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Hallo zusammen!
Am 30. Juni 2023 läutete PsycTest (psyctest.cn) einen besonderen Tag ein – es war unser erster Jahrestag, seit wir online waren! In diesem besonderen Moment möchten wir jedem Benutzer, der uns unterstützt und folgt, unseren aufrichtigen Dank aussprechen.
Als Plattform, die sich der Bereitstellung kostenloser und professioneller psychologischer Testdienste für Benutzer widmet, war...
In vielen Ländern fällt der Muttertag auf diesen Sonntag. Wenn Sie der Werbung glauben, sollten Sie Ihrer Mutter lieber Rosen und Schmuck kaufen – vielleicht sogar ein neues Auto, wenn Sie es schaffen.
Was ist also das beste Geschenk zum Muttertag? Es kommt auf den Persönlichkeitstyp deiner Mutter an. Eine Diplomaten-Mutter freut sich vielleicht über eine bedeutungsvolle Nachricht, während eine V...
Differential Aptitude Tests (DAT) sind ein psychologisches Testinstrument, das häufig bei der Karriereplanung, der akademischen Bewertung und bei Einstellungsprozessen eingesetzt wird. Es bewertet die potenziellen Fähigkeiten einer Person in mehreren kognitiven Bereichen durch eine Reihe standardisierter Untertests. Unabhängig davon, ob Sie Student, Neuling am Arbeitsplatz oder bereits Mitarbeiter...
Was ist MBTI?
MBTI ist ein Klassifizierungsindex für Persönlichkeitstests. Es handelt sich um einen Persönlichkeitsbewertungstest, der 1942 von Isabel Briggs Myers und ihrer Mutter Katharine Cook Briggs nach langfristiger Forschung auf der Grundlage des Buches „Psychological Types“ des Schweizer Psychologen Carl Jung vorgeschlagen wurde.
Durch die Frageund Antworttendenzen des Tests werden grob ...
„Hausbaummann“-Quiz
Der Tree-House-Person-Test, auch Tree-House-Person-Test genannt, begann mit John Bucks „Tree Drawing Test“. John Buck erfand diese Methode 1948. Um den Test abzuschließen, müssen die Probanden lediglich ein Haus, einen Baum und eine Person auf drei weiße Blätter zeichnen.
Bei diesem Test müssen die Probanden ein Haus, einen Baum und eine Person zeichnen und werden dann gebete...
MBTI ist eine auf Psychologie basierende Methode zur Persönlichkeitsklassifizierung, die die Persönlichkeit von Menschen in 16 verschiedene Typen einteilt, von denen jeder seine eigenen Merkmale und Vorteile hat. Kennen Sie Ihren MBTI-Typ? Möchten Sie wissen, wie sich verschiedene MBTI-Typen im College-Leben verhalten? Heute werfen wir einen Blick auf das beliebte „MBTI College Student Illustrated...
Wenn Sie auf der Suche nach einem Job sind oder Ihren beruflichen Weg neu überdenken möchten, kann ein Karriere-Persönlichkeitstest sehr hilfreich sein. Wenn Sie Ihre Persönlichkeitsmerkmale und Vorlieben verstehen, können Sie den Beruf finden, der am besten zu Ihnen passt, und Ihre Arbeitszufriedenheit und Ihr Glück steigern.
Was ist ein professioneller Persönlichkeitstest?
Der berufliche Persö...
Was ist ein psychologischer Test? Unter psychologischen Tests versteht man eine wissenschaftliche Methode zur Messung der Unterschiede im Intelligenzniveau und in der Persönlichkeit der zu bewertenden Person durch eine Reihe wissenschaftlicher Methoden.
Prinzipien psychologischer Tests
1. Die Privatsphäre muss geschützt werden. Da es sich bei psychologischen Tests um die Privatsphäre im Hinblick ...
Karriereplanung ist ein wichtiger Teil der persönlichen Entwicklung und hilft Menschen, ihre Interessen, Werte, Persönlichkeit und Fähigkeiten tiefgreifend zu verstehen, um wissenschaftliche Karriereentscheidungen zu treffen. Angesichts des harten Wettbewerbs am modernen Arbeitsplatz ist eine genaue Karriereplanung besonders wichtig. In diesem Artikel werden verschiedene gängige Testtools für die ...
Was ist der Barnum-Effekt?
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Der Barnum-Effekt ist ein psychologisches Phänomen, bei dem sich Menschen stark mit einigen vagen, allgemeinen und universellen Persönlichkeitsbeschreibungen identifizieren und denken, dass diese Beschreibungen speziell auf sie zugeschnitten sind. Tatsächlich können diese Beschreibungen jedoch auf viele Menschen zutreffen. Der Name des Barnum-Effekts stammt von einem...
