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境界線を設けることは、人々を遠ざけることとは違います。健全な対人境界線を確立するにはどうすればよいでしょうか?
「彼がこんなことをすると本当に不快です!でも本当に彼に言っても大丈夫ですか?」
あなたは、境界線(境界線)を設定したり、他人にはっきりと伝えると、自分がうるさい、洗練されていないと思われるのではないかと心配しているかもしれません。また、この罪悪感によって圧倒されてしまうことがあります。でも、知っていますか?実際、適切な対人境界線を設定することは、私たちが自分自身を守り、他者とのつながりを築くために不可欠です。
!対人境界線
では、対人境界線とは何でしょうか?
円の中心が自分であるターゲットを想像し、そのターゲット上の近くから遠くまでさまざまな位置に知り合いを配置したい場合、どのように配置しますか?
対人境界線は、他人との距離を定義する概念の 1 つであり、物理的、感情的、心理的に適用できます。それは、あなたが誰かにどれだけの時間、お金、エネルギーを与えられるかを知るのに役立ちます...
パリオリンピックの中国選手団に参加するアスリートのMBTIタイプが明らかに - PsycTest MBTI性格データベース
現在開催中のパリオリンピックでは、中国代表団の選手たちがさまざまな形でスポーツの才能を発揮しており、その背後にある性格特性も成功に貢献する重要な要素の一つとなっている。今日は、MBTI (マイヤーズ ブリッグス タイプ インジケーター) タイプを通じてこれらのオリンピック選手の性格特性を調査し、同時に PsycTest 公式 Web サイトが提供する強力なツールであるMBTI 性格データベースを紹介します。
MBTI とは何ですか?
MBTI は、ユングの心理タイプ理論に基づいて、キャサリン ブリッグスと彼女の娘イザベル ブリッグス マイヤーズによって開発された、個人の性格特性を測定および説明するために使用される心理ツールです。 MBTI は性格を 16 のタイプに分類し、外向性 (E) または内向性 (I)、感情 (S) または直感 (N)、思考 (T) または感情 (F)、判断力 ...
準備は万端です、必要なのは東風だけです。最初の困難をどうやって乗り越えるのですか?
大晦日、銀行残高の確認、健康診断など、一年の特定の時期には、革命を起こしたいという衝動はあっても、船を燃やすという決意はないかもしれません。ウィッシュリストを毎回無駄にしたくない場合は、「出発点が難しい」問題を克服する方法を検討してみてはいかがでしょうか。
!【序盤の困難を乗り越える方法】(https://mmbiz.qpic.cn/mmbiz_jpg/wFoo8uBMZWbnwdGdUCu5ejUa2ZIbhtqtRbB4UIGbWDibgenIRpL8rwrRjFIuGHicUkHZIVmRJDbwWvcx901yjrsA/640)
変えるにはどれくらいのモチベーションが必要ですか?
モチベーションなしにどうやって変化を起こすことができるでしょうか?いつも途中で諦めてしまう場合は、まず自分の行動に対する動機を見直してみましょう。まず、自分が起こしたい変化を頭の中で考えてから、次の...
Career Clover モデルをキャリア計画に使用する方法: 夢のキャリアを見つけるのに役立つツール
キャリア計画を立てる途中で、多くの人がよく混乱します。どのような仕事が好きで、得意で、理想的な成果をもたらすことができるのでしょうか?キャリアクローバーモデルは、誰もがキャリアのバランスを見つけ、キャリアと人生の真の統合を達成できるよう支援するアイデアを提供します。
キャリアクローバーモデルとは何ですか?
キャリアクローバーモデルは、非常に実用的なキャリアプランニングツールです。これは、キャリアの中核を、興味、能力、価値という 3 つの重要な要素に分割します。これら 3 つの要素を満たす仕事を見つけたとき、あなたは真のキャリアの満足感と成功を経験するでしょう。これら 3 つの要素は次のことを表します。
1. 関心: 仕事の内容に対するあなたの情熱と愛情。
2. 能力: この仕事で自分の強みやスキルを活用できますか?
3. 価値: その仕事は、あなたの個人的な価値観と一致する金銭、達成...
Big Five Personality Test|国際的に認められた「性格インベントリー」は、5 つの主要な性格特性を測定し、個人の長所と短所を特定するのに役立ちます。
MBTI 16 タイプのプロフェッショナル性格テストに加えて、ビッグ 5 性格テストも心理学で広く使用されている性格テストであり、5 つの性格要素を通じて人の性格特性を分析できるため、より多くの点で自分の長所と短所を分析できます。知識があれば、自分に最適な自己啓発の提案を思いつくこともできます。 Big Five Personality Test とは何か、5 つの性格要素とは何か、そしてその実施方法について詳しく知りたい場合は、読み続けてください。
ビッグ 5 性格テストとは何ですか?それは何を教えてくれるでしょうか?
ビッグ 5 性格テストは、ビッグ 5 性格モデルに基づいた心理テストで、オープンさ、誠実さ、外向性、同調性、神経症の 5 つの性格特性を測定します。これら 5 つの特性は、あなたの考え方、行動習慣、感情的反応、社会的傾向を反映しており、それによって自分の長所と短所、そ...
SWOT分析を使用して個人の強みと機会を見つけ、自分に最適な仕事と業界をすぐに見つけます
「どうすればいいですか?あと数か月で卒業しますが、将来何をするかわかりません。」「修士号を取得してはどうでしょうか?」「まず軍人になってから考えてください。」卒業シーズンが近づいてきましたが、社会に出ることに不安を感じていませんか?履歴書が全部白紙だと思うとさらに不安になります。実際、職歴のない大学生にとって、短期間で初めての仕事を見つけるのは非常に大きな挑戦です。しかし、履歴書に書けるほどの職歴がないと思っていても、まだ職歴は存在します。人事部に気に入られるスキルを身につけよう!
!【個人の強みを知るSWOT分析】(https://i0.wp.com/tvax1.sinaimg.cn/mw2000/0080Ltajgy1h7vknfgrdsj30lc0e876f.jpg)
1. SWOT 分析を使用して個人の強みを見つけます
まず、4年間の大学生活を振り返って、授業で学んだ専門的な...
MBTI 完全テスト: タイプ 16 の性格は理想のキャリアに対応、10 分で運命の仕事が見つかる!
MBTI キャリアパーソナリティテスト
「MBTIテスト」をご存知ですか? MBTIテストは16タイプ性格心理テストとも呼ばれ、簡単な質問を通じて性格を16に分類し、その結果に基づいて適職を見つけることもできます。
科学的根拠のあるこの権威ある心理テストは、多くの企業の人事部が面接対象者の性格を分析するために使用しています。MBTI を記入するフィールドを備えた出会い系アプリも多くあり、就職に使用できます。 、友達を作る、そしてパートナーを見つける テストはどうですか?
ここをクリックしてテストしてください: 職業上の性格に関するMBTI無料オンラインテスト
MBTI 性格テストの 4 つの側面
テストを開始すると、いくつかの選択式の質問が表示されます。賛成か反対かを自分の感情に従って記入し、中立的な回答を選択しないようにしてください。テスト全体は 12 分以内に完了する必要があ...
脳がブルーになる: 私たちは感情をどこに置くのでしょうか?
うつ病や不安症を説明するには、心理学的、社会的、生理学的など、さまざまな角度がありますが、進化論的な観点は、あなたが考えたこともなかったものかもしれません。うつ病や不安症に苦しむのは脳が病気だからだと思いませんか。精神科医である著者のアンダース・ハンセンは、あなたの脳は実際には非常によく機能していると語ります。
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私たちは皆動物です
私たちは自分が動物であることを忘れ、生物学的レベルで自分自身を理解していないことがよくあります。進化の観点から見ると、生物の最大の本能は生き残って家系を継続することです。世界は人類の発展の歴史の90%以上にわたって危機にさらされており、人口の半分でさえ思春期まで生き残ることができません。
私たちが住んでいる情報ベースの社会は、人類の歴史のわずか 0.02% に過ぎません。理論的には、あなたや私の脳は、いわゆる狩猟採集民の原始人よりもはるかに「進歩的」...
就職活動の新たな戦場:性格検査への対処法
筆記試験と面接は合格したのに、性格試験で落ちてしまったのですか? !地雷原を突破するのを手伝ってください!
就職活動では通常、筆記試験と面接が最初に行われます。ただし、それほど明白ではないかもしれませんが、同様に重要な別の側面があります。それは、性格テストです。多くの企業は、候補者の性格特性をより完全に理解するために、採用プロセスの一環として候補者に性格テストを受けるよう求めています。しかし、場合によっては、筆記試験や面接で良い成績を収めたとしても、性格検査のせいで採用のチャンスを逃してしまうこともあります。多くの人はこれに不満を抱いており、それは形而上的すぎると考えています。ほんの数個の選択式の質問で私の性格を理解できるでしょうか。そのような性急な決定は本当に適切でしょうか?
この記事では、心理学や統計の理論については詳しく説明しませんが、これらの性格テストに合格する方法を直接共有し...
MBTI とオランダ キャリア インタレスト テストは、あなたに最適なキャリアを見つけるのに役立ちます
キャリアパスを模索するときは、自分の性格タイプを理解することが重要です。 MBTI (マイヤーズ ブリッグス タイプ インジケーター) やオランダ職業関心テストなどの性格テストは、個人が自分の性格特性とキャリア傾向を特定し、自分に最も適した職種を見つけるのに役立ちます。
性格とキャリアの選択
性格は私たちの行動、好み、人間関係に影響を与えるだけでなく、キャリアの選択にも大きく影響します。たとえば、外向的な人は、営業や広報など、チームワークや社会的交流を必要とするキャリアに適している可能性があり、一方、内向的な人は、プログラミングや執筆など、独立した仕事を必要とするキャリアに適している可能性があります。
MBTI 性格テスト
MBTI テストでは性格を 16 のタイプに分類し、それぞれに独自の強みと適したキャリアパスがあります。たとえば、「戦略家」として知られるINTJタイプは、科学...