Otto Dimensioni di Jung + MBTI|ISFP, hai un sé nascosto, lo sai? Rivela la personalità della tua funzione ombra!

Otto Dimensioni di Jung + MBTI|ISFP, hai un sé nascosto, lo sai? Rivela la personalità della tua funzione ombra!

Ti è mai capitato di vivere momenti in cui ti comporti e pensi in modo completamente diverso dal solito, al punto da sorprenderti e confonderti? Hai mai avuto la sensazione, a volte, di avere dentro di te una versione completamente diversa di te stesso che contraddice e entra in conflitto con il tuo sé superficiale? Se la tua risposta è sì, allora potresti essere stato in contatto con la tua personalità che funziona come ombra.

Cos’è la personalità funzionale ombra? Come si è formato? Che impatto ha avuto sulla tua personalità e sul tuo sviluppo? Come riconoscere e utilizzare la tua personalità con la funzione ombra? Questo articolo prenderà l’ISFP come esempio per esplorare questi problemi dal punto di vista delle otto dimensioni di Jung e dell’MBTI. Spero che possa darti ispirazione e aiuto.

PS Questo articolo è adatto ai lettori che hanno già una conoscenza di base del concetto delle Otto Dimensioni di Jung (Funzione Cognitiva MBTI). Se non hai ancora compreso i concetti correlati, puoi leggere questo articolo. oppure cerca tu stesso le informazioni pertinenti.

Cos’è la personalità funzionale ombra?

La personalità funzionale ombra è un concetto psicologico derivato dalla teoria della psicologia analitica dello psicologo svizzero Jung. Jung credeva che la struttura psicologica umana fosse composta da due parti: coscienza e incoscienza, e l’incoscienza è divisa in incoscienza personale e incoscienza collettiva. L’inconscio personale si riferisce al contenuto psicologico dimenticato, represso o ignorato nell’esperienza personale, mentre l’inconscio collettivo si riferisce al contenuto psicologico comune, innato e simbolico degli esseri umani, come prototipi, miti, simboli, ecc. L’ombra è una parte importante dell’inconscio personale. Si riferisce a quei contenuti psicologici che sono opposti, in conflitto e contraddittori con la coscienza personale, come emozioni negative, cattivi desideri, pensieri tabù, ecc. L’ombra è solitamente un lato che un individuo non è disposto ad ammettere e ad accettare, quindi viene soppresso nell’inconscio. Tuttavia, in alcuni casi, emergerà alla coscienza attraverso sogni, proiezioni, impulsi, ecc., influenzando il comportamento e il giudizio personale .

La teoria delle funzioni psicologiche di Jung ritiene che le attività psicologiche umane possano essere suddivise in quattro funzioni fondamentali: pensiero, sentimento, intuizione ed emozione. Tutti hanno queste quattro funzioni, ma una o due funzioni sono dominanti e sono chiamate funzioni dominanti, mentre le altre funzioni sono ausiliarie e sono chiamate funzioni inferiori. La funzione superiore è l’espressione principale della coscienza personale, mentre la funzione inferiore è il contenuto principale dell’inconscio personale. Pertanto, anche la funzione inferiore può essere considerata una parte dell’ombra. La teoria dell’atteggiamento psicologico di Jung ritiene che le attività psicologiche umane possano essere suddivise in due atteggiamenti fondamentali: estroversione e introversione. Estroversione significa che l’energia psicologica di un individuo è diretta principalmente verso il mondo esterno, mentre introversione significa che l’energia psicologica di un individuo è diretta principalmente verso il mondo interno. Tutti hanno questi due atteggiamenti, ma un atteggiamento è dominante ed è chiamato atteggiamento dominante, mentre l’altro atteggiamento è ausiliario ed è chiamato atteggiamento inferiore. L’atteggiamento dominante è la tendenza principale della coscienza personale, mentre l’atteggiamento svantaggiato è la tendenza principale dell’incoscienza personale. Pertanto, l’atteggiamento svantaggiato può anche essere considerato una parte dell’ombra.

MBTI è un test sul tipo di personalità basato sulla teoria di Jung. Combina le funzioni psicologiche e gli atteggiamenti psicologici delle persone per formare 16 diversi tipi di personalità. Ciascun tipo è composto da quattro lettere, che rappresentano le funzioni dominanti dell’individuo, gli atteggiamenti dominanti, le funzioni ausiliarie e gli atteggiamenti ausiliari. Ad esempio, le quattro lettere di ISFP rappresentano rispettivamente introversione (I), sentimento (S), sentimento (F) ed estroversione (P), il che significa che la funzione dominante dell’ISFP è il sentimento introverso, la sua funzione di supporto è il sentimento estroverso e le funzioni inferiori sono il pensiero introverso e l’intuizione estroversa. Secondo la teoria di Jung, la personalità funzionale ombra dell’ISFP è composta da funzioni inferiori e atteggiamenti inferiori. La regola di trasformazione specifica è che se la prima e la quarta lettera di una personalità vengono sostituite con lettere opposte, otterrai la personalità ombra, ad esempio. La personalità ombra dell’ISFP è ESFJ. Ciò significa che la funzione dominante della personalità della funzione ombra dell’ISFP è il sentimento estroverso, la sua funzione di supporto è il sentimento introverso e le sue funzioni inferiori sono il pensiero estroverso e l’intuizione introversa.

Qual è la personalità della funzione ombra dell’ISFP?

L’ISFP è una personalità di tipo artista. Di solito sono persone gentili, amichevoli, sensibili e compassionevoli. Amano uno stile di vita libero, flessibile e armonioso. Apprezzano i valori e i sentimenti personali. Sono bravi a comunicare attraverso i sensi e le emozioni Esprimendo la propria creatività e individualità, non amano le regole, le restrizioni, i conflitti e le critiche e tendono a evitare i conflitti e le pressioni del mondo esterno e a concentrarsi sul proprio mondo interiore. Le funzioni del lato yang dell’ISFP sono il sentimento introverso e il sentimento estroverso, il che significa che si affidano principalmente ai propri sentimenti ed emozioni per comprendere e valutare le cose. Sono molto sensibili e fermi riguardo ai propri sentimenti e valori, e sono anche sensibili i sentimenti e i bisogni degli altri. Molto premurosi e premurosi, sono bravi a comunicare con gli altri in modo caloroso e incoraggiante e rispettano e apprezzano la diversità e l’individualità degli altri.

La personalità con funzione ombra dell’ISFP è ESFJ, che è una personalità protagonista. Di solito sono persone entusiaste, responsabili, cooperative e leali. A loro piace uno stile di vita ordinato, stabile e armonioso organizzare e coordinare le cose attraverso sentimenti ed emozioni. Non amano i cambiamenti, i rischi, i conflitti e le critiche. Tendono a seguire le regole e le pressioni del mondo esterno e ignorano il proprio mondo interiore. Le funzioni yang dell’ESFJ sono il sentimento estroverso e il sentimento introverso, il che significa che si basano principalmente su sentimenti ed emozioni esterne per comprendere e valutare le cose. Sono molto sensibili e apprezzano le informazioni e il feedback esterni, e sono anche sensibili ai sentimenti e bisogni degli altri. Molto premurosi e premurosi, sono bravi a comunicare con gli altri in modo caloroso ed educato e rispettano e si attengono alle regole e alle aspettative degli altri.

Quali sono le caratteristiche e i punti di forza della personalità della funzione ombra dell’ISFP? Da una prospettiva ottodimensionale junghiana, la personalità funzionale ombra dell’ISFP è caratterizzata dalla capacità di sviluppare sentimenti ed emozioni nell’ambiente esterno, dalla capacità di prestare attenzione e soddisfare i bisogni e le aspettative degli altri, dalla capacità di organizzare e coordinare le cose , Sono in grado di rispettare e mantenere le norme e l’ordine sociali. Il vantaggio della personalità della funzione ombra dell’ISFP è che possono mostrare entusiasmo, responsabilità, cooperazione e lealtà quando necessario. Possono adattarsi e accettare cambiamenti e pressioni dal mondo esterno quando necessario, esprimere e usare il proprio pensiero e la propria intuizione.

In quali circostanze emergerà la personalità della funzione ombra dell’ISFP? Che impatto ha sugli ISFP? In generale, la personalità funzionale ombra emergerà nella coscienza come meccanismo di coping e protezione quando un individuo incontra stress, crisi, conflitto, sfida, ecc. Per gli ISFP, la personalità della funzione ombra può emergere nelle seguenti situazioni:

  • Quando sentono che i loro valori e sentimenti vengono ignorati o feriti, possono diventare sensibili, emotivi, sospettosi e testardi. Possono imporre i loro sentimenti agli altri o rifiutarsi di comunicare e collaborare con gli altri.
  • Quando sentono che la loro creatività e personalità sono limitate o criticate, possono diventare ribelli, rischiose, irresponsabili e irrazionali. Possono violare e sfidare le regole e le aspettative della società o assumere comportamenti impulsivi e rischiosi.
  • Quando sentono che la loro libertà e flessibilità sono minacciate o private, possono diventare evitanti, passivi, pigri e senza obiettivi. Possono arrendersi e indulgere in se stessi, o perdere fiducia e speranza in se stessi e negli altri.

L’impatto della personalità della funzione ombra dell’ISFP sugli ISFP può essere positivo o negativo, a seconda di come riconoscono e affrontano la loro ombra. Se riescono ad affrontare e accettare la loro ombra, a comprenderne le caratteristiche e i vantaggi, a osservarne l’emergere e le ragioni, ad adattare la sua espressione e applicazione in modo che si coordini con la personalità funzionale yang invece di entrare in conflitto con essa, allora la loro personalità funzionale ombra può diventare una specie di personalità funzionale yang. di risorse e forza per loro, aiutandoli a sviluppare il proprio potenziale e i propri vantaggi in diversi ambienti e situazioni, e a raggiungere la crescita personale e lo sviluppo. Se negano e sopprimono la loro ombra, ne ignorano le caratteristiche e i vantaggi, rifiutano le circostanze e le ragioni della sua comparsa, ne assecondano l’espressione e l’uso e la rendono opposta alla personalità funzionale yang invece di cooperare con essa, allora la loro funzione ombra, la Personalità, diventare un ostacolo e un peso per loro, influenzando la loro capacità di mostrare la propria autenticità e integrità in diversi ambienti e situazioni e ostacolando la loro crescita personale e il loro sviluppo.

##Come sfruttare la personalità funzionale ombra?

Ora che comprendiamo cos’è la personalità della funzione ombra dell’ISFP, in quali circostanze emerge e quale impatto ha sull’ISFP, come possiamo usarla a nostro vantaggio? Ecco alcuni metodi e tecniche che puoi provare o a cui fare riferimento:

  • Riconoscere e accettare la propria ombra. Questo è il primo e più importante passo per sfruttare la personalità della funzione ombra. Devi affrontare e accettare la tua ombra invece di negarla e sopprimerla. Devi renderti conto che la tua ombra è una parte di te e non è la tua nemica ma la tua amica. Devi capire che la tua ombra è il tuo potenziale, che può aiutarti a mostrare qualità e abilità diverse in diversi ambienti e situazioni. Devi sentire che la tua ombra è tutto il tuo essere e che ti rende una persona più vera e più ricca.
  • Comprendi e osserva la tua ombra. Questo è il secondo e più interessante passo per sfruttare i punti di forza della tua personalità con funzione ombra. Devi comprendere e osservare la tua ombra invece di ignorarla e rifiutarla. Devi apprendere e padroneggiare le teorie e la conoscenza delle otto dimensioni di Jung e dell’MBTI e comprendere le caratteristiche e i vantaggi della tua personalità funzionale ombra, nonché la relazione corrispondente con la tua personalità funzionale yang. Devi riflettere e registrare le circostanze e le ragioni per l’emergere della tua personalità funzionale ombra, così come il suo impatto su di te, e scoprire i punti di innesco e gli schemi della tua personalità funzionale ombra, così come i punti di forza e di debolezza della tua personalità funzionale ombra. la tua personalità funzionale ombra.
  • Regola e applica le tue ombre. Questo è il terzo e più pratico passo per sfruttare la personalità della funzione ombra. Devi regolare e usare la tua ombra, non indulgere e abusarne. È necessario scegliere e cambiare la personalità funzionale appropriata in base ai diversi ambienti e situazioni, in modo che si coordini con la personalità funzionale yang invece di entrare in conflitto con essa. È necessario esprimere e utilizzare la personalità funzionale appropriata in base ai diversi obiettivi e bisogni, in modo che collabori con se stessi e con gli altri, piuttosto che in opposizione. È necessario valutare e migliorare la propria personalità funzionale sulla base di feedback e risultati diversi, in modo che sia coerente con la propria crescita e sviluppo, piuttosto che contraria ad essa.

Insomma

La Personalità Funzionale Ombra è un concetto psicologico interessante e utile che può aiutarci a riconoscere e sviluppare noi stessi come sfaccettati e completi. Questo articolo prende l’ISFP come esempio. Dal punto di vista delle otto dimensioni di Jung e dell’MBTI, analizza quale sia la personalità funzionale ombra dell’ISFP, in quali circostanze emergerà, quale impatto ha sull’ISFP e come sfruttare appieno i suoi vantaggi. . Spero che questo articolo possa darti ispirazione e aiuto, in modo che tu possa comprendere e utilizzare meglio la tua personalità con la funzione ombra e realizzare la tua crescita personale e il tuo sviluppo. Grazie per aver letto e seguito.

📖 Leggi ‘File della personalità avanzata ISFP’

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