“定位”相關測試

如果你目前工作上沒有什麼起色，即使很努力也無法創造更大的價值，你該思考一個問題了：職場定位～ 什麼是對的職場定位？至少你工作時很有感覺，或是你很喜歡你的工作，甚至工作時活力四射～ 如何找到自己的職場定位？ 1、了解自我 首先要清楚自己的興趣和愛好，其次要了解自己的特長，也就是自己擅長的方面，最後是自己的性格。 2、對職業的認知 在了解自我基礎之上你還需要知道哪些職業是符合自己的，也就是說怎樣的產業，怎樣的公司，甚至是什麼樣的職位。一個內向，喜歡安靜的人如果讓他做銷售，他多半情況下是創造不了太大業績的。 職場前幾年是職場定位的最佳時機，多嘗試、試錯，你終究應該可以找到那個對的「它」～ 涉入職場，你是具備頂樑柱的潛能，還是只能做個跑龍套的？來測一測吧！

不管你是忙碌的工薪一族，還是自主創業的創業達人，內心一定在盤算著如何才能夠達到自己心中理想的職位吧，那麼下面我們一起來做個測試看看，測試如何迎來你的事業高峰。

分數越高，對應的興趣類型就越符合你的職業興趣特質；分數越低，對應的興趣類型越不符合你的職業興趣的特質。 做完測試，你將對於如何給自己進行職業生涯定位該有個大致的了解。 一個理想的職業生涯是最符合你的個性、最能發揮你的潛力、最使你感興趣的職業生涯，當然這幾者並不總是一致的。那麼，就應該盡量去尋找它們的切合點，在充分考慮各種因素的前提下，找到你的最佳職業生涯定位。

約翰‧霍蘭德（John Holland）是美國約翰‧霍普金斯大學心理學教授，美國著名的職業指導專家。他於1959年提出了具有廣泛社會影響力的職業興趣理論。認為人的人格類型、興趣與職業密切相關，興趣是人們活動的巨大動力，凡是具有職業興趣的職業，都可以提高人們的積極性，促使人們積極地、愉快地從事該職業，且職業興趣與人格之間存在很高的相關性。 Holland認為人格可分為現實型、研究型、藝術型、社會型、企業型、常規型六種。 霍蘭德（Holland）職業興趣理論對於職業選擇和職業成功價值分析：職業興趣是職業選擇中最重要的因素，是一種強大的精神力量職業興趣測驗可以幫助個體明確自己的主觀性向，從而能得到最適合的活動情境並給予最大的能力投入。根據霍蘭德的理論，個體的職業興趣可以影響其對職業的滿意程度當個體所從事的職業和他的職業興趣類型匹配時，個體的潛在能力可以得到最徹底的發揮，工作業績也更加顯著。在職...

職涯中的成功與滿意度往往源自於我們對自身職涯目標與動機的深刻了解。美國著名職業指導專家、麻省理工大學斯隆商學院教授埃德加·施恩（Edgar H. Schein） 透過長達12年的研究，提出了職業錨（Career Anchors）理論，為個人職涯規劃提供了強而有力的框架。施恩教授透過對斯隆商學院44名MBA畢業生的長期追蹤研究，提出的職業錨模型已成為全球廣泛使用的職業評量工具，幫助個人和組織更好地理解職業動機、決策和發展路徑。 什麼是職業錨（Career Anchors）？ 職業錨，顧名思義，指的是個體在職業生涯中形成的穩定自我認知和職業取向。它決定了我們對職業目標、角色以及職業發展方向的理解與選擇。職業錨反映了個體的核心價值和動機，幫助個人在職涯發展過程中做出與自身價值觀相符的決策。 施恩教授認為，職業錨在個人職業生涯中佔據重要地位，通常在個人早期階段形成，隨著時間推移相對穩定。一旦...

在這個快節奏的世界裡，我們每個人都在尋找自己的定位。有時候，我們需要一面鏡子來反映內心的真實面貌。這個心理測驗就像一面鏡子，它不僅是關於你如何搭乘摩托車的問題，更是深入探索自我獨立性和依賴的機會。 透過簡單的選擇題，你將揭示自己在關係中的真實態度，以及這些態度如何影響你的日常生活和工作。無論你是獨立自主的女強人，還是渴望依靠的溫柔靈魂，這個測驗都會帶給你啟發。 那麼，你準備好了嗎？讓我們開始吧，看看你的選擇會告訴我們什麼。選擇一個選項，發現隱藏在你決策背後的深層心理吧！

心理落差是指原有的自我概念、自我意圖、自我定位或自我預期在新的情境中的實際感知和心理體驗（真實的或假象的）差別較大而形成的自我失落感。 正面影響：對某些人來說，看到理想與現實產生落差，他會找出自己的缺點，及時調整目標，分段實現理想，正確認識自己，不斷鼓勵自己，給自己積極的暗示。 負面影響：產生一些負面情緒，認為自己能力不夠，自己不夠聰明，無法正確認識自己，對自己失去信心。對這些人，需要周遭人進行必要的鼓勵，讓他們看見自己的優點，對自己有信心。

東漢末年分三國，烽火連天不休！在中國歷史的長河中，三國時期無疑是最為波瀾壯闊、英雄輩出的時代。東漢末年，天下大亂，群雄並起，終於演變成了曹魏、蜀漢、孫吳三分天下的局面。這段時期，無論是智謀過人的諸葛亮，或是勇猛無比的關羽，抑或是多謀善斷的周瑜，都是後人傳頌的英雄人物。 而今，我們透過這個心理測試，帶你穿越回那個烽火連天的年代，探尋你的內心深處，看看你是否擁有與這些三國英雄相似的性格特質。本測驗透過精心設計的問題，每個問題都關聯著三國時期人物的性格特點，透過你的選擇，我們將揭示你與哪位武將最為相似。 你是否擁有曹操的雄才大略，能夠運籌帷幄，決勝千里？還是你更像劉備，溫文爾雅，以仁德治國，贏得百姓的愛戴？又或者你和孫權一樣，英明果斷，善於用人，能夠開疆拓土，創造屬於自己的一片天地？ 不僅如此，這個測驗還將幫助你了解自己的領導風格，處理問題的方式，以及在團隊中的角色定位。無論你是前線衝鋒的...

你是個熱愛電競的玩家，你想知道你在電競中的人格類型是什麼嗎？你想知道你的優勢和劣勢是什麼嗎？你想知道你和哪些電競明星有相同的人格嗎？ 如果你的答案是“是”，那麼你一定要來參加這個MBTI電競人格測驗！這個測驗是基於MBTI理論，一種廣泛應用的心理學分類法，它可以幫助你了解你的性格特點，以及你在電競中的表現和風格。 MBTI電競人格測驗共有16種人格類型，每種類型都有一個代表的英文縮寫，例如INTJ、ESFP等。每個縮寫都代表了你在四個向度上的傾向，分別是： 外傾/內傾（E/I）：你喜歡與人交流，還是喜歡獨處？ 直覺/感覺（N/S）：你喜歡抽象的思考，還是喜歡具體的事實？ 思考/情緒（T/F）：你是喜歡理性的分析，還是喜歡感性的判斷？ 判斷/知覺（J/P）：你喜歡有計畫的行動，還是喜歡隨機的應變？ 透過回答一系列的選擇題，你就可以得到你的MBTI電競人格類型，以及對應的解析。你可以了...

每個人都希望找到自己最適合的定位，扮演一個最適合自我的人生角色。