È l’alta stagione delle dimissioni di fine anno. Molte persone avranno il coraggio di dimettersi dopo aver ricevuto l’ultimo bonus di fine anno. Perché ti sei dimesso? Perché c’è spazio migliore per lo sviluppo o perché vuoi concederti una pausa.
Quando siamo entrati in azienda per la prima volta, eravamo pieni di fiducia nel futuro. Quando abbiamo sentito la promessa dello stipendio da parte delle risorse umane, eravamo tutti molto entusiasti. Ma dopo due o più anni di duro lavoro, abbiamo sviluppato l’idea che ’l’ideale è pieno, la realtà è molto scarsa’. L’acqua fredda versata su di noi più e più volte fa sentire i nostri cuori freddi, quindi i nostri cuori volano in alto e abbiamo l’idea di dimetterci.
L’azienda ha limitato il proprio sviluppo, oppure ha trovato un luogo più adatto al proprio sviluppo, oppure può darsi che sia davvero stanca e abbia bisogno di sollievo. Alla fine dell’anno sentirai anche prurito e avrai l’idea di dimetterti.
Ora, facciamo un test per vedere il tasso di successo dei tuoi cambi di lavoro e delle tue dimissioni prima della fine dell’anno! Fare clic sul pulsante di avvio in basso per accedere al test.
