एमबीटीआई के दृष्टिकोण से पारिवारिक व्यक्तित्व संघर्ष: व्यक्तिगत मतभेदों को कैसे समझ, स्वीकार करें और संतुलित करें?

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कई परिवारों में, हम इस तरह के एक दृश्य को देख सकते हैं: माता -पिता स्थिर, तर्कसंगत हैं, और आदेश का पीछा करते हैं, जबकि बच्चे उत्साही, स्वतंत्र और असामान्य हैं। यह एक विद्रोह नहीं है, न ही यह एक शैक्षिक विफलता है, लेकिन यह संभवतः एमबीटीआई व्यक्तित्व प्रकारों में प्राकृतिक अंतर के कारण होने वाली संघर्ष है।

यह लेख एमबीटीआई टाइप 16 व्यक्तित्व के दृष्टिकोण से पारिवारिक व्यक्तित्व संघर्षों के सार का विश्लेषण करेगा, और आपको तनाव को हल करने और स्वस्थ पारिवारिक संबंधों को स्थापित करने में मदद करने के लिए व्यावहारिक संचार और समझ के तरीके प्रदान करेगा।

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असली मामला: जब ईएसएफपी बच्चा इंटज माता -पिता में टकरा जाता है

इस तरह के एक परिवार की कल्पना करें:

माँ एक डॉक्टर है, शांत और तर्कसंगत, योजना में अच्छा है, और सबसे अधिक संभावना है कि एक INTJ (वास्तुशिल्प प्रकार) व्यक्तित्व है ;
पिताजी एक व्यवसाय प्रबंधक हैं, दक्षता और प्रणाली पर ध्यान देते हैं, जिम्मेदारी की एक मजबूत भावना है, और सबसे अधिक संभावना है कि एक ईएसटीजे (कार्यकारी प्रकार) व्यक्तित्व है;
और बच्चे के बारे में क्या? कविता लिखना, गिटार बजाना, एक कैफे में अपनी प्रतिभा दिखाना, लापरवाही से और उत्साह से जीना, और यह संभावना है कि वह एक ईएसएफपी (कलाकार प्रकार) व्यक्तित्व है।

इस तरह के अंतर अक्सर निम्नलिखित परिदृश्यों में टूट जाते हैं:

माता -पिता सोचते हैं कि उनके बच्चे 'अपना काम ठीक से नहीं कर रहे हैं';
बच्चों को लगता है कि उनके माता -पिता को खुद को नियंत्रित करने और 'मुझे नहीं समझने' की मजबूत इच्छा है;
दोनों पक्ष दुनिया को समझाने के लिए अपने स्वयं के व्यक्तित्व तर्क का उपयोग कर रहे हैं, लेकिन एक -दूसरे के 'ऑपरेटिंग सिस्टम' को नहीं समझ सकते हैं।

एमबीटीआई हमें बताता है: यह सही या गलत का सवाल नहीं है, लेकिन संज्ञानात्मक संरचनाओं में अंतर के कारण एक संचार बाधा है।

अग्रिम पठन:

हम सहज रूप से क्यों सोचते हैं 'मैं सही हूं'?

चरित्र एक मुख्य कारक है जो हमारे निर्णय लेने, सोच और भावनात्मक तंत्र में गहराई से अंतर्निहित है। INTJ प्रकार तर्क और दूरदर्शी योजना पर भरोसा करता है, जबकि ESFP वर्तमान अनुभव और संवेदी अभिव्यक्ति पर केंद्रित है। समस्या यह है: प्रत्येक व्यक्तित्व 'मेरा रास्ता उचित है' के लिए चूक करता है, जो अहंकार नहीं है, लेकिन जिस तरह से अवचेतन काम करता है।

इस तरह के सोच संघर्ष को हल करने के लिए, पहली बात यह है कि आप अपने व्यक्तित्व वरीयताओं को समझें और फिर महसूस करें कि दूसरों के बीच के अंतर का मतलब गलतियों का नहीं है।

यदि आप अपने MBTI प्रकार के बारे में निश्चित नहीं हैं, तो Psyctest क्विज़ आधिकारिक वेबसाइट (Psychtest.cn) द्वारा प्रदान किए गए नवीनतम आधिकारिक मुफ्त MBTI परीक्षण को पूरा करने की सिफारिश की जाती है, जो आपको व्यापक दृष्टिकोण से पारिवारिक संघर्षों को देखने में मदद करेगा।

व्यावहारिक सलाह: परिवार में व्यक्तित्व संघर्ष को कैसे कम करें?

1। अपने व्यक्तित्व लक्षणों को स्पष्ट करें

कई संघर्ष दूसरे पक्ष की बुराई के कारण नहीं हैं, बल्कि इसलिए कि हमें एहसास नहीं है कि हम 'दुनिया को कैसे देखते हैं' । अपने MBTI प्रकार को समझना संचार बाधाओं को समझने का पहला कदम है।

उदाहरण के लिए:

ESTJ व्यक्तित्व वाले पिता अक्सर दक्षता, नियमों और पारंपरिक रास्तों का पीछा करते हैं;
ESFP व्यक्तित्व वाले बच्चे आत्म-अभिव्यक्ति, अनुभव और प्रेरणा को महत्व देते हैं।

जीवन की गति, संचार शैली और दोनों के लक्ष्य निर्धारण के बीच एक प्राकृतिक अंतर होगा। यदि आपके पास समझ और सहिष्णुता की कमी है, तो आप आसानी से एक दूसरे को गलत समझ सकते हैं और खींच सकते हैं।

2। 'दूसरों को ठीक करने' की गलतफहमी को छोड़ दें

कई माता -पिता हमेशा 'अपने बच्चों को सही रास्ता लेने में मदद करना' चाहते हैं, लेकिन संक्षेप में वे अपने बच्चों को अपने व्यक्तित्व मानकों के साथ लागू कर रहे हैं। एमबीटीआई सिद्धांत हमें याद दिलाता है कि प्रत्येक व्यक्तित्व प्रकार में प्रतिभा और सीमाएं हैं , और इसे 'सही' करने की आवश्यकता नहीं है, लेकिन निर्देशित है।

INTJ व्यक्तित्व के माता -पिता यह समझने की कोशिश कर सकते हैं कि उनके बच्चों की अभिव्यक्ति के पीछे 'आलस्य' या 'बचना जिम्मेदारी' के बजाय सृजन, स्वतंत्रता और पहचान की इच्छा है।

बच्चे यह भी सीख सकते हैं कि उन्हें वास्तविकता से प्यार करने वाली चीजों को कैसे संरेखित किया जाए, जैसे कि एक विकास पथ ढूंढना जो उन्हें सूट करता है - भले ही यह एक गैर -मुख्यधारा का रास्ता हो।

यदि आप कैरियर नियोजन और माता-पिता-बच्चे के संचार के लिए एमबीटीआई के व्यावहारिक अनुप्रयोग की गहरी समझ चाहते हैं, तो एमबीटीआई के उन्नत व्यक्तित्व प्रोफ़ाइल की जांच करने की सिफारिश की जाती है, जो अधिक गहन व्यक्तित्व विकास और रणनीतिक सुझाव प्रदान करता है।

3। 'चरित्र अनुकूली' संचार नियम तैयार करें

विभिन्न प्रकार के लोगों को विभिन्न संचार विधियों की आवश्यकता होती है:

INTJ के लिए, संचार पहले स्पष्ट और योजनाबद्ध होना चाहिए;
ईएसएफपी के लिए, भावनाओं, भावनाओं को व्यक्त करना और मान्यता प्राप्त होना अधिक महत्वपूर्ण है।

यह अनुशंसा की जाती है कि परिवार 'चरित्र अनुकूली' संचार नियम बनाते हैं, जैसे:

माता-पिता को केवल परिणाम-उन्मुख आलोचना का उपयोग नहीं करना चाहिए;
बच्चों को दूसरों के दृष्टिकोण से सोचने की भी कोशिश करनी चाहिए और समझना चाहिए कि उनके माता -पिता की चिंताएं प्यार और सुरक्षा में निहित हैं।

4। एक साथ बढ़ें, एक दूसरे के साथ समझौता नहीं करें

MBTI का सैद्धांतिक प्रारंभिक बिंदु एक लेबल नहीं है, बल्कि संज्ञानात्मक विविधता को समझने के लिए एक रूपरेखा है । उदाहरण के लिए, प्रत्येक व्यक्तित्व की सामाजिक भूमिका होती है:

ईएसएफपी नियमों को तोड़ने और जुनून को प्रज्वलित करने में अच्छा है, और सामाजिक क्षेत्र और रचनात्मक उद्योग में एक प्रतिभाशाली है;
ESTJ मानकीकरण और निष्पादन में अच्छा है और संगठनात्मक निर्माण और प्रबंधन की रीढ़ है।

यदि परिवार इन व्यक्तित्वों के पूरक मूल्यों का एहसास कर सकते हैं, तो वे एक -दूसरे को दबा नहीं लेंगे, लेकिन एक साथ विकसित होंगे।

MBTI एक सीमा नहीं है, लेकिन एक दूसरे को जोड़ने वाला पुल है

हम किसी व्यक्ति की प्रकृति को नहीं बदल सकते हैं, लेकिन हम चुन सकते हैं कि क्या समझना, सम्मान करना और साथ रहना है। जब आपको लगता है कि परिवार का कोई सदस्य 'बहुत भावुक' या 'बहुत शांत' है, तो अपने आप से पूछें:

क्या वह गलत है?
या यह सिर्फ 'मुझसे अलग' है?

परिवार एक ऐसी प्रणाली है जो लगातार समायोजित करती है और अनुकूलित करती है। जितनी जल्दी आप एक -दूसरे के व्यक्तित्व पैटर्न की पहचान करते हैं, उतनी ही आसान है कि समझ, विश्वास और समर्थन का वातावरण बनाना आसान है।

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अलग -अलग व्यक्तित्व आपको समझने के लिए एक कदम बढ़ा सकते हैं। MBTI को आपके और आपके परिवार के बीच समझने के लिए शुरुआती बिंदु बनें।

इस आलेख से लिंक करें: https://m.psyctest.cn/article/6wd9yDdR/

यदि मूल लेख दोबारा मुद्रित किया गया है, तो कृपया इस लिंक के रूप में लेखक और स्रोत को इंगित करें।

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