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Personalidade DISC e comunicação de liderança: desenvolvendo habilidades essenciais de reportagem para profissionais. Domine as habilidades de comunicação e relatórios ascendentes, desde a superação de barreiras psicológicas até a construção de um modelo de ciclo fechado, para adicionar suporte ao desenvolvimento de sua carreira, melhorar o reconhecimento de seus superiores e alcançar uma situação...
Cadeia de desprezo pelo tipo sanguíneo no local de trabalho
Em alguns países asiáticos, especialmente no Japão e na Coreia do Sul, as pessoas prestam especial atenção aos tipos sanguíneos. Embora esta crença não seja apoiada por evidências conclusivas na ciência, ainda é popular em algumas culturas.
Na sociedade japonesa, certos tipos sanguíneos são considerados superiores ou mais adequados para...
Ao escolher uma especialização, compreender seus interesses, personalidade e habilidades é fundamental. Segundo pesquisas de especialistas, quando uma pessoa se interessa por determinado trabalho, ela pode exercer de 80% a 90% de seu potencial e permanecer eficiente e incansável por muito tempo. Pelo contrário, se você não tiver interesse, só poderá usar 20% a 30% dos seus talentos. Portanto, ao e...
Você costuma ser perturbado por perguntas como 'que trabalho é adequado para', 'que grave é escolhido' e 'se o potencial de carreira é'? O teste de interesse da carreira da Holanda é baseado na teoria da personalidade e da correspondência do tipo de carreira, o que pode ajudá -lo a encontrar respostas, a descobrir interesses e habilidades de carreira e determinar a direção da carreira.
O site ofi...
O planejamento de carreira é uma questão importante que todos devem enfrentar, mas como planejar com eficácia e encontrar uma direção adequada a você costuma ser cheio de desafios. Para ajudar todos a compreender melhor a sua situação profissional, o que quero partilhar hoje é uma ferramenta eficaz – o modelo “Clover”. Este modelo considera o interesse, a capacidade e o valor como os três elemento...
No local de trabalho moderno, é muito importante compreender a correspondência entre as suas aptidões profissionais e as necessidades profissionais. Por meio do GATB (Teste de Aptidão Ocupacional Geral), você pode compreender de forma abrangente seus pontos fortes e fracos em múltiplas dimensões de habilidades, ajudando-o assim a fazer escolhas e planos de carreira.
A aptidão vocacional GATB aval...
Guia de teste de personalidade de carreira MBTI: análise aprofundada de 16 tipos de personalidade para ajudá-lo a encontrar a direção de desenvolvimento de carreira e plano de vida mais adequados.
Você já ouviu falar do teste MBTI? Esta é uma ferramenta de avaliação confiável chamada teste psicológico de personalidade de 16 tipos. Ao responder a uma série de perguntas cuidadosamente elaboradas, p...
Você muitas vezes está curioso sobre a que tipo de personalidade sua personalidade pertence no enorme sistema de MBTI? Você já fantasiou em seu coração que tipo de carreira maravilhosa você teria que estar no mundo mágico de Harry Potter?
O teste de personalidade do MBTI é como uma chave mágica que pode ajudá -lo a abrir a porta para entender sua própria personalidade. Ainda não conhece o seu tip...
Pare de usar o MBTI! Agora, as RHs estão usando este teste de personalidade gratuito!
Use o teste de personalidade do PDP para ver através do 'terceiro olho' do potencial de talento! Você é um tigre, um pavão ou um camaleão? Que tipo de personagem animal você é um teste! O teste de personalidade do PDP gratuito está aqui.
O que é PDP? Ferramenta de avaliação de caracteres que os departamentos ...
Al Ries, o mestre global do posicionamento estratégico, tem 19 reflexões aprofundadas sobre novos campos, novas indústrias e novas carreiras.
Al Ries é um conhecido especialista em marketing. Ele apresentou muitos insights exclusivos sobre marcas, concorrência e inovação em livros como 'Posicionamento' e '22 Leis Inquebráveis do Marketing'. Neste artigo, ele compartilha suas 19 reflexões aprofund...