Kepribadian Arsitek (INTJ, Kepribadian Arsitek) merupakan tipe kepribadian di antara 16 kepribadian. Diantaranya, I berarti introversi, N berarti intuisi, T berarti alasan, dan J berarti kemandirian.
Kepribadian Arsitek merupakan salah satu tipe kepribadian paling strategis, sehingga sulit bagi mereka untuk menemukan orang yang berpikiran sama yang dapat menandingi kecerdasan luar biasa dan pemikiran cermat mereka.
Orang dengan tipe kepribadian Arsitek adalah orang yang imajinatif namun tegas, ambisius namun tertutup, penuh rasa ingin tahu namun tidak pernah membuang-buang energi.
Sifat Kepribadian
Sikap yang benar dapat mencapai tujuan apa pun
Mereka terlahir dengan rasa haus akan ilmu pengetahuan yang terlihat sejak awal kehidupannya, dan semasa kecil mereka sering disebut kutu buku. Meskipun rekan-rekan mereka menganggap hal ini sebagai sebuah penghinaan, mereka mungkin merasa bahwa hal tersebut benar dan bahkan bangga karenanya, menikmati basis pengetahuan mereka yang luas. Mereka suka berbagi pengetahuan dan percaya diri dengan bidang keahliannya, namun mereka lebih memilih merancang dan melaksanakan rencana yang sempurna di bidangnya masing-masing daripada mengutarakan pendapat tentang topik membosankan seperti gosip.
Tampaknya seperti sebuah paradoks bagi banyak orang, namun dari sudut pandang rasional murni, kehidupan ‘arsitek’ dapat memiliki kontradiksi yang jelas namun masuk akal. Misalnya, mereka adalah orang-orang idealis yang suka melamun dan orang-orang sinis yang pedas, sebuah konflik yang tampaknya tidak cocok. Hal ini karena para “arsitek” percaya bahwa dengan kerja keras, kebijaksanaan dan pemikiran, tidak ada yang mustahil. Pada saat yang sama, mereka merasa bahwa orang-orang terlalu malas, berpikiran pendek dan egois untuk mencapai hal-hal besar. Namun sikap sinis mereka tidak menghentikan mereka untuk mengejar tujuan mereka.
Soal prinsip jangan pernah goyah
‘Arsitek’ memancarkan aura kepercayaan diri dan misteri. Pengamatan mereka yang mendalam, ide-ide orisinal, dan logika yang kuat memungkinkan mereka menggunakan kemauan dan kepribadian untuk mendorong perubahan. Kadang-kadang sepertinya ‘arsitek’ ingin membongkar dan membangun kembali setiap ide dan sistem, menikmati perfeksionisme dan bahkan etika yang menyertai prosesnya. Siapa pun yang tidak dapat mengikuti kemajuan Arsitek, atau bahkan tidak dapat memahami maksudnya, kemungkinan besar akan kehilangan rasa hormat mereka dengan segera dan selamanya.
Ini bukanlah tindakan impulsif; faktanya, betapapun menariknya tujuan akhirnya, “arsitek” akan berusaha untuk tetap rasional. Setiap ide, baik ide Anda sendiri atau ide orang lain, selalu dihadapkan pada pertanyaan ‘Apakah ini layak dilakukan?’ Mekanisme ini beroperasi sepanjang waktu, untuk semua orang dan segalanya, namun sering kali membuat orang dengan tipe kepribadian Arsitek mendapat masalah.
Orang bisa berpikir lebih banyak saat sendirian
‘Arsitek’ cerdas dan percaya diri pada bidang yang telah mereka pelajari selama ini, dan sayangnya, perjanjian sosial bukan salah satunya. Kebohongan putih dan basa-basi cukup sulit bagi tipe kepribadian yang mendambakan kebenaran dan kedalaman, namun ‘Arsitek’ mungkin sampai pada titik di mana mereka memandang konvensi sosial sebagai kebodohan belaka. Ironisnya, hal terbaik bagi mereka adalah tetap berada di tempat yang nyaman bagi mereka, jauh dari sorotan. Keyakinan yang ditunjukkan oleh ‘arsitek’ dalam melakukan pekerjaan yang mereka kenal dapat dengan mudah menarik orang-orang dengan temperamen dan minat yang sama, baik dalam cinta atau cinta dengan cara lain.
Mereka menganggap proses kehidupan sebagai permainan catur yang besar, dan setiap langkah mencerminkan pemikiran dan kebijaksanaan. Mereka selalu mengevaluasi tindakan pencegahan, taktik, dan rencana cadangan untuk memastikan bahwa mereka selangkah lebih maju dari lawannya untuk mempertahankan kendali atas situasi. dan mendapatkan kebebasan maksimal. Hal ini tidak berarti bahwa Arsitek menginjak-injak hati nurani, namun bagi banyak tipe kepribadian lainnya, sikap meremehkan Arsitek terhadap emosi dapat membuat mereka tampak tidak bermoral, yang menjelaskan mengapa banyak penjahat Fiksi (dan pahlawan yang disalahpahami) didasarkan pada tipe kepribadian ini.
Perwakilan
- Friedrich Wilhelm Nietzsche, filsuf Jerman, filolog, kritikus budaya, penyair, komposer, dan pemikir.
- Michelle LaVaughn Obama, aktivis dan pengacara Amerika.
- Elon Musk, CEO perusahaan kendaraan dan energi listrik Amerika, insinyur, dermawan, dan akademisi American Academy of Engineering.
- Christopher Nolan, sutradara, penulis skenario, dan produser Inggris.
- Vladimir Vladimirovich Putin, Presiden Rusia.
- Colin Luther Powell, Jenderal AS, Menteri Luar Negeri AS ke-65.
- Arnold Schwarzenegger, binaragawan, powerlifter, aktor, sutradara, produser, politisi.
- Duta Besar Samantha Power, mantan Wakil Tetap AS untuk PBB.
- Walter White, aktivis dan penulis hak-hak sipil Amerika.
- Petyr Baelish, tokoh dalam novel fantasi ‘A Song of Ice and Fire’ dan karya turunannya.
-Tywin Lannister, tokoh dalam novel fantasi ‘A Song of Ice and Fire’ dan karya turunannya. - Yennefer dari Vengerberg, karakter utama dalam seri novel dan game ‘Witcher’.
- Gandalf the Grey, tokoh utama dalam novel fantasi ‘The Silmarillion’, ‘The Hobbit’ dan ‘The Lord of the Rings’.
- James Moriarty (Profesor Moriarty), karakter fiksi dalam serial Sherlock Holmes.
- Katniss Everdeen, karakter dalam novel ‘The Hunger Games’ dan spin-off-nya.
- Seven of Nine, karakter dalam produksi film dan televisi ‘Star Trek: Voyager’.
- Jay Gatsby, karakter dalam novel ‘The Great Gatsby’ dan spin-off-nya.
keuntungan
- Rasionalitas - Arsitek bangga dengan pemikiran mereka. Bagi mereka, hampir semua situasi dapat menjadi peluang untuk memperluas pengetahuan dan mengasah kemampuan berpikir rasional. Karena pola pikir ini, mereka dapat menemukan solusi kreatif bahkan untuk masalah terberat sekalipun.
- Terinformasi – Hanya sedikit tipe kepribadian yang berkomitmen membentuk opini rasional dan berbasis bukti seperti Arsitek. Daripada mendasarkan kesimpulannya pada intuisi atau asumsi setengah matang, mereka mendasarkan kesimpulannya pada penelitian dan analisis. Hal ini membuat mereka cukup percaya diri untuk mempertahankan ide-ide mereka, bahkan ketika menghadapi perselisihan.
- Mandiri – Bagi tipe kepribadian ini, konformitas kurang lebih identik dengan biasa-biasa saja. Arsitek yang kreatif dan memiliki motivasi diri berusaha melakukan berbagai hal dengan cara mereka sendiri. Mereka tidak dapat membayangkan hal yang lebih membuat frustrasi daripada membiarkan peraturan atau rutinitas menghalangi mereka untuk berhasil.
- Bertekad – Kepribadian seorang arsitek adalah ambisius dan berorientasi pada tujuan. Kapan pun sebuah ide atau upaya memicu imajinasi mereka, para arsitek berupaya untuk menguasai subjek tersebut dan memperoleh keterampilan yang relevan. Mereka cenderung memiliki visi yang jelas tentang apa arti kesuksesan, dan tidak ada yang bisa menghentikan mereka untuk mewujudkan visi tersebut menjadi kenyataan.
- Rasa ingin tahu – Arsitek terbuka terhadap ide-ide baru – asalkan rasional dan berdasarkan bukti. Tipe kepribadian ini secara alami skeptis dan tertarik pada sudut pandang alternatif atau bertentangan. Mereka bahkan rela mengubah pendapatnya bila ternyata pendapatnya salah.
- Keserbagunaan - Arsitek senang terjun ke berbagai tantangan. Keingintahuan dan tekad mereka dapat membantu orang dengan tipe kepribadian ini sukses dalam berbagai usaha.
Kelemahan
- Arogansi – Arsitek mungkin berpengetahuan luas, namun mereka tidak sempurna. Kepercayaan diri mereka dapat membutakan mereka terhadap pendapat orang lain yang bermanfaat—terutama siapa pun yang mereka anggap rendah secara intelektual. Orang-orang ini mungkin juga menjadi terlalu kasar atau mementingkan diri sendiri ketika mencoba membuktikan bahwa orang lain salah.
- Menghina - Bagi arsitek, akal adalah raja. Namun latar belakang emosional seringkali lebih bersifat pribadi daripada yang ingin diakui oleh tipe kepribadian ini. Arsitek bisa menjadi tidak sabar terhadap siapa pun yang tampaknya lebih menghargai perasaan daripada fakta. Sayangnya, mengabaikan emosi merupakan bias tersendiri—hal ini dapat mengaburkan penilaian seorang arsitek.
- Terlalu kritis - Orang-orang ini cenderung memiliki pengendalian diri yang tinggi, terutama dalam hal pikiran dan perasaan. Arsitek bisa menjadi sangat kritis ketika orang gagal mencapai tingkat pengendalian diri dalam hidup mereka. Namun kritik ini seringkali tidak adil dan didasarkan pada standar yang sewenang-wenang dan bukannya pemahaman penuh tentang sifat manusia.
- Agresif - Arsitek benci mengikuti apa pun secara membabi buta tanpa memahami alasannya. Hal ini mencakup pembatasan dan figur otoritas yang memberlakukan pembatasan tersebut. Orang dengan tipe kepribadian ini bisa terjebak dalam perdebatan tentang peraturan dan regulasi yang tidak membantu—tetapi terkadang argumen ini mengalihkan perhatian dari hal-hal yang lebih penting.
- Ketidaktahuan Romantis - Rasionalitas kejam sang arsitek dapat menyebabkan mereka frustrasi oleh romansa. Terutama pada tahap awal suatu hubungan, mereka mungkin kesulitan memahami apa yang terjadi dan bagaimana harus bersikap. Jika hubungan mereka rusak karena alasan yang tidak mereka pahami, mereka mungkin menjadi sinis terhadap masalah hati dan bahkan mempertanyakan pentingnya cinta dan koneksi.
sedang jatuh cinta
Orang dengan tipe kepribadian Arsitek (INTJ) mendekati romansa dengan cara yang sama seperti mereka menghadapi sebagian besar tantangan: secara strategis, dengan tujuan yang jelas dan rencana untuk mencapainya. Dalam dunia yang sepenuhnya rasional, metode ini sangat mudah dilakukan. Hal ini mengabaikan faktor-faktor penting yang terkadang diabaikan oleh para arsitek—seperti sifat dan emosi manusia yang tidak dapat diprediksi.
Bagi orang-orang ini, menemukan pasangan yang cocok bisa menjadi tantangan tersendiri. Arsitek jarang merasa puas dengan apa yang ada, mereka selalu mengembangkan dunia dalam pikiran mereka yang lebih sempurna dari kenyataan. Orang lain yang memasuki dunianya perlu beradaptasi dengan fantasi ini dengan cara tertentu. Namun jika harapan dan cita-cita seorang arsitek terhadap pasangannya tidak realistis, tidak ada orang yang mampu mencapainya dengan segala cara.
Ritual pacaran
Seperti yang sering dipelajari oleh para arsitek, cara-cara cinta sulit dijelaskan dalam spreadsheet.
Arsitek peduli dengan kedalaman dan kecerdasan, dan mereka menekankan komunikasi yang jujur dan terbuka. Bagi mereka, hubungan yang didasarkan pada nilai-nilai ini jarang layak untuk diupayakan.
Jadi mungkin tidak mengherankan jika etika sosial dan etika berkencan bisa tampak tidak berguna atau bahkan menghina tipe kepribadian Arsitek. Namun banyak dari konvensi ini ada karena suatu alasan—untuk membantu situasi yang tidak dapat diprediksi menjadi tidak terlalu menakutkan. Jika para arsitek menolak untuk bekerja sama, mereka mungkin akan kesulitan, bahkan tidak mungkin, dalam dunia kencan.
Ketika mereka dewasa dan mendapatkan pengalaman, banyak arsitek akhirnya mulai memahami tujuan dari ritual romantis. Namun, sampai saat itu tiba, mereka mungkin menganggap tanggal tersebut terlalu tidak masuk akal atau tidak pantas bagi mereka. Beberapa orang dengan tipe kepribadian ini mungkin terus-menerus berusaha menunjukkan superioritas intelektual mereka sebagai cara untuk membuktikan bahwa mereka berada di atas ‘konyol’ berpacaran. Jelas sekali, pola pikir ini tidak mungkin membantu arsitek menemukan atau terhubung dengan mitra.
Terkadang strategi terbaik bagi seorang arsitek adalah fokus pada hal-hal yang mereka sukai daripada melawan aturan kencan. Ironisnya, orang dengan tipe kepribadian seperti ini sering kali menjadi paling menarik ketika mereka tidak menginginkannya. Melakukan hal terbaik yang bisa mereka lakukan—mengejar minat yang membuat mereka bersemangat—dapat membantu kepercayaan diri dan kecerdasan mereka bersinar.
Penyakit emosional
Arsitek mencari hubungan yang kuat dan bermakna. Mereka menggunakan pengetahuan dan logikanya untuk membantu memastikan kepuasan pasangannya.
Kepribadian arsitek tidak dikenal dengan tampilan romantis tradisional, seperti mengirim bunga atau menulis catatan lembek. Kebanyakan arsitek menghabiskan lebih banyak waktu memikirkan cinta daripada mengungkapkannya. Namun ketika mereka yakin suatu hubungan memiliki potensi, para arsitek dapat berusaha sekuat tenaga menjaga stabilitas dan memastikan kepuasan pasangannya dalam jangka panjang. Dengan menggunakan imajinasinya, orang dengan tipe kepribadian ini dapat menemukan cara yang bermakna, bahkan tidak terduga, untuk mengungkapkan perasaannya.
Meski begitu, bagi orang-orang ini, emosi mungkin masih menjadi bahasa kedua. Arsitek mungkin tidak melihatnya sebagai inti konflik hubungan tetapi sebagai teka-teki yang harus dipecahkan—sebuah pendekatan yang tidak selalu berhasil. Arsitek mungkin menutup diri ketika pasangannya memiliki perasaan yang sama, atau mereka cenderung menganalisis situasi daripada sekadar mendengarkan dan menawarkan dukungan. Bagi para arsitek, menyesuaikan diri dengan suasana hati pasangannya—dan suasana hati mereka sendiri—membutuhkan lebih dari sedikit latihan.
Mencintai bukanlah hal yang mudah, namun ini merupakan tantangan yang dapat membantu para arsitek berkembang. Melalui hubungan mereka, arsitek dapat belajar untuk fokus pada masa kini, tetap berhubungan dengan emosi mereka, tetap terhubung dengan orang lain, dan terbuka terhadap hal-hal yang tidak biasa mereka lakukan. Bagi tipe kepribadian yang sangat fokus pada pengembangan diri, peluang ini bisa membuat cinta lebih memuaskan.
Persahabatan
Cerdas dan sangat lucu, Arsitek (INTJ) tidak disukai semua orang - tetapi mereka baik-baik saja. Dalam kebanyakan kasus, orang dengan tipe kepribadian ini tidak terobsesi untuk menjadi populer. Mereka tidak menginvestasikan waktu atau energinya pada siapa pun, dan sulit untuk dikenali.
Namun bukan berarti arsitek antisosial atau tidak punya teman. Faktanya, tidak ada yang lebih menggairahkan para arsitek selain percikan yang mereka rasakan ketika mereka terhubung dengan seseorang yang benar-benar memahami mereka.
Mencari kesetaraan
Arsitek peduli dengan kedalaman dan kualitas. Mereka lebih memilih hanya memiliki sedikit teman baik daripada sekelompok besar kenalan.
Arsitek sering kali memiliki pendapat yang kuat tentang apa yang berhasil dan apa yang tidak, apa yang mereka cari, dan apa yang tidak. Pola pikir ini memberi mereka gambaran yang jelas tentang apa yang mereka harapkan dari kehidupan sosial dan teman-teman mereka - yang juga dapat membuat mereka menolak siapa pun yang tampaknya tidak memenuhi harapan tersebut. Dari luar, orang dengan tipe kepribadian ini mungkin tampak meremehkan, tetapi mereka akan mengatakan bahwa mereka adalah orang yang tegas.
Dalam persahabatan, arsitek mencari intelektual sama seperti hal lainnya. Orang-orang ini mendambakan rangsangan mental dan akan bosan oleh siapa pun yang tidak dapat mengikuti pikirannya. Arsitek perlu berbagi ide-idenya yang luas—basa-basi adalah sesuatu yang biasanya mereka hindari.
Dalam persahabatan mereka, seperti dalam aspek kehidupan lainnya, para arsitek menghargai kemandirian. Untuk tipe kepribadian ini, tanggung jawab sosial bisa terasa menyesakkan. Arsitek tidak ingin merasa berterima kasih kepada temannya, dan mereka tidak ingin temannya merasa berterima kasih kepada mereka. Bagi mereka, persahabatan yang ideal adalah persahabatan yang sederhana dan didasarkan pada rasa saling menghormati, bukan kewajiban.
Tentu saja, persahabatan apa pun memiliki momen dramanya masing-masing. Arsitek mungkin merasa tidak nyaman ketika situasi sensitif atau emosional muncul. Bahkan dengan teman-teman terdekatnya, orang-orang ini mungkin mengalami kesulitan dalam memberi atau menerima kenyamanan. Arsitek terbiasa merasa berpengetahuan dan kompeten, dan ketidaktahuan yang tiba-tiba ini dapat membingungkan.
Persahabatan yang unik
Berteman dengan arsitek tidak selalu mudah. Orang dengan tipe kepribadian ini kurang sabar terhadap aturan sosial. Sebaliknya, mereka mencari teman yang menghargai kebijaksanaan, kejujuran, dan pengembangan diri. Siapa pun yang tidak mencapai angka ini kemungkinan besar akan merasa bosan atau mudah tersinggung. Untungnya, siapa pun yang memiliki kualitas ini kemungkinan besar juga akan menghargai seorang arsitek.
Di antara teman-teman yang mereka kenal dan hormati, arsitek dapat dengan mudah bersantai dan menjadi diri mereka sendiri. Sarkasme dan olok-olok jenaka mereka mungkin tidak cocok untuk semua orang - terutama mereka yang kesulitan membaca yang tersirat. Namun para arsitek menghargai teman sejati mereka dengan keterusterangan dan wawasan, serta aliran cerita, ide, dan percakapan yang menarik.
Orang tua-anak
Arsitek (INTJ) dikenal karena rasionalitas dan pengendalian diri mereka, dan mereka dapat ditipu oleh siapa pun yang tidak memiliki kekuatan yang sama - anak-anak, misalnya. Bagi individu-individu ini, menjadi orang tua mungkin tidak mudah, mengharuskan mereka menguasai keterampilan baru dan meningkatkan fleksibilitas kognitif. Untungnya, arsitek hampir selalu mampu menghadapi tantangan. Bagi para arsitek yang memilih untuk memiliki anak, hanya sedikit tantangan yang lebih bermanfaat daripada menjadi orang tua.
Kontak Jujur
Arsitek ingin anak-anak mereka tumbuh menjadi individu yang cakap dan mandiri dengan minat yang jelas dan keterampilan berpikir kritis yang kuat. Daripada memaksakan peraturan yang tidak berarti, mereka mencari cara yang sesuai dengan usia mereka untuk menumbuhkan kemandirian pada anak-anak mereka. Hal ini tidak berarti bahwa orang tua dengan tipe kepribadian ini permisif—jauh dari itu. Mereka ingin anak-anaknya menggunakan kebebasannya secara bertanggung jawab.
Beberapa tipe kepribadian mungkin menjauhkan anak-anak mereka dari mata pelajaran yang sulit, namun orang tua arsitek umumnya percaya bahwa pengetahuan jauh lebih baik daripada ketidaktahuan. Bagi mereka, keterbukaan adalah cara untuk menunjukkan rasa hormat, dan akan merugikan anak-anak mereka jika menjauhkan diri dari kenyataan. Tentu saja, keberhasilan pendekatan ini bergantung pada kemampuan arsitek untuk mengukur dengan tepat kesiapan anak menghadapi kenyataan pahit ini.
Kebingungan emosional
Dibandingkan dengan tipe kepribadian lainnya, Arsitek tidak terlalu suka menunjukkan kasih sayang. Menghujani seseorang dengan cinta, pujian, dan kasih sayang bisa membuat Anda merasa minder—bahkan jika ‘seseorang’ itu adalah anaknya sendiri. Namun anak-anak membutuhkan pelukan dan cara lain untuk menunjukkan kasih sayang, terutama saat mereka masih kecil. Oleh karena itu, orang tua arsitek mungkin perlu memperluas zona kenyamanan emosional mereka untuk menunjukkan kepada anak-anak mereka betapa mereka disayangi.
Tantangan lain bagi orang tua dengan tipe kepribadian ini adalah memberikan dukungan emosional. Arsitek bangga bisa mengendalikan perasaan mereka sendiri, dan mereka mungkin ingin anak-anak mereka melakukan hal yang sama. Namun ekspektasi ini tidak masuk akal—emosi dapat membingungkan dan terkadang kacau, namun hal ini sepenuhnya normal, dan anak-anak memerlukan validasi dan dukungan untuk menavigasi emosi tersebut.
Arsitek berada dalam kondisi terbaiknya ketika mereka dapat membuat rencana yang mengatasi akar penyebab suatu masalah. Namun terkadang, cara terbaik untuk memecahkan masalah anak Anda adalah dengan duduk bersama mereka dan mencari tahu apa yang mereka rasakan.
Bersiaplah menghadapi tantangan hidup
Arsitek berusaha memastikan anak-anak mereka siap menghadapi apa pun kehidupan yang mereka hadapi. Orang tua dengan tipe kepribadian ini dapat mengubah masalah menjadi peluang untuk pertumbuhan pribadi, menginspirasi anak-anak mereka untuk mengembangkan pemikiran rasional dan gaya pemecahan masalah mereka sendiri. Seiring waktu, anak-anak arsitek dapat menerapkan keterampilan ini pada situasi yang semakin kompleks, sehingga membangun kepercayaan diri seiring pertumbuhan mereka.
Setiap orang tua mempunyai impian yang berbeda-beda mengenai masa depan anaknya. Bagi seorang arsitek, impiannya adalah membesarkan orang dewasa yang mampu memahami ide-idenya sendiri dan memecahkan masalahnya sendiri—dan, jika saatnya tiba, membantu anak-anaknya melakukan hal yang sama. Arsitek memahami bahwa hal ini tidak akan terjadi jika mereka melindungi anak-anaknya dari segala hal sulit atau tidak menyenangkan dalam hidup. Namun harapan mereka adalah jika mereka memberikan alat yang tepat kepada anak-anak mereka, mereka tidak perlu melakukan hal tersebut.
Jenjang karir
Keahlian sering kali menjadi hal yang paling menonjol bagi seorang Arsitek (INTJ). Namun orang-orang ini tidak akan puas dengan karier apa pun. Mereka ingin memecahkan tantangan yang berarti dan menemukan solusi yang elegan untuk masalah-masalah penting, tidak hanya bermain-main dengan angka-angka di spreadsheet.
Arsitek juga menginginkan kebebasan untuk menggunakan kekuatan terbaiknya. Hanya sedikit tipe kepribadian, jika ada, yang dapat menandingi kemampuan mereka dalam menerjemahkan prinsip-prinsip kompleks menjadi strategi yang jelas dan dapat ditindaklanjuti. Arsitek tahu berapa banyak yang bisa mereka tawarkan dalam karir mereka - bagi mereka, pekerjaan apa pun yang tidak memanfaatkan keterampilan dan pengetahuan mereka adalah peluang yang sia-sia.
Blues Karir Awal
Memulai karir dari posisi terbawah dapat membuat frustasi bagi para arsitek. Di awal karirnya, mereka mungkin dibebani dengan tugas-tugas sederhana sehari-hari yang membuat mereka merasa setengah mati. Orang dengan tipe kepribadian ini penuh dengan ide-ide kreatif dan out-of-the-box. Namun karena mereka tidak suka basa-basi dan politik di tempat kerja, mereka mungkin mengalami kesulitan untuk memenangkan hati atasan dan rekan kerja mereka.
Kabar baiknya, seiring berjalannya waktu, para arsitek dapat mengembangkan kemampuannya menjadi rekam jejak yang sangat efektif sehingga tidak dapat diabaikan begitu saja. Bahkan jika orang-orang di sekitar mereka menjadi korban pemikiran kelompok, kepribadian seorang arsitek dapat mengatasi kebisingan dan mengidentifikasi penyebab sebenarnya dari masalah tersebut – dan kemudian memperbaikinya. Kemampuan mereka memberi mereka keuntungan. Selama mereka tidak mengasingkan rekan-rekannya, arsitek dapat memajukan kariernya dan memperoleh kemandirian yang mereka butuhkan untuk mewujudkan ide-idenya.
Temukan lokasi yang tepat
Beberapa tipe kepribadian lebih menyukai pekerjaan yang membutuhkan kerja tim dan interaksi yang konstan, namun arsitek sering kali lebih menyukai posisi yang menyendiri. Dengan bekerja secara individu atau dalam kelompok kecil, mereka dapat mengeluarkan kreativitas mereka tanpa terus-menerus diinterupsi oleh rekan kerja yang penasaran atau supervisor yang selalu menebak-nebak. Arsitek benar-benar percaya bahwa jika Anda ingin sesuatu terlaksana dengan baik, Anda sebaiknya melakukannya sendiri.
Sisi lain dari hal ini adalah bahwa para arsitek kurang menghormati siapa pun yang telah mencapai kesuksesan berdasarkan jaringan atau nepotisme daripada prestasi. Orang dengan tipe kepribadian ini menghargai akal, keberanian, wawasan, dan komitmen—baik terhadap diri mereka sendiri maupun orang lain. Mereka percaya setiap orang harus menyelesaikan pekerjaan mereka dengan standar setinggi mungkin. Jadi, jika kupu-kupu sosial di tempat kerja berhasil mengatasi bebannya sendiri, para arsitek mungkin merasa perlu menggunakan kecerdikan mereka untuk membawa orang tersebut kembali ke Bumi.
Tantangan yang lebih besar
Arsitek melihat kombinasi pendekatan cerdas dan kerja keras sebagai jalan menuju keunggulan. Tipe kepribadian arsitek perlu maju dan berkembang, dan mereka senang mengeksplorasi ide-ide baru. Seiring kemajuan karier mereka, mereka mungkin tertarik pada posisi di mana mereka dapat mempengaruhi keseluruhan strategi perusahaan atau organisasi. Banyak arsitek yang mempunyai peran low profile namun berpengaruh seperti manajer proyek, insinyur sistem, ahli strategi pemasaran, analis sistem, dan ahli strategi militer.
Faktanya, arsitek dapat mengisi hampir semua peran. Beberapa karier dengan komponen sosial yang kuat, seperti penjualan atau sumber daya manusia, mungkin tampak tidak cocok—tetapi untungnya, para arsitek tahu bagaimana melihat melampaui hal-hal yang sudah jelas. Orang-orang ini memiliki kreativitas dan visi untuk memberikan kontribusi penting di tempat kerja mana pun, dan keterampilan ini tentunya akan membantu mereka jika mereka memilih untuk memulai bisnis.
kebiasaan bekerja
Apa yang diinginkan oleh Arsitek (INTJ) - di mana pun mereka berada dalam kariernya - adalah mengejar tujuan karier mereka sesuai dengan standar mereka sendiri. Jika ada tipe kepribadian yang memiliki standar tinggi untuk dirinya sendiri, hampir pasti orang tersebut adalah seorang arsitek.
Secara teori, sikap ini menciptakan teladan bagi karyawan dan rekan kerja. Dalam banyak hal, arsitek memang seperti itu. Tetapi beberapa tipe kepribadian mungkin menganggap bekerja dengan seorang arsitek adalah sebuah tantangan. Arsitek bisa saja bersikap kasar atau meremehkan orang yang tidak mereka hormati - sayangnya, kehilangan rasa hormat sangatlah mudah. Secara khusus, mereka hanya mempunyai sedikit waktu untuk dihabiskan bersama rekan kerja yang mengutamakan kenyamanan dibandingkan inovasi atau sosialisasi dibandingkan kesuksesan.
Sebagai bawahan
Arsitek dikenal karena kemandiriannya. Bahkan dalam pekerjaan tingkat pemula, mereka dapat mengganggu siapa pun yang mencoba membatasi kebebasan mereka. Mimpi buruk terburuk mereka adalah bos yang mengelola mikro yang memonopoli waktu mereka dengan pertemuan-pertemuan yang tidak ada gunanya, memaksakan aturan-aturan yang tidak berguna, dan mengevaluasi karyawan berdasarkan seberapa disukai mereka daripada kinerja mereka yang sebenarnya.
Gelar tidak berarti apa-apa bagi para arsitek, dan mereka sering kali kesulitan mematuhi manajer yang tidak mereka hormati. Mereka mungkin juga merasa sulit menahan diri untuk tidak memberikan umpan balik dan kritik kepada atasan mereka—sebuah pendekatan yang, tergantung pada atasannya, mungkin kontraproduktif.
Di dunia nyata, tidak semua bos bersikap logis atau berpikiran terbuka seperti yang diinginkan para arsitek. Tapi itu tidak berarti orang-orang dengan tipe kepribadian seperti ini harus membiarkan manajer yang kurang ideal menghalangi mereka.
Arsitek mungkin perlu menggunakan seluruh kreativitas dan kecerdikan mereka untuk memperluas tanggung jawab dan mengembangkan keahlian mereka—bahkan jika mereka tidak memiliki kemandirian yang mereka idamkan. Untuk melakukan hal ini, mereka mungkin perlu memprioritaskan membangun hubungan yang produktif dan saling menghormati dengan manajer mereka, tidak peduli seberapa jauh jarak orang tersebut.
Sebagai rekan kerja
Hanya sedikit arsitek yang memilih pekerjaan yang membutuhkan kerja tim atau interaksi sosial yang konstan. Bagi orang-orang ini, sebagian besar teknik membangun tim dan pertemuan kelompok hanya membuang-buang waktu. Lalu ada obrolan ringan, gosip, dan politik kantor—ini adalah wabah di tempat kerja.
Banyak arsitek lebih memilih bekerja sendiri daripada diperlambat oleh seseorang yang tidak memiliki fokus. Untungnya, perfeksionisme dan tekad mereka sering kali memungkinkan mereka mencapai hasil yang efektif bahkan tanpa bantuan orang lain.
Hal ini tidak berarti bahwa para arsitek tidak dapat berkolaborasi dengan orang lain—bahkan, mereka dapat mencapai beberapa kesuksesan terbesar mereka dengan cara ini. Kemampuan dan keandalan mereka dapat menjadikan mereka kolaborator yang hebat. Orang dengan tipe kepribadian ini mungkin tidak pernah menikmati bekerja dengan rekan kerja yang terpaku pada detail yang salah atau gagal mendapatkan rasa hormat. Namun jika ditemani oleh sekelompok kecil kolega tepercaya, sesi curah pendapat seorang arsitek bisa menjadi lebih dinamis.
Sebagai bos
Meskipun mereka mungkin terkejut, arsitek bisa menjadi pemimpin yang hebat. Di tempat kerja, mereka jarang menyerahkan wewenangnya untuk membuktikannya. Sebaliknya, mereka mencari cara untuk mendorong inovasi dan efektivitas—bahkan jika hal itu berarti menghancurkan hierarki yang sudah ada. Beberapa manajer mungkin ingin dilayani, namun kepribadian seorang arsitek lebih memilih sukses daripada terus-menerus divalidasi.
Secara umum, arsitek lebih memilih untuk memperlakukan orang yang bekerja untuk mereka secara setara. Tujuan mereka bukan untuk mengatur secara mikro namun untuk memandu strategi yang lebih luas sambil membiarkan orang lain menangani aktivitas sehari-hari. Meski begitu, bukan berarti mereka lepas tangan sepenuhnya. Bos arsitek ingin tahu persis apa yang terjadi dan kapan, dan mereka selalu siap menelusuri hingga tingkat detail apa pun yang diperlukan.
Para manajer ini menghormati dan menghargai perilaku proaktif dan mendelegasikan tanggung jawab kepada karyawan dengan keterampilan berpikir kritis yang paling kuat. Namun kebebasan ini tidak diberikan begitu saja—tetapi diperlukan. Orang yang mengalami kesulitan dalam mengarahkan stafnya sendiri—yang hanya ingin diberi tahu apa yang harus dilakukan—mungkin kesulitan untuk memenuhi standar seorang arsitek. Siapa pun yang mencoba menutupi hasil buruk dengan sanjungan atau alasan, kemungkinan besar akan kecewa. Strategi-strategi ini jarang berhasil dengan baik dengan kepribadian arsitek.
Pekerjaan pilihan
Bidang pekerjaan pilihan: bisnis, keuangan, teknologi, pendidikan, perawatan kesehatan, kedokteran dan bidang karir profesional dan kreatif.
Pekerjaan umum yang disukai: pengacara kekayaan intelektual, konsultan manajemen, ekonom, staf perbankan internasional, pakar investasi sekuritas dan analisis keuangan, insinyur desain, pemrogram, berbagai ilmuwan, pakar teknis, pakar keuangan, arsitek, pengembang sistem informasi, profesional jaringan yang komprehensif.
Jalur Penemuan
Jika Anda ingin memiliki pemahaman lebih dalam tentang tipe kepribadian MBTI, jangan lewatkan MBTI Zone dari PsycTest! Di sini, Anda bisa menguji tipe MBTI Anda secara gratis, dan ada juga berbagai artikel menarik yang menunggu untuk Anda jelajahi. Bagian MBTI PsycTest akan membantu Anda lebih memahami diri sendiri dan orang lain, menguasai lebih banyak keterampilan komunikasi antarpribadi, dan bergerak lebih baik menuju kesuksesan dan kebahagiaan. Mari temukan konten yang lebih menarik bersama-sama!
Untuk kepribadian arsitek INTJ, kami juga telah meluncurkan versi membaca berbayar dari akun publik WeChat (psyctest) File Kepribadian Tingkat Lanjut INTJ. Versi bacaan berbayar lebih detail dan memiliki konten lebih canggih daripada versi gratis, yang bertujuan untuk lebih memenuhi kebutuhan dan harapan pribadi Anda. Sambil menikmati layanan pengujian gratis, jika menurut Anda PsycTest akan bermanfaat bagi Anda, Anda juga dapat memilih untuk mendukung kami dengan membayar untuk membaca melayani akan sangat dihargai!
Tautan ke artikel ini: https://m.psyctest.cn/article/vWx1ZAdX/
Jika artikel asli dicetak ulang, harap sebutkan penulis dan sumbernya dalam bentuk tautan ini.
