Analyse de la personnalité MBTI Type seize - ENFJ

Analyse de la personnalité MBTI Type seize - ENFJ

Enfj— - Overview de la personnalité de l'éducateur

ENFJ est l'un des résultats du test de personnalité de carrière MBTI. ENFJ a dit: Extrouverte (e) + intuition (n) + émotion (f) + jugement (j). ENFJ fait référence aux fournisseurs. L'approvisionnement est un acte de fournir des nécessités à la vie des autres. Les fournisseurs sont nés pour être désireux de servir les autres pour s'assurer qu'ils ont un sentiment d'adéquation matérielle et un sentiment d'appartenance en groupe. Ils assument consciemment la responsabilité de prendre soin des gens qui les entourent et d'organiser leurs prestations sociales. Ils sont également l'idéaliste et la personne la plus sociale. Peu importe où vous allez, vous assumerez le rôle d'un dévot social et consacrez joyeusement votre temps et votre énergie pour vous assurer que les besoins des autres sont satisfaits, les traditions sont maintenues et développées, et qu'elles rempliront leurs responsabilités sociales avec succès.

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Analyse du type de personnalité ENFJ

Parce qu'ils sont gentils ou doux par nature, ils sont plus disposés à choisir le rôle des gardiens et, étant sortants et sympathiques, ils semblent aimer être des fournisseurs, plus que des protecteurs. Ils représentent 2 à 5% de la population, ce qui est une bénédiction pour nous, car la coopération et la commodité sociale sont la clé de leur structure humaine. Ils sont doués pour travailler avec leurs assistants et sont inlassablement préoccupés par les détails de tous les accords de biens et services.

Ces gardiens expressifs sont élégants et bavards et se sentiront mal à l'aise à cause de la seule. Même parmi un groupe d'étrangers, ils peuvent avoir une conversation et une conversation agréable. Ils ont montré un fort intérêt à discuter, tout était très important. Ils sont plus habitués à penser à visible plutôt qu'à la fiction, et sont enclins à réaliser et à discuter de choses majeures ou difficiles dans la vie des gens. Ils ne peuvent pas maîtriser des sujets abstraits, mais ils ont tendance à écouter des personnes autoritaires reconnues, à parler des théories des choses abstraites et à faire souvent confiance aux points de vue officiellement reconnus comme leurs critères et leur base pour juger les choses.

Les traditions sociales sont d'une grande importance pour les fournisseurs, et leurs conversations flottent souvent à des récits nostalgiques d'expériences dans le passé, mais en même temps, parce que les fournisseurs expriment des prédictions de chagrin et de malheur et montrent des tendances tragiques infectieuses, ils mettent une pression excessive sur les autres. Ils doivent contrôler leur peur de l'idée que «la pire chose est forcément arrivée».

Le fournisseur est sursensible et est très disposé à exprimer cette réponse émotionnelle. Ils peuvent rapidement exprimer leurs goûts ou n'aimez pas, et mettre les personnes dont ils se soucient dans une position importante; Bien qu'ils les mentionnent rarement aux personnes qu'ils n'aiment pas. Ils s'occupent toujours des phénomènes superficiels et adoptent très sérieusement les opinions des autres sur leurs engagements personnels. Les critiques contre lui les vont vaincre, et ils ne feront en exercer efficacement leurs responsabilités que lorsqu'ils eux-mêmes et leurs services seront reconnus. Ils veulent être nécessaires et passer du temps et des efforts à prouver qu'ils sont dignes de confiance. Ils deviendront déprimés en étant traités hostiles et sont habitués à assumer la responsabilité des éventuelles erreurs dans leurs institutions ou leurs relations.

Lors du choix d'une carrière, les fournisseurs peuvent préférer les industries de services. Lorsqu'il s'agit de ventes, le fournisseur démontre toute personnalisation des ventes. Ils considèrent clairement et honnêtement le bien-être des clients, afin que les clients non seulement leur achètent des marchandises, mais aussi le bien-être personnel. Leur personnage les incite à bien performer dans le travail de nombreuses personnes en interaction, et ils suscitent rarement la colère de leurs dirigeants parce qu'ils sont orientés vers les obligations et les services, respectent et obéissez aux règles et réglementations. Soyez fidèle à votre patron et soyez en mesure de devenir un secrétaire privé et réceptionniste de bureau.

Description du type de personnalité ENFJ

Pour les personnes de type ENFJ, la chose la plus importante est les relations et les opportunités de communiquer avec les autres. Les gens de l'ENFJ ont un fort tempérament de leadership et une capacité extraordinaire à manipuler les autres. Cette capacité vient principalement de leurs excellentes compétences interpersonnelles et talents de vente. Les gens de l'ENFJ croient en leurs rêves et se considèrent comme des sauveteurs et des gens capables, et souvent ils le font.

Les gens de l'ENFJ sont des apprenants polyvalents, avec une vision large et un large esprit. Certaines personnes peuvent réaliser rapidement et rapidement un grand nombre de projets incroyables. De nombreuses personnes ENFJ ont des capacités entrepreneuriales extrêmement fortes.

Lorsque nous décrivons les personnes ENFJ, nous pensons toujours aux compétences organisationnelles et à la prise de décision. Mais ils ne sont pas comme les personnes SJ ou NTJ, qui peuvent bien organiser l'environnement ou bien des difficultés. Ils peuvent mieux organiser divers événements dans la communication interpersonnelle. Leurs bureaux sont soit propres ou désordonnés, mais ils peuvent résumer (en ressentant) les motivations des gens plus rapidement et de manière plus flexible que les personnes JFP.

Les gens enfj comprennent et apprécient les autres. Comme la plupart des types de NF, ils se ignorent et leurs besoins et prêtent une grande attention aux besoins des autres. Ils ont moins de défenses psychologiques que les autres, donc lorsqu'ils interagissent avec des personnes qui sont lentes à ressentir, il y a souvent un danger d'être lésé ou même grondé. Par conséquent, les personnes ENFJ sont sous une plus grande pression que les autres.

Amical et enthousiaste; conversation amicale, douce et décente; dévoué émotionnellement, facile à blesser; créatif; décisif, voire arbitraire; Capacité forte, forte responsabilité et prévu pour faire les choses.

Types de personnalité ENFJ

Les gens de type Enfj aiment les humains. Ils considèrent les gens et les relations comme plus importants qu'autre chose. Et ils se soucient naturellement des autres. Ils aiment la vie et sentent qu'ils sont étroitement liés à tout.

Parce qu'ils sont des idéalistes et apprécient leurs propres valeurs, les personnes de type ENFJ sont très fidèles aux personnes qu'ils respectent, à leurs carrières et aux unités de travail. Ils sont énergiques et enthousiastes à la fois responsables, ainsi que la prudence et la persévérance.

Les gens de type ENFJ ont une tendance naturelle à s'auto-critiser. Cependant, parce qu'ils se considèrent comme responsables de leurs émotions envers les autres, les types d'Enj critiquent rarement les autres en public, ils comprennent bien ce qui est (ou n'est pas) un comportement apprécié, et ils sont gentils, charmants, capricieux et bons dans les relations sociales. Les gens de type Enfj ont un tempérament paisible, un esprit large et un esprit très fluide, ce qui peut favoriser l'harmonie dans les relations environnantes. Ce sont des leaders naturels, populaires et ont des qualités de leadership. Ils sont doués pour socialiser et utilisent souvent leurs talents d'éloquence.

Les gens de type ENFJ prennent des décisions basées uniquement sur leurs propres sentiments sur le problème, pas sur la situation factuelle, et elles sont très intéressées par les possibilités au-delà de la réalité et de l'impact de ces possibilités sur les autres.

Né pour être très ordonné, les gens de type Enfj aiment un monde organisé et s'attendent à ce que les autres soient les mêmes. Ils aiment faire avancer les choses et parfois d'autres prennent des décisions.

Les personnes de type ENFJ sont compatissantes et peuvent comprendre, soutenir et aider les autres. Ils regardent les gens et sont responsables et sérieux. Parce qu'ils sont des idéalistes, ils voient toujours le bon côté des autres.

Bonnes mortes de la personnalité enfj

Les gens de type ENFJ sont si graves et émotionnels qu'ils sont parfois trop piégés dans les problèmes ou les émotions des autres. Parfois, ils choisissent une carrière qui ne vaut pas leur temps et leur énergie. Lorsque les choses ne réussissent pas comme prévu, ils se sentent perdus, déçus ou désespérés. Cela les ramènera et leur fera sentir qu'ils ne sont pas appréciés. Les gens de type ENFJ doivent apprendre à accepter les limites de leurs capacités et des personnes qui leur tiennent à cœur. Ils doivent également apprendre à «défier le champ de bataille» et à maintenir des attentes réalistes.

En raison de la forte demande d'harmonie, les gens de type ENFJ peuvent ignorer leurs besoins et ignorer les problèmes réels. Parce qu'ils évitent toujours les conflits, ils maintiennent parfois une relation qui n'est pas assez honnête et juste. Les gens de type ENFJ se soucient tellement des émotions des autres qu'ils ignorent des faits importants qui peuvent conduire à la critique et à la tristesse. Il est également important que les gens de type ENFJ apprennent à accepter et à gérer les conflits, car cela fait également partie intégrante des relations interpersonnelles.

Parce qu'ils sont très enthousiastes et désireux de relever de nouveaux défis, les types ENFJ font parfois de mauvaises hypothèses ou prennent des décisions trop précipitées, et ils n'ont pas collecté toutes les informations importantes. Ils doivent ralentir et faire attention aux détails de leurs plans. Attendez d'avoir suffisamment d'informations avant de prendre des mesures pour faire beaucoup moins d'erreurs.

Les gens de type ENFJ sont trop préoccupés par les émotions, ce qui conduit aux conséquences réelles de leur comportement. Essayer de prêter attention aux faits, plutôt qu'à des gens, les aidera à prendre des décisions plus rationnelles.

Les gens de type Enfj aiment accepter les éloges, mais sont vulnérables à la critique, et ils agiront très irritables à ce sujet. Leur critique de l'inoffensive et de la gentillesse est difficile à accepter, et ils montrent généralement la panique, la tristesse ou la colère. Leur comportement deviendra très déraisonnable, même au point où ils sont complètement déraisonnables. Les gens de type ENFJ doivent s'arrêter, prendre du recul et devraient voir objectivement la situation avant d'agir. Essayer d'être moins sensible peut permettre à un type ENFJ d'obtenir de nombreuses informations importantes et utiles grâce à des critiques positives.

Les gens de type ENFJ sont très idéalistes, ils pensent toujours que le monde est ce qu'ils imaginaient ou espéraient. Ils croient aux relations idéales et ferment les yeux sur des faits qui entrent en conflit avec leurs croyances. Les gens qui n'ont pas appris à faire face à la réalité finiront par ignorer le problème plutôt que de trouver un moyen de le résoudre. En bref, les gens de type ENFJ doivent être plus clairs.

Satisfaction de carrière de la personnalité enfj

  1. Cela me permet d'établir et de maintenir des relations interpersonnelles étroites et mutuellement utiles avec mes collègues, clients et clients.
  2. Permettez-moi de résoudre les problèmes qui surviennent dans les projets dont je suis responsable, et mes efforts peuvent me récompenser.
  3. Cela me permet de voir que mon travail a une bonne perspective, mes contributions ont été appréciées par les autres, et en même temps, moi et ma carrière pouvons nous développer, et mes progrès ont été encouragés par mes collègues.
  4. Cela peut me faire partie d'un autre groupe de personnes créatives, et je suis également épanouie et épanouie.
  5. Permettez-moi d'avoir suffisamment de temps pour explorer des solutions créatives aux problèmes, puis les partager avec ceux qui me soutiennent et se soucient de moi.
  6. Mon environnement de travail est positif et stimulant, et j'ai le droit de manipuler plusieurs projets en même temps au travail.
  7. Au travail, je peux donner un jeu complet à mes capacités organisationnelles et décisionnelles, avoir une autonomie sur les projets dont je suis responsable et avoir certaines responsabilités pour eux.
  8. Mon travail est très varié et me permet d'avoir le temps de le planifier de manière ordonnée.
  9. Mon environnement de travail est facile, les gens n'ont ni conflits ni soupçons.
  10. Donnez-moi l'occasion de m'impliquer dans de nouvelles idées et de me permettre d'explorer de nouvelles façons d'améliorer la vie.

Le domaine de carrière d'Enfj adapté à la personnalité

Communication de l'information : directeur commercial de la publicité, expert en relations publiques, superviseur des communications, écrivain / journaliste, travailleur / artiste artistique littéraire et artistique, recrutement de fonds, directeur marketing (radio, télévision, industrie de la diffusion par câble), concepteur de dessin informatique, éditeur (magazine), rédacteur en chef graphique, éditeur Web, producteur multimédia, contributeur, journaliste, journaliste, journaliste, journaliste.

ENFJ est la mondaine de l'entraîneur. Ils aiment essayer de comprendre et plaire aux autres, ils sont donc généralement intelligents et ont de solides compétences diplomatiques. Ils préfèrent communiquer avec les gens avec leur bouche plutôt que des stylos, mais certains ENFJ sont également de grands écrivains. Ils parlent souvent face à face pour comprendre l'équipe peu connue cachée derrière l'histoire, et la collecte d'informations de cette manière est ce qu'ils aiment. En fait, les domaines de la publicité, des relations publiques et du recrutement sont un domaine assez satisfaisant pour l'ENFJ, mais la condition est qu'ils doivent croire que leurs créations, leurs contributions et leurs objectifs sont précieux pour la société, et l'atmosphère de travail n'est pas trop compétitive et que les contradictions ne sont pas trop importantes. Les ENFJ peuvent rapidement établir de bonnes relations avec leurs clients, clients et collègues, qui peuvent généralement devenir des lobbyistes, des agents influents, des producteurs, des recruteurs et des politiciens. Ce sont des leaders charismatiques naturels et ils sont ravis de faire quelque chose pour que des gens de toutes tailles facilitent leur vie.

Consultant : psychologue, fournisseur de services, consultant en carrière, avocat privé, consultant en introduction de l'entreprise, interprète / traducteur, consultant en drogue de contrôle, assistant de conseil juridique des employés, consultant en reprise professionnelle, psychologue en éducation, consultant en guise d'orientation en matière d'emploi.

De nombreux ENFJ sont prêts à aider les autres à acquérir du bonheur et de la satisfaction dans la vie grâce à la compréhension de soi, et bien qu'ils aident les autres, ils acquièrent également la satisfaction qu'ils apportent. Ils sont heureux d'aider leurs clients à remarquer leur situation et à surmonter les difficultés, et ENFJ est probablement un spécialiste de la thérapie enthousiaste, enthousiaste et influent. Ils aimeront être pasteurs parce qu'en tant que pasteurs, ils peuvent partager leurs propres valeurs avec les autres et aider eux-mêmes, ainsi qu'à leur peuple, pour exploiter leur plus grand potentiel. Ils peuvent facilement voir les options ou solutions possibles et peuvent également aider leurs clients à les voir.

Industrie de l'éducation / services : soins de santé / art / drame / professeur d'anglais, professeur de l'Université des sciences humaines, directeur de train, administrateur de bibliothèque, travailleur social, directeur des établissements à but non lucratif, professeur d'éducation spécialisée, directeur de l'éducation bilingue, directeur de la santé de la vie, directeur de la santé, directeur de la planification de la santé, directeur de la planification de la santé, directeur de la planification de la santé, directeur de la planification des services sociaux, directeur de la société de services sociaux, directrice de services sociaux de Social Welf. Services, professeur de sciences de la vie du secondaire / collégial, conseils sur les parents, instructeur de développement de l'enfant, chef de musique, éducateur en santé publique, chef administratif universitaire et universitaire, planificateur urbain et régional, sociologue, administrateur de garderie pour adultes.

Les ENFJ sont plus disposés à rejoindre le bureau de l'éducation car ils ont la possibilité de travailler directement pour les autres et d'aider les autres à grandir et à se développer. Les cours qu'ils espèrent leur donneront un accent sur la clarification et l'expression de la signification profonde du monde matériel de leurs étudiants. Ils ont besoin d'un environnement de travail harmonieux et collaboratif qui est compatible avec toutes les idées et encourage le partage des points de vue et des sentiments de l'autre. Les agences de service sont également assez attrayantes pour les ENFJ, où ils ont la possibilité de travailler dur pour eux-mêmes et pour les autres pour améliorer leur niveau de vie. Ils ont le désir d'être un leader car de cette manière ils ont autant de contrôle que possible dans leur travail. Ils espèrent que leurs efforts obtiendront des résultats positifs.

Soins de santé : médecin d'ouverture de la santé holistique (au-delà de la médecine traditionnelle), diétérologue / nutritionniste, orthophoniste / audiopathologue, ergothérapeute, Massachusetts, responsable du trafic, thérapeute orthopédique.

Dans l'industrie des soins de santé en expansion rapide, ces professions peuvent entièrement la capacité de l'EFJ à observer, diagnostiquer et traiter les patients. Les ENFJ sont disposés à explorer les causes profondes de la maladie psychologique, émotionnelle et mentale chez les patients. Ils s'intéressent à de nouveaux traitements extraordinaires et aiment rechercher les principes de base de la créativité en ergothérapie et en orthophonie.

Business / Consultation : Trainer en développement des ressources humaines, formateur de vente, recrutement du personnel, agence de voyage, superviseur de gestionnaire (banque de petite entreprise), programmeur, directeur des ventes, directeur de la diversité / construction d'équipe, formateur d'équipe, nouveau concepteur d'introduction d'emploi, gestionnaire de tourisme écologique, expert en édition de travail et industriel, planification spéciale d'événements, planteur d'événements.

Divers emplois dans l'industrie du conseil peuvent permettre aux ENFJ de réaliser une satisfaction professionnelle, car ces travailleurs peuvent travailler de manière indépendante tout en maintenant des relations étroites et amicales avec les autres et ne pas être contrôlées par d'autres. ENFJ est un excellent recommandateur et formateur, en particulier pour aider les autres à améliorer leurs propres qualités. Ils conçoivent toujours activement de manière créative de nouveaux plans et services, et espèrent entrer dans le niveau du gestionnaire des petites entreprises ou des institutions, car ce n'est que de cette manière qu'ils peuvent avoir l'influence, profiter de la richesse de leur travail, avoir la possibilité d'explorer de nouvelles façons de faire et de s'assurer qu'ils ont un certain contrôle.

Technologie : gestionnaires des relations de consommation, avocats de la défense des employés (consultants techniques), coachs, chefs de projet, gestionnaires de contrats et recruteurs des ressources humaines.

Avec le développement continu de la technologie, la demande de talents augmente également. Bien sûr, ces talents doivent être des talents composés qui comprennent la technologie et ont de solides compétences en communication et en communication. Par conséquent, l'identité des techniciens et des utilisateurs finaux attire le grand nombre d'ENFJ. Ils ont constaté que ces emplois satisfont non seulement leur désir d'aider les autres, mais les maintiennent également en contact étroit avec leurs collaborateurs.

Pièces possibles du caractère ENFJ

Ne basez pas vos décisions sur les émotions subjectives et utilisez une analyse objective pour vous aider à voir quelles conséquences logiques vos actions possibles conduiront. N'oubliez pas: les causes et les résultats ne sont pas quelque chose que vous pouvez voir naturellement, alors demandez l'aide d'amis qui peuvent vous aider. N'abandonnez pas le choix simplement parce que vous détestez quelqu'un dans cette entreprise et que vous n'affirmez pas pleinement un emploi ou une entreprise en raison de certains facteurs positifs.

N'acceptez pas la critique et le rejet avec une attitude personnelle et acceptez les critiques et les commentaires constructifs comme prévu. S'appuyer sur le soutien et les encouragements de vos amis vous aidera à être découragé pendant le processus de recherche d'emploi stressant. Lorsqu'une personne veut obtenir un emploi ou un entretien mais est rejetée, assurez-vous de ne pas vous blâmer pour le moment et relevez un défi à votre adaptabilité et à un obstacle que vous devez surmonter.

Concentrez-vous sur la concentration et collectez tous les faits nécessaires; tout en faisant attention aux détails et à la réalité. Ne vous concentrez jamais sur de nouveaux amis et ignorez le travail ennuyeux que vous recherchez. Ne croyez pas tout ce que les autres disent. Vous devez poser autant de questions que possible pour comprendre comment est le travail ou l'entreprise.

Regardez le travail que vous pouvez être et les personnes avec lesquelles vous interagissez; Voir le côté réel et voir leurs faiblesses. Empêchez consciemment d'idéaliser les gens ou de montrer votre loyauté absolue aux autres. Osez faire face aux contradictions et aux malentendus rapidement et directement, et ne s'échappez pas, mais ne les empêchent pas d'être élargies et compliquées.

Ne prenez jamais de décisions hâtives; Faire beaucoup de recherches vous fera réfléchir à deux fois avant d'agir. Avant de donner des emplois fournis pour répondre, assurez-vous d'avoir suffisamment de temps pour réfléchir soigneusement aux choses pour vous assurer que le travail vous convient vraiment. Ne soyez jamais tenté de terminer les choses et tout se passe bien, sinon vous pouvez manquer les questions à venir, ou le travail que vous acceptez peut ne pas être ce que vous voulez.

Avantages du travail de la personnalité ENFJ

Excellentes compétences en communication et en expression; leadership naturel et cohésion; passionné et sans retenue et forte capacité à rechercher une coopération; résolu et décisif, organisé; désireux d'innover; fusion avec les autres, prévoir les besoins des autres et prendre soin des autres sincèrement; avoir un large éventail d'intérêts et un esprit flexible; être capable de regarder la situation globale et de comprendre le lien entre le comportement et la conscience; Se presser à atteindre les réalisations et à atteindre des objectifs; remplir son devoir envers la cause en laquelle ils croient

ENFJ Personnalité défauts

Ne veut pas faire des choses qui entrent en conflit avec vos propres valeurs; Il est facile d'idéaliser les relations interpersonnelles; Il est difficile de travailler dans un environnement avec une forte concurrence et une atmosphère tendue; Il n'est pas patient avec ceux qui sont inefficaces ou têtus; Il est facile d'éviter les conflits et les conflits, et il est facile de négliger les choses désagréables; Il est facile de prendre des décisions à la hâte avant de collecter suffisamment de preuves; Il n'est pas disposé à réprimander les subordonnés; Il est facile de faire des erreurs pour la ténacité; Il est facile de rencontrer une gestion à petite échelle et de ne jamais abandonner le contrôle; Il est en fait très simple d'utiliser vos capacités.

Le secret du succès d'Enfj est: ralentir votre ruée vers l'avant; renoncer à un certain contrôle des droits de manière appropriée; Et traitez tout autour de vous objectivement.

L'amour de la personnalité d'Enfj

Une chose qui vous vient souvent à l'esprit est: les relations émotionnelles. Créer et maintenir une relation significative et belle est la source du bonheur dans votre vie. Que vous ayez affaire à des hommes d'affaires, des amis, de la famille ou des amoureux, vous attachez une grande importance au développement d'une relation de qualité et vous assurez que cette relation continue de croître. Lorsque vous êtes amoureux, en tant que personne extravertie, vous devez aimer communiquer avec votre partenaire intime, exprimer votre amour et votre tendresse avec les mots, et en même temps découvrir ce qui se soucie vraiment de votre partenaire. La plupart des éducateurs aiment passer du temps sur leurs partenaires; Ils peuvent difficilement tolérer l’absence de l’autre. Bien que vous ayez de nombreux amis, vous souhaitez inclure votre partenaire autant que possible dans votre cercle social.

Crise : Votre investissement à 100% émotionnel dans votre amant peut vous faire sentir surchargé - parce que vous êtes occupé à prendre soin de votre amant, vous n'avez pas l'énergie pour prendre soin de vous. Vous pouvez avoir tendance à prendre trop les choses dans les émotions personnelles, vous vous sentez donc blessé lorsque votre partenaire dit quelque chose qui semble critique mais n'est pas le cas. Par exemple, si votre partenaire essaie simplement de vous dire que vous êtes belle, vous pouvez vous sentir triste et penser à tort que c'est un coup sarcastique parce qu'il a simplement agi ignorant. Vous pensez maintenant qu'il fait des commentaires intentionnels sur votre apparence, juste pour vous plaire. Si c'est le cas, le différend est vraiment sur le point de commencer maintenant.

Néanmoins, au début d'un amour, votre amant ne fera rien de mal. Bien que vous ayez une idée approfondie dans de nombreux domaines, en ce qui concerne l'amour, vous tomberez toujours amoureux du concept idéal de 'comment une relation devrait être' même si votre véritable apparence peut être très différente de ce que vous imaginez. Au fur et à mesure que la relation progresse lentement, vous commencerez à vous attendre à ce que l'autre partie donne inconditionnellement et vous traite avec une loyauté égale et un amour inébranlable. Si vous pensez que l'autre partie ne vous donne pas le même niveau de soins et de soutien, vous le transmerez d'une manière très directe, parfois pas agréable.

Best Love Type : Si vous êtes une éducatrice, vous aurez une bonne relation avec un éducateur masculin ou la finesse aventurière masculine (ISTP). Avec lui, vous pouvez profiter du vrai frisson (rafting, escalade, course ou saut à l'élastique au stade débutant), et en même temps, vous vivrez la vie la plus agréable de tous les temps. Si vous êtes un éducateur masculin, vous pouvez bien vous entendre avec une éducatrice, un journaliste (ENFP) ou un philosophe (INFP). Vous pouvez également avoir des relations réussies avec le type d'aventurier (ISTP) qui est l'opposé de vous. Les qualités pragmatiques terre-à-terre des aventuriers de terre à terre vous empêcheront de vous déconnecter de la vie réelle. Dans le même temps, sa personnalité détendue et décontractée peut calmer vos émotions lorsque vous êtes troublé par ces 'problèmes interpersonnels'.

Si votre amant idéal est un éducateur, vous pouvez trouver un éducateur parmi les dirigeants de l'entreprise, de l'éducation et des agences gouvernementales. Ils ont de très bonnes compétences sociales et sont faciles d'accès. Ne laissez pas votre amant de type éducateur être jaloux. Il est vrai que certains amateurs d'éducateurs sont très possessifs et sujets à la jalousie. Pour éviter les problèmes, évitez une attention excessive aux autres personnes attrayantes lorsque vous sortez avec un éducateur. Bien que les éducateurs soient confiants dans de nombreux domaines, ils se sentent dangereux dans l'amour. Ils doivent être garantis pour l'éternité, à la fois verbalement et en action, et leur inquiétude. Donnez l'attention et les soins verbaux qu'ils désirent, et ils vous rembourseront avec une chaleur et un amour généreux, vous faisant sentir comme si vous étiez la personne la plus attentionnée du monde.

L'amour des amateurs d'éducateurs est très intense, et ils n'ont pas honte de dire à leur partenaire comment ils se sentent dans leur cœur. Par conséquent, lorsqu'un amoureux de l'éducateur estime que ses sentiments sont menacés par les mots ou les actions de son partenaire, l'amant de l'éducateur exprimera naturellement ses sentiments de blessure ou de colère. Dans le même temps, en raison de leurs réactions émotionnelles, les éducateurs prendront au sérieux les conflits et le veto, que ce soit le fait ou simplement ils le pensent. Ce résultat les rend facilement blessés et tiennent une rancune pendant longtemps. D'un point de vue positif, les éducateurs croient au mariage et ils seront extrêmement aimants et disposés à donner. En même temps, ils sont également très charmants, et c'est une chose agréable d'être avec eux. Non seulement cela, les types d'éducateurs peuvent souvent inspirer leurs partenaires et conduire leurs partenaires au summum de l'amour et du bonheur. Lorsque vous rencontrez le bon amateur d'éducateurs, vous serez immergé dans le sentiment heureux d'être aimé, heureux, soutenu et concentré.

Profil de personnalité avancée ENFP

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