🪧 Cambia scheda per scoprire di più! Se non riesci a trovare quello che desideri, puoi lasciare un messaggio e lo aggiungeremo il prima possibile.
Feedback immediato
Nel frenetico ambiente di lavoro di oggi, comprendere il proprio tipo di personalità è fondamentale per lo sviluppo personale e il lavoro di squadra. PDP Personality Test, il nome completo di Professional Dyna-Metric Programs, è uno strumento professionale di valutazione della personalità inventato congiuntamente dall'Institute of Statistics della University of Southern California negli Stati Unit...
Cos'è il test della personalità PDP?
Nel processo di reclutamento dei dipendenti aziendali, i test di reclutamento sono una parte importante. I test più comuni includono test di intelligenza, test di personalità, ecc. Tuttavia, esistono vari tipi di test effettivi, come test di motivazione, test di abilità e test di personalità. Quindi, con così tanti test, quali sono comunemente usati dalle riso...
Come viene diagnosticato il disturbo narcisistico di personalità (NPD) attraverso le scale di test psicologici? Comprendere il metodo di diagnosi del disturbo narcisistico di personalità (NPD) e valutare le tendenze narcisistiche attraverso scale di test psicologici come NPI. Questo articolo descrive in dettaglio le caratteristiche dell'NPD, gli strumenti di test psicologici comunemente utilizzat...
Affrontare o contrastare qualcuno affetto da Disturbo Narcisistico di Personalità (NPD) può essere un compito difficile perché il suo comportamento è spesso molto persistente e manipolativo. Ecco alcune strategie e contromisure efficaci per proteggerti e contribuire ad alleviare i conflitti relazionali con loro:
1. Comprendi i loro modelli comportamentali
Caratteristiche principali:
Un forte de...
Il disturbo narcisistico di personalità è un termine psicologico usato per descrivere individui con tratti estremamente egocentrici e di autoammirazione. Questo disturbo è spesso associato ad un senso esagerato delle proprie capacità e della propria importanza, nonché ad una disattenzione verso i bisogni e i sentimenti degli altri.
Origine e definizione
Il concetto di narcisismo deriva da una st...
I disturbi della personalità sono un tipo di malattia mentale che colpisce il pensiero, le emozioni, il comportamento e le relazioni interpersonali di un individuo. Il disturbo borderline di personalità (BPD) è una condizione di salute mentale complessa le cui caratteristiche principali sono una significativa instabilità nelle relazioni, nell’immagine di sé, nell’umore e nel comportamento. Questo ...
I colori non sono solo fenomeni visivi che i nostri occhi vedono; influenzano profondamente anche le nostre emozioni e i nostri comportamenti. Il campo di studio di questo fenomeno è chiamato 'psicologia del colore'. Oggi approfondiremo le basi della psicologia del colore, la teoria di Kandinsky, gli effetti psicologici dei vari colori e come applicare effettivamente questa conoscenza nella tua vi...
La personalità è l'incarnazione delle tendenze comportamentali interiori di un individuo. È unica, olistica, strutturale e stabile e fornisce una spiegazione interna unificata per i modelli comportamentali esterni. Da quando Ippocrate propose la “Teoria dei Quattro Liquidi” duemila anni fa, la ricerca umana sulla “psicologia della personalità” non si è mai fermata. Ad oggi, diverse scuole di pensi...
Cos'è la depressione postpartum?
La depressione postpartum (PPD) è un disturbo dell'umore complesso che si manifesta in alcune donne dopo il parto, caratterizzato da cambiamenti fisici, emotivi e comportamentali avversi. Secondo il DSM-5 (Manuale dei criteri diagnostici dei disturbi mentali), la depressione postpartum è un tipo di disturbo depressivo maggiore che di solito si manifesta entro 4 se...
Ci sono centinaia di domande per l'intervista! Include anche 'Autopresentazione per il colloquio', 'Motivo della partenza', 'Quali sono i tuoi punti di forza e di debolezza', 'Perché hai scelto una posizione intersettoriale e non originale', 'Perché dovrei reclutarti' , 'Hai altre domande? 'Ci sono quasi sei sfide che gli intervistatori devono porre: come rispondere in modo che non si trasformino ...