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दैनिक जीवन में, हमें हर दिन अनगिनत निर्णय और निर्णय लेने होंगे - किस भोजन को नाश्ते के लिए चुनने के लिए करियर योजना और निवेश के फैसले। हालांकि, मानव निर्णय और निर्णय लेना हमेशा तर्कसंगत नहीं होता है, और अक्सर विभिन्न संज्ञानात्मक मनोवैज्ञानिक प्रभावों से प्रभावित होते हैं। ये मनोवैज्ञानिक प्रभाव लंबे समय तक विकास में मनुष्यों द्वारा गठित सोच के शॉर्टकट हैं, लेकिन वे संज्ञानात्मक पूर्वाग्रह भी पैदा...
कीवर्ड नेविगेशन: रवैया और अनुनय मनोवैज्ञानिक प्रभाव, सामाजिक मनोविज्ञान प्रभाव, व्यक्तित्व मनोविज्ञान के सिद्धांत, मनोवैज्ञानिक अनुनय तंत्र, दैनिक मनोवैज्ञानिक प्रभाव, सामान्य मनोविज्ञान ज्ञान परिचय: हम हर दिन 'राजी' हैं, लेकिन हम अक्सर इसे नोटिस नहीं करते हैं क्या आपने देखा है कि बहुत सारे विज्ञापनों को पढ़ने के बाद, मैं वास्तव में उन्हें पसंद करता हूं? ' ये संयोग नहीं हैं, लेकिन दृष्टिकोण और अनु...
क्या आप अपने व्यक्तित्व प्रकार को समझना चाहते हैं, अपनी क्षमता और ताकत की खोज करते हैं, एक कैरियर की दिशा खोजते हैं जो आपको सूट करता है, और आपके नेतृत्व और पारस्परिक संबंधों में सुधार करता है? यदि आपका उत्तर हां है, तो आपको निम्नलिखित एमबीटीआई से संबंधित पुस्तकों को याद नहीं करना चाहिए, जो आपको मनोविज्ञान की एक नई दुनिया में ले जाएगी, जिससे आप खुद को जान सकें, दूसरों को समझ सकें और चरित्र में जीत ...
MBTI व्यक्तित्व परीक्षण क्या है? मायर्स-ब्रिग्स प्रकार के संकेतक का परिचय 1917 के बाद से, एमबीटीआई को आज सबसे लोकप्रिय व्यक्तित्व परीक्षण विधि माना गया है। एमबीटीआई मायर्स-ब्रिग्स टाइप इंडिकेटर का प्रतिनिधित्व करता है, जो बहु-पसंद प्रश्नों की एक श्रृंखला के माध्यम से 16 व्यक्तित्व प्रकारों की पहचान करता है। व्यक्तित्व संकेतकों की यह विधि 1921 में स्विस मनोचिकित्सक कार्ल गुस्ताव जंग द्वारा प्रकाशित...
कॉलेज प्रवेश परीक्षा के स्कोर के बाद, कुछ छात्र अध्ययन कर रहे थे कि किस विश्वविद्यालय के लिए आवेदन करना है, कुछ इस पर विचार कर रहे थे कि किस प्रमुख को चुनना है, जबकि कुछ छात्र परीक्षा को दोहराने के साथ संघर्ष कर रहे थे। यदि आप कॉलेज प्रवेश परीक्षा में अच्छा प्रदर्शन नहीं करते हैं, तो क्या आपको परीक्षा दोहरानी चाहिए या सीधे जूनियर कॉलेज जाना चाहिए? अध्ययन को दोहराना बहुत जोखिम भरा है, लेकिन यदि आप ...
मनोवैज्ञानिक परीक्षण का व्यापक रूप से अधिक से अधिक कंपनियों, मानव संसाधन विभागों, मनोवैज्ञानिक परामर्श एजेंसियों और सामान्य उपयोगकर्ताओं द्वारा उपयोग किया जा रहा है। लेकिन क्या आप वास्तव में समझते हैं कि मनोवैज्ञानिक परीक्षण क्या है? इसके प्रकार, कार्य और उपयोग के सिद्धांत क्या हैं? यह लेख आपके लिए मनोवैज्ञानिक परीक्षण के मुख्य ज्ञान को व्यवस्थित रूप से समाप्त कर देगा और इस क्षेत्र को गहराई से समझ...
यह लेख एक टुकड़े में स्ट्रॉ हैट पाइरेट्स के मुख्य सदस्यों के व्यक्तित्वों का गहराई से विश्लेषण करता है, अपने संबंधित एमबीटीआई प्रकारों का विश्लेषण करता है, लफी ईएसएफपी, ज़ोरो आईएसटीजे, आदि को कवर करता है, और आपको एक व्यक्तित्व परिप्रेक्ष्य से क्लासिक एनीमे वर्णों की गहरी समझ के साथ -साथ एमबीटीआई परीक्षण प्रवेश और रोमांचक सामग्री की सिफारिशों को भी ले जाता है। ## 'वन पीस' 'वन पीस' का परिचय अंग्रेजी...
बार्नम प्रभाव एक मनोवैज्ञानिक घटना है जो लोगों को गलती से सोचता है कि एक अस्पष्ट चरित्र विवरण स्वयं के अनुरूप है। यह लेख अपने सिद्धांतों, मनोवैज्ञानिक प्रयोगों और प्रभाव का विस्तार से विश्लेषण करता है, और आपकी महत्वपूर्ण सोच को बेहतर बनाने में मदद करने के लिए धोखा देने से बचने के तरीके प्रदान करता है। बार्नम प्रभाव क्या है? बार्नम प्रभाव एक मनोवैज्ञानिक घटना है, जो उन लोगों को संदर्भित करता है जो ...
क्रोध एक भावना है जिसे हर कोई अनुभव करेगा, और यह एक सामान्य मनोवैज्ञानिक रक्षा तंत्र है। क्रोध से प्रभावी ढंग से निपटने के लिए सीखना न केवल रिश्तों को बेहतर बनाने में मदद करेगा, बल्कि मानसिक स्वास्थ्य में भी मदद करेगा। यह लेख क्रोध को नेविगेट करने के लिए साझा करेगा और क्रोध से बेहतर तरीके से निपटने में मदद करने के लिए व्यावहारिक नकल के तरीके प्रदान करेगा। 'क्रोधित नहीं हो रहा है अशिष्टता का संकेत?...
साक्षात्कार प्रक्रिया के दौरान, 'हत्यारे' समस्याओं का सामना करना एक चुनौती है कि हर नौकरी चाहने वाले का सामना करना पड़ेगा। यह लेख 5 सामान्य और कठिन साक्षात्कार प्रश्नों को सारांशित करता है और नौकरी चाहने वालों को साक्षात्कार में खड़े होने और प्रवेश के अवसरों को बढ़ाने में मदद करने के लिए व्यावहारिक उत्तर रणनीति प्रदान करता है। 1। आप कब से नौकरी की तलाश में हैं? जब आप बेरोजगार थे तब आप क्या कर रहे ...
