🪧 Переключайте вкладки, чтобы узнать больше! Если вы не можете найти то, что хотите, вы можете оставить сообщение, и мы добавим его как можно скорее.
Немедленная обратная связь
В области планирования карьеры и оценки талантов «Инвентаризация сильного интереса» (SII) является классическим и широко используемым инструментом оценки. С тех пор, как шкала была впервые представлена американским психологом Эдвардом К. Стронгом-младшим в 1927 году, она постоянно совершенствовалась, обеспечивая научные рекомендации по выбору карьеры и развитию. В этой статье систематически будут ...
Узнайте об модифицированной шкале скрининга аутизма у младенцев и малышей (M-CHAT-R/F), инструменте раннего скрининга аутизма, подходящем для младенцев и детей раннего возраста в возрасте 16–30 месяцев. Бесплатный вход на онлайн-тест, подробные объяснения и загрузка PDF-версии на китайском языке помогают родителям выявить риски аутизма на ранней стадии и получить возможности вмешательства для свои...
В области психологии личностные шкалы являются важным инструментом оценки индивидуальных психологических характеристик. Пересмотренный опросник личности Джексона (JPI-R) — одна из широко используемых шкал. Он был разработан американским психологом Дугласом Н. Джексоном в 1974 году для комплексной оценки личностных качеств человека.
Структура и характеристики личностного опросника Джексона
Опросн...
BigFive, личный тест, столь же известный, как и профессиональный тест MBTI 16 в области психологии, может глубоко анализировать индивидуальные личностные черты на основе пяти ключевых факторов личности. Благодаря тесту личности Большой пятерки, вы можете не только четко понять свои сильные стороны и недостатки, но и получить советы по личному развитию, которые вам подходят. Затем давайте вместе ра...
Комплексный анализ депрессии, охватывающих симптомов, причин, лечения, саморегуляции и консультаций по уходу, предоставляет бесплатные тесты онлайн-тестирования депрессии, предоставляя вам комплексное руководство по знаниям и общению депрессии.
Вы когда -нибудь были свидетелем того, как ваших родственников и друзей вокруг вас глубоко поймали в ловушку эмоций, испытывая беспокойство весь день, бу...
Как диагностируется нарциссическое расстройство личности (НРЛ) с помощью шкал психологического тестирования? Изучите метод диагностики нарциссического расстройства личности (NPD) и оцените нарциссические тенденции с помощью психологических тестовых шкал, таких как NPI. В этой статье подробно описаны характеристики НДП, часто используемые инструменты психологического тестирования, диагностические ...
Эта статья всесторонне и подробно рассказывает о соответствующих знаниях о Большой Пятерке, охватывающей модели личности Большой пятерки, масштабах, тестах и стандартах оценки, анализирует влияние личности Большой пятерки на различных этапах жизни, в том числе личностные личности, бесплатные онлайн-тестирование и международные исследования, чтобы помочь глубоко понять личность Большой пятерки.
В...
Вас часто беспокоит такие вопросы, как «какая работа подходит для», «какая специальность выбран» и «потенциал карьеры»? Голландский тест на карьерный интерес основан на теории личности и сопоставления типа карьеры, которая может помочь вам найти ответы, открыть в карьерные интересы и способности и определить направление карьеры.
Официальный веб-сайт Psyctest предоставляет различные методы испытан...
Познакомьтесь с теорией карьерных интересов Холланда и ее шестью типами карьеры, чтобы помочь вам выбрать направление карьеры, которое лучше всего подходит вам, посредством самооценки карьерных интересов. В этой статье подробно перечислены типичные специальности и профессии, соответствующие каждому типу карьерных интересов, чтобы помочь вам спланировать успешную карьеру.
Теория профессиональных и...
При выборе специальности ключевым моментом является понимание ваших интересов, личности и способностей. По данным экспертных исследований, когда человек заинтересован в определенной работе, он может реализовать 80–90% своего потенциала и долгое время оставаться работоспособным и неутомимым. Напротив, если у вас нет интереса, вы сможете использовать только 20–30% своих талантов. Поэтому при выборе ...
