🪧 Daha fazlasını keşfetmek için sekmeleri değiştirin! İstediğinizi bulamazsanız mesaj bırakabilirsiniz, en kısa sürede ekleyeceğiz.
Anında geri bildirim
Öz-yeterlik nedir? Öz-yeterlik, bir kişinin bir görevi başarılı bir şekilde tamamlama veya bir hedefe ulaşma yeteneğine olan güvenini veya inancını ifade eder. Bu kavram psikolog Albert Bandura tarafından önerildi ve sosyal bilişsel teorinin temel bir bileşenidir.
Bandura, öz-yeterliğin somut, durumsal olarak alakalı, çok boyutlu ve dinamik olduğuna, ancak uygulama ve egzersiz yoluyla geliştirile...
Hiç bu deneyimi yaşadınız mı: bazı anlarda davranışınız ve tutumunuz her zamanki günlerinizden tamamen farklı ve şaşırdınız ve kafanız karıştı mı? Doğal değerlere aykırı ve çelişkilere ve depresyona düşen bazı fikir ve duygulardan hiç rahatsız oldunuz mu? Cevap evet ise, gölge işleviniz kişiliğinize dokunmuş olabilirsiniz.
Gölge işlevi kişiliği tam olarak nedir? Nasıl oluşur? Kişilik gelişimimiz ...
DEHB (dikkat eksikliği hiperaktivite bozukluğu), çocukları ve yetişkinlerin öğrenmelerini, sosyalleşmesini ve günlük yaşamını etkileyen yaygın bir nörogelişimsel bozukluktur. Bu makale, DEHB'nin semptomlarını, nedenlerini, teşhis standartlarını ve etkili tedavi yöntemlerini derinlemesine analiz eder ve okuyucuların DEHB'yi bilimsel olarak anlamalarına ve makul yönetim planlarını formüle etmelerine...
Psyctest, kendinizi daha iyi anlamanıza yardımcı olmak için ücretsiz, hızlı ve doğru MBTI kişilik testleri sağlar.
Şimdi test etmeye başlayın: Myers-Briggs Testi
MBTI nedir?
mbti Myers-Briggs tipi göstergesinin kısaltmasıdır. Bireyleri 16 farklı 'psikolojik tür' veya 'kişisel türlere' kategorize etmek için tasarlanmış bir öz bildirim anketidir. MBTI, 1921 Psikolojik Tip kitabında İsviçre psiki...
Dünyayı sallayan 'MBTI Kişilik Testi' ni test ettiniz mi? Bu zihinsel test , insanları 16 kategoriye ayırır.
Kendi kişiliğinize ek olarak, hangi sanatçının sizinle aynı olduğunu bilmek istiyorum. MBTI kişilik veritabanı, MBTI tür sanatçılarını sorgulayabilir. Şimdi Tayvanlı ünlülerin MBTI türlerine bir göz atalım!
MBTI Kişilik 1. Infj → Gui Lun Magnezyum
Infj, 'idealist' türüne aittir. Yıldız, ...
Şu gibi durumlarla sık sık karşılaşıyor musunuz: Patronunuz size aniden büyük bir görev veriyor ve bu görevi kısa sürede tamamlamanızı istiyor. İlk tepkiniz ne olur? Şikayet mi ediyorsunuz, endişeli misiniz, panik mi, yoksa sakinleşin, düşünün ve harekete geçin mi? Tepkinizin aslında AQ olarak da bilinen sıkıntı oranınızı yansıttığını biliyor muydunuz? AQ nedir? İş yerinizin sürdürülebilirliği açı...
MBTI kişilik türleri arasında, 16 tanıdık kişilik de iki kimlik özelliğine ayrılmıştır: '-a (firma türü)' ve '-t (türbülanslı tip)'. Peki, MBTI'daki -a ve -t tam olarak ne anlama geliyor? Ne tür bir kişilik kalıbı anlamına gelir?
Birçok kişi, test ettiklerinin INFJ-T, ENTP-A ve ISFJ-T gibi kombinasyonlar olduğunu bulur. Bu son mektup '-a' veya '-t' bugün hakkında konuşacağımızın odağıdır: MBTI K...
'Ben ISFP'yim!' Kore dizilerini, varyete şovlarını veya çevrimiçi psikolojik testleri izlerken sıklıkla 'MBTI' kelimesini göreceksiniz. Kore'de yaygın olarak dağıtılan bu kişilik testi tam olarak nedir?
'MBTI Kişilik Testi' gerçekten herkesin gerçek kişiliğini ortaya çıkarabilir mi? Bu kişilik özellikleri kariyerimizde iş ortaklarımızı tanımamıza yardımcı oluyor mu, yoksa farklı kişiler arası dur...
Kendi kişilik tipinizi tam olarak anlamanıza yardımcı olmak için MBTI test sonuçlarında A ve T'nin anlamının ayrıntılı açıklaması ve T tipi (Çalkantılı) ve A tipi (İddialı) kişilik özelliklerinin derinlemesine karşılaştırılması. Kişilik dönüşümünün 5 pratik yöntemiyle birlikte gelir.
MBTI test sonuçlarında neden A ve T görünüyor? Neyi temsil ediyorlar?
MBTI testini tamamladığınızda, sonucun yaln...
Mülakat sırasında işten ayrılma nedenleri, kişisel eksiklikler ve sektörler arası iş arama gibi temel konularla başa çıkmak için eksiksiz stratejiler uygulayın. Mülakat yapan kişinin alt metnine hakim olun, mülakat sorunlarını ustaca çözün ve mülakatın başarı oranını artırın.
Yüzlerce röportaj sorusu var! Bunlar arasında, 'ayrılma sebebiniz', 'eksiklikleriniz nelerdir' ve 'neden sektörler arası ...
