Es gibt zwei Regeln, um die Herzen der Menschen am Arbeitsplatz zu stabilisieren: Einer ist die Beförderung und der andere ist die Gehaltserhöhung. Wenn diese beiden Bedingungen nicht erfüllt werden können, wie können Sie dann am Arbeitsplatz durchhalten? Ohne Platz für die Werbung werden wir unweigerlich die Idee haben, unseren Job zu verlassen und zu gehen. Um am Arbeitsplatz zu überleben, müssen wir nicht nur hart arbeiten, sondern auch wissen, wie wir unsere Karriere planen können. Es gibt Routinen, die im Arbeitsplatzförderung und im Gehaltserhöhung zu finden sind, und es scheint, dass es ein wenig Chancen erfordert. Genau wie Du Lala weiß sie nicht nur, wie man hart arbeitet, sondern auch in allen Aspekten arbeitet. Einige Menschen sind beschäftigt und haben am Ende nicht die Möglichkeit, eine Beförderung oder eine Gehaltserhöhung zu erzielen. Und einige Leute wissen, dass sie nur durch Strategie tausend Meilen gewinnen können. Die Regeln des Arbeitsplatzes sind schwer zu beschreiben, nur Sie können Ihre Erfahrungen langsam verstehen und zusammenfassen. Und was ist der Grund, warum Sie eine Erhöhung erhalten? Schauen wir uns einen Test durch!
Karriere -Test: Sie arbeiten so hart, warum können Sie nicht noch eine Erhöhung oder eine Beförderung bekommen?
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