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MBTI认知功能:Fi功能——追求内在的价值
MBTI认知功能(Cognitive Functions)一共有 8 个:Ne, Ni, Se, Si, Te, Ti, Fe, Fi。
| 功能 | 简称 | 特点 |
| --| --- | --- |
| 外倾直觉 | Ne | 发散性联想;保持开放,探索不同的可能性;擅长变换视角、全面看待问题 |
| 内倾直觉 | Ni | 收束性联想;寻求不变、共通的真理,相信直觉;擅长发现本质,据此预测未来 |
| 外倾实感 | Se | 客观实感;寻求感官刺激,喜欢环境变化;擅长适应新环境,观察力敏锐 |
| 内倾实感 | Si | 主观实感;保留并反刍过往的回忆,相信经验;擅长捍卫规则与惯例 |
| 外倾思考 | Te | 实证主义逻辑;相信事实,重视结果;擅长规范流程,改进系统,推动进展 |
| 内倾思考 | Ti | 怀疑主义逻辑;怀疑事实,重视原理;擅长设计独特的行事方法,视...
五大主流性格测评工具,你都测过了吗?
性格是个体内在行为倾向的体现,具有独特性、整体性、结构性和稳定性,对外在行为方式提供了统一的内在解释。自两千年前希波克拉底提出“四液学说”以来,人类对“性格心理学”的研究从未停止。至今,各种学派争奇斗艳,各有所长。
“性格决定命运”这一观点经历了多次论证、批判与探讨,但“性格影响行为”这一说法在当今得到了普遍认可。
多年的工作经验和培训经历让我深刻体会到性格对一个人的深远影响,无论是在工作中还是生活中。性格不仅影响个人的职业发展、工作方式、领导行为和工作绩效,还对职业发展路径产生决定性作用。管理者的性格尤其重要,它直接影响员工的满意度,进而影响工作产出,甚至在很大程度上影响员工的离职率。
正因为如此,近年来许多企业引入性格测评作为员工招聘与人才发展评估的重要工具。如今,“性格测评”已成为员工甄选和录用的重要依据之一,企业通过这种方法优化团队配置,以最大化激发团队优势,降低内部冲突与干...
HR常用的职业性格测试工具
在心理学领域,"性格"(Character)与"人格"(Personality)是两个截然不同的概念。尽管对人格的心理学定义存在多种解释,但通常来说,它指的是一个人相对稳定的心理特征和行为倾向。在日常交流中,我们所说的性格,其实就是心理学中所指的人格。因此,有些研究者为了避免理解上的混乱,建议将心理学中的“Personality”翻译为“性格”。因此,性格测试实际上就是人格测试,也被称为人格测量。本文将简要介绍几种常用的职业性格测试,并提供在线免费测评的链接。
1. 卡特尔16种人格因素量表
卡特尔16种人格因素量表(Catell 16 Personality Factor Questionnaire),简称16PF,是由美国伊利诺伊州立大学人格及能力研究所的卡特尔教授(R. B. Catell)编制的。卡特尔运用因素分析方法根据他的人格特质理论制定了这一测验,它是一个自陈量表。卡...
MBTI 人格类型字母中“T”与“F”的含义与区别
在MBTI性格类型指标中,T(Thinking,思考型)与F(Feeling,感觉型)代表了个体在做决策时倾向于使用的信息处理方式。这一维度反映了个体在面对选择时,是更倾向于依赖逻辑和客观信息(T型),还是更重视个人价值观和情感(F型)。
如果还不知道你的MBTI人格类型或者想重新测试自己的人格类型是否发生改变,赛可心理测试官方提供了免费的MBTI十六型职业人格测试,希望对你有所帮助。
MBTI十六型人格测试地址(免费版):
MBTI中T型人格(Thinking)的特点
T型个体在做决策时,倾向于依赖逻辑和客观事实。他们通常会收集相关信息,并通过逻辑推理来评估各种选择的有效性或现实性。T型个体管理关系时,通常以公平和效率为主要方法。他们的热情源于对他人的尊重,而非情感上的依赖。T型个体可能会对情感反应感到不适,因为情感并不总是遵循他们所重视的理性路径。尽管如此,这并不意味着他们没有...
MBTI和霍兰德职业兴趣测试,帮你找到最适合自己的职业
在探索职业道路时,了解自己的性格类型是至关重要的。性格测试,如MBTI(迈尔斯-布里格斯类型指标)和霍兰德职业兴趣测试,可以帮助个人识别他们的性格特点和职业倾向,从而找到最适合自己的工作领域。
性格与职业选择
性格不仅影响我们的行为、偏好和人际关系,还深刻影响我们的职业选择。例如,外向的人可能更适合需要团队合作和社交互动的职业,如销售或公关;而内向的人可能更适合独立工作的职业,如编程或写作。
MBTI人格测试
MBTI测试将人格分为16种类型,每种类型都有其独特的优势和适合的职业路径。例如,一个INTJ类型的人——被称为“战略家”——可能在需要逻辑、分析和独立思考的领域中表现出色,如科学研究或工程设计。
MBTI职业性格测试地址(免费版):
霍兰德职业兴趣测试
霍兰德职业兴趣测试则将职业兴趣分为六种类型:现实型、研究型、艺术型、社会型、企业型和传统型。每种类型都对应着一系列职...
MBTI 人格类型字母中“I”与“E”的含义与区别
在MBTI(迈尔斯-布里格斯性格类型指标)中,"I"代表内向(Introversion),而"E"代表外向(Extraversion)。这两个维度描述了个体与外部世界互动的方式和能量动态。下面详细为你介绍关于MBTI中的"I"与"E"的区别。
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MBTI中字母“I”与“E”的区别
MBTI是一种流行的人格分类工具,它基于卡尔·荣格的理论,将人们分为16种不同的性格类型。每个类型由四个字母组成,分别代表个体在四个维度上的偏好。其中,第一个维度是内向(I)与外向(E),它关注个体如何从外部世界获取能量以及他们倾向于如何与外部世界互动。
外向(E) 的个体通常被认为是社交的、活跃的,并从与他人的互动中...
MBTI 人格类型字母中“S”与“N”的含义与区别
在MBTI性格类型理论中,"S"代表感觉(Sensing),而"N"代表直觉(Intuition)。这两个维度描述了人们处理从外部世界获得的信息的方式。以下是对MBTI人格类型中字母"S"和"N"的详细解释,以及它们之间的主要区别。
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MBTI人格类型之感觉型(S)
感觉型个体倾向于关注现实世界的具体细节。他们通过五种感官来接收信息,并且重视实际经验和可观察的事实。这些个体通常非常实际,喜欢按照已知的步骤行事,并且对于当前的环境有很强的意识。他们可能更专注于"现在",而不是"可能会发生什么"。
实用主义:感觉型个体通常更加脚踏实地,偏好那些有明确主题、信息或意义的艺术作品。
细节导向:他们注重细...
使用NPI自恋人格量表识别自恋型人格障碍(NPD)
如何通过心理测试量表诊断自恋型人格障碍(NPD)? 了解自恋型人格障碍(NPD)的诊断方法,通过心理测试量表如NPI评估自恋倾向。本文详细介绍NPD的特征、常用心理测试工具、诊断标准及其局限性,帮助您更好地理解NPD的评估流程。
自恋型人格障碍(NPD,Narcissistic Personality Disorder)是一种深刻影响个体与他人互动方式的心理障碍。患有NPD的人通常表现出对自己的极度崇拜、对他人情感的忽视,以及过度渴求外界的认可和尊重。NPD不仅在个人生活中造成困扰,还可能影响工作关系和社会互动,因此,及早诊断和干预至关重要。
那么,如何通过心理测试量表来诊断是否存在自恋型人格障碍呢?本文将带您了解常见的评估工具、诊断流程以及它们的局限性。
1. 什么是自恋型人格障碍(NPD)?
自恋型人格障碍是一种持续的、以自我为中心的行为模式,患者通常具备以下特点:
夸大的自...
MBTI测试:你是NF型人格吗?快来看看你适合什么样的致富方式
你知道吗?你的个性类型可能会影响你的致富方式!今天我就来给你分享一下MBTI的四种理想主义者类型,他们分别是INFJ、ENFJ、INFP和ENFP,他们都有着丰富的想象力和创造力,以及对人和社会的关心。那么,他们应该如何利用自己的优势,找到适合自己的致富方法呢?
INFJ适合什么样的致富方式?
我们首先来看看INFJ,这是一种非常罕见的类型,他们喜欢帮助别人,因此他们可能会在以下领域中获得成功并致富:
1. 咨询服务:INFJ在理解和帮助他人方面具有出色的能力和热情。因此,他们可能会在咨询和心理治疗等领域中获得成功。
2. 创意行业:INFJ通常具有想象力和创造性。因此,他们可能会在艺术、音乐、文学或电影等创意行业中获得成功。
3. 社会事业:INFJ通常关注社会问题,并寻求帮助他人。因此,他们可能会在非营利组织或社会服务领域中获得成功。
ENFJ适合什么样的致富方式?
接下来,...
MBTI决定你的财富命运?快来看看NT型人格适合什么样的致富方式!
你知道你的MBTI类型吗?你知道你的MBTI类型决定了你的致富方式吗?今天就来告诉你,不同的MBTI类型,适合什么样的领域和策略,让你走上财富之路。
首先,MBTI类型是什么呢?MBTI类型是一种基于心理学的人格分类法,它将人分为16种不同的类型,每种类型都有自己的特点和倾向。MBTI类型并不是一成不变的,它只是描述了你的个性偏好,而不是你的能力或命运。所以,你可以根据自己的MBTI类型,选择更适合自己的职业和行业,但也不要被它限制住,你可以随时改变自己的类型,只要你愿意。
那么,MBTI中NT型人格适合什么样的致富方式呢?我们来看看吧!
一、INTJ适合的致富方式
如果你是INTJ类型的人,那么你通常喜欢独立思考,具有系统性和战略性思维,你可能会在以下领域中获得成功和财富:
1. 投资和金融:你有高超的分析能力和决策力,你可以从事投资、股票交易等工作,利用你的智慧和眼光,赚取高...