'MODEL人才潜质模型' সম্পর্কিত ব্লগ পোস্ট

এমবিটিআই ব্যবহার বন্ধ করুন! এখন এইচআরএস এই নিখরচায় ব্যক্তিত্ব পরীক্ষা ব্যবহার করছে! প্রতিভা সম্ভাবনার 'তৃতীয় চোখ' এর মাধ্যমে দেখতে পিডিপি ব্যক্তিত্ব পরীক্ষা ব্যবহার করুন! আপনি কি বাঘ, ময়ূর বা গিরগিটি? আপনি কোন ধরণের প্রাণী চরিত্র একটি পরীক্ষা! বিনামূল্যে পিডিপি ব্যক্তিত্ব পরীক্ষা এখানে। পিডিপি কী? চরিত্র মূল্যায়ন সরঞ্জাম যা কর্পোরেট মানবসম্পদ বিভাগগুলি ব্যবহার করছে আমি যদি কোনও ব্যক্তিকে বেছে ...

টিম সহযোগিতা এবং প্রতিভা পরিচালনার পরিস্থিতিতে, কর্পোরেট ব্যক্তিত্ব পরীক্ষার সরঞ্জামগুলি এইচআর কৌশলটির একটি অপরিহার্য অঙ্গ হয়ে উঠছে। এটি কেবল প্রার্থী বা কর্মচারীদের আচরণের ধরণ এবং যোগাযোগের পছন্দগুলি সনাক্ত করতে সহায়তা করে না, তবে নেতৃত্বের বিকাশের প্রচার এবং দলের কার্যকারিতা উন্নত করার জন্য এটি একটি বৈজ্ঞানিক পদ্ধতিও। এই নিবন্ধটি এইচআর এর দৃষ্টিকোণ থেকে কর্পোরেট সংস্কৃতির জন্য উপযুক্ত যে বৈজ্ঞ...

হল্যান্ডের ক্যারিয়ারের আগ্রহের তত্ত্ব এবং এর ছয়টি বড় ক্যারিয়ারের ধরণগুলি বুঝতে এবং ক্যারিয়ারের আগ্রহের স্ব-পরীক্ষার মাধ্যমে আপনাকে সর্বোত্তমভাবে উপযুক্ত ক্যারিয়ারের দিকটি বেছে নিতে আপনাকে সহায়তা করে। এই নিবন্ধটি আপনাকে সফল ক্যারিয়ারের পরিকল্পনায় সহায়তা করার জন্য প্রতিটি ক্যারিয়ারের সুদের ধরণের সাথে সম্পর্কিত সাধারণ মেজর এবং ক্যারিয়ারকে তালিকাভুক্ত করে। হল্যান্ডের ক্যারিয়ার আগ্রহের তত্...

এমবিটিআই পার্সোনালিটি টেস্ট সিস্টেমে, এমন এক ধরণের লোক রয়েছে যাদের 'ধারাবাহিকভাবে স্ব-উন্নতি' বলা হয়। এগুলি প্রায়শই অন্তর্মুখী, সংবেদনশীল এবং স্ব-প্রতিবিম্বিত হয় এবং স্ব-বিকাশের সাধনার সাধারণ প্রতিনিধি। সাইকিস্টেস্ট কুইজ আপনাকে আপনার ব্যক্তিত্বের সম্ভাবনা আবিষ্কার করতে এবং আপনি কী ব্যক্তিত্বের ধরণ তা বুঝতে সহায়তা করার জন্য আপনাকে বিনামূল্যে এমবিটিআই ব্যক্তিত্ব পরীক্ষা সরবরাহ করে। এই নিবন্ধটি ...

এমবিটিআই পার্সোনালিটি মডেলটিতে, একটি আত্মবিশ্বাসী স্বতন্ত্র ব্যক্তিত্ব ( অন্তর্মুখী আই + আত্মবিশ্বাসের সংমিশ্রণ এ ) এমন এক ব্যক্তির ধরণ যা যুক্তিযুক্ত এবং স্বতন্ত্র, নিজের মধ্যে দৃ firm ় এবং অন্যকে অন্ধভাবে অনুসরণ করে না। তারা একা থাকতে পছন্দ করে, নিজেকে বিশ্বাস করে, সহজেই অন্যের দ্বারা প্রভাবিত হয় না এবং তাদের নিজস্ব গতিতে এগিয়ে যেতে ইচ্ছুক। এই ধরণের লোকেরা ভিড়ের মধ্যে সুস্পষ্ট নাও হতে পারে ত...

কর্মক্ষেত্রে, অনেক লোক ক্যারিয়ারের বিভ্রান্তি, অস্পষ্ট বিকাশের দিকনির্দেশ, কাজের বার্নআউট বা ক্যারিয়ারের উদ্বেগের মতো সমস্যার মুখোমুখি হবে। ব্যবহারিক কেরিয়ার পরিকল্পনার সরঞ্জাম হিসাবে, ক্লোভার মডেল আমাদের বর্তমান ক্যারিয়ারের স্থিতিটি ব্যাপকভাবে মূল্যায়ন করতে এবং 'আগ্রহ', 'ক্ষমতা' এবং 'মান' এর তিনটি মূল মাত্রা থেকে দীর্ঘমেয়াদী বিকাশের জন্য একটি ভারসাম্য পয়েন্ট খুঁজে পেতে সহায়তা করতে পারে। ক...

এমবিটিআই (মায়ার্স -ব্রিগস টাইপ সূচক) টাইপ 16 ব্যক্তিত্বের মধ্যে একটি বিশেষ জনপ্রিয় ব্যক্তিত্বের ধরণ রয়েছে - তারা বহির্গামী, উত্সাহী, সহায়ক এবং একই সাথে তারা অন্যের প্রতিক্রিয়া সম্পর্কে অত্যন্ত সংবেদনশীল। এই ধরণের ব্যক্তিত্বের বৈশিষ্ট্যটি সাধারণত এমবিটিআই -তে 'এক্সট্রোশন (ই) + টার্বুলেন্স (টি)' এর সংমিশ্রণে প্রতিফলিত হয়, যাকে আমরা 'সামাজিক ব্যক্তিত্ব' কৌশল বলি। আপনি যদি একটি সঠিক, নিখরচায় এব...

এমবিটিআই পার্সোনালিটি টেস্টিং সিস্টেমে, বিভিন্ন ব্যক্তিত্বের ধরণের সংমিশ্রণটি সম্পূর্ণ ভিন্ন ব্যক্তিত্বের মডেল দেখায়। এর মধ্যে, 'এক্সট্রভার্টেড, ই' এবং 'দৃ ser ়, -এ' এর সংমিশ্রণটিকে 'পিপল মাস্টারি' কৌশল বলা হয়। এই ধরণের লোকেরা প্রায়শই আত্মবিশ্বাস, সাহস, সামাজিক মিথস্ক্রিয়া এবং দৃ strong ় অভিযোজনযোগ্যতার প্রতি আগ্রহী দেখায়। এগুলি হ'ল বন্ধুদের এবং কর্মক্ষেত্রের মেরুদণ্ড এবং প্রায়শই ব্যক্তিগত...

একটি আইএনএফজে ব্যক্তিত্বের ধরণ (অ্যাডভোকেট প্রকার) হিসাবে আপনি তীব্র সংবেদনশীল উপলব্ধি এবং উচ্চ সহানুভূতির সাথে জন্মগ্রহণ করেছেন। অন্তর্দৃষ্টি (এন) এবং আবেগ (এফ) দ্বারা চালিত এই প্রতিভা আপনাকে সম্পর্কের সাথে কাজ করার সময় প্রশংসনীয় বোঝাপড়া এবং কোমলতা প্রদর্শন করতে দেয়। তবে এই কারণে, অনেক আইএনএফজে একটি মূল ক্ষেত্রে চ্যালেঞ্জের মুখোমুখি হচ্ছে - সংবেদনশীল নিয়ন্ত্রণ । আপনি সর্বদা অন্য ব্যক্তির সংব...

আপনার রাশিচক্রের চিহ্নটি কীভাবে পরীক্ষা করবেন? চন্দ্র ক্যালেন্ডার বা সৌর ক্যালেন্ডার? রাশিচক্রের লক্ষণগুলি পরীক্ষা করার সময় অনেক বন্ধু প্রায়শই অবাক হন: 'রাশিচক্রের চিহ্নটি কি চন্দ্র ক্যালেন্ডার বা সৌর ক্যালেন্ডারের উপর ভিত্তি করে তৈরি করা হয়?' প্রকৃতপক্ষে, রাশিচক্র সাইন কোয়েরি সৌর ক্যালেন্ডারে জন্মের তারিখের উপর ভিত্তি করে (গ্রেগরিয়ান ক্যালেন্ডার) । অতএব, আপনি যদি কেবল আপনার চন্দ্র জন্মদিন জা...