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Sofortige Rückmeldung
Haben Sie manchmal das Gefühl, dass Ihre Denkweise irrational ist oder dass Sie falsche Entscheidungen getroffen haben? Möglicherweise werden Sie von Ihrem eigenen Gehirn „ausgetrickst“. Das menschliche Gehirn ist ein sehr komplexes und magisches Organ, das uns dabei helfen kann, alle Arten von Informationen zu verarbeiten, Probleme zu lösen und Vorstellungen zu entwickeln. Allerdings hat das Gehi...
Was ist eine sozial negative Persönlichkeit?
Unter sozial negativer Persönlichkeit, auch „soziales giftiges Unkraut“ genannt, versteht man Menschen, die im sozialen Umfeld ständig negative Energie ausstrahlen, wodurch sich die Menschen müde fühlen und sogar die allgemeine Atmosphäre beeinträchtigen. Sie meinen es vielleicht nicht ernst, aber ihre Handlungen und Einstellungen verursachen bei den M...
Möchten Sie wissen, welche der 16 MBTI-Persönlichkeitstypen am schwierigsten zu verfolgen sind? Möchten Sie Ihren Persönlichkeitstyp und Ihren Verfolgungsstil kennenlernen? Dann schauen Sie sich diesen Artikel an! Hier geben wir verschiedene Arten von Schwierigkeitsindizes entsprechend den Merkmalen der 16-Typ-Persönlichkeit von MBTI an, von der C-Stufe bis zur SSS-Stufe, insgesamt fünf Stufen. Mi...
Pseudo-Fleißigkeit mag auf dem Papier wie ein Zeichen von Fleiß erscheinen, in Wirklichkeit handelt es sich jedoch um ein ineffizientes oder sogar ineffektives Verhalten. Professor Jordan Peterson, ein bekannter Psychologieexperte, hat vier Erscheinungsformen von Pseudo-Fleiß zusammengefasst. Lassen Sie uns sie einzeln verstehen.
1. Pseudo-fleißige Menschen verbringen viel Zeit damit, die einfach...
Konstellation von Betrügern am Arbeitsplatz Wenn der Arbeitsplatz wie ein Schlachtfeld ist, dann sind die Kollegen um einen herum oft Teamkollegen, die im selben Boot sitzen. Allerdings ist es egal, ob wir dort kämpfen sind Schweine-Teamkollegen am Arbeitsplatz. Es gibt auch einige betrügerische Kollegen, die man deutlich erkennen muss! Ansonsten weiß ich nicht, wie er gestorben ist!
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Top 1 Kon...
In der MBTI-Persönlichkeitstyptheorie steht „S“ für Sensing (Sensing) und „N“ für Intuition (Intuition). Diese beiden Dimensionen beschreiben die Art und Weise, wie Menschen Informationen verarbeiten, die sie von der Außenwelt erhalten. Nachfolgend finden Sie eine detaillierte Erklärung der Buchstaben „S“ und „N“ in MBTI-Persönlichkeitstypen und der wichtigsten Unterschiede zwischen ihnen.
Wenn S...
Arbeitssuchenden werden bei Job-Hopping-Interviews immer viele Fragen gestellt. Eine der häufigsten Fragen ist: „Wie viele Tage können Sie nach der Zusage mit der Arbeit beginnen?“ In diesem Zusammenhang fragte ein Internetnutzer aus Neugier, was die beste Antwort wäre, wenn er gefragt würde: „Wie viele Tage nach der Aufnahme kann ich zur Arbeit gehen und wann wäre der beste Zeitpunkt, um von ande...
MBTI (Myers-Briggs Type Indicator) ist ein häufig verwendetes Instrument zur Persönlichkeitsbewertung. Es basiert auf der Persönlichkeitstheorie von Carl Jung und unterteilt die menschliche Persönlichkeit in 16 Typen. Darunter stehen der Buchstabe „P“ (Wahrnehmen) und der Buchstabe „J“ (Urteilen) für die unterschiedliche Art und Weise, wie Menschen externe Informationen verarbeiten und Entscheidun...
Im MBTI (Myers-Briggs Type Indicator) steht „I“ für Introversion und „E“ für Extraversion. Diese beiden Dimensionen beschreiben die Art und Weise, wie ein Individuum mit der Außenwelt und der Energiedynamik interagiert. Im Folgenden finden Sie eine detaillierte Einführung in den Unterschied zwischen „I“ und „E“ im MBTI.
Wenn Sie Ihren MBTI-Persönlichkeitstyp immer noch nicht kennen oder noch einm...
Im MBTI-Persönlichkeitstypindikator stellen T (Denken, Denktyp) und F (Gefühl, Gefühlstyp) die Informationsverarbeitungsmethoden dar, die Einzelpersonen bei der Entscheidungsfindung tendenziell verwenden. Diese Dimension spiegelt wider, ob Einzelpersonen dazu neigen, sich bei Entscheidungen eher auf Logik und objektive Informationen zu verlassen (T-Typ) oder mehr auf persönliche Werte und Emotione...
