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किसी की व्यावसायिक क्षमताओं और रुचियों का आकलन करना कैरियर योजना तैयार करने में एक महत्वपूर्ण कदम है। यहां कुछ तरीके दिए गए हैं जिनसे हमें खुद को बेहतर ढंग से समझने और करियर की सही दिशा ढूंढने में मदद मिलेगी:
1. आत्म-विश्लेषण: अपने पिछले काम और अध्ययन के अनुभवों की समीक्षा करें, अपने कौशल, शक्तियों और रुचियों का सारांश दें, और सोचें कि कौन सी नौकरियां आपको संतुष्ट और पूर्ण महसूस करा सकती हैं।
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क्या आपने कभी ऐसी स्थिति का सामना किया है: आप किसी से बात कर रहे हैं, लेकिन सामने वाला आपकी बात समझ नहीं पा रहा है, या आपकी बात से असहमत है, या आपसे झगड़ भी रहा है। आप व्यथित, क्रोधित और असहाय महसूस करते हैं। क्या आप सोचते हैं, संचार इतना कठिन क्यों है?
वास्तव में, संचार कोई कठिन चीज़ नहीं है जब तक आप कुछ तरीकों और तकनीकों में महारत हासिल कर लेते हैं, आप दूसरों के साथ अपने संचार को अधिक सहज, अधिक...
कार्यस्थल पर, बहुत से लोग भ्रमित महसूस करते हैं, अपने करियर के विकास की दिशा को लेकर अनिश्चित होते हैं, या थकान और चिंता जैसी समस्याओं का सामना करते हैं। एक प्रभावी कैरियर नियोजन उपकरण के रूप में, कैरियर क्लोवर मॉडल हमें तीन पहलुओं से व्यापक विश्लेषण और प्रतिबिंब करने में मदद करता है: 'रुचि', 'क्षमता' और 'मूल्य', ताकि कैरियर विकास के संतुलन बिंदु को ढूंढा जा सके और संकट से बाहर निकाला जा सके। .
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ईक्यू, या भावनात्मक बुद्धिमत्ता भागफल, किसी व्यक्ति की भावनाओं को पहचानने और व्यक्त करने की क्षमता के साथ-साथ पारस्परिक संचार में भावनाओं से निपटने के कौशल को संदर्भित करता है। EQ भावनात्मक बुद्धिमत्ता किसी व्यक्ति की सफलता और खुशी को प्रभावित करने वाला एक महत्वपूर्ण कारक है। उच्च भावनात्मक बुद्धिमत्ता वाले लोग आमतौर पर दूसरों का विश्वास और प्यार जीतने की अधिक संभावना रखते हैं, समस्याओं और संघर्षो...
जिस भावनात्मक बुद्धिमत्ता के बारे में हम अक्सर बात करते हैं वह वास्तव में भावनात्मक बुद्धिमत्ता को संदर्भित करती है क्या यह केवल भावनाओं को नियंत्रित करने की क्षमता को संदर्भित करती है? उच्च भावनात्मक बुद्धि वाले लोगों में कौन से मनोवैज्ञानिक लक्षण होते हैं? क्या भावनात्मक बुद्धिमत्ता जन्मजात होती है या विकसित की जाती है?
भावनात्मक बुद्धिमत्ता क्या है?
सबसे पहले, भावनात्मक बुद्धिमत्ता के दृष्टिक...
डिफरेंशियल एप्टीट्यूड टेस्ट (डीएटी) एक मनोवैज्ञानिक परीक्षण उपकरण है जिसका व्यापक रूप से कैरियर योजना, शैक्षणिक मूल्यांकन और भर्ती प्रक्रियाओं में उपयोग किया जाता है। यह मानकीकृत उपपरीक्षणों की एक श्रृंखला के माध्यम से कई संज्ञानात्मक डोमेन में किसी व्यक्ति की संभावित क्षमताओं का आकलन करता है। चाहे आप छात्र हों, कार्यस्थल पर नवागंतुक हों, या मौजूदा कर्मचारी हों, डीएटी भविष्य के करियर विकल्पों या स...
आधुनिक कार्यस्थल में, अपनी व्यावसायिक योग्यताओं और व्यावसायिक आवश्यकताओं के बीच मेल को समझना बहुत महत्वपूर्ण है। जीएटीबी (जनरल ऑक्यूपेशनल एप्टीट्यूड टेस्ट) के माध्यम से, आप कई क्षमता आयामों में अपनी ताकत और कमजोरियों को व्यापक रूप से समझ सकते हैं, जिससे आपको करियर विकल्प और करियर योजना बनाने में मदद मिलेगी।
जीएटीबी व्यावसायिक योग्यता नौ प्रमुख क्षमताओं का आकलन करती है, जिनमें शामिल हैं: सामान्य स...
साक्षात्कार नौकरी चाहने वालों के लिए अपनी क्षमताओं और व्यक्तित्व को प्रदर्शित करने का एक महत्वपूर्ण अवसर है, और यह निर्धारित करने में भी महत्वपूर्ण कारक है कि वे कंपनी में सफलतापूर्वक शामिल हो सकते हैं या नहीं। हालाँकि, कई लोगों को साक्षात्कार के दौरान एक शर्मनाक समस्या का सामना करना पड़ेगा: मूर्ख होना।
मूर्खतापूर्ण बोलना किसी विशिष्ट वातावरण या स्थिति में धाराप्रवाह, अस्पष्ट या अनुचित तरीके से ब...
अगर आप अपनी कम्युनिकेशन स्किल्स को बेहतर बनाना चाहते हैं तो आपको यह आर्टिकल जरूर पढ़ना चाहिए। हम आपके संचार कौशल को बेहतर बनाने, आपकी अभिव्यक्ति को अधिक प्रभावी, अधिक आकर्षक और अधिक इंटरैक्टिव बनाने के लिए 10 प्रमुख कौशल और आदतें आपके साथ साझा करेंगे।
परीक्षण करें कि आपका संचार कौशल कितना उच्च हो सकता है परीक्षण पता: परीक्षण करें कि आपका संचार कौशल कितना उच्च हो सकता है
1. अपने विचार व्यक्त करने...
क्या आपको अक्सर दूसरों के साथ संवाद करने में कठिनाई होती है? क्या आप स्वयं को और अधिक लोकप्रिय बनाना चाहते हैं? क्या आप अधिक आश्वस्त होना चाहते हैं? यदि आपका उत्तर 'हाँ' है, तो आपको यह सीखने की ज़रूरत है कि अपने संचार कौशल को कैसे सुधारें। संचार कौशल से तात्पर्य दूसरों के साथ संवाद करने, सुनने और व्यक्त करने की आपकी क्षमता से है। अच्छे संचार कौशल के साथ, आप सीख सकते हैं, काम कर सकते हैं और अधिक सह...
