당신은 사랑하거나 인정을 구합니까? 당신은 당신이하는 일을 정말로 좋아합니까? 동기 부여 테스트, 4 가지 심리 실험을 사용하여 행동의 동기를 테스트하고, 자신이하는 일을 테스트하고, 사랑입니까? 당신은 정말로 그것을 좋아합니까, 아니면 그냥 살기 위해 열심히 일하고 있습니까? 우리는 종종 '한 가지처럼'사랑이라고 생각하지만 여러 번 우리는 다음과 같습니다. 좋은 결과를 원합니다. 다른 사람들의 기대를 충족시킵니다. 현재의 삶에 대한 불만에서 벗어나십시오. 이 심리적 시험은 표준 답변을 제공하는 것이 아니라 4 가지 고전적인 심리적 사고 실험을 통해 행동의 동기 부여의 원천을보다 명확하게 식별하는 데 도움이됩니다. 당신은 이것을 정말로 좋아합니까, 아니면 그 결과를 추구하고 있습니까? 당신은 당신의 내면의 ...
당신의 파트너나 배우자가 이혼을 고려하는 이유가 궁금하십니까? 이 재미있는 심리 테스트는 이혼의 가능한 원인을 빠르게 이해하는 데 도움이 되며, 질문에 쉽게 답하면서 흥미로운 심리학적 통찰력을 얻을 수 있습니다. 이 테스트는 단 하나의 질문으로 구성되어 있으며 조작이 쉽고 심리적 동기를 즉시 드러냅니다. 현대사회에서 이혼은 점점 흔한 현상이 되어가고 있으며, 젊은층에서 그 경향이 뚜렷하고, 결혼기간도 단축되고 있습니다. 재정적 압박, 삶의 가치 차이, 관계 약화 및 매력 감소 등으로 인해 이 평가를 수행하면 잠재적인 이유를 신속하게 이해하는 데 도움이 될 수 있습니다. 본 테스트는 재미있는 심리테스트 형태로 진행되며 오락용으로만 활용하시기 바랍니다. 결과는 파트너의 심리적 성향과 결혼 생활에서 발생할 수 있...
헤어라인이 후퇴하고 있나요? 볼륨 위기를 테스트해보세요! 이 흥미로운 모발량 예측과 재미있는 심리 퀴즈는 스트레스와 탈모의 관계를 결합하여 탈모 및 대머리 위험을 예측합니다. 10년 뒤에는 머리카락 볼륨이 얼마나 남을까요? 현대사회에서 '탈모', '헤어라인', '머리볼륨 위기'라는 단어는 저녁식사 후 많은 젊은이들에게 불안한 화두가 됐다. 학생이든, 직장에 갓 입사한 사람이든, 수년 동안 고생한 중년 직장인이든, 머리카락의 수는 우리 삶의 스트레스를 조용히 증언하는 것 같습니다. 어떤 사람들은 '사람이 열심히 일하는지 보려면 그 사람의 머리카락이 얼마나 빠지는지 보면 된다'고 말합니다. 실제로 빠르게 변화하는 현대생활 속에서 장시간 밤잠, 정신적 스트레스, 고르지 못한 식습관, 잦은 염색과 파마 등은 모두 ...
경력의 성공과 만족은 종종 경력 목표와 동기에 대한 깊은 이해에서 비롯됩니다. MIT의 Sloan School of Business의 유명한 경력지도 전문가이자 교수 인 Edgar H. Schein은 12 년간의 연구를 통해 커리어 앵커 이론을 제안하여 개인 경력 계획을위한 강력한 프레임 워크를 제공했습니다. Shi En 교수는 Sloan Business School에서 44 명의 MBA 졸업생에 대한 장기적인 후속 연구를 통해 커리어 앵커 모델이 전 세계적으로 널리 사용되는 경력 평가 도구가되었으며 개인과 조직이 경력 동기, 의사 결정 및 개발 경로를 더 잘 이해하도록 돕고 있다고 제안했습니다. 커리어 앵커는 무엇입니까? 이름에서 알 수 있듯이 커리어 앵커는 그의 경력에서 개인이 형성 한 안정적인 자기 인...
지금이 사랑하는 사람에게 자신의 감정을 고백할 적절한 시기인지 알고 싶으십니까? '당신의 구애 타이밍 평가'는 사랑의 리듬을 파악하고 싶은 친구들을 위해 특별히 고안되었습니다. 과학적인 설문지를 통해 귀하와 귀하의 파트너 사이의 상호작용 신호를 분석하여 귀하가 법정에 제출할 최적의 시기를 결정하는 데 도움을 줍니다. 당신이 사랑을 처음 접하는 사람이든, 사랑을 경험한 사람이든, 이 심리 평가는 사랑의 길에서 함정을 피하는 데 도움이 되는 흥미로운 참고 자료를 제공할 수 있습니다. 평가 목적 사랑에서 구애는 용기뿐만 아니라 타이밍에도 달려 있습니다. '연애타이밍 평가'는 상대방이 당신에게 호감이 있는지, 당신이 지금 행동을 취하기에 적합한지, 두 당사자 사이의 의사소통, 관심의 정도, 상호작용 내역 등 심리적...
William Schutz 박사가 개발 한 심리 평가 도구 인 Firo-B Scale (기본 대인 관계 prone 테스트)을 이해합니다. 윌리엄 슈츠 (William Schutz) 박사는 커리어 계획, 팀 구축 및 대인 관계 관리에 널리 사용됩니다. 테스트를 통해 관용, 통제 및 감정의 세 가지 핵심 요구에서 행동 패턴을 발견하고 자기 인식과 팀 협업 효율성을 향상시킵니다. 자신을 탐험하는 여정을 시작하기위한 무료 온라인 평가 입구! Firo-B 기본 대인 관계 관계 오리엔테이션-행동은 1950 년대 후반 심리학자 William Schutz가 개발 한 심리 평가 도구입니다. 이 테스트는 과학적 방식으로 사회 및 팀 상호 작용의 개인 행동 요구와 성과를 평가하고 대인 관계 및 경력 계획을 개선하기위한 강력한 ...
당신의 결혼 생활이 행복한지, 아니면 위기에 처해 있는지 알고 싶으십니까? '결혼 위기 평가' 테스트를 통해 귀하와 파트너 사이의 관계 패턴, 의사소통 상태 및 잠재적인 결혼 위험을 빠르게 이해할 수 있습니다. 본 테스트는 오락용 참고용으로만 재미있는 심리 테스트일 뿐, 전문적인 결혼 상담이 아닙니다. 테스트 내용 개요 이 평가에는 부부 간의 일상적인 상호 작용, 감정 관리, 의사소통 방법, 성생활에 대한 태도 등 다차원적인 문제를 다루는 총 14개의 질문이 포함되어 있습니다. 귀하의 실제 상황에 가장 적합한 답변을 선택함으로써 귀하의 결혼 생활이 안정적이고 행복한지, 잠재적인 위험이 있는지, 즉각적인 조치가 필요한 위기 상태인지를 종합적으로 분석해 볼 수 있습니다. 해당자 결혼생활의 행복과 안정에 대해 알...
오스트리아의 심리학자 인 Adler는 열등감이 동기 부여 요인이라고 생각합니다. 개인이 열등하다고 느끼면 최선을 위해 노력하고 성공을 달성하기 위해 열심히 노력할 것입니다. 그가 성공한 후에, 그는 우월하다고 느낄 것이지만, 다른 사람들의 업적에 직면 할 때, 그는 다시 열등감을 느낄 것이며, 그에게 더 큰 업적을 만들어 내지 않을 것이며, 결코 끝나지 않을 것입니다. 그러나 열등감이 심각하면 사람들이 성미를 잃을 수 있습니다. 이 테스트를 통해 열등감 복잡한 원인을 찾아서 특정 문제를 자세히 분석하고 열등감을 극복하며 성공을 달성 할 수 있습니다.
Enneagram은 사람들이 자신의 성격 특성, 행동 패턴 및 다른 사람들과의 관계를 이해하도록 돕는 독특하고 심층적 인 심리적 도구입니다. Enneagram 성격 테스트를 통해 주요 성격 유형을 발견하고 본질적인 동기와 대처 전략을 이해할 수 있습니다. 이 기사는 백과 사전 성격 테스트를 깊이 분석하고 9 가지 다른 성격 유형의 특성 및 관련 분석 방법을 보여줍니다. Enneagram 성격 테스트는 Enneagram 성격 이론을 기반으로 한 평가 도구입니다. 이 이론은 모든 사람이 9 가지 다른 성격 유형 중 하나 또는 여러 가지에 속하는 경향이 있다고 주장합니다. Enneagram Personality Test를 사용하면이 9 가지 유형의 강점과 선호도에 대해 배울 수 있으며 어디로 향하고 있는지 배울 ...
