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Retroalimentación inmediata
En el campo de la psicología, el 'carácter' y la 'personalidad' son dos conceptos completamente diferentes. Aunque hay muchas explicaciones para la definición psicológica de personalidad, generalmente se refiere a las características psicológicas relativamente estables de una persona y las tendencias conductuales. En la comunicación diaria, lo que llamamos personalidad es en realidad la personalid...
En los escenarios de la colaboración del equipo y la gestión del talento, las herramientas de pruebas de personalidad corporativa se están convirtiendo en una parte indispensable de la estrategia de recursos humanos. No solo ayuda a identificar los patrones de comportamiento de los candidatos o empleados y las preferencias de comunicación, sino que también es un método científico para promover el ...
Ya sea que sea un estudiante universitario que acaba de ingresar al campus universitario y está lleno de visión para su futura carrera, o un recién llegado que acaba de ingresar al lugar de trabajo y está explorando la dirección de avanzar, puede haber pensado en su mente: ¿cómo debería planificar su carrera profesional para realizar sus ideales? Tal vez también esperas inspirarse en el gran filós...
¿Cómo elegir una carrera basada en el tipo de personalidad MBTI? ¡PsyCtest Quiz le proporciona 16 sugerencias de carreras de personalidad! Este artículo le presenta las mejores recomendaciones de carrera para cada tipo de personalidad MBTI, lo que le ayuda a encontrar la mejor dirección profesional para usted. La personalidad de todos tiene sus propias características únicas, que no solo afecta el...
Este artículo presenta en detalle cómo descubrir las ventajas de personalidad a través del análisis FODA, explicarle en detalle qué es el análisis FODA, cómo realizar un análisis FODA y pasos específicos, y utiliza la herramienta de análisis y evaluación FODA gratuita proporcionada por el sitio web oficial de PsyCtest Quiz para ayudarlo a comprender profundamente a sí mismo y planificar un futuro ...
La prueba de tipo de personalidad MBTI, también conocida como prueba de personalidad Myers-Briggs 16 , se ha convertido en una herramienta de prueba de personalidad muy popular en la actualidad. Se basa en la teoría ocho dimensional de Jung (extroversión/introversión, sensorial/intuición, pensamiento/emoción, juicio/percepción), ayudando a las personas a obtener una comprensión más profunda de su ...
Con los cambios en el entorno laboral y las necesidades de desarrollo profesional de las personas, cada vez más personas comienzan a prestar atención a sus anclajes de carrera. El ancla de carrera se refiere al núcleo del valor profesional y el sentido de logro de una persona, y representa las preferencias y preocupaciones de un individuo para la profesión. El cuestionario de anclaje de carrera de...
En el lugar de trabajo, muchas personas encontrarán problemas como confusión profesional, dirección de desarrollo poco clara, agotamiento laboral o ansiedad profesional. Como una herramienta práctica de planificación profesional, el modelo Clover puede ayudarnos a evaluar de manera integral el estado profesional actual y encontrar un punto de equilibrio para el desarrollo a largo plazo de las tres...
¿Te has sentido deprimido, estresado recientemente, o siempre te sientes inexplicable incomodidad en tu cuerpo? Es posible que deba tener un examen psicológico integral. Entre muchas herramientas de evaluación psicológica, SCL-90 (escala de autoevaluación de síntomas) es una de las herramientas de detección de salud mental más utilizadas y autorizadas del mundo. Este artículo analizará completamen...
La prueba de personalidad del disco es una herramienta de evaluación psicológica que se usa ampliamente en el reclutamiento en el lugar de trabajo, la comunicación interpersonal, la colaboración del equipo y la autocognición. A través del análisis de los patrones de comportamiento humano, los tipos de personalidad se dividen en cuatro categorías: D (tipo dominante) , I (tipo de influencia) , S (ti...
