“创伤后应激障碍检查自评量表-特异性版（PCL-S）”相关博客文章

了解MBTI中的判断（Judging）与知觉（Perceiving）特征对关系的影响，帮助你更好地理解自己与他人的沟通方式，提升人际关系的和谐度。 如果你已经了解了MBTI性格类型，那么你大概知道，每个性格特征都会影响人际关系。但如果更深入地理解判断（Judging）和知觉（Perceiving）这两个特征，它们将帮助你更好地理解自己和他人之间的沟通，特别是在长期关系中（如友谊、工作或恋爱关系）。J–P对立的特征，可能是关系中的纽带，也可能是冲突的根源。 如果你不太理解一些术语，不用担心，接下来的内容会帮助你理解这些概念。通过了解这些特征的基础，结合实际情况来分析，可以让你更好地应对各种人际互动。 如果你还不知道自己的MBTI性格类型，可以参加赛可心理测试提供的免费MBTI性格测试，进一步了解自己和他人的互动方式。 判断与知觉特征的定义：MBTI中的J与P 你已经知道，MBTI...

MBTI人格类型：ISTJ——检查员 ISTJ（安全着重型）是负责任的组织者，致力于在系统和机构内部创造和执行秩序。无论内外，他们都整洁有序，凡事都有一套程序。可靠而尽责，ISTJ 希望维护传统并遵守规定。 !ISTJ ISTJ 人格类型 ISTJ 是稳定而高效的贡献者。虽然他们是内向的，但他们很少孤立；典型的ISTJ 清楚自己在生活中的定位，并希望了解如何参与已建立的组织和系统。他们关注维护社会秩序，并确保达到标准。 ISTJ 代表什么？ ISTJ是描述由凯瑟琳·布里格斯（Katharine Briggs）和伊莎贝尔·迈尔斯（Isabel Myers）创建的16种人格类型之一的首字母缩写。它代表内向（Introverted）、感觉（Sensing）、思维（Thinking）、判断（Judging）。ISTJ指的是那些通过独处获得能量（内向），关注事实和细节而非想法和概念（感觉...

了解改良版婴幼儿孤独症筛查量表（M-CHAT-R/F），一款适用于16-30个月婴幼儿的自闭症早期筛查工具。免费在线测试入口、详细解读及中文版PDF下载，帮助家长及早发现自闭症风险，为孩子赢得干预机会。 每个家长都希望自己的孩子健康成长，但自闭症谱系障碍（ASD）却像一个隐形的阴影，困扰着许多家庭。早期筛查和干预对孤独症（自闭症）儿童的预后至关重要，而今天我们要介绍的 改良版婴幼儿孤独症筛查量表（M-CHAT-R/F） 就是这样一把帮助家长及早发现孩子自闭症风险的利器。 改良版婴幼儿孤独症（自闭症）筛查量表（M-CHAT-R/F）是什么？ 改良版婴幼儿孤独症筛查量表（附后续问题的修改版）（M-CHAT-R/F）是由 Diana Robins, Deborah Fein 和 Marianne Barton 于 2009 年开发的，专门用于评估 16-30 个月婴幼儿自闭症谱系障碍（AS...

如何根据MBTI性格类型选择职业？赛可心理测试为你提供16种人格的职业路径建议！本文为你介绍每种MBTI性格类型的最佳职业推荐，帮助你找到最适合自己的职业方向。 每个人的性格都有其独特之处，这不仅影响了个人的生活方式，还会直接影响到职业选择。根据MBTI（Myers-Briggs Type Indicator）性格测试，16种不同的性格类型与职业路径之间有着密切的关系。通过理解自己的性格特点，选择最合适的职业，可以提高工作效率，增加职业满意度。 还不知道自己的MBTI类型？立即参加赛可心理测试提供的最新免费MBTI性格测试，如果你希望更加深入了解自己的MBTI人格类型，并获取更详细的职业建议，可以查看MBTI高级人格档案，精准规划职业发展。 以下是最新、最全面的MBTI职业推荐列表，结合性格类型的核心特质、工作偏好和职业市场趋势，为每种类型提供最佳职业建议。 1. 分析型（NT ...

本文深入解析 MBTI 中的 S 型与 N 型人格差异，帮助你更好地理解实感型与直觉型人格的特点、思维模式及相处之道。通过赛可心理测试官网的专业测试，快速判断自己的人格类型。 MBTI（迈尔斯-布里格斯类型指标）是一种广受欢迎的人格评估工具，也被称为“16 型人格分类”。它通过四个维度来评估个体的人格特质，其中一个重要的维度是感知功能，分为实感（S）和直觉（N）。这个维度主要描述人们获取信息的方式。 S 和 N 的主要区别在于他们获取信息和处理信息的方式。S 型人通过感官获取信息，注重细节和实际经验。N 型人则通过直觉和联想来获取信息，更注重事物的整体和潜在的可能性。 理解 S 型和 N 型人格的差异对于理解个体差异至关重要。这可以帮助我们更好地认识自己，理解他人的行为模式，并建立更好的人际关系。在日常生活中，可以通过观察一个人的言谈举止、兴趣爱好和思维模式来判断他们是 S 型还是...

在心理学领域，人格量表是评估个体心理特征的重要工具。杰克逊人格量表（Jackson Personality Inventory-Revised, JPI-R）就是其中一种被广泛使用的量表。它由美国心理学家Douglas N. Jackson于1974年开发，旨在全面评估个体的人格特质。 杰克逊人格量表结构与特点 杰克逊人格量表包含多个分量表，每个分量表都旨在测量一个特定的人格特质。这些特质包括但不限于成就动机、亲和力、自主性、变化性、认知结构、防御性、独断性、忍耐力、表演欲、避害欲、冲动性、支持需求、秩序感、游戏性、感知敏锐度、社会认知、求助倾向和理解力等。这些分量表共同构成了一个全面的人格评估体系。 杰克逊人格量表应用与意义 杰克逊人格量表的应用非常广泛，它不仅可以用于心理学研究，还可以应用于职业咨询、教育指导、人力资源管理等领域。通过这个量表，心理学家和其他专业人士可以更好地理...

在MBTI性格测试体系中，直觉（N）和实感（S）是影响个体思维模式和决策方式的关键维度。究竟是凭借想象推测未来，还是依靠事实关注当下？两者之间的差异深刻影响着我们的生活方式、职业选择以及人际交往。 还不知道自己的MBTI人格类型？立即参加赛可心理测试提供的免费MBTI性格测试，探索你的性格奥秘！ 思维方式：直觉（N）& 实感（S） 直觉型（N）人格是天生的思考者，他们擅长发现隐藏的联系，探索事物的可能性。对他们而言，世界充满无限可能，每个现象背后都蕴含着更深层次的意义。相比之下，实感型（S）人格则更加关注现实世界的细节和可验证的事实，他们崇尚实践、遵循经验，以直接可见的方式解决问题。 💡 有趣的数据对比 91%的直觉型人格表示，他们热衷于探索未来的各种可能性，而实感型人格仅有55%持相同看法。 88%的直觉型人格习惯思考“如果……会怎样？”的假设场景，而实感型人格的比例为63%。...

如何通过心理测试量表诊断自恋型人格障碍（NPD）？ 了解自恋型人格障碍（NPD）的诊断方法，通过心理测试量表如NPI评估自恋倾向。本文详细介绍NPD的特征、常用心理测试工具、诊断标准及其局限性，帮助您更好地理解NPD的评估流程。 自恋型人格障碍（NPD，Narcissistic Personality Disorder）是一种深刻影响个体与他人互动方式的心理障碍。患有NPD的人通常表现出对自己的极度崇拜、对他人情感的忽视，以及过度渴求外界的认可和尊重。NPD不仅在个人生活中造成困扰，还可能影响工作关系和社会互动，因此，及早诊断和干预至关重要。 那么，如何通过心理测试量表来诊断是否存在自恋型人格障碍呢？本文将带您了解常见的评估工具、诊断流程以及它们的局限性。 1. 什么是自恋型人格障碍（NPD）？ 自恋型人格障碍是一种持续的、以自我为中心的行为模式，患者通常具备以下特点： 夸大的自...

在人生的关键时刻，我们常常需要面对这样的问题：“什么对我来说最重要？”、“我该如何做出人生的重要抉择？”、“怎样才能活出更有意义的人生？”。罗克奇价值观调查表（Rokeach Values Survey，简称RVS，也被译为罗基奇价值表或罗克奇价值表）作为一个科学的心理测量工具，正是帮助我们找到这些问题答案的重要指南。 什么是罗克奇价值观调查表？ 罗克奇价值观调查表由美国心理学家米尔顿·罗克奇（Milton Rokeach）于1973年创立。这个评价工具通过系统化的方法，帮助人们测量和分析个人的核心价值观。它不仅仅是一个简单的测试工具，更是一面映照内心的明镜，能够揭示我们对生活真正的追求。 罗克奇价值观调查表的核心结构包含两大类价值观：终极价值和工具价值。每类价值观都包含18个具体项目，构成了一个完整的价值观评估体系，代表了人们生活中的两种不同层面的追求。 终极价值 代表着人生追求...

全球战略定位大师艾·里斯（Al Ries）对于新领域、新行业、新职业的19个深入思考 艾·里斯是一位著名的市场营销专家，他在《定位》《22条不可违背的市场营销定律》等书中提出了许多有关品牌、竞争和创新的独到见解。在这篇文章中，他分享了他对于新领域、新行业、新职业的19个深入思考，希望能够给那些想要在变化中寻找机会的人一些启发和指导。 1. 不管你的想法多么有前途，如果你不愿意把一生中的大部分时间和资源用在这个想法上，那么其他人也不大可能这么做。一个好的想法需要持续的投入和努力才能实现，如果你没有足够的热情和决心，你就很难说服别人跟随你。 2. 失败并不要紧，在漫长的事业道路上要想取得成功，你所真正需要的不过是一匹能获胜的赛马，然后你只需要重复同样的事情即可。成功往往是少数几次的突破，而不是无数次的尝试。你要学会从失败中吸取教训，然后找到那个能让你赢得市场的点子，并坚持下去。 3. ...