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Haben Sie zu viele Idoldramen gesehen? Ich habe immer das Gefühl, dass dumme weiße Süße immer ein geliebter Charakter ist. Nachdem Qiu Yingying als Newcomer am Arbeitsplatz 'Ode to Joy' beobachtet hatte, wurde Qiu Yingying zum Ziel von Beschwerden, die den öffentlichen Ärger hervorrufen und den Handmodus begannen. Dies zeigt, dass im wirklichen Leben alberne und süße Neuankömmlinge am Arbeitsplatz...
Sind Sie ein Jäger oder eine Beute bei der Geselligkeit? In 12 psychologischen Testfragen können Sie Ihre soziale Verteidigung testen: Bösartigkeit identifizieren, Grenzen setzen, Vertrauen aufbauen und vermeiden, von zwischenmenschlichen Beziehungen konsumiert zu werden. Bewerten Sie jetzt und beherrschen Sie die wahre soziale Überlebensstrategie! Heutzutage, wenn soziale Netzwerke ein hohes Lebe...
Wein ist ein Fluss mit Wärme, ein schlammiges Wasser, das durchgewandelt wurde, und eine gute Medizin in einem langweiligen und langweiligen Tag. Wenn es um die Kultur und Vielfalt des Weins geht, haben wir das Gefühl, in einem farbenfrohen Weinberg zu schlendern, jede Traube voller unterschiedlicher Aromen und Geschichten. Schauen wir uns einen tieferen Blick auf welchen Wein sind Sie? Egal welch...
Er (sie) ist dein Favorit, aber bist du sein (ihr) Favorit? Nur wenn einander der einzige Vertraute voneinander ist, ist Ihre Liebe die unvergesslichste, am wahrscheinlichsten, die am wahrscheinlichsten hält und dem Test der Realität standhalten kann. Wenn Sie wissen möchten, ob Sie sein (ihr) Favorit sind, werden Sie die Antwort kennen, nachdem Sie den Test abgeschlossen haben.
Der Arbeitsplatz ist ein Mikrokosmos der Gesellschaft. Alle Gruppen werden Probleme aufweisen. Es wird Wettbewerb am Arbeitsplatz und Fallen geben. Ob Sie wie ein Fisch am Arbeitsplatz sein können, hängt von Ihrer Fähigkeit ab. Bei Überleben geht es nicht nur um Überleben, sondern auch um das Leben eines wertvollen und anerkannten von anderen. Zunächst müssen Sie Selbstvertrauen und korrekte Werte...
1913 schlug der Schweizer Psychologe Carl G. Jung zuerst zwei grundlegende Persönlichkeitsarten vor: Introversion und Extraversion. Jung glaubt, dass die Art und Weise, wie Menschen mit der Welt interagieren, als zwei verschiedene Tendenzen eingestuft werden kann, die auch als psychologische Stereotypen bezeichnet werden. Durch diese Theorie können wir unsere Leistung in sozialem, Arbeit und Leben...
Willkommen zu unserem psychologischen Test! In diesem Test wird untersucht, ob Sie optimistisch oder pessimistisch sind. Bitte wählen Sie die Option aus, die nachstehend am besten mit Ihren persönlichen Gefühlen entspricht. Denken Sie daran, dass es keine korrekten oder falschen Antworten gibt. Wählen Sie einfach die beste Option basierend auf Ihren wahren Gefühlen. Beginnen Sie nun den Test und w...
Freier narzisstischer Persönlichkeitsstörungstest: Erfahren Sie, ob Sie über narzisstische Persönlichkeitsmerkmale verfügen, und stellen Sie fest, ob Sie mit den Eigenschaften einer narzisstischen Persönlichkeitsstörung (NPD) kompatibel sind. Durch den Npi-56-Test Narzisstische Persönlichkeitsmaßstab wird eine tiefe Untersuchung narzisstischer Tendenzen und ihre Beziehung zu NPD mit einer Referenz...
Die psychologische Reife bezieht sich auf die Bereitschaft und Motivation einer Person, etwas zu tun. Untergebene mit hoher psychologischer Reife haben ein starkes Selbstvertrauen und sind proaktiv in ihrer Arbeit und erfordern nicht zu viel externe Motivation und beruhen hauptsächlich auf interne Motivation. Im Gegenteil, die Arbeitsaufgaben und Rollenverantwortung der Mitarbeiter müssen angegebe...
Im Ozean des Arbeitsplatzes ist jeder ein Segelschiff. Aber wenn der Sturm kommt und die Kreuzfahrtschiffe auf die Riffe kommen, wie werden Sie überleben? Dieser psychologische Test führt Sie in eine hypothetische Situation und zeigt Ihr wahres Gesicht am Arbeitsplatz durch Ihre Entscheidungen. Wählen Sie einen Überlebensweg und sehen Sie, welche Art von Büroangestellte Sie auf den verlassenen Ins...
