🪧 Ganti tab untuk menemukan lebih banyak! Jika Anda tidak dapat menemukan yang Anda inginkan, Anda dapat meninggalkan pesan dan kami akan menambahkannya sesegera mungkin.
Umpan balik segera
Kuesioner Kepribadian Eysenck (EPQ) disusun oleh Profesor Psikologi Inggris Eysenck dan istrinya. Itu dikembangkan berdasarkan 'kuesioner kepribadian Eysenck' (eh). Itu mulai dirumuskan pada akhir 1940 -an, pertama kali diterbitkan pada tahun 1952, dan secara resmi dinamai pada tahun 1975. Ada dua format: kuesioner dewasa dan kuesioner anak -anak. EPQ terdiri dari empat skala: P, E, N, dan L, yang...
Keberhasilan dan kepuasan dalam karier sering kali berasal dari pemahaman kami yang mendalam tentang tujuan dan motivasi karier kami. Edgar H. Schein, seorang ahli bimbingan karier Amerika yang terkenal dan profesor di Sloan School of Business di MIT, mengusulkan teori jangkar karir melalui 12 tahun penelitian, memberikan kerangka kerja yang kuat untuk perencanaan karir pribadi. Melalui studi tind...
Narsisme, penyakit mental, juga merupakan gangguan kepribadian. Sama seperti 'narsisme' harian memiliki definisi yang berbeda dalam psikologi. Narsisme mengacu pada seseorang yang mengambil citra tubuhnya sebagai objek seksual. Orientasi seksualnya adalah seksual dan dia sendiri, dan dia memiliki hasrat seksual yang kuat untuk citranya. Biasanya, Anda menggunakan cermin Anda sendiri, foto atau dir...
Pengantar Survei Kesehatan Mental untuk Anak -anak dan Remaja : Skala Kesehatan Mental Umum dan Masalah Perilaku - Skala Kesehatan Mental untuk Anak -anak dan Remaja (MHS -CA) adalah skala yang dirancang khusus untuk menilai status kesehatan mental anak -anak dan remaja, yang berasal dari 'manual skala penilaian psikologis umum' . Berdasarkan hasil penelitian saat ini dari penilaian kesehatan ment...
Skala Stabilitas Emosional Eysenck (EES) adalah alat psikometrik yang dikembangkan oleh psikolog Inggris Hans Eysenck untuk mengevaluasi tingkat stabilitas emosional individu. Eisenke adalah profesor psikologi di University of London, Inggris. Dia adalah salah satu psikolog paling terkenal di masa sekarang dan telah menyusun berbagai tes psikologis. Tes stabilitas emosional dapat digunakan untuk m...
Ia! Siap menjelajahi rahasia jauh di dalam hati Anda? 🕵️♂️ Ayo, mari kita lakukan tes psikologis yang menyenangkan bersama untuk melihat seberapa tinggi 'indeks neurosis' Anda! Ini bukan tes biasa, ini adalah petualangan psikologis! 🎉 Jangan khawatir, ini hanya permainan yang menyenangkan, bersantai dan bergoyang dengan ritme masalah dan lihat apakah Anda akan melompat keluar dari ketinggian baru...
Selamat datang untuk berpartisipasi dalam tes kepribadian EPQ untuk onboarding! Tes ini disusun berdasarkan Eisenk Personality Questionnaire (EPQ) untuk membantu perusahaan lebih memahami ciri -ciri kepribadian karyawan mereka sehingga memberi Anda lingkungan kerja dan pencocokan pekerjaan yang paling sesuai dengan kepribadian Anda. Di banyak perusahaan, tes kepribadian ini telah menjadi bagian pe...
Tes Kepribadian Disc, juga dikenal sebagai tes kepribadian DISC atau tes perilaku disk, adalah tes kepribadian yang banyak digunakan oleh perusahaan asing. Ini digunakan untuk menguji, mengevaluasi dan membantu orang meningkatkan perilaku mereka, hubungan interpersonal, kinerja kerja, kerja tim, gaya kepemimpinan, dll. Tes kepribadian disc adalah alat penilaian diri yang emosional dan perilaku. Al...
Inventarisasi Kepribadian Universitas (UPI, nama lengkap, inventaris kepribadian universitas) adalah salah satu alat standar yang paling umum digunakan untuk sensus kesehatan mental siswa baru dan penyaringan di universitas domestik. Kuesioner ini diselenggarakan dan disusun oleh Asosiasi Manajemen Kesehatan Universitas Nasional Jepang. Setelah bertahun -tahun verifikasi, sangat otoritatif dan pra...
