Les types de personnalité définissent non seulement nos forces et nos faiblesses, mais aussi masquer le côté inconnu - la personnalité de la fonction de l’ombre. Il apparaît rarement en semaine, mais il apparaîtra soudainement dans une situation spécifique, ce qui peut entraîner des surprises ou causer des ennuis. Alors, quelle est exactement votre personnalité fonctionnelle de l’ombre? Comment cela vous affectera-t-il? Comment l’utiliser?
Cet article commencera du point de vue de Jung 8D et MBTI, et analysera en profondeur la personnalité fonctionnelle fantôme de l’infJ, l’un des types de personnalité extrêmement rares, pour vous aider à comprendre les caractéristiques psychologiques et les modèles psychologiques des autres et explorer comment utiliser les avantages de la personnalité fonctionnelle de l’ombre pour atteindre l’auto-croissance et le développement. Lisez cet article, vous découvrirez les caractéristiques de l’ombre de la personnalité de l’infJ, le caractère unique de MBTI Rare Type InfJ et la relation entre la personnalité de la fonction de l’ombre InfJ et la croissance.
PS Cet article s’adresse aux lecteurs qui ont une compréhension de base du concept de Jung 8D (fonction cognitive MBTI). Si vous n’avez pas encore compris les concepts pertinents, vous pouvez lire cet article ou trouver vous-même des informations pertinentes.
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Qu’est-ce que la personnalité de la fonction Shadow?
La personnalité de la fonction de l’ombre fait référence à la personnalité formée en remplaçant les première et dernière lettres d’un type de personnalité avec des lettres opposées. Par exemple, la fonction d’ombre de l’infj est ENFP, la personnalité d’Intj est ENTP, et ainsi de suite. La personnalité de la fonction de l’ombre est un côté que nous montrons rarement dans la vie quotidienne. Il n’est pas entièrement négatif. Vous voulez savoir à quoi ressemble la personnalité de la fonction de l’ombre pour d’autres types de personnalité dans MBTI? Quel type de principe à huit dimensions de la jungle est contenu derrière cela?
Il sera plus clair de comprendre le principe de la formation de la personnalité fonctionnelle de l’ombre de la perspective jungienne à huit dimensions. Jungian 8D est les huit fonctions psychologiques de la psychologie jungienne, couvrant la sensation, l’intuition, la pensée, les émotions et leurs directions d’introversion et d’extraversion. Tout le monde a ces huit fonctions psychologiques, mais l’intensité de la fonction et de l’initiative est différente. La huit dimensionnalité de Jung peut nous aider à mieux comprendre les caractéristiques psychologiques et les modèles de comportement des autres et les autres. Le MBTI est étroitement lié aux dimensions de Jung Eight et est un outil de classification de la personnalité développé sur la base de Jung Eight Dimensions.
En tant qu’outil de classification de la personnalité à huit dimensions jungien, MBTI subdivise la personnalité en 16 types, chaque type composé de quatre lettres, représentant une combinaison de quatre fonctions psychologiques. Prenez l’infj comme exemple, qui représente une combinaison d’intuition introvertie (NI), d’émotion extravertie (FE), de pensée introvertie (Ti) et de sentiment extraverti (SE). Le MBTI nous permet d’identifier plus facilement nos propres types de personnalité et d’autres et de clarifier leurs forces et leurs faiblesses. Avec les résultats des tests MBTI, vous pouvez analyser vos fonctions dominantes, comment les fonctions d’accessibilité se reflètent dans votre vie et comment ces fonctions façonnent vos modèles de comportement uniques.
Selon la théorie en huit dimensions et MBTI de Jung, chaque personne a une fonction dominante, une fonction auxiliaire, une troisième fonction et une quatrième fonction, qui représentent l’intensité et la priorité des fonctions psychologiques. La fonction dominante est la fonction psychologique la plus forte, qui détermine nos valeurs et nos objectifs fondamentaux. Les fonctions auxiliaires sont deuxième, les fonctions de pointe auxiliaires, nous aidant à communiquer avec le monde extérieur et à s’adapter à l’environnement. La troisième fonction consiste à cacher le potentiel et à nous encourager à nous développer de manière équilibrée. La quatrième fonction est la plus faible, nos angles morts et nos faiblesses, qui peuvent facilement interférer avec nous. L’exploration des priorités et des rôles de diverses fonctions dans le type de personnalité MBTI peut vous aider à mieux utiliser vos propres forces et éviter les risques potentiels.
En plus de ces quatre fonctions psychologiques, il existe quatre autres fonctions d’ombre, qui sont opposées à la fonction Yang. La fonction de l’ombre est une fonction psychologique que nous utilisons rarement dans la vie quotidienne. L’ordre des fonctions de l’ombre est opposé à celui de la fonction de surface masculine. Comprendre la fonction de l’ombre des types de personnalité MBTI est d’une grande importance pour bien comprendre les motivations comportementales de ses propres et des autres.
Quelle est la personnalité de la fonction de l’ombre de l’infj?
L’infJ est un type de personnalité extrêmement rare dans MBTI, connu pour l’idéalisme, l’empathie et la créativité. Sa fonction principale est l’intuition introvertie (NI), la fonction auxiliaire est l’émotion extravertie (FE), la troisième fonction est la pensée introvertie (Ti), et la quatrième fonction est un sentiment extraverti (SE). Ses fonctions de l’ombre incluent l’intuition extravertie (NE), l’émotion introvertie (FI), la pensée extravertie (TE) et le sentiment introverti (SI), ce qui correspond à l’ordre de la fonction masculine de l’ENFP. L’exploration de la personnalité fonctionnelle de l’ombre de l’INFJ, un type de personnalité MBTI rare, peut découvrir de nombreux phénomènes psychologiques intéressants et des différences comportementales.
On peut voir à partir de cela que les huit dimensions jungiennes de l’INFJ et ENFP sont complètement opposées, et la fonction dominante est opposée à la quatrième fonction, à la fonction auxiliaire et à la troisième fonction. Cela montre que les modèles de pensée et de comportement de l’INFJ et de l’ENFP sont significativement différents, et il y a des conflits et des contradictions à bien des égards. Alors, comment cette différence se manifeste-t-elle dans la vraie vie? Comment la personnalité de la fonction fantôme d’InfJ jouera-t-elle un rôle face à différentes situations?
Alors, quel impact la personnalité de la fonction d’ombre d’InfJ aura-t-elle sur InfJ? Les aspects suivants peuvent être analysés:
- ** Sous l’état normal **: la personnalité de la fonction de l’ombre de l’infj est dans un état de dépression et de négligence. L’infJ est plus enclin à exprimer ses propres fonctions dominantes et auxiliaires, telles que la retenue, le contemplatif, l’ordonnance, la stabilité, la prudence, la compréhension, la création, etc. Une compréhension approfondie des modèles de comportement de l’INFJ à l’état normal nous aidera à mieux saisir les caractéristiques et les avantages de ce type de personnalité.
- ** Sous pression ou État de crise **: la personnalité de la fonction fantôme d’Infj peut exploser soudainement, et l’infj peut présenter des traits négatifs de l’ENFP, tels que la rébellion, émotionnelle, distrait, irresponsable, impulsif, agressif, critique, etc. Dans le même temps, l’infJ peut perdre ses fonctions dominantes et auxiliaires, et peut ressentir de la confusion, de l’isolement, de la confusion, de l’anxiété, de l’auto-blâme, de l’indifférence et du négatif. L’étude des changements psychologiques des INFJ dans les situations de stress ou de crise est d’une grande importance pour les aider à faire face aux difficultés et à maintenir la santé mentale.
- ** Dans l’état de la croissance ou du développement **: la personnalité de la fonction fantôme d’InfJ peut être activement utilisée. Cela équilibrera les caractéristiques de ses propres fonctions dominantes et auxiliaires, telles que la clarté, l’intégration, l’ordre, la stabilité, la prudence, la compréhension, la création, etc. Discutant de la façon dont l’INFJ peut réaliser l’auto-amélioration à l’aide de la personnalité de la fonction fantôme dans le processus de croissance et de développement, il peut fournir une référence utile pour la croissance personnelle et le développement de carrière.
Comment donner le jeu complet aux avantages de la personnalité de la fonction fantôme?
La personnalité de la fonction fantôme présente à la fois des risques et des opportunités, ce qui peut non seulement devenir nos obstacles, mais aussi devenir un aide. Si nous pouvons faire face à notre propre personnalité de la fonction fantôme, comprendre ses caractéristiques et son influence, contrôler les performances négatives et jouer un rôle positif, nous pouvons mieux nous comprendre, nous développer de manière globale et s’entendre avec les autres en harmonie. Alors, comment le faire spécifiquement? Comment pouvons-nous transformer la fonction de l’ombre dans le type de personnalité MBTI en motivation pour la croissance?
Voici quelques méthodes et techniques pour utiliser les avantages personnels des fonctions fantômes et de la personnalité.
- ** Reconnaissez votre propre personnalité de fonction de l’ombre **: Tout d’abord, vous devez clarifier votre propre type de personnalité, ainsi que les fonctions du soleil et de l’ombre. Le type de personnalité peut être déterminé par des tests ou des consultations, ou jugés en fonction de ses propres caractéristiques et tendances. Ensuite, nous devons comprendre les caractéristiques et les avantages de la personnalité fonctionnelle de l’ombre, ainsi que sa relation et ses différences avec la personnalité fonctionnelle positive. Vous pouvez obtenir plus d’informations et d’inspiration en lisant des livres et des articles, ou en observant les gens avec la même personnalité que votre ombre. La maîtrise de la méthode pour connaître sa propre personnalité de la fonction fantôme est la première étape pour donner un jeu complet à ses avantages.
- ** Acceptez votre propre personnalité de fonction de l’ombre **: Deuxièmement, acceptez que la personnalité de la fonction de l’ombre fait partie de vous-même, pas un ennemi ou un défaut. Nous devons réaliser qu’il n’est pas entièrement négatif, mais a également de la valeur et de l’effet, ce qui peut nous aider à regarder les choses de manière plus exhaustive, à répondre aux changements de manière plus flexible et à nous exprimer plus abondamment. Respectez-le, ne le supprime pas ou ne le nie; vivre en paix avec lui, pas la confrontation et le conflit. Accepter sa propre personnalité de la fonction fantôme aidera à atteindre l’harmonie intérieure et l’unité.
- ** Observez votre propre personnalité de fonction de l’ombre **: De plus, faites attention à la situation dans laquelle la personnalité de la fonction de l’ombre émerge et son impact sur vous-même. Vous pouvez enregistrer et revoir les événements de la vie quotidienne et trouver des indices et des signes; Apprendre à observer votre propre personnalité de la fonction de l’ombre peut mieux saisir ses règles et ses caractéristiques.
- ** Ajustez votre propre personnalité de la fonction de l’ombre **: Enfin, vous devez contrôler les manifestations négatives de la personnalité de la fonction fantôme et jouer un rôle positif. Il doit être utilisé dans le bon moment, le degré approprié et la manière appropriée pour éviter une utilisation excessive, insuffisante ou incorrecte. Il doit être appliqué sur la base de la coordination avec la personnalité fonctionnelle de la surface positive, plutôt que du conflit ou du remplacement. Nous devons en faire usage dans le but de bénéficier de notre propre croissance et développement, plutôt que de nuire à nos propres objectifs de valeur. L’ajustement efficace de la personnalité fonctionnelle de l’ombre peut en faire un fort soutien pour notre croissance et notre développement.
Conclusion
La personnalité de la fonction de l’ombre est généralement cachée dans notre subconscient, mais il apparaîtra soudainement à des moments spécifiques, apportant des effets différents. Il n’est pas nécessairement nocif. Grâce à l’analyse approfondie de cet article de la personnalité fonctionnelle de l’ombre de l’INFJ, avez-vous acquis une nouvelle compréhension du type de personnalité MBTI? Voulez-vous explorer davantage votre personnalité fonctionnelle de l’ombre et explorer vos avantages potentiels?
Cet article analyse le type rare de personnalité fonctionnelle de l’infj et ses caractéristiques du point de vue des huit dimensions et du MBTI de Jung, et fournit des méthodes et des techniques pour reconnaître, accepter, observer et ajuster la personnalité fonctionnelle fantôme, qui aide l’infJ à atteindre l’auto-croissance et le développement, et coordonner et unifier la personnalité fonctionnelle fantôme et la personnalité fonctionnelle positive.
J’espère que cet article vous sera utile. Merci pour la lecture et le soutien. Vous voulez avoir une compréhension plus profonde et plus complète des types de personnalité INFJ? PsyCTest a soigneusement préparé le «fichier de personnalité avancé» pour vous.
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