🪧 Daha fazlasını keşfetmek için sekmeleri değiştirin! İstediğinizi bulamazsanız mesaj bırakabilirsiniz, en kısa sürede ekleyeceğiz.
Anında geri bildirim
EPQ Kişilik Testi'ne hoş geldiniz! Bu test Eysenck Kişilik Anketi (EPQ) temel alınarak derlenmiştir. Amacı, size kişiliğinize en uygun çalışma ortamını ve iş eşleşmesini sağlamak için şirketlerin çalışanların kişilik özelliklerini daha iyi anlamalarına yardımcı olmaktır. Pek çok şirkette bu kişilik testi, çalışanların işe alım değerlendirmesinin önemli bir parçası haline geldi.
İnternette dolaşan...
Eysenck Kişilik Anketi (EPQ), İngiliz psikoloji profesörü Eysenck ve eşi tarafından derlendi ve 'Eysenck Kişilik Anketi' (EH) temel alınarak geliştirildi. 1940'ların sonlarında formüle edildi, ilk kez 1952'de yayınlandı ve resmi olarak 1975'te adlandırıldı. İki format vardır: yetişkin anketi ve çocuk anketi.
EPQ dört ölçekten oluşur: P, E, N ve L. Temel olarak dışa dönüklük (E), nevrotiklik (N) v...
1996 yılında FPA Kişilik Rengi'nin kurucusu Le Jia, kişilik sınıflandırması kavramıyla ilk kez tanıştı ve bundan etkilendi. Daha sonra kişilik analizi alanına dalmaya başladı.
FPA'nın (Dört Renkli Kişilik Analizi) kişilik renklerinin dört renkli sınıflandırması Hipokrat'ın dört sıvı teorisine dayanmaktadır. Antik Yunan'a kadar uzanan Hipokrat, 'hiçbir iki insanın tamamen aynı olmadığını, ancak ço...
Beş Büyük Kişilik Envanteri aynı zamanda Büyük Beş, BÜYÜK BEŞ, OCEAN ve NEO-FFI kişilik envanteri olarak da adlandırılır. Beş Büyük Kişilik Testi, bireysel kişilik analizi, kariyer planlama, insan kaynakları yönetimi ve diğer alanlarda yaygın olarak kullanılan, yaygın olarak kullanılan bir psikolojik değerlendirme aracıdır. Büyük Beş kişilik özelliği teorisini temel alan Beş Büyük kişilik testi, k...
Genel Mesleki Yetenek Testi (GATB) çevrimiçi değerlendirmesi, mesleki yeteneğinizi doğru bir şekilde değerlendirmenize yardımcı olur. 9 temel yetenek testini (öğrenme yeteneği, dil yeteneği, aritmetik yeteneği vb. gibi) geçin ve en uygun kariyer yolunu bulmanıza yardımcı olacak profesyonel kariyer adaptasyon tavsiyesi alın. İster iş arayan, ister çalışan, ister kariyer planlayıcı olun, GATB çevrim...
PsycTest tarafından sağlanan Genel Öz Yeterlilik Ölçeği (GSES) çevrimiçi testi, çeşitli yaşam zorluklarıyla karşılaştığınızda yeteneklerinize ne kadar güvendiğinizi anlamanıza yardımcı olmak için tasarlanmıştır. Bu test, Alman psikolog Profesör Ralf Schwarzer ve meslektaşlarının 1981 yılında derlediği ölçekten türetilmiştir. Şu anda GSES birçok dile çevrilmiş ve dünya çapında yaygın olarak kullanı...
Narsistik Kişilik Bozukluğu (NPD), aşırı benmerkezcilik, başkalarını manipüle etme ve empati eksikliği ile karakterize, psikiyatrik olarak tanımlanmış bir psikolojik bozukluktur. NPI-16 Narsistik Kişilik Envanteri, daha fazla insanın narsisistik özelliklerini ve olası NPD risklerini anlamasına yardımcı olmak için bilimsel ve etkili bir değerlendirme yöntemi sağlar.
Narsistik özelliklerinizi ve Na...
Ücretsiz Narsistik Kişilik Bozukluğu Testi: Narsistik kişilik özelliklerine sahip olup olmadığınızı öğrenin ve Narsisistik Kişilik Bozukluğu (NPD) özelliklerini karşılayıp karşılamadığınızı belirleyin. NPI-56 Narsistik Kişilik Envanteri testi aracılığıyla narsisistik eğilimleri ve bunların NPD ile ilişkilerini derinlemesine keşfedebilir ve daha ileri profesyonel teşhisler için referans sağlayabili...
