🪧 Ganti tab untuk menemukan lebih banyak! Jika Anda tidak dapat menemukan yang Anda inginkan, Anda dapat meninggalkan pesan dan kami akan menambahkannya sesegera mungkin.
Umpan balik segera
Dapat diandalkan, dengan pujian tinggi dari orang -orang. Saya percaya bahwa dalam interaksi sosial, sulit bagi kita masing -masing untuk saling memuaskan karena sulit untuk mendapatkan pengakuan orang lain dengan kepribadian dan gaya yang berbeda. Orang yang dapat diandalkan harus berprinsip dan dapat dipercaya dalam hidup, yaitu, apa yang sering dikatakan, tidak pernah bosan bergaul satu sama la...
Di dunia psikologis setiap orang, ada hubungan terlemahnya. Mungkin tautan ini rentan dan akan menjadi penyesalan bagi penyesalan seumur hidup Anda. Jadi tahukah Anda apa kelemahan psikologis Anda? Untuk memberi Anda pemahaman yang lebih jelas tentang diri Anda, kami merancang tes ini dengan cermat.
Kesan kepribadian Anda, yaitu, merek pribadi Anda sendiri, sangat penting di tempat kerja. Dapat dikatakan bahwa logo baik dan buruk secara langsung mempengaruhi masa depan dan masa depan Anda. Merek perlu dibangun. Merek yang bagus dipercaya dan dicintai. Kepribadian tempat kerja seperti apa yang Anda berikan? Apakah hubungan Anda baik dengan kolega Anda? Apakah Anda ingin tahu posisi apa yang An...
Sebagai orang banyak pemakan melon, kita sering dipengaruhi oleh perilaku abnormal selebriti. Jika Louis Koo diam -diam melakukan amal dan belum terpapar skandal apa pun, ia telah membuktikan cinta dan dedikasinya dengan tindakannya, dan juga menarik banyak penggemar. Sebagai contoh, Li Xiaolu, yang selalu menunjukkan dirinya sebagai citra muda, menjadi terkenal di usia muda dan selalu memberi kit...
Tempat kerja seperti medan perang, dan kemenangan atau kekalahan adalah hal biasa. Ada banyak kondisi untuk memutuskan apakah akan mendapat keuntungan atau kerugian, apakah akan menghadapi kegagalan atau menang. Misalnya, akankah perawatan tidak adil yang Anda terima karena beberapa alasan membuat Anda merasa tertekan atau Anda tidak mau bergerak maju dengan berani? Lakukan tes karir sebelum memik...
Seberapa bisa Anda menerima 'kepatuhan'? Tes psikologis m-rawan mengeksplorasi penerimaan batin Anda tentang 'kepatuhan', 'penghinaan' dan 'dominasi': apakah itu fantasi sementara? Atau kepribadian yang mendalam? Pernahkah Anda berfantasi tentang didominasi dalam hubungan intim? Apakah Anda penasaran mengapa ada orang yang menikmati 'penghinaan' dan 'perintah'? Tes penerimaan M akan menggabungkan ...
Saat ini, selama Anda adalah seorang pemuda yang bercita -cita tinggi, Anda pasti akan berharap memiliki masa depan yang cerah dalam pekerjaan Anda dan membuat prestasi besar. Orang -orang yang memasuki tempat kerja berharap suatu hari mereka dapat menjadi manajer umum, menjadi CEO, menikahi seorang wanita yang kaya dan cantik, dan mencapai puncak hidup mereka. Tapi kenyataannya tidak indah, tidak...
Berbicara secara intuitif, menyukai tentu berbeda dari cinta. Kami dapat menyukai banyak orang, tetapi kami hanya akan menyukai beberapa dari mereka. Sulit bagi kita untuk mendefinisikan cinta dan kesukaan. Bahkan cinta itu sendiri adalah pengalaman yang kompleks dan multi-dimensi. Jadi, apa perbedaan antara suka dan cinta? Suka dan cinta adalah dua ekspresi emosional yang berbeda, dan mereka memi...
Uji rasa malu Anda, pahami kinerja psikologis Anda dalam situasi sosial, dan dapatkan strategi untuk mengatasinya. Sekitar 40% orang dewasa mengalami tingkat rasa malu yang berbeda-beda. Rasa malu pada orang dewasa dapat menyebabkan ketegangan dan ketidaknyamanan dalam situasi sosial, tempat kerja atau publik, sehingga mempengaruhi hubungan interpersonal dan kesehatan mental. Dengan tes psikologi ...
Ada sejumlah teman tertentu yang bisa dilakukan seseorang dalam hidupnya! Kenapa kamu bilang begitu? Karena pesona pribadi menentukan popularitas. Jika Anda adalah orang yang ceria, maka teman -teman Anda pasti akan melebihi orang yang tertutup; Jika Anda berinteraksi dengan orang lain dengan sikap sederhana dan hati -hati, maka teman -teman Anda pasti akan melintasi batas usia atau jenis kelamin....
