🪧 अधिक जानने के लिए टैब स्विच करें! यदि आपको वह नहीं मिल रहा जो आप चाहते हैं, तो आप एक संदेश छोड़ सकते हैं और हम इसे यथाशीघ्र जोड़ देंगे।
तत्काल प्रतिक्रिया
क्या आपने कभी कैरियर की दिशा चुनते समय उलझन में महसूस किया है? या जानना चाहते हैं कि आप वास्तव में किस तरह की नौकरी के लिए उपयुक्त हैं? हॉलैंड कैरियर चरित्र परीक्षण (हॉलैंड कैरियर इंटरेस्ट टेस्ट), या हॉलैंड टाइप सिक्स पर्सनैलिटी टेस्ट , एक वैज्ञानिक और व्यावहारिक कैरियर प्लानिंग टूल है जो आपको अपने व्यक्तित्व के अनुरूप एक कैरियर की दिशा खोजने में मदद करता है। हॉलैंड कैरियर इंटरेस्ट टेस्ट क्या है? ...
क्या आप एस या एम हैं? आप किस तरह के एसएम व्यक्तित्व से संबंधित हैं? क्या आपकी फंतासी एक निश्चित बचपन के अनुभव या मनोवैज्ञानिक निर्धारण को दर्शाती है? फ्रायड के सिद्धांत में, मानव यौन मनोविज्ञान हमारे विचार से कहीं अधिक जटिल है। शर्म, नियंत्रण करने की इच्छा, आज्ञाकारिता और निर्भरता सभी हमारे 'स्वयं' में गहरे दफन हैं - खोजे जाने की प्रतीक्षा कर रहे हैं। फ्रायडियन एसएम मनोवैज्ञानिक परीक्षण 10 सवालों ...
बिग फाइव पर्सनैलिटी टेस्ट (TIPI प्रश्न 10 संस्करण) -यूएसयूएस केवल 1 मिनट में अपने व्यक्तित्व प्रकार को जानने के लिए! क्या आप जल्दी से समझना चाहते हैं कि आप किस व्यक्तित्व प्रकार से संबंधित हैं? क्या आप एक वैज्ञानिक, आधिकारिक और संक्षिप्त व्यक्तित्व परीक्षण उपकरण की तलाश कर रहे हैं? यह मूल्यांकन मनोविज्ञान समुदाय द्वारा व्यापक रूप से मान्यता प्राप्त बिग फाइव व्यक्तित्व लक्षणों पर आधारित है। इसे अंत...
सानमो ने कहा, 'अगर कोई अगला जीवन है, तो आपको एक पेड़ होना चाहिए, अनंत काल के लिए खड़े होना चाहिए, बिना एक दुखद मुद्रा के। मिट्टी में आधा शांतिपूर्ण, हवा में आधा उड़ान, छाया में आधा बिखरना, और धूप में आधा स्नान करना, बहुत चुप और बहुत गर्व है, कभी भी इस पर भरोसा नहीं करता है, कभी भी इसकी तलाश नहीं करता है।' यह प्यार पर संज्ञा का दृष्टिकोण है, और यह सानमो के जीवन, स्वतंत्रता, स्वतंत्रता, गर्व और स्वा...
कुछ लोग अपने पूरे जीवन में प्यार करते हैं और कभी भी शादी नहीं करना चाहते हैं। कुछ लोग प्यार में पड़ते ही शादी करना चाहते हैं। कुछ लोगों ने शादी करने के लिए मैडमेन की शादी कर ली है। क्या आप सुपर मैरिज क्रेजी में भी एक भूमिका निभा रहे हैं जो दूसरों की शादी होने पर ड्रोल करता है? यह प्रश्न शादी के लिए आपकी इच्छा का परीक्षण करता है।
क्या आप भावनात्मक पतन, अस्वीकार करने और गलत व्यक्ति पर भरोसा करने में मुश्किल है? 'सोबर व्यक्तित्व मूल्यांकन' के माध्यम से, आप 10 प्रमुख मनोवैज्ञानिक आयामों में अपनी परिपक्वता का मूल्यांकन कर सकते हैं, अपने भावनात्मक प्रबंधन, सीमाओं और आत्म-नियंत्रण की भावना की पहचान कर सकते हैं, आपको मनभावन और आंतरिक घर्षण मोड से बाहर निकलने में मदद करते हैं, और एक मजबूत सोबर मनोवैज्ञानिक क्रम का निर्माण करते हैं...
हेयरलाइन घट रही है? वॉल्यूम संकट का परीक्षण करें! यह दिलचस्प बाल मात्रा की भविष्यवाणी और मजेदार मनोवैज्ञानिक प्रश्नोत्तरी तनाव और बालों के झड़ने के बीच संबंध को जोड़ती है ताकि आपके बालों के झड़ने और गंजापन के जोखिम की भविष्यवाणी की जा सके। दस वर्षों में आपके पास कितने बाल बचे रहेंगे? समकालीन समाज में, 'बालों का झड़ना', 'हेयरलाइन' और 'बालों की मात्रा का संकट' शब्द रात के खाने के बाद कई युवाओं के लि...
हम भविष्य का अनुमान नहीं लगा सकते। कोई फर्क नहीं पड़ता कि आपके पास कितनी तैयारी या अधिक योजनाएं हैं, आप परिवर्तनों के साथ नहीं रख पाएंगे। इसके बजाय, अपने वर्तमान जीवन को शांति से जीना बेहतर है और यदि आप बहुत अधिक परवाह करते हैं तो अधिक खो दें। तो भविष्य के लिए आपके पास किस तरह की आकांक्षाएं हैं? कभी आश्चर्य है कि दस वर्षों में आपकी स्थिति क्या होगी? यदि आप जानना चाहते हैं, तो बस इस कैरियर परीक्षण ...
उत्तरदायित्व मूल्यांकन एक निःशुल्क मनोवैज्ञानिक परीक्षण है जो आपको शीघ्रता से यह समझने में मदद करता है कि क्या आपमें जिम्मेदारी की भावना है और आप अपने दैनिक जीवन, कार्य और अध्ययन में कितने जिम्मेदार हैं। जिम्मेदारी परीक्षणों के इस सेट के माध्यम से, आप अपनी व्यवहार संबंधी आदतों, जीवन के दृष्टिकोण और प्रतिबद्धता के प्रति दृष्टिकोण का स्व-मूल्यांकन कर सकते हैं, जिससे व्यक्तिगत विकास, पेशेवर गुणवत्ता ...
चीन बिग फाइव आइडेंटिटी प्रश्नावली (सीबीएफ-पीआई -15) का न्यूनतम संस्करण अंतर्राष्ट्रीय क्लासिक बिग फाइव आइडेंटिटी थ्योरी पर आधारित और चीनी संदर्भ अनुकूलन के साथ संयुक्त व्यक्तित्व माप उपकरण का एक अल्ट्रा-शॉर्ट संस्करण है। इसके कुल 15 प्रश्न हैं और इसे केवल 2 मिनट में पूरा किया जा सकता है। यह पैमाना उन उपयोगकर्ताओं के लिए डिज़ाइन किया गया है जिन्हें कम समय में अपेक्षाकृत सटीक व्यक्तित्व विश्लेषण परि...
