심리학 분야에서 성격 척도는 개별 심리적 특성을 평가하는 데 중요한 도구입니다. Jackson Personality Inventory-Revised (JPI-R)는 널리 사용되는 척도 중 하나입니다. 1974 년 미국 심리학자 인 Douglas N. Jackson에 의해 개별 성격 특성을 포괄적으로 평가하기 위해 개발되었습니다. ## Jackson 성격 척도 구조 및 특성 Jackson 성격 척도에는 각각의 특정 성격 특성을 측정하도록 설계된 여러 하위 척도가 포함되어 있습니다. 이러한 특성에는 성취 동기 부여, 친화력, 자율성, 변화,인지 구조, 방어 성, 임의의, 인내, 성과 욕망, 피해, 충동, 지원 요구, 질서 감각, 게임 플레이, 지각 적 인식, 사회적인지, 도움을 구하는 경향이 포함되지만 이에 국...
일상 생활에서 우리의 정서적 변동과 행동 동기는 종종 다양한 잠재적 법의 영향을받습니다. 심리적 활동에 숨겨진이 법을 심리적 효과라고합니다. 그것들은 보이지 않는 손과 같으며, 다른 사람들에 대한 우리의 태도, 과제에 대한 우리의 끈기, 심지어 우리의 자기 인식을 조용히 통제합니다. 감정과 동기의 분야에서 심리적 영향을 이해하면 우리 자신과 다른 사람들의 행동을보다 명확하게 이해하는 데 도움이되어 감정을 더 잘 관리하고 동기를 자극 할 수 있습니다. 이 기사는 많은 고전적인 정서적, 동기 부여 심리적 효과를 자세히 분석하고 훌륭한 심리 세계로 데려 갈 것입니다. 아론슨 효과 Aronson 효과는 무엇입니까? Aronson 효과는 사람들을 선호하는 사람들이나 자신의 사랑, 보상 및 칭찬을 점차적으로 높이고 점...
우리의 일상 생활에서 환경은 항상 감정, 행동 및 결정에 영향을 미칩니다. 깔끔한 거리, 녹색 공원, 붐비는 자동차 및 지저분한 방에 관계없이 이러한 환경 세부 사항은 미묘한 영향을 미칩니다. 환경 심리학은 인간과 환경 사이의 상호 작용을 연구하는 훈련으로서, 우리가 종종 '심리적 효과'라고 부르는 많은 흥미로운 심리 법칙을 보여줍니다. 이 기사는 환경 심리학의 고전적인 효과를 자세히 소개 할 것이며, 환경이 어떻게 행동을 형성하는지, 그리고 우리 가이 법을 사용하여 삶을 개선하는 방법을 통해 당신을 안내 할 것입니다. 창 효과를 끊습니다 깨진 창 효과는 무엇입니까? 끊어진 창 효과는 환경에서 작은 무질서한 신호가 더 나쁜 행동을 일으킬 것이라는 현상을 말합니다. 건물의 창문이 파손되어 제 시간에 수리되지 ...
인간의 심리적 현상, 정신 기능 및 행동 법을 연구하는 과학으로서 심리학에는 엄격한 이론 시스템과 삶에 대한 심오한 통찰력이 포함됩니다. 당신이 심리학 애호가, 자기 학습 또는 전문 초보자이든,이 책 목록은 지식 프레임 워크를 구축하고 주제 사고를 육성하는 데 도움이 될 수 있습니다. 다음은 심리학 탐사의 여정을 시작하는 데 도움이되는 7 가지 핵심 영역에서 권장되는 고전적인 책입니다. 1. 포괄적 인 소개 및 기본 이론 : 심리적 지식 프레임 워크 구축 이 유형의 심리학 서적은 '심리학지도'와 같으며, 이는 징계의 전반적인 그림을 체계적으로 이해하고 핵심 개념과 지점 분야를 마스터하는 데 도움이됩니다. 1. 심리학과 삶 저자 : Richard Grieg, Philip Zimbardo 추천 이유 : Stan...
'행복한 두려움'의 현상을 탐구하고 증상, 원인 및 치료를 이해하십시오. 심리학 전문가의 조언으로 행복에 대한 두려움에 직면하고 극복하도록 도와줍니다. 많은 사람들이 행복과 좋은 삶을 추구하지만 어떤 사람들은 행복을 두려워하고 심지어 그것을 스스로 경험하기를 두려워합니다. 이 심리적 상태는 학자들에 의해 '행복과 두려움'이라고 불립니다. 행복의 두려움은 일반적인 정신 질환이 아니지만 점점 더 많은 심리학자 들이이 현상에 대해 논의하고 연구하기 시작했습니다. 이 기사는 행복의 증상과 원인을 심도있게 분석하고 가능한 몇 가지 반응 방법을 제공합니다. 행복과 두려움의 증상은 무엇입니까? 행복 두려움을 가진 사람들이 반드시 비관적이거나 우울한 것은 아니지만, 종종 자신을 행복하게 할 수있는 활동이나 경험을 피합니다...
인터뷰에서 사임 이유, 개인 단점 및 산업 간 구직과 같은 주요 문제에 대한 완전한 대응 전략 인터뷰에서 면접관의 하위 텍스트를 마스터하고 면접 문제를 영리하게 해결하며 인터뷰 성공률을 향상시킵니다. 수백 개의 인터뷰 질문! 그 중 '사임의 이유', '당신의 단점은 무엇입니까?', '원래의 직책이 아닌 산업을 선택하는 이유'는 면접관이 요구 해야하는 거의 세 가지 주요 과제입니다. 그들이 실수로 금기를 밟는 재난으로 바뀌지 않도록 대답하는 방법은 무엇입니까? 세 가지 주요 문제를 해결하는 방법을 살펴 보겠습니다! 1. 인터뷰 질문 : '왜 이전 직장을 떠났습니까?' 서브 텍스트 : 사임 이유에 따라 당신이 '내가 원하는 사람'인지 확인하고 싶습니다. 인터뷰 질문에서 사임 이유에 대한 판단에 따라, 면접관은 ...