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Impressions immédiates
La nouvelle année approche et je pense que tout le monde a de nouvelles attentes pour l’avenir. Curazy, un site Web japonais bien connu d'évaluation psychologique, a partagé un test psychologique de fortune du nouvel an. Vous pouvez choisir intuitivement le maquillage pour les yeux qui vous semble le plus beau à partir de l'image ci-dessous, et vous pourrez tester quels aspects de votre fortune pe...
Dans un mariage traditionnel, deux personnes parlent souvent de sexe, mais ce sujet le plus important est devenu celui que vous ignorez le plus facilement. Une bonne vie conjugale peut favoriser les sentiments de chacun, mais une vie conjugale disharmonieuse ne fera que provoquer des crises invisibles dans le mariage, et même se briser en un instant. Dans le mariage, parlerez-vous avec audace d'am...
Test gratuit de trouble de la personnalité narcissique : découvrez si vous avez des traits de personnalité narcissique et déterminez si vous pouvez répondre aux caractéristiques du trouble de la personnalité narcissique (NPD). Grâce au test NPI-56 Narcissistic Personality Inventory, nous pouvons explorer en profondeur les tendances narcissiques et leur relation avec le NPD, et fournir une référenc...
Analyse d'auto-évaluation de la tolérance à la frustration pour tester votre capacité à résister aux difficultés et aux revers. Quelle est votre capacité à résister aux coups ? Veuillez répondre en fonction de votre situation réelle.
Le Holland Career Interest Test (Self-Directed Search, SDS) est un outil d'auto-évaluation élaboré par John Holland, un célèbre expert américain en orientation professionnelle. Le test est basé sur la théorie hollandaise des intérêts professionnels et est conçu pour aider les utilisateurs à choisir le cheminement de carrière le plus approprié en fonction de leurs intérêts personnels et de leurs ty...
On nous apprend souvent que nous ne pouvons pas simplement vivre dans notre propre monde. Nous devrions sortir et communiquer davantage avec les autres, accumuler des liens et avoir plus d’amis et plus de chemins ! C'est vrai, mais dans quelle mesure les différentes interactions sociales à chaque fois que vous sortez sont des interactions sociales efficaces ? En fait, vous ne pouvez pas voir par v...
Ces dernières années, le QE (quotient intellectuel émotionnel) a progressivement retenu l'attention des entreprises du Fortune 500 qui utilisent également les tests du QE comme norme de référence importante pour le recrutement, la formation et la nomination des employés.
Regardez autour de nous, il y a des gens qui sont extrêmement intelligents et ont un QI élevé, mais ils n'ont rien accompli. Ce...
Faire correspondre les valeurs personnelles et organisationnelles peut prédire efficacement les attitudes et les comportements positifs des employés. Dans les pratiques de gestion telles que le recrutement de talents, la formation des employés, la gestion de carrière, la conception de systèmes organisationnels et la fidélisation des employés dans la gestion des ressources humaines d'entreprise, l'...
Aimez-vous le rose romantique ou le style noir et blanc simple et tendance ?
En fait, les préférences de couleurs montrent non seulement votre style personnel, mais révèlent également discrètement votre état psychologique et votre personnalité cachée.
Ce test est un « test de psychologie des couleurs » populaire sur le site Web japonais hoyme.jp. Il analyse différentes personnalités à travers 15...
À l'ère d'Internet, il y a moins de distance entre les gens et plus de communication, mais la véritable amitié disparaît de moins en moins. Dans la société d'aujourd'hui, à l'ère de WeChat et Weibo, qu'est-ce que l'amitié ? L'amitié doit être très précieuse et rare.
Une amitié de haute qualité doit se produire entre deux personnes partageant les mêmes idées, qui ne se flattent pas et ne se respec...
