、大小、位置等。在解釋過程中，心理學家會根據畫作的不同面向來分析受試者的心理特徵，例如： 屋：屋的大小、顏色、地點等可以反映受試者對家庭、安全感、隱私等的態度和需求。 樹：樹的形態、枝幹、樹葉等可反映受試者的成長經驗、個人特質、自我表達等。 人：人物的形態、表情、位置等可以反映受試者的自我形象、情緒狀態、人際關係等。 需要注意的是，這個測驗並不是科學的評估工具，而是一種啟發式的方法，需要心理學家根據臨床經驗和專業知識來進行分析和解讀。因此，測試結果應該被視為初步的參考，而...

MBTI是邁爾斯—布里格斯（Myers-Briggs）類型指示表的簡稱，是一種區分構成一個人性格的主要功能的性格測驗。有兩種「一般態度類型」（general-attitude types）：外傾（E）和內傾（I），以及四種「功能類型」（function types）:思考（T）、情感（F）、實感（ S）和直覺（N），將這些元素結合在一起就會產生16種不同的性格。 雖然國內娛樂圈還很少人進行這項性格測試，但我們可以根據他們在節目、綜藝、採訪中的表現，推測並匹配他們最適合的人格類型。 人的MBTIs可能會隨著時間的推移、人們的成長而發生變化，在這裡只是做一些當下的觀察。如果有任何意見和想法，大家可以友善地留言討論哦。 若您希望了解更多名人的MBTI人格類型，您一定不能錯過PsycTest的MBTI人格資料庫！在這裡，你可以根據姓名查詢他們的MBTI，也可以免費測試自己的MBTI類型，同時...

最能代表MBTI 十六型人格特質的英文歌 為每個MBTI類型選擇的一首最能代表其類型特徵的英文歌曲，看看哪首歌是為你而唱。 INFP（調停者） 《Imagine》 by John Lennon INFPs通常被認為是理想主義者，富有同情心和創造力。這首歌以平和、理想主義的口吻探討了和平、平等和人道主義的價值，這些價值也是INFP非常關心和追求的。 INFJ（提倡者） 《Man in the Mirror》 by Michael Jackson INFJ通常被認為是富有同情心和理解力的人，他們常常致力於社會變革和幫助他人。這首歌強調了改變自己以改變世界的重要性，這也是INFJ所關心和追求的。 INTJ（建築師） 《I Will Survive》 by Gloria Gaynor INTJ通常被認為是獨立思考和堅定決策的人，他們也非常注重實現自己的目標。這首歌強調了自力更生和堅強...

畢業，不只是一個結束，更是一個新的開始。在這個充滿期待與不確定性的時刻，讓我們帶著這十個贈言，勇敢地邁向未來。 1/追尋夢想 在這個重要的時刻，我們站在人生的十字路口。願你勇敢追尋自己的夢想，不畏挑戰，不畏失敗，只為心中那份熱愛和執著。 2/永遠學習 學習不只是學校的事，它是一生的旅程。願你保持好奇心，不斷探索，不斷成長，成為終身學習者。 3/珍惜友情 我們在這裡認識了朋友，共同經歷了風風雨雨。願你珍惜這段時光，讓這份友誼伴隨你一生。 4/勇敢面對未來 未來充滿未知，但也充滿可能。願你勇敢面對每個明天，用智慧和勇氣寫下自己的人生篇章。 5/感恩之心 感謝所有教導我們的老師，支持我們的家人，以及一路陪伴的同學們。帶著一顆感恩的心，我們走向更廣闊的天地。 6/堅持自我 在這個多元的世界，保持自我是一種力量。願你堅持自己的信念和價值觀，活出真實的自我。 7/勇於探索 ...

產後憂鬱症是什麼？ 產後憂鬱症(PPD)是指一些女性在生完孩子後出現的一種複雜的情緒障礙，表現為身體、情緒和行為方面的不良變化。根據DSM-5(精神疾病診斷標準手冊)，產後憂鬱症屬於重度憂鬱症的一種，通常在分娩後4週內發作。產後憂鬱症的診斷不僅取決於分娩後多久出現症狀，還取決於憂鬱症的嚴重程度。 產後憂鬱症與分娩時的化學、社會和心理因素有關。它涵蓋了許多新手媽媽在分娩後經歷的身體和情緒問題。 PPD 可以透過藥物和心理諮商來治癒。 分娩後，女性的荷爾蒙水平會發生劇烈變化，這可能與產後憂鬱症有關。但是，這種變化和憂鬱症之間的確切關係尚不明確。我們知道，雌激素和黃體酮（兩種女性生殖激素）在懷孕期間會大幅增加，然後在分娩後迅速下降。在分娩後的第3 天，這些荷爾蒙的水平就會恢復到懷孕前的水平。 除了荷爾蒙變化，分娩後的社會和心理壓力也會增加憂鬱症的風險。 大部分新手媽媽在分娩後都會有「嬰...

你是不是剛進入大學，對未來充滿了憧憬和期待？你是不是想知道，你到底該怎麼規劃你的未來，才能實現你的夢想？你是不是想聽聽康德這位大哲學家的建議，讓他教你如何規劃你的未來？ 如果你的答案是“是”，那麼你就要繼續往下看了，因為這篇文章就是為你準備的。這篇文章會告訴你，如何從認識自己開始，一步一步地規劃你的未來，讓你的大學生活更有意義和價值。 從認識自己開始 你可能聽過這句話：「認識你自己」。這句話是蘇格拉底說的，他是個很有名的古希臘哲學家。他認為，只有真正認識你自己，才能找到你的本性，完成你的使命，成為一個有道德的人。 我們對未來的規劃也是一樣，要先認識自己，才能找到適合自己的目標，才能用自己的優勢和興趣，實現自己的夢想。那麼，我們要怎麼認識自己呢？我們要思考以下幾個問題： 我是誰？ 這個問題看起來很簡單，但其實很深刻。它要求你反思你是個怎樣的人，你有哪些優點和缺點，你有哪些特質和個...

在這個變化快速的時代，如何讓自己的生活更有質量，更有意義，更有幸福感？這是很多人都在思考的問題。本文分享一些能夠幫助你提升自己的生活管理能力，注意力投資能力，獨立賺錢能力，和理性消費能力的方法，這些方法都是經過實踐驗證的，如果你能夠堅持做好這4件事，你將在未來20年受益匪淺！ 一、越早越好，建立自己穩固的“生活管理系統” 生活管理系統，就是指你對自己的生活有一套清晰的規劃和執行的方法，它包括兩個面向：情緒管理系統和生活管理系統。 ![](https://mmbiz.qpic.cn/mmbiz_png/wFoo8uBMZWZkBdJyG87fMgsCx3ZFBhEcFt7f5YdtwrpJbpAxy5iahbDTvFfaWNicoux71tkTsQyuFZ10RwKr0FZ10RwK 情緒管理系統 情緒管理系統，就是指你能夠掌控自己的情緒，保持一個穩定、喜悅、平靜的狀態。這對你的生...

你是否遇過這樣的人：他們總是無視是非對錯，不在乎他人的感受和權利，經常說謊、欺騙、操縱或傷害他人，卻從不感到內疚或後悔？他們是否經常觸犯法律，做出危險或暴力的行為，卻不負責任，也不關心後果？他們是否自以為是，傲慢自大，總是認為自己比別人更聰明、更優秀？如果你身邊有這樣的人，那麼他們可能患有一種心理健康問題，叫做反社會型人格障礙。 什麼是反社會型人格障礙？ ![反社會型人格障礙](https://mmbiz.qpic.cn/mmbiz_png/wFoo8uBMZWbicAVrGdXbFf176JEWicgbjDmzg3qA5ichQODuFrqEVKxTnVCEs7cCuAS7I2KcCu 反社會人格（也稱為精神病、反社會人格障礙、ASPD 或APD）是一種人格障礙，其特徵是對他人、社會規範和法律缺乏尊重和遵守，以及缺乏同情心和責任感，它屬於人格障礙的一種。人格障礙是指一種持續的、僵化...

你有沒有喜歡過一個人，一個事物，或一個地方？你是怎麼知道自己喜歡它的呢？你的喜歡是從哪裡來的呢？喜歡是一種什麼樣的情緒呢？ 喜歡是我們每天都會經歷的一種情緒，它可以讓我們感到快樂、興奮、溫暖、舒服。但是，喜歡也不是隨便就產生的，它有一些心理學的規律和原因。如果你想了解喜歡的奧秘，就跟我一起來看看吧！ 喜歡是一種情緒的反射 情緒是什麼呢？情緒是我們對外在事物的態度，是我們對客觀事物和自己的需求之間關係的反應。例如，當我們看到一朵美麗的花，我們會覺得高興，這是因為花的美麗符合了我們的美學需求，我們對花產生了積極的態度，這就是一種情緒。 喜歡也是一種情緒，它是我們對某些事物有好感或興趣的反射。當某些事物對我們有吸引力時，我們的身體就會產生一些生理反應，例如心跳加快、臉紅、微笑等，這些反應就是我們喜歡的表現。喜歡是一種自然而然的情緒，我們不需要刻意去控制它，它就會發生。 喜歡是一種學習的...

LGBT 是指女同性戀、男同性戀、雙性戀和跨性別者，他們在社會中常常遭受歧視和偏見，尤其是在職場中。 LGBT 員工想要在工作上有所成就，不僅要面對一般員工的挑戰，還要承受薪資不公、缺乏保障、工作氣氛不佳等議題。有沒有一種方法，可以讓LGBT 員工在職場中感到自信和自豪，實現自己的潛能和價值呢？ 答案是有的，那就是利用榜樣的力量。榜樣是指那些在某個領域或方面有傑出表現和影響力的人，他們可以給予他人啟發和鼓勵，幫助他人克服困難，實現目標。榜樣對LGBT 員工來說，尤其重要，因為他們可以提供一種正面的身分認同，讓LGBT 員工知道自己不是孤獨的，也不是無能的，而是有著無限的可能和潛力的。 那麼，如何運用榜樣的力量，讓LGBT 在職場中獲得平等和尊重呢？本文將從以下幾個面向來探討： 榜樣如何幫助LGBT 員工提升自我 LGBT 員工在職場中面臨的具體挑戰 如何尋找並培養適合的LGBT 榜樣...