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Navigation des mots clés: effets psychologiques sociaux, autocognitif, amélioration de l'auto-efficacité, théorie de la dissonance cognitive, formation d'auto-affirmation, comportement moral autorisé, autoréglementation psychologique, mécanisme d'auto-vérification, collecte d'embarcations psychologiques, menace et rémunération de l'estime de soi, recherche sur l'exhaustiation et explication détail...
Dans le lieu de travail moderne, il est très important de comprendre le degré de correspondance de vos tendances de capacité professionnelle et de vos besoins en carrière. Grâce au GATB (General Career Capity Probability Test), vous pouvez comprendre pleinement vos forces et vos faiblesses dans les dimensions de la capacité multiple, vous aidant ainsi à faire des choix de carrière et à la planific...
Comprendre ce qu'est l'auto-efficacité et son impact sur le comportement individuel et la santé mentale. Cet article explore les définitions, les facteurs d'influence et les stratégies d'amélioration de l'auto-efficacité, et introduit l'échelle générale de l'auto-efficacité (GSE) et ses tests en ligne pour vous aider à évaluer et à améliorer votre confiance dans la réponse aux défis. Qu'est-ce que...
Apprenez à rester égocentrique dans les relations intimes et à distinguer les changements positifs et qui peuvent conduire à la perte de soi. Grâce à des tests psychologiques, vous pouvez analyser profondément l'impact de votre relation avec votre partenaire sur votre image de soi, vous aidant à maintenir une conscience et une relation de soi saines. Comment changeons-nous dans les relations? Tout...
Analyse complète de la personnalité du directeur général de l'ESTJ (MBTI): capacité de gestion, avantages de la personnalité et parcours de développement de carrière. Obtenez des rapports exclusifs pour des tests gratuits, en déverrouillant le contenu approfondi du «Fichier de personnalité avancé ESTJ», y compris les cas de travail et les solutions d'optimisation des relations. La personnalité du ...
Le test d'aptitude différentielle (DAT) est un outil de test psychologique qui est largement utilisé dans la planification de carrière, l'évaluation académique et les processus de recrutement. Il évalue les capacités potentielles d'un individu dans plusieurs domaines cognitifs à travers une série de sous-tests standardisés. Qu'il s'agisse d'un étudiant, d'un nouveau venu sur le lieu de travail ou ...
Qu'est-ce que l'auto-efficacité? L'auto-efficacité fait référence à la confiance ou à la croyance d'une personne en sa capacité à accomplir avec succès une tâche ou à atteindre un objectif. Ce concept a été proposé par le psychologue Albert Bandura et est une composante centrale de la théorie cognitive sociale. Bandura estime que l'auto-efficacité est concrète, pertinente, multidimensionnelle et d...
Pensez-vous souvent que les banalités de vie sont écrasantes? Bills, loyers, enfants, emplois, épicerie, mémos… J'étais occupé toute la journée, mais mon esprit était encore vide. Tu n'es pas seul. Ce sentiment d'être écrasé par la vie est en fait causé par la 'charge psychologique'. Alors, pourquoi certaines personnes traitent calmement avec chaque petite chose dans la vie, tandis que d'autres on...
Vous ne savez peut-être pas que votre personnalité détermine votre richesse! Avez-vous déjà pensé au lien entre votre personnalité et votre richesse? Grâce à la théorie MBTI, nous pouvons diviser la personnalité d'une personne en 16 types. Chaque type a non seulement des caractéristiques différentes dans les émotions, la pensée et le comportement, mais a également des manières et des attitudes com...
La planification de carrière est un élément important de la croissance personnelle, aidant les gens à comprendre leurs intérêts, leurs valeurs, leur personnalité et leurs capacités, et ainsi prendre des décisions de carrière scientifiques. Face à une concurrence féroce sur le lieu de travail moderne, une planification de carrière précise est particulièrement critique. Cet article introduira une va...
