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Impressions immédiates
Bill Gates explique comment créer votre propre arbre de connaissances pour vous aider à apprendre et à mémoriser plus efficacement.
Si vous lisez suffisamment, vous découvrirez des liens entre les connaissances, ce qui facilitera la mémorisation. Les nouvelles connaissances présentent souvent des similitudes avec les anciennes connaissances maîtrisées. Lorsque vous construisez un vaste cadre de c...
En plus du test de personnalité professionnel de type MBTI 16, le test de personnalité Big Five est un autre test de personnalité largement utilisé en psychologie. Il peut analyser les traits de personnalité d'une personne à travers 5 facteurs de personnalité, afin que vous puissiez analyser vos forces et vos faiblesses. connaissances, vous pouvez également proposer des suggestions de développemen...
Type de personnalité MBTI : ENTP – Visionnaire
Les ENTP sont des innovateurs inspirés qui recherchent activement de nouvelles solutions à des problèmes intellectuellement difficiles. Ils sont curieux, intelligents et cherchent à comprendre les personnes, les systèmes et les principes qui les entourent. Ouvert d'esprit et non conventionnel, désireux d'analyser, de comprendre et d'influencer les au...
Avez-vous déjà rencontré une situation où votre ami ou un membre de votre famille est toujours triste, ne s’intéresse à rien, ne veut pas parler aux gens, ne veut pas sortir et dit parfois même qu’il veut mourir ? Pensez-vous qu'ils sont simplement de mauvaise humeur ou qu'ils réfléchissent trop, et que vous avez juste besoin de les éclairer ou de leur remonter le moral et qu'ils iront mieux ? En ...
Avez-vous déjà été attiré par la populaire émission de variétés coréenne « The Community » ? Aujourd'hui, nous vous proposons un test psychologique gratuit qui fait écho au même Test de valeurs de la position politique régionale de vérification de l'idéologie à 8 valeurs. Ce test est non seulement gratuit, mais aussi complet et approfondi. Il peut être considéré comme le leader du test de valeur o...
Avec l'évolution de l'environnement de travail et les besoins des gens en matière de développement de carrière, de plus en plus de personnes commencent à prêter attention à leurs objectifs de carrière. L'ancre de carrière fait référence à l'essentiel de la valeur professionnelle et du sentiment d'accomplissement d'une personne, et représente les préférences et les préoccupations professionnelles d...
La recherche d'emploi n'est plus une tâche facile pour les étudiants. De nombreux étudiants seront confrontés à des confusions et à des problèmes après l'obtention de leur diplôme, comme ne pas savoir quelle carrière leur convient, ne pas être en mesure de trouver un emploi correspondant à leur spécialité, ne pas avoir de diplôme. diplôme suffisamment solide et expérience professionnelle insuffisa...
Le Nouvel An chinois est la fête la plus importante de l’année, et c’est aussi le moment où les différences de personnalité des gens se reflètent le mieux. Les personnes atteintes de différents types de MBTI ont des manières et des mentalités très différentes de célébrer la nouvelle année. Aujourd'hui, nous allons jeter un œil aux différents états des personnes E et I pendant le Nouvel An chinois....
Dans le domaine de la psychologie, les échelles de personnalité sont des outils importants pour évaluer les caractéristiques psychologiques individuelles. Le Jackson Personality Inventory-Revised (JPI-R) est l’une des échelles les plus utilisées. Il a été développé par le psychologue américain Douglas N. Jackson en 1974 pour évaluer de manière globale les traits de personnalité d'un individu.
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Quiz 'L'homme à l'arbre'
Le test Tree-House-Person, également connu sous le nom de test Tree-House-Person, a commencé avec le « Tree Drawing Test » de John Buck. John Buck a inventé cette méthode en 1948. Les sujets du test n'ont qu'à dessiner une maison, un arbre et une personne sur trois feuilles de papier blanc pour terminer le test.
Dans ce test, les sujets doivent dessiner une maison, un ar...