No MBTI Type Sixteen Personality , o ESFP é chamado de 'responsabilidade dinâmica' e 'jogador social'. Eles são extrovertidos, receptivos e dispostos a interagir. Eles são mestres que acendem a atmosfera em festas, trabalho em equipe e até no local de trabalho. No entanto, às vezes os ESFPs caem facilmente em um mal -entendido: eles são muito entusiasmados e casuais, e não são levados a sério. Algumas pessoas pensam que você 'não é estável o suficiente', enquanto outras entendem mal que você não é 'não confiável'.
Mas, de fato, não é difícil para o ESFP ganhar o respeito dos outros . A chave é transformar seu entusiasmo e ação em um senso contínuo de valor.
Se você tem uma personalidade de ESFP, as 10 sugestões de crescimento prático a seguir que o tornam confiável e popular ajudarão você a não suprimir sua natureza e não desistir da felicidade, para que você possa realmente ver sua confiabilidade e charme!
1. Somente sabendo como 'respeitar sem silêncio', você pode ter aura
O ESFP não está assustado e pode facilmente lidar com anciãos, líderes e estranhos. Mas se você é sempre hippies e não tem etiqueta, poderá ser rotulado como 'sem escrúpulos'. Se você deseja ganhar respeito, precisa fazer as pessoas sentirem que você é gentil e sensato.
Sugestões práticas : expressar respeito em ocasiões formais, como ajudar ativamente os amigos de seus pais a derramar chá e responder seriamente quando falam sobre histórias anteriores: 'Tio Zhang, a época de que você falou é realmente diferente, eu realmente quero ouvir isso'. Outros lembrarão que você é uma pessoa de inteligência educada e emocional.
2. Transforme os interesses em influência
O ESFP possui um poder criativo super prático e criativo. Por exemplo, você pode fazer sobremesas, gravar vídeos, editar vlogs, mas será suspenso depois de fazê -lo por um tempo. De fato, esses interesses e hobbies podem se tornar completamente seu capital reconhecido.
Dicas : por exemplo, se você gosta de bartending, pode ser um 'barman convidado' na taberna do seu amigo, gravar vídeos enquanto carrega plataformas de vídeo curtas e compartilhe 'como usar 3 materiais para fazer coquetéis de celebridades da Internet'. Isso pode não apenas satisfazer seu desejo de expressão, mas também permitir que os outros vejam seu profissionalismo e amor.
3. Transforme a responsabilidade familiar em um 'jogo em família'
Em casa, o ESFP é bom em criar uma atmosfera e dirigir emoções, mas muitas vezes evita tarefas domésticas e compartilhando responsabilidades. Se você deseja ganhar o reconhecimento de sua família, pode tornar a 'responsabilidade' mais divertida.
Exemplo de método : defina um tempo de limpeza em casa uma vez por semana, defina um lembrete com o seu telefone celular e toque sua música favorita enquanto varre o chão e canta K. Ao integrar tarefas e entretenimento, sua família não apenas achará você interessante, mas também sente que você está 'crescendo e confiável'.
4. Rejeite três minutos de popularidade e desmontar o alvo é mais confiável
Os ESFPs prestam atenção à motivação ao fazer as coisas, e geralmente 'levantam -se rapidamente e se extinguem rapidamente'. Se você mostrar repetidamente esse padrão no local de trabalho, é fácil para seus colegas sentirem que você é 'apaixonado, mas não persistente'.
Solução : prepare um pequeno cenário para cada projeto e adiante -o como romper o nível e matar monstros: defina o processo hoje, entre em contato com os recursos amanhã e entregue a si mesmo uma recompensa por cada item que você concluir, como uma xícara de chá de leite ou um filme. Torne o processo de execução tão inspirador quanto um jogo.
5. aderir à autodisciplina com 'pensamento de entretenimento'
Se você não gosta de ser forçado a gerenciar, cumpra seus objetivos 'da maneira que você gosta'.
Por exemplo : se você deseja praticar o inglês, não comece memorizando palavras. É melhor seguir um drama britânico e escolher algumas linhas que você gosta de fazer papéis de parede; Se você quiser se exercitar, inscreva -se para uma aula de dança de rua e compartilhe seus sentimentos depois de verificar toda vez que dançar. Isso não apenas facilita o início, mas também permite que você persista por um longo tempo.
6. Você deve ter limites quando sabe jogar, respeitar os outros e ganhar respeito
Se você odeia a rigidez das regras, mas ignora completamente as regras, fará as pessoas sentirem que você tem baixa inteligência emocional. Se o ESFP puder combinar intuição social e arte de expressão, fará as pessoas olharem para isso com admiração.
Habilidades : por exemplo, se você deseja expressar opiniões diferentes em uma reunião, primeiro pode afirmar o orador anterior: 'A direção mencionada pelo gerente Li agora é muito clara. Quero adicionar um ponto interativo nessa base para facilitar a atmosfera'. Este método é criativo e fora dos limites, melhorando sua imagem profissional no local de trabalho.
7. mostre resultados moderadamente e nem sempre é o 'herói nos bastidores'
Você é bom em organizar atividades e sacudir a atmosfera, mas costuma dizer após o sucesso: 'Não é nada, é todo mundo fazendo isso juntos'. Mas isso fará com que os outros facilmente ignore sua contribuição.
Método de mudança : mostre resultados moderadamente em seu círculo de amigos ou colegas: 'O evento terminou com sucesso. A sessão do jogo foi o que eu pensava da noite para o dia. Vendo todo mundo jogando tão bem, sinto uma sensação de realização!' Somente quando você não se exibir, mas não esconda suas personalidades, os outros saberão o quanto você pagou.
8. Não apenas cumpra, tenha uma atitude
Você não gosta de conflitos e sempre espera que 'todo mundo esteja bem' possa acabar com 'ninguém está satisfeito com você'. Ao enfrentar disputas entre amigos, os ESFPs devem aprender a definir o ritmo em vez de evitar contradições.
Por exemplo : quando os amigos brigam, você pode organizar uma festa fácil primeiro e depois usar piadas para resolvê -la: 'Um de vocês fala sobre o Ocidente e o outro é realmente diferente em personalidade. Vamos, vamos voltar!' Use cena + emoção para criar uma oportunidade de reiniciar.
9. A interação social não significa brincar e o crescimento requer 'força organizacional'
Você gosta de experimentar coisas novas, mas pode não ter sistemicidade. Se você quiser crescer, também pode dar a si mesmo um ambiente de 'objetivos e feedback'.
Sugestões : por exemplo, participe de uma comunidade de interesse offline ou on -line (fotografia, discursos, performances de rua), envie obras uma vez por mês, avalie e pontue e defina desafios e recompensas, para que a interação social se torne a força motriz para o crescimento da habilidade.
10. Fazer caridade também pode ser muito profissional
Se você participar de atividades voluntárias com entusiasmo, poderá se tornar facilmente um 'grupo de atmosfera animada' e outros podem não levar a sério. Se você pode gravar e espalhar caridade através de ações, isso também fará com que as pessoas o admirem.
Exemplo de ação : Ao participar de uma atividade de resgate de animais perdidos, registre sua experiência e publique uma notícia: 'Tomei três banheiros de cães hoje, eles são muito bem-comportados! Este novato ainda está aguardando a adoção e os amigos interessados conversam comigo em particular ~' O bem-estar público seja caloroso e continua, você é naturalmente uma pessoa confiável.
O charme único do ESFP precisa ser 'visto'
O ESFP não é apreciado por 'trabalhar duro para agradar', mas já é altamente emocionalmente infeccioso e forte execução social . O que você precisa fazer é não suprimir sua natureza, mas usar essas vantagens para coisas de longo prazo e maior qualidade.
Se você não tiver certeza se tem uma personalidade de ESFP, é recomendável que você vá ao portal oficial de teste gratuito do Psyctest Quiz para localizar com mais precisão seu tipo de personalidade por meio de um teste de personalidade sistemática.
Se você deseja ter um entendimento mais profundo de seu potencial em relacionamentos interpessoais, desenvolvimento de carreira, gerenciamento emocional etc., você pode verificar o arquivo de personalidade avançado do MBTI . O conteúdo desse arquivo é mais sistemático e mais refinado, adequado para você que está buscando crescimento e avanço.
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