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Test de Psicología Social: ¿Eres una estrella social activa?

En la interacción social, estar activo y estar solo no son extremos opuestos, sino dos estados diferentes. Ser activo significa ser extrovertido, confiado, sociable, dispuesto a compartir, participar activamente en la comunicación, etc. en situaciones sociales. Este estado puede traer una sensación agradable y mejorar la confianza en uno mismo y las relaciones interpersonales. Sin embargo, alguna...

Inventario de personalidad de estudiantes universitarios Prueba en línea gratuita UPI

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El Inventario de Personalidad de Pregrado (UPI) es la abreviatura de Inventario de Personalidad Universitaria. La función principal de UPI es un cuestionario de salud mental para estudiantes universitarios compilado para la detección temprana y el tratamiento temprano de estudiantes con problemas psicológicos. UPI fue compilado en 1966 mediante discusiones colectivas entre consejeros psicológicos...

Cuestionario de personalidad de Eysenck EPQ prueba en línea gratuita | Versión completa de 88 preguntas

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El Cuestionario de Personalidad de Eysenck (EPQ) fue elaborado por el profesor de psicología británico Eysenck y su esposa, y fue desarrollado sobre la base del 'Cuestionario de Personalidad de Eysenck' (EH). Fue formulado a finales de la década de 1940, publicado por primera vez en 1952 y nombrado oficialmente en 1975. Hay dos formatos: cuestionario para adultos y cuestionario para niños. El EPQ...

Pon a prueba tu sensación de seguridad: Cuestionario de evaluación de salud mental

La seguridad es un sentimiento de confianza, seguridad y libertad del miedo y la ansiedad. Es un sentimiento que satisface las diversas necesidades de una persona ahora y en el futuro. Es una premonición de posibles peligros o riesgos físicos o psicológicos. /impotencia para afrontar la situación, que se manifiesta principalmente como una sensación de certeza y controlabilidad. La inseguridad se r...

Prueba de planificación profesional: Cuestionario Schein Career Anchor Cuestionario Prueba en línea gratuita

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El éxito y la satisfacción en nuestras carreras a menudo surgen de una comprensión profunda de nuestros objetivos y motivaciones profesionales. Edgar H. Schein, un famoso experto estadounidense en orientación profesional y profesor de la MIT Sloan School of Business, propuso la teoría de Career Anchors a través de 12 años de investigación. La planificación de carrera personal proporciona un marco ...

prueba de nivel de soledad

En este mundo complicado, cada uno de nosotros tiene un corazón solitario. Desde el momento en que nacimos, la soledad ha estado con nosotros a medida que crecemos. No se trata simplemente de estar solo o solitario, sino de una experiencia profunda e individual. Con el paso de los años aprendemos a tener un diálogo interior con nosotros mismos, aprendemos a encontrarnos entre la multitud y a descu...
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