โพสต์บล็อก '职场人格量表' ที่เกี่ยวข้อง

ในสาขาจิตวิทยา ระดับบุคลิกภาพเป็นเครื่องมือสำคัญในการประเมินลักษณะทางจิตวิทยาของแต่ละบุคคล Jackson Personality Inventory-Revised (JPI-R) เป็นหนึ่งในเครื่องชั่งที่ใช้กันอย่างแพร่หลาย ได้รับการพัฒนาโดยนักจิตวิทยาชาวอเมริกัน ดักลาส เอ็น. แจ็กสัน ในปี 1974 เพื่อประเมินลักษณะบุคลิกภาพของแต่ละบุคคลอย่างครอบคลุม โครงสร้างและลักษณะของสินค้าคงคลังบุคลิกภาพของแจ็คสัน Jackson Personality Inventory มีหลายระ...

BigFive การทดสอบบุคลิกภาพที่มีชื่อเสียงพอ ๆ กับ การทดสอบบุคลิกภาพระดับมืออาชีพ MBTI 16 ในด้านจิตวิทยาสามารถวิเคราะห์ลักษณะบุคลิกภาพส่วนบุคคลได้อย่างลึกซึ้งตามปัจจัยบุคลิกภาพที่สำคัญห้าประการ ผ่านการทดสอบบุคลิกภาพขนาดใหญ่ห้าครั้งคุณไม่เพียง แต่เข้าใจจุดแข็งและข้อบกพร่องของคุณอย่างชัดเจน แต่ยังได้รับคำแนะนำการพัฒนาส่วนบุคคลที่เหมาะสมกับคุณ จากนั้นมาสำรวจการทดสอบบุคลิกภาพขนาดใหญ่ Five กันเถอะ การทดส...

การวินิจฉัยโรคบุคลิกภาพหลงตัวเอง (NPD) ผ่านการทดสอบทางจิตวิทยาได้อย่างไร? เข้าใจวิธีการวินิจฉัยโรคบุคลิกภาพหลงตัวเอง (NPD) และประเมินแนวโน้มการหลงตัวเองโดยใช้แบบทดสอบทางจิตวิทยา เช่น NPI บทความนี้ให้รายละเอียดเกี่ยวกับลักษณะของ NPD ซึ่งเป็นเครื่องมือทดสอบทางจิตวิทยาที่ใช้กันทั่วไป เกณฑ์การวินิจฉัย และข้อจำกัด เพื่อช่วยให้คุณเข้าใจกระบวนการประเมิน NPD ได้ดีขึ้น ความผิดปกติของบุคลิกภาพที่หลงตัวเอง...

เรียนรู้เกี่ยวกับมาตรวัดคัดกรองออทิสติกสำหรับทารกและเด็กวัยหัดเดินดัดแปลง (M-CHAT-R/F) ซึ่งเป็นเครื่องมือคัดกรองออทิสติกระยะเริ่มต้นที่เหมาะสำหรับทารกและเด็กเล็กอายุ 16-30 เดือน การเข้าสอบออนไลน์ฟรี คำอธิบายโดยละเอียด และการดาวน์โหลดไฟล์ PDF เวอร์ชันภาษาจีน ช่วยให้ผู้ปกครองตรวจพบความเสี่ยงออทิสติกได้ตั้งแต่เนิ่นๆ และได้รับโอกาสในการเข้าแทรกแซงสำหรับบุตรหลานของตน พ่อแม่ทุกคนต้องการให้ลูกเติบโตอย่า...

บทความนี้ครอบคลุมและลึกซึ้งเกี่ยวกับความรู้ที่เกี่ยวข้องของบิ๊กห้าครอบคลุมรูปแบบบุคลิกภาพขนาดใหญ่ห้าระดับการทดสอบและมาตรฐานการให้คะแนนวิเคราะห์ผลกระทบของบุคลิกภาพขนาดใหญ่ห้าประการในขั้นตอนต่าง ๆ ของชีวิต คุณอยากรู้ว่าทำไมบางคนถึงมองโลกในแง่ดีและร่าเริงและหลากหลายในสังคมในขณะที่คนอื่น ๆ เก็บตัวและอ่อนไหวทางอารมณ์มากขึ้น? อะไรคือผลกระทบต่อความสำเร็จหรือความล้มเหลวในชีวิตการพัฒนาอาชีพและสุขภาพจิตของ...

ในด้านการวางแผนอาชีพและการประเมินความสามารถ Strong Interest Inventory (SII) เป็นเครื่องมือประเมินแบบคลาสสิกและใช้กันอย่างแพร่หลาย นับตั้งแต่เปิดตัวครั้งแรกโดยนักจิตวิทยาชาวอเมริกัน Edward K. Strong, Jr. ในปี 1927 ขนาดดังกล่าวได้รับการปรับปรุงอย่างต่อเนื่อง โดยให้คำแนะนำทางวิทยาศาสตร์สำหรับการเลือกและการพัฒนาอาชีพ บทความนี้จะแนะนำประวัติการพัฒนา เนื้อหาเชิงโครงสร้าง ความสำคัญของการประยุกต์ใช้ คุณค่...

การวิเคราะห์ที่ครอบคลุมของภาวะซึมเศร้าครอบคลุมอาการสาเหตุการรักษาคำแนะนำการควบคุมตนเองและการดูแลให้การเชื่อมโยงการทดสอบความซึมเศร้าออนไลน์ฟรีให้คำแนะนำที่ครอบคลุมเกี่ยวกับความรู้และความเป็นเพื่อนที่ครอบคลุม คุณเคยเห็นญาติและเพื่อนรอบตัวคุณติดอยู่อย่างลึกซึ้งในเรื่องอารมณ์ของอารมณ์รู้สึกกังวลตลอดทั้งวันโดยไม่สนใจทุกสิ่งไม่เต็มใจที่จะสื่อสารกับผู้อื่นและแม้แต่มีความคิดฆ่าตัวตาย? บางทีคุณอาจคิดว่ามั...

เผยความลับของความขัดแย้งระหว่างราศีและกลยุทธ์การรับมือในที่ทำงาน วิเคราะห์ความสัมพันธ์ระหว่างบุคคลในที่ทำงานจากลักษณะของราศี พูดคุยอย่างลึกซึ้งเกี่ยวกับประเด็นขัดแย้งในที่ทำงานของเสือ มังกร ม้า สุนัข และราศีอื่นๆ และให้คำแนะนำที่เป็นประโยชน์ เพื่อปราบคนร้าย ในสภาพแวดล้อมที่มีการแข่งขันสูงในที่ทำงาน ทุกคนอาจเผชิญกับความท้าทายด้านความสัมพันธ์ระหว่างบุคคล จากมุมมองของนักษัตร แม้ว่าราศีที่มีแนวโน้มจะ...

เสน่หาและหยั่งรู้: ของขวัญแห่งความอ่อนไหวของราศีพิจิก ชาวราศีพิจิกขึ้นชื่อเรื่องอารมณ์อันลึกซึ้งและสัญชาตญาณอันเฉียบแหลม ในที่ทำงาน หมายความว่าพวกเขาสามารถแยกแยะความต้องการของเพื่อนร่วมงานและลูกค้า และให้ความช่วยเหลือก่อนที่พวกเขาจะรู้ตัวเสียด้วยซ้ำ ความสามารถนี้ทำให้ INFP Scorpio เป็นเสาหลักทางอารมณ์ที่ขาดไม่ได้ในทีม เต็มไปด้วยความคิดสร้างสรรค์: จินตนาการของ INFP ในฐานะนักฝันใน MBTI บุคคล INFP...

ไม่ว่าคุณจะเป็นนักศึกษาวิทยาลัยที่เพิ่งเข้าวิทยาเขตของมหาวิทยาลัยและเต็มไปด้วยวิสัยทัศน์สำหรับอาชีพการงานในอนาคตของคุณหรือผู้มาใหม่ที่เพิ่งเข้าสู่ที่ทำงานและกำลังสำรวจทิศทางของการก้าวไปข้างหน้าคุณอาจคิดในใจ: คุณควรวางแผนเส้นทางอาชีพของคุณเพื่อตระหนักถึงอุดมคติของคุณอย่างไร? บางทีคุณอาจหวังว่าจะได้รับแรงบันดาลใจจากนักปรัชญาผู้ยิ่งใหญ่คานท์เพื่อส่องสว่างทิศทางของเส้นทางอาชีพของคุณ ถ้าเป็นเช่นนั้นการ...