🪧 ¡Cambie de pestaña para descubrir más! Si no encuentras lo que buscas, puedes dejar un mensaje y lo agregaremos lo antes posible.
Retroalimentación inmediata
'¿Qué debo hacer? Me graduaré en unos meses y no sé qué voy a hacer en el futuro.' '¿Qué tal si obtengo una maestría?' 'Ser soldado primero y luego pensar'. Hablaremos de ello más tarde.' La temporada de graduación se acerca. ¿Te sientes incómodo por ingresar a la sociedad? Me siento aún más ansioso cuando pienso que todo mi currículum está en blanco. De hecho, para los estudiantes universitarios ...
¿Qué es el análisis FODA?
El análisis FODA es un método para evaluar fortalezas, debilidades, oportunidades y amenazas que puede ayudarlo a obtener una comprensión más completa de sus propios entornos internos y externos o de otros objetos. FODA es la abreviatura de cuatro palabras en inglés que significan:
Fortalezas: Las fortalezas, recursos, habilidades y capacidades únicas que posees y que t...
El test de personalidad MBTI es una herramienta de evaluación de la personalidad basada en la teoría de tipos psicológicos de Jung. Divide a las personas en 16 tipos de personalidad diferentes, cada tipo está representado por 4 letras. El test de personalidad MBTI se utiliza ampliamente a nivel internacional, pero también existen algunas controversias, principalmente sobre su cientificidad y preci...
Durante la entrevista, hay una pregunta que permanece sin cambios durante miles de años: '¿Por qué dejaste tu último trabajo?' Esta es también la pregunta que casi todos los entrevistadores tienen más miedo de afrontar: cómo responderla bellamente y lograr una apariencia hermosa. ¿doblar? Una tarea realmente profunda. En lugar de preocuparse por cómo responder 'usted mismo', ¿por qué no pensar, si...
En el acelerado lugar de trabajo actual, comprender su tipo de personalidad es fundamental para el desarrollo personal y el trabajo en equipo. PDP Personality Test, el nombre completo de Professional Dyna-Metric Programs, es una herramienta de evaluación de la personalidad profesional inventada conjuntamente por el Instituto de Estadística de la Universidad del Sur de California en los Estados Uni...
Además del test de personalidad profesional tipo MBTI 16, el Big Five Personality Test es otro test de personalidad muy utilizado en psicología. Puede analizar los rasgos de personalidad de una persona a través de 5 factores de personalidad, para que puedas analizar tus fortalezas y debilidades con más. conocimientos, también puede proponer sugerencias de desarrollo personal que sean más adecuadas...
Cuando algunos usuarios visitan el sitio web, es posible que no vean su idioma local. Por ejemplo, cuando los usuarios chinos visitan el sitio web, el sitio web muestra inglés u otros idiomas. Si desean cambiar a la versión china u otros idiomas, pueden continuar. sigue operar.
Cuando visita el sitio web de PsycTest, si la página no se muestra en su idioma nativo, puede cambiar fácilmente al idio...
'¡Soy ISFP!' Al mirar dramas coreanos, programas de variedades o pruebas psicológicas en línea, a menudo verás la palabra 'MBTI'. ¿Qué es exactamente esta prueba de personalidad que circula ampliamente en Corea?
¿Puede el 'Prueba de Personalidad MBTI' realmente revelar la verdadera personalidad de cada uno? ¿Estos rasgos de personalidad nos ayudan a conocer a nuestros compañeros de trabajo en nue...
¿Alguna vez te has preguntado por qué algunas personas se llevan bien contigo mientras que otras te resultan incomprensibles? ¿Alguna vez te has preguntado por qué sobresales en algunas áreas y tienes dificultades en otras? ¿Alguna vez te has preguntado cómo se forma tu personalidad y cómo afecta tu vida?
Si está interesado en estas preguntas, es posible que le interese el MBTI. MBTI es un modelo...
¿Qué es MBTI?
MBTI es un índice de clasificación de pruebas de personalidad. Es una prueba de evaluación de la personalidad propuesta por Isabel Briggs Myers y su madre Katharine Cook Briggs en 1942 después de una investigación a largo plazo basada en el libro 'Tipos psicológicos' del psicólogo suizo Carl Jung.
A través de las tendencias de preguntas y respuestas de la prueba, se combinan aproxi...