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No local de trabalho moderno, é muito importante entender o grau de correspondência de suas tendências de habilidade profissional e necessidades de carreira. Através do GATB (teste de probabilidade de capacidade de carreira geral), você pode entender completamente seus pontos fortes e fracos em várias dimensões de habilidade, ajudando -se assim a fazer escolhas de carreira e planejamento de carrei...
Os relacionamentos são parte integrante de nossas vidas e afetam nossas emoções, crescimento e felicidade. No entanto, a comunicação interpessoal não é uma tarefa fácil. Requer que dominemos alguns princípios e habilidades básicas para evitar problemas e conflitos desnecessários. Neste artigo, compartilharemos 20 regras em relacionamentos interpessoais com você, na esperança de ajudá -lo a melhora...
O teste de aptidão diferencial (DAT) é uma ferramenta de teste psicológico que é amplamente utilizada nos processos de planejamento de carreira, avaliação acadêmica e recrutamento. Ele avalia as habilidades potenciais de um indivíduo em várias áreas cognitivas através de uma série de subtestes padronizados. Seja um estudante, um recém-chegado no local de trabalho ou um funcionário em serviço, o DA...
Análise aprofundada das seis perguntas necessárias e habilidades de resposta para entrevistas de emprego, desde a auto-introdução até as razões para a renúncia, desde a análise de prós e contras até a seleção entre indústrias, ajudando você a lidar facilmente com as perguntas complicadas do entrevistador e a melhorar a taxa de sucesso da entrevista. A entrevista é uma parte essencial do processo d...
Você pode não saber que sua personalidade determina sua riqueza! Você já pensou na conexão entre sua personalidade e riqueza? Através da teoria do MBTI, podemos dividir a personalidade de uma pessoa em 16 tipos. Cada tipo não apenas tem características diferentes em emoções, pensamento e comportamento, mas também tem maneiras e atitudes completamente diferentes para obter e gerenciar dinheiro. Ent...
Entre os dezesseis tipos de personalidade de MBTI, o ESFJ (extroversão, percepção, emoção, julgamento) é chamado de 'cuidadores' e é um mantenedor natural de harmonia nas relações interpessoais. É extremamente importante para eles manter a estabilidade e a paz em relacionamentos íntimos. No entanto, não importa o quão próximo esteja o relacionamento, o conflito não pode ser evitado - este é um des...
Entre a personalidade do tipo MBTI Type , a personalidade do tipo INTJ é geralmente chamada de 'planejador' ou 'estrategista' e é um tipo de pessoa com forte pensamento lógico e orientação clara de objetivos. Eles são pensamentos interessantes, bons em pensar de forma independente e têm um forte controle sobre a vida e o trabalho. Portanto, a pergunta é: na vida real de ritmo acelerado e de alta p...
No sistema de teste de personalidade do MBTI, a combinação de diferentes tipos de personalidade mostra modelos de personalidade completamente diferentes. Entre eles, a combinação de 'Extroverted, E' e 'Assertive, -a' é chamada de estratégia de 'domínio das pessoas' . Esse tipo de pessoa geralmente mostra confiança, ousadia, interessada em interação social e forte adaptabilidade. Eles são a espinha...
Análise abrangente da personalidade protagonista da ENFJ (MBTI): liderança natural, vantagens interpessoais e caminho de adaptação de carreira. Obtenha relatórios exclusivos para testes gratuitos, desbloqueando o conteúdo aprofundado do 'arquivo de personalidade avançado da ENFJ', incluindo casos de trabalho e planos de aprimoramento de influência. A personalidade do tipo protagonista da ENFJ é um...
Em relacionamentos íntimos, geralmente nos sentimos desconfortados e alienados por causa de diferentes estilos de comunicação. O padrão de conflito mais comum e mais esquecido vem da diferença entre 'e pessoa' (extrovertido) e 'eu pessoa' (introvertida) no teste de personalidade do MBTI . Você pode ter experimentado esses cenários: Um deseja manter a intimidade através de interações frequentes, en...
