🪧 Daha fazlasını keşfetmek için sekmeleri değiştirin! İstediğinizi bulamazsanız mesaj bırakabilirsiniz, en kısa sürede ekleyeceğiz.
Anında geri bildirim
Bu psikolojik test ilginç görünüyor ve insanların bir masal aracılığıyla kariyerleri hakkında düşünmelerine yardımcı oluyor.
Uzun süre aynı iş ortamında kaldıktan sonra, maaş donmaları ve artışları ile karşı karşıya kalan ve kariyer gelişimi ihtimali olmayan bir dönem yaşadınız mı? Zorluklara katlanmaya devam mı etmelisiniz yoksa cesurca iş mi değiştirmelisiniz? Kariyerinizde durgunluk mu hissedi...
Hipokrat'ın 'Dört Sıvı Teorisi', insan vücudundaki dört vücut sıvısı olan kan, kara safra, sarılık ve mukusun farklı oranlarının her insanın farklı mizacını oluşturduğuna inanır: Kanın baskın olduğu kişi iyimser mizaçtır. Safra kesesi baskın olanlar melankolik, safra kesesi baskın olanlar melankolik, safra kesesi baskın olanlar asabi, asabi bir mizaca sahiptirler; ve sakin bir mizaca sahip olun.
...
Günlük yaşamda insanlar ne ölçüde akılla, ne ölçüde duygularla kontrol ediliyor?
Bu bağlamda, insanlar arasında mizacın (esas olarak genetik), kişiliğin, duyguların (psikologlar buna 'uyarılma düzeyi' diyor), deneyimin, okuryazarlığın vb. rol oynadığı büyük farklılıklar vardır.
Duygu, duruma göre kolaylıkla değişebilen sevinç, öfke, üzüntü, neşe gibi insanın doğuştan gelen psikolojik tepkisidir...
Duygusal zeka, kişinin duygu, kişilerarası ilişkiler ve çevreye uyum sağlama yeteneğini ifade eder. Kişinin yaşam kalitesini, iş verimliliğini ve sosyal ilişkilerini etkiler. Yüksek duygusal zekaya sahip insanlar genellikle başkalarıyla daha kolay geçinir, duygularını daha iyi kontrol edebilir ve çeşitli zorluklar ve baskılarla daha iyi başa çıkabilir.
Bu, kendinizin ve diğer insanların duyguları...
Son yıllarda EQ (duygusal zeka bölümü) giderek ilgi görmeye başladı. Fortune 500 şirketleri de EQ testini çalışanların işe alınması, eğitimi ve atanması için önemli bir referans standardı olarak kullanıyor.
Etrafımıza bir bakın, son derece akıllı, IQ'su yüksek ama hiçbir şey başaramamış insanlar var. Hatta bazılarının belli bir alanda uzman olduğu bile söylenebilir ama yine de kurumsal kapının dı...
TAT Tematik Algılama Testi, tam İngilizce adı Tematik Algılama Testi, 1935 yılında Amerikalı psikolog Henry Murray tarafından icat edilen projektif bir kişisel testtir.
TAT, test deneklerine iç fantezilerini ve zihinsel aktivitelerini taslak görüntüler aracılığıyla yansıtmaları için ilham verir ve istemeden de olsa test deneğinin kalbini ve benliğini gösteren bir röntgene dönüşür.
TAT günümüzde ...
Duygusal zekaya sahip olup olmadığınızı nasıl yargılayabilirsiniz? Bu, kişinin duygusal, sosyal ve kişilerarası yeteneklerini ifade eden duygusal zeka ile ilgili bir testtir. Yüksek duygusal zekaya sahip insanlar genellikle kendilerinin ve diğer insanların duygularını daha iyi anlayabilir, çeşitli yaşam sorunları ve zorluklarıyla daha etkili bir şekilde başa çıkabilir ve iyi kişilerarası ilişkiler...
'Yüzdeki ifade, gökyüzündeki bulutlar gibidir.' Zengin yaşam tecrübesine sahip bir insan, karşısındakinin sözlerine, davranışlarına, sözlerine ve ifadelerine bakarak kendi söz ve davranışlarının makul olup olmadığını analiz edebilme yeteneğine sahiptir. sevinç, öfke, üzüntü vb.
Böyle bir insan çoğu zaman ortalama bir insana göre daha çabuk uyum sağlar. En azından meslektaşları mutluyken onlara so...
İş yeri bir savaş alanı gibidir ve toplumun mikrokozmosu gibidir. Komplolar ve ihanetler de mevcuttur ve bilinmeyen zorluklara da katlanmak gerekir. İşyerindeki baskıyla karşı karşıya kaldığımızda kendimizi depresif hissedeceğiz, olumsuz duygular geliştireceğiz ve yeteneklerimizden ve gelecekteki gelişimimizden şüphe etmeye başlayacağız.
İster işyerine yeni gelen biri olun, ister on yılı aşkın sü...
